
文山文山市招聘销售经理一名。薪资为5000-50000元/月。要求具备较强的沟通能力,性格开朗。
5000-25000元/月
销售经理6-10人经验不限中专/中技门店销售基本坐班
招聘销售经理一名。薪资为5000-50000元/月。要求具备较强的沟通能力,性格开朗。
文山砚山县招聘砚山县内各个乡镇业务员,业务经理,待遇丰厚。本公司专业从事屋顶光伏发电项目的开发
1-1.1万元/月
业务经理交通补助年终奖餐补20人以上经验不限学历不限区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC弹性工作制其他行业招商/商户拓展类服务房地产销售经验无经验要求
招聘砚山县内各个乡镇业务员,业务经理,待遇丰厚。本公司专业从事屋顶光伏发电项目的开发
文山文山市本公司主要经营旅游和农产品销售,现急需面相社会招聘旅游顾问,店面接待人员,销售经理,销售人
3000-10000元/月
销售经理6-10人1-3年高中门店销售基本坐班按单提成销售额提成对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
本公司主要经营旅游和农产品销售,现急需面相社会招聘旅游顾问,店面接待人员,销售经理,销售人员,店长等,有意者速联系
光伏业务经理,业务员
1-3万元/月
业务经理20人以上经验不限学历不限按单提成无经验要求
我公司是新能源光伏公司,主要是免费给农户盖光伏棚,还给租金,招业务经理去推广光伏业务
文山文山市销售经理底薪3000+提成上不封顶,需要具备较强的沟通能力
5000-25000元/月
销售经理6-10人经验不限中专/中技门店销售基本坐班
销售经理底薪3000+提成上不封顶,需要具备较强的沟通能力
业务经理
500-1000元/天
业务经理20人以上月结经验不限学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成TOC弹性工作制其他行业其他产品/服务无经验要求
1,开发光伏户用屋顶,只负责向户主推荐建设光伏屋顶。
2,剩下工作,由公司人员完成。
3,有无经验均可,公司有一对一培训,前期有专人带领跑动。
4,熟悉文山,砚山当地环境。
5,提成:一户4000-30000,勤快跑月收入几万以上。
6,时间自由安排。
销售人员
310-810元/天
销售经理1-2人月结经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户谈判与签约
3. 带领销售团队开展日常管理、培训指导与绩效考核
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务逻辑
2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 目标导向强,具备数据分析与方案策划能力
4.具备良好的职业道德与客户服务意识
5. 学历不限,有成功团队管理经验者优先
文山文山市本公司主要经营旅游和农产品销售,现急需面相社会招聘旅游顾问,店面接待人员,销售经理,销售人
3000-10000元/月
销售经理11-20人1-3年高中门店销售基本坐班销售额提成
本公司主要经营旅游和农产品销售,现急需面相社会招聘旅游顾问,店面接待人员,销售经理,销售人员,店长等,有意者速联系
文山文山市招摘柚子工人50人,包住不包吃,工资待遇多劳多得,工作地址福建,工资十天一结
5000-8000元/月
种植工
招摘柚子工人50人,包住不包吃,工资待遇多劳多得,工作地址福建,工资十天一结
电焊光伏安装焊接长期11-20人月结
“高薪诚聘电焊工”
文山州砚山县长期招电焊工、彩钢板安装师傅,光伏安装师傅
户用光伏安装,含支架焊接、安装光伏板、接电至逆变器并网柜,材料另由专人送到屋面,成熟班组或零散工人均可,要求有户用光伏经验或钢结构厂房、彩钢瓦屋面施工经验,能上高空,不要求焊工证或高空证,包住不包吃,所有材料均甲方提供,所有工具均由班组或工人自带。
文山文山市壮族苗族自治州招电工一个,接下日常电箱用电,自己有压线钳最好。
200-300元/天
电工1-2人
文山壮族苗族自治州文山市招电工一个,接下日常电箱用电。
销售主管
4000-5000元/月
销售经理社保1-2人经验不限学历不限电话销售直销基本坐班按单提成
岗位:新媒体网络销售、电话销售
岗位职责
• 依托短视频、社群等新媒体渠道及电话沟通,精准触达有需求的客户,推广公司网约车相关业务。(公司提供投流支持)
• 深度挖掘客户需求,专业讲解合作方案(如车型选择、合作内容等),推动客户签约,完成销售目标。
• 跟进客户全流程,及时响应客户疑问,维护长期合作关系,促进老客户转介绍。
任职要求
1. 22~40形象气质佳,普通话标准流利,善于沟通表达,有亲和力。
2. 经验加分:有销售、客户对接相关经验者优先;无经验但热爱销售、学习能力强者,公司提供免费岗前培训。
3. 能力适配:有目标感,能适应销售节奏,熟悉抖音、微信等新媒体平台基本操作的求职者优先考虑。
薪资福利——多劳多得,福利稳当
• 薪资结构:底薪4000元 + 阶梯式高提成,月薪轻松过万。
• 保障福利:正式入职即缴纳社保,享受单休调休,节日有礼品、日常有团队聚餐,工作氛围轻松。
——期待敢闯敢拼的你,一起干出好业绩!
