
文职数据专员
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限
主要负责判断视频内容和自动生成的文字是否一致,一致选合格,不一致选不合格。 上班时间:7-12 13-16,下午4点下班,不排班,无夜班,周日固定休息,法休。 2000底薪+200全勤奖励+500绩效奖金+提成,综合薪资三千到六千,接受无经验,入职都会教。
办公室专员/五险一金双休/朝九晚六/月薪6k
5000-10000元/月
文员经验不限高中全白班无实习期无使用期长白双休8小时
公司直招 在办公室负责即将到期的车险客户车险的转保以及续保工作
无需外出 纯内勤办公 不需自行开发客户 工作内容简单易上手 欢迎无经验人员加入
二、任职要求:
1、工作态度认真,为人正直诚信;
2、公司重视实际能力,具备中专或高中及以上学历即可;
3、普通话流利,具备基本沟通表达能力;
4、接受应届毕业生
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
月休5.5天 法定节假日全部休息 每年享受5-15天带薪年休假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,收入稳定在4000-8000元/月,业务熟练者月薪可达10000元以上,工资按月准时发放至银行卡
2. 入职即办理社会保险(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险)
3. 员工福利:每月安排团队建设活动,如聚餐、旅游、露营、运动会、电子竞技比赛等
4. 每月推出多样化员工激励计划(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,帮助员工全面掌握岗位技能,增强综合竞争力
管培生(集团)
9000-11000元/月
文员经验不限本科
任职要求:
1、本科及以上学历,硕士研究生优先考虑;
2、机械、电气、自动化、印刷工程、工业工程等相关工科专业背景;
3、具备开阔的视野与敏锐的洞察力,拥有出色的分析判断及问题解决能力;
4、沟通表达能力强,擅长对外交流,熟练使用Office办公软件,工作细致严谨;
5、能承受高强度工作压力,具备担当意识,稳定性高,具有持续发展的职业追求;
岗位职责:
1、参与集团人才储备项目,面向综合素质突出的应届毕业生,提供定向岗位安排及系统化培训发展机会。
2、享受集团重点资源支持,由高层管理者直接带教,秉持“在实践中成长”的培养理念,执行定制化培养方案,通过多元方式培育未来核心骨干;
3、主动建立管理思维,学习掌握各类管理工具与技能;立足实际业务,提出建设性建议,及时识别问题、开展分析,并协助管理层推动问题解决;
4、根据个人成长情况,逐步晋升至管理序列或技术序列核心岗位。
文员
3000-5000元/月
文员经验不限大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进
3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理
4. 对接内外部沟通事项,保障信息传递及时准确
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
办公室办公+五险一金双休/欢迎新手
5000-8000元/月
文员经验不限大专全白班无实习期无试用期带薪培训年终奖金带薪年假有经验可居家同享受公司待遇
1.缴纳五险一金,提供免费住宿、餐补;
2.享受超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供海内外学习机会,带薪培训,月度激励奖、季度奖金,年终奖金;享有国内外旅游名额,团建活动、聚餐丰富多样,生日会、年会等员工关怀活动一应俱全;
3.平台,晋升机制公开透明,发展通道广阔,每季度开放晋升窗口,一年共计4次晋升机会,符合条件者可获得职级提升与薪资调整,支持内部竞聘管理岗位,公司90%以上的管理岗由内部员工晋升产生;
4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……
【岗位要求】
1. 普通话标准,表达清晰,具备良好的语言沟通能力;
2. 性格外向开朗,擅长与各类人群交流互动,拥有较强的沟通协调能力;
3. 具备明确的职业发展目标,工作态度积极认真,责任心强,做事有始有终,有销售从业经历者优先考虑;
4. 接受在校实习生,可协助办理实习证明及三方协议。
薪资福利:
底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖金,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新员工入职三个月后普遍实现薪资显著提升。
工作时间:
周一至周五 8:30-18:30,中午休息1.5小时,周末双休,国家法定节假日正常休假(含国庆、春节、五一、端午等)
【工作内容】
1、性质,纯办公室坐班,常白班制,无需加班,无外出跑业务要求,依托公司分配的客户资源,通过电话与客户沟通,完成相关业务办理(车险为车辆使用刚需,有车用户每年均需续保);
2、客户资源由公司统一提供,无需自行开发客户,工作内容简单易上手,办公环境整洁舒适;
3、入职后安排系统化带薪培训,零经验人员也可快速掌握工作技能,顺利开展工作。
内勤文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
负责公司设施及设备的日常维护。
统筹安排公司各类会议与活动事宜。
办公用品的采购与统一发放管理。
确保办公环境的清洁卫生与安全有序。
早九晚六 无责底薪四千
内勤8小时(五险一金/节假日正常休息)
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技办公室工作法定休班接受小白
【岗位职责】:
公司提供客户资源与统一沟通话术,通过电话方式维护新老客户关系(无需外出拓展业务、无需自行寻找客户,纯办公室岗位)
【工作时间】:
上午:8:20-12:00
下午:13:40-18:30
月休5天,每月第一周周六周日双休,后续三周仅休周日;国家法定节假日全部休息(含元旦、清明、五一、端午、国庆等)
大专及以上学历者优先录用
任职要求:
具备良好的沟通表达能力,普通话清晰,能熟练操作基础办公软件
不接受暑假工、兼职人员及短期务工者
【薪资福利待遇】:
带薪培训9天,每日40元,培训结束即签订正式劳动合同,无需实习期;入职后安排专人带教,由团队经理直接管理,培训与工作流程体系完善