康养财富规划师-Cπ(团队管理岗)
8000-20000元/月
销售经理1-3年大专大客户理财顾问理财经理TOC医疗/大健康金融产品房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
【官方直聘提示】
1.为保障您的求职权益,请直接通过本平台当前页面向官方投递简历,请勿通过其他第三方渠道或网站重复投递,以免系统匹配冲突,影响您的面试与录用进度。
2.本次招聘的所有面试安排,均以本职位官方招聘信息发出的通知为准,请警惕非官方渠道的面试邀约,注意保护个人信息安全。
康养财富规划师-Cπ(团队管理岗):负责团队组建与人才培养,打造卓越的销售团队,享受管理津贴。拥有团队管理经验的您,管理岗将是您的首选!
***温馨提示: 可根据自身过往经验匹配岗位。如果有经验带过团队的,团队管理岗将是您的不二之选,更能发挥您的领导才华,建议优先考虑!
本岗位直接对接已认可公司产品的老客户,沟通零门槛,信任基础好,服务转化更轻松。
拒绝内卷与论资排辈,透明的薪酬机制让每一分努力都看得见回报,纯粹的晋升通道让能力说话。在稳健诚信的平台上,不靠关系,凭实力赢得尊重与财富。
职位要求:
1.年龄: 28-45周岁,男女不限,综合素质优秀者可适当放宽至50岁。
2.学历: 大专及以上学历(持有国家承认的统招、自考或成考,只要学历能在学信网验证,我们都同样欢迎)。
3.形象佳,亲和力强,具有良好的心理素质及沟通能力,积极向上的人生态度和潜力,具备出色的自我管理能力,能自律高效规划工作。
4.有金融、房产、教育、医疗、企业高管、销售管理、创业经商、HR等各行各业的优秀人才优先;有跨行业意愿的;欢迎同行业优秀人才。
6、寻找这样的同频伙伴:有意愿在本地长期深耕、在本地生活步入正轨、已经在本地扎下根的伙伴。因服务高净值的客户群体,拼的是长期的陪伴,服务的延续性,才能建立高粘性的客户圈层,客户越有安全感,这份事业的复利效应就越明显。
7、目前离职状态,可随时到岗;在职状态,可短期内入职,能全身心投入新事业。
8、为保证长期工作效率与生活平衡,拥有充足的个人时间,建议每日通勤(单程)时长不超过1个小时15分钟。
9、不守信,爱放鸽子,非诚意找工作者请勿扰。
核心能力与素质:
领导潜质: 具备优秀的团队管理能力或强烈的领导意愿,有组建、培养和激励团队的成功经验或强烈渴望。
目标导向: 拥有强烈的成就动机和事业心,敢于挑战高薪,对个人和团队的目标达成有执着的追求。
背景不限: 更看重过往的成功经验比专业背景重要。
工作内容:
服务生态赋能:统筹大健康、高端医疗与家族财富管理的全链路服务闭环,将基础服务动作提炼为专业赋能体系,支持团队完成高客转化与深度黏性维护。
团队组建与领导: 负责搭建、管理和赋能一支高绩效的康养财富规划团队,制定团队发展策略与目标。
业务规划与执行: 带领团队开拓市场,为客户提供专业的家庭财务分析、资产配置及康养规划等综合解决方案。
专业能力提升: 率先垂范,并指导团队成员运用公司提供的专业工具(如NBS培训体系)提升服务品质。
客户关系维护: 作为团队核心,协助团队成员维护并深化高净值客户关系,树立专业品牌形象。
市场洞察与分析: 关注行业动态与市场趋势,为团队的业务方向和策略调整提供决策支持。
三、薪资待遇:
薪酬架构:底薪+服务津贴+季度奖金+团队津贴(具体待遇以面谈为准,详细面议)
收入构成: 您的收入由您的能力和团队的业绩决定(团队协助氛围好),优秀管理层年收入可达百万以上。综合年薪25~60万以上,上不封顶,具体面谈了解。
快速启动:
提供有竞争力的财务支持方案,助您平稳度过事业转型期和起步期,打消转型顾虑;
深耕长期主义的朝阳赛道,从平稳起步到收入跃迁,前期无断粮焦虑,后期享受复利增长,让您的每一步深耕都能获得丰厚回报。
四、公司待遇:
顶级培训体系:
提供行业领先的美国NBS培训体系,系统化提升您的专业知识和销售技能。
资助考取权威的cπ康养规划师认证,让您迅速成为炙手可热的复合型行业专家。
广阔晋升空间:
清晰透明的晋升通道,从精英到团队负责人到区域总监,再到更高层级的管理岗,您的未来由您定义。
精英人脉圈层:
定期举办高端论坛、客户答谢会及团队建设活动,助您链接各行业精英,拓展高质量人脉资源。
完善福利保障:
1、提供健康与财富保障,涵盖医疗、意外、重大疾病及身价保障;
2、享受定期团队旅游、定期团建,在努力工作的同时,打造有温度、有活力的精英团队,更关心您的生活品质与身心健康;
3、享受规律的作息:上班时间8:30-12:00,14:00-17:30,周末双休,节假日正常放假;
4、工作地点: 越秀、天河、白云、番禺(都在地铁口附近,可就近安排);
5、我们倡导工作与生活的平衡,确保您拥有充足的休息时间,让您高效工作,享受生活。
双休储备管理岗
5000-8000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限网络销售按单提成
管理岗位职责:
公司业务是这艺术品订单售卖
1,管理岗主要负责员工的日常管理和业绩管理,和新员工的入职培训
2、协调内部资源,跟踪订单进度,确保按时交付;
4、团队合作精神强,能与团队成员有效协作,共同完成目标。
薪资待遇:无责底薪4800+200全勤+提成,早上9:30-11:30,下午13:00-17:30,周未双休,节假日正常放假。每月15号发工资!
项目销售经理
5000-8000元/月
销售经理3-5人1-3年大专网络销售渠道销售直销
岗位职责
1、负责公司智慧场馆运营管理系统及物联网平台产品的销售;
2、跟进项目机会,包括政府公关、商务恰谈、方案拟定、项目招投标、合同签定等工作;
3、熟悉公司业务流程,管理项目团队协作,完成公司制定的销售任务目标;
4、了解客户的采购流程,以及人员组织架构;
5、负责销售合同的跟进,交付服务跟进,收款等工作;
6、管理维护新老客户关系以及客户间的长期战略合作计划;
7、定期完成量化的目标任务,并能独立处理和解决所负责的任务。
任职资格
1、国家统招专科及以上学历,年龄24-35之间,2年以上系统集成或体育行业销售工作经验者优先;
2、具备出色的项目销售管理规划能力,有软件销售及投标项目经验者优先;
3、敢于并热爱面对压力和挑战,能胜任高强度快节奏工作,较强的工作承压能力;
4、出色的人际社交与影响力,优秀方案及报价书写能力,具备演讲技巧及项目管理能力;
5、有良好的沟通、表达能力、亲和力与执行力强.有较强的团队合作精神和敬业精神;
6、能熟练操作各种办公软件(Word、Excel、PowerPoint、XMIND、VISIO、CAD、PS等常用工具)。
销售代表
8000-12000元/月
销售经理社保保险生日福利五险一金年终奖经验不限大专区域销售较多外勤按单提成TOC弹性工作制互联网金融医疗/大健康金融产品
【薪资待遇】
1、基础底薪3900+职级津贴1700+新人奖励1000-1万+转正补贴5200,综合薪资12-25k,每3个月一次调薪机会;
2、入职首年新人,享受新人保护最高10000元/月新人奖励;
3、高收入提成(5%-30%)
入职3个月均薪酬8K-10K
入职6个月均薪酬10-15K
【岗位要求】
1.大专以上学历,学信网可查询
2.年龄25-45岁,具有良好的沟通表达能力
3.有意愿考虑金融理财发展,不局限保险产品
4.有清晰的服务意识,深知服务的重要性
【工作内容】
1.通过企业微信,为银行存续客户提供资产续收、理财咨询、活动邀约等综合金融服务。
2.深度挖掘客户需求,为其定制涵盖证券、保险、贷款、车险等产品的资产配置方案。
3.协助举办高净值客户线下沙龙,负责邀约与客户关系维护,并提供专业的理赔支持。
4.产品线丰富,除金融产品外,亦涉及养老、医疗等板块,满足客户多元化需求。
一句话总结:
1.依托平安综合金融优势,下有保底,上不封顶
2.资源无需担心,无需陌拜
3.专属管辖区域保护,工作就在你家附近
4.清晰明确的晋升机制,有能者可以得到更多荣誉、机会
5.工作生活平衡,周末双休、节假日放假,享有五险一金,商业保险,年度旅游,团建。
工作地点:
天河区、海珠区、白云区、番禺区、花都区、黄埔区
销售
3000-4000元/月
销售专员11-20人1-3年高中网络销售团购销售区域销售地推销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