无责任底薪+提成(3%-20%)+额外奖励
入职前两个月平均收入3500-4000元,期间享受新员工补贴1200元
工作满三个月以上员工平均月薪5000-8000元
入职满一年及以上员工月收入可达8000-10000元,上不封顶
六险两金保障:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险、住房公积金及年终奖金
每月开展多样化员工激励活动(包含现金奖励、实物奖品、专业培训等)
外省籍员工在本公司连续工作满3个月后,可申请调转至户籍所在地分公司任职
晋升发展:
工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等职能岗位
入职满6个月及以上可申请晋升团队经理、市场经理等管理岗位,晋升后平均薪资8K-2W不等
办公环境优越,配备空调系统(冬暖夏凉),全程提供专业化培训,职业发展空间广阔
面点
【招聘】诚聘顶班二灶面锅师傅!工作地点位于山西省运城市,薪资待遇面议,欢迎有志之士加入我们优秀的餐饮团队。主要负责面食制作,保证出品质量与效率,配合主厨完成日常出品任务,确保厨房运作顺畅。要求具备相关岗位工作经验,熟悉各类面食制作流程,有责任心,吃苦耐劳,具备良好的团队合作精神。有意者请致电联系详谈。
文员打包配货员
招聘:文员薪资:4200左右公司:赣州新欧尚商贸有限公司招聘人数:3人工作经验:不限学历要求:初中工作时间:17:00-01:00(晚班)职位描述:兼职仓库配货/快递打包:年龄要求:20-50岁,男女不限工作内容:休闲食品配货、打包工作要求:会识字,做事认真负责,能吃苦,服从工作安排工作时间:17:00-次日1:00,15元/小时+计件提成,上班时间每周≥3天,每天≥4小时长期稳定兼职者优先考虑联系人:唐经理工作地址:地址:章贡区水东镇水东村民委员会办公楼3楼
文员1-2人
洋泗庄书库招办公室文员和库工各一名,文员要求能独立熟练处理客户书目需求,库工50岁以内,会开车),周休一天、工资面议
浙江台州招聘:淘宝打单电商贴单长白班薪资:3800-4500岗位职责:1.负责使用ERP系
3800-4500元/月
文员月结
招聘:淘宝打单电商贴单长白班薪资:3800-4500岗位职责:1.负责使用ERP系统进行订单打印、核对及面单粘贴,确保发货信息准确无误。2.协助处理客户关于物流进度及订单状态的咨询,及时响应并解决相关问题。任职要求:1.熟悉电脑基本操作,具备ERP系统使用经验或快速学习能力者优先。2.工作细致认真,具备良好的沟通表达能力和服务意识。
文员包住日结
招聘:仓库数据整理专员(助理/实习)薪资:2000-4000【岗位职责】1.对现有仓库物料表进行重新整理和分类;2.建立规范的物料编码体系和Excel台账模板;3.将原表格的混乱数据迁移到新体系中。【任职要求】1.在读本科及以上,物流管理、供应链管理、仓储管理等相关专业优先;2.逻辑清晰,善于从杂乱数据中提炼规则;3.Excel操作熟练(VLOOKUP、数据透视表等)。【工作时间与待遇】每周3-5天(可灵活协商),120-150元/日;有需要可提供住宿;本岗有转正录用机会,及完善薪酬体系。
文员1-2人
诚招物流公司诚招办公室文员两名,,30-50岁,语言表达能力强,善于沟通,会电脑基础操作,长期干短期勿扰,工资面议。联系电话:方总,地点:方雅莪村新华物流。
智能驾驶服务部经理(重卡方向)
1-2万元/月
运输经理/主管5-10年大专销售管理市场管理大客户资源渠道资源具有商用车终端客户资源
岗位职责:
1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理,推动部门经营目标及服务指标的落地执行;
2. 维护外部合作关系,拓展业务资源,推进合伙人体系建设,按时提交相关数据与报告;
3. 执行分公司下达的业务任务,细化实施计划并制定有效策略,在保障服务质量的前提下实现业绩达成;
4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理,完善并推行标准化服务流程;
5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建,提升整体专业水平与人效产出;
6. 构建安全运营机制,监管行车与服务过程中的风险,复盘运营数据,持续优化流程以降低成本提升效率;
7. 跟踪分析商用车市场动态与趋势,适时调整经营策略与发展方向;
8. 主动参与市场竞争,树立企业良好形象,兼顾社会效益与经济效益的协同发展;
9. 向总部及时汇报经营进展、市场信息及行业形势,协助推动相关政策的协同落地。
任职要求:
1. 具备5年以上商用车领域(含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等)或车险销售、汽车后市场相关工作经验;
2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程,有物流企业、运输车队、第三方物流等相关背景者优先;
3. 拥有至少3年部门管理经验,具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力;
4. 精通运营管理、团队建设与客户服务,具有出色的沟通协调及突发事件应对能力;
5. 品行端正、责任感强、能承受高强度工作压力,具备精细化运营意识,认同AEBS智能驾驶行业的长期发展。
打包快递拣货员日结
日结工日结工[红包]日结17元一小时!男女不限18-50岁![红包]一天一结17元一小时![红包]一天一结!17元一小时![红包]一天一结!17元一小时![太阳]包装/扫描/拣货现在报名,直接安排上班!地址:富贵广场立博劳务:
铁路后勤服务专员(站内检票)
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
理货员装卸工
装卸理货员招工启事:优先考虑有物流经验的责任感强的候选人,工作地点位于山西运城空港北区红亮物流园,薪资福利待遇为4000至4500元,共招募3名人员。
山西运城小时工装卸,分拣,派送薪资福利:4000-5000元招工人数:1名工作地址:空港乾
装卸工分拣
小时工装卸,分拣,派送薪资福利:4000-5000元招工人数:1名工作地址:空港乾得龙汽配城
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供运城文员直招在线招聘信息,主要招聘运城文员相关人才。作为文员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。