每天基本工作4小时,可做兼职不影响带娃
销售客服 销售专员 团队主管
6000-15000元/月
网络销售交通补助年终奖11-20人经验不限学历不限代理商销售电话销售门店销售按单提成互联网/科技零售/快消电话销售经验网络营销经验客户关系维护短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销
工作内容:公司分发客源 打电话 加微信 自主聊天 与客户沟通 了解客户需求 不需要邀约客户到店看车 工作时间自由 不会有人管着 全看个人自觉 全程有人带 不会的都是手把手的教 没有任何体力活 轻松自由
要求:有上进心 向钱看 工作态度认真
学历不限 男女不限
年龄:20到40岁均可
薪资发放:每个月18号准时发工资 绝对不会拖一天 遇到周末提前发
公司简介:创立于2015年 全国连锁门店 有着很强大的资方背景 专注于汽车销售 各种品牌汽车 各种车型 当地均可提车 所以销售群体是非常的大
工资:底薪2000加提成 每个月7000往上 上不封顶
工作时间:早上8:30到12:00 下午1:30到6:30
云南文山文山市本来是这边的,工作地点在楚雄包住,有需要电话联系
3000-8000元/月
客户经理包住交通补助年终奖20人以上经验不限学历不限电话销售团购销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB非银行金融机构互联网/科技互联网金融数据分析能力服务意识沟通能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验消费金融相关经验较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约对接银行渠道对接非银行金融机构
本来是文山这边的,工作地点在云南楚雄包住,有需要电话联系
销售专员3-5人
文山壮族苗族自治州砚山县楼顶分布式光伏招业务员多名,大品牌单价120 ~180一块板,部分300,具体看楼顶大小来计算,新手可培训上岗
销售专员
1000-10000元/月
销售专员餐补3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC不接受居家办公快消品金融产品O2O无经验要求
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约
4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈,提升客户满意度与复购率
5. 定期汇总销售数据,参与团队复盘,优化销售策略与话术
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有销售类岗位经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备学习意愿和成长型思维
4.具备基本办公软件操作能力,能适应灵活工作节奏
5.诚信踏实,目标感强,认同团队协作价值观
砚山县光伏业务员
1.5-2万元/月
渠道销售20人以上经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成较强的商务谈判能力较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责:
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标
3.组织渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 协同市场、产品及售后团队,推动渠道项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备渠道销售相关工作经验,熟悉B2B销售流程
2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.有责任心,目标导向强,能适应短期出差
4. 熟悉所在行业市场格局者优先
5.学历不限,具备学习能力与团队合作精神
业务员
5000-8000元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限电话销售较多外勤按单提成阶梯式提成
岗位职责:
负责维护电信公司老用户,通过赠送手机,小度监控等礼品的方式,跟用户完成续约
任职要求:
熟练使用电脑,日常沟通无障碍即可
业务销售
5000-10000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB其他产品/服务房地产批发/零售对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,中专及以上学历优先
销售专员生日福利餐补20人以上经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成
招聘业务员。薪资为3000-9000元/月。岗位要求:善于沟通,为人诚信踏实,能够主动开发客户;有无从业经验均可,专人全程带教;自律性强,可自主安排工作。工作内容:开发新客户,维护老客户,跟进业务。上班时间自由,无需坐班打卡。福利包括生日福利、节日福利、餐补和话补。
销售代表销售专员包住包吃1-2人经验不限初中及以下代理商销售电话销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成
职位详情
管道建材销售专员/销售代表
3000-5000元/月
无学历要求
无经验要求
职位已暂停招聘
开始职位招聘即可与求职者沟通
文山砚山中财管道
职位详情
无经验要求
无销售性质
建筑/建材
销售内勤经验
市场经验
人力经验
普通话标准
有销售经验
有团队管理经验
电话销售
门店销售
直销
个人客户
公司简介
我司是专注市政管道、家装建材、工程给排水管道研发、生产、销售一体化的实力企业,深耕建材行业十余年,产品覆盖PE给水管、PVC排水管、HDPE双壁波纹管、电力通信管、市政工程管道等全品类管道建材,合作客户涵盖市政工程单位、建筑施工企业、装修装饰公司、建材经销商、水电工程团队等,市场覆盖本地及周边省市,拥有稳定的供应链、成熟的产品体系、良好的行业口碑与广阔的市场空间,现因业务规模扩张、市场渠道拓展,诚邀有拼劲、有目标的销售人才加入,携手共赢!
岗位职责
1. 负责公司管道建材产品的市场推广、客户开发与销售工作,完成月度/季度/年度销售业绩目标;
2. 挖掘市政工程、建筑施工、装修公司、建材批发、水电工程等渠道的潜在客户,建立并维护长期稳定的合作关系;
3. 对接客户需求,精准推荐适配的管道建材产品,提供专业的产品讲解、报价方案、技术答疑与售后跟进服务;
4. 跟进订单签订、货款回收、发货协调等全流程销售工作,保障订单顺利落地;
5. 收集市场动态、竞品信息、客户需求,及时反馈并优化销售策略,维护公司品牌形象。
任职要求
1. 年龄 20-40 岁,学历不限,1年以上建材管道、工程、五金、装修相关销售经验优先,无经验但肯学习、有执行力者可带薪培养;
2. 熟悉本地建材市场、工程渠道、经销商资源者优先,有市政工程、建筑行业客户资源者优先录用;
3. 具备良好的沟通表达能力、商务谈判能力、客户维护能力,执行力强,抗压能力强;
4. 为人诚信正直、责任心强、有团队意识,目标感明确,愿意主动跑市场、拓客户;
薪资福利
1. 薪资结构:无责任底薪3000-5000元 + 高额业绩提成(上不封顶)+ 年终奖金 + 开单奖励 + 渠道拓展奖励。
2.成长支持:免费提供产品知识、销售技巧、渠道开发、商务谈判等系统培训,一对一老带新带教,无经验也能快速上手。
工作时间
8:00-18:00,月休2天,工作时间灵活,不强制死板坐班,业绩优先。
工作地点
砚山县华博创业园B栋42号
联系人:潘经理
(应聘请备注:管道销售+姓名,欢迎直接电话咨询或上门面谈)
编辑职位
开始招聘
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广南销售主管招工在线招聘信息,主要招聘文山销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。