1.参加公司培训; 2.负责公司所有产品的销售推广工作; 3.客户开与维护工作; 4.团队搭建，人员招聘、带教工作; 任职要求： 1.男女不限，经验不限，55岁以下，专职/兼职均可; 2.人品端正，无犯罪记录; 3.有强烈的赚钱欲望，能吃苦耐劳，思维清晰，有较强的理解能力和语言表达能力; 4.对新鲜事物的接受能力较强，有较强的团队意识；有较强的学习能力和自律性;

招聘：销售主管1名，亲和力强，善于沟通，敬业，有销售经验，以上待遇优厚面议！！联系电话，地址：广汉北京大道二段10号川广机械园区内，四川蜀路钢模制造有限公司

babycare品牌业务代表（该品牌目前线上和线下市场占有率极高，同品类知名度排名靠前，可以网上搜索品牌介绍） 岗位职责: 1、负责成都部分区域市场，进行我司产品的分销及客户单产提升工作。 2、进行终端拜访，负责产品分销、陈列、价格、库存助销工具、促销活动执行以及客情维护工作。 3、以结果为导向，完成月度、季度、年度销售目标。 4、每月按时完成客户数据分析。 5、负责区域内竞品信息收集、分析，制定有针对性的品牌和产品策略，与客户进行谈判、活动执行、结果复盘，有效提升我司产品的市场占有率。 任职要求: 1、大专及以上学历。 2、具备快消品行业或母婴行业1年以上销售岗位工作，熟悉成都母婴客户为加分项。 3、较强的沟通、协作能力，执行力强，以结果为导向。 4、具备较强的数据分析能力，对目标有强烈的企图心。 5、工作岗位工作时间为单休 综合薪资=底薪占70%+绩效占30% 欢迎投递简历

岗位职责： 1、负责门店车辆销售运营及管理工作，承担客户满意度相关考核目标； 2、开展售前客户资源开拓，并维护售后客户群体关系； 3、持续提升个人专业能力与业务执行水平，通过量化管理推动销售业绩稳步增长。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有2年以上零售管理经验（有新能源汽车行业背景者优先）； 2、具备良好的服务意识以及沟通协调与谈判技巧； 3、对数据敏感，擅长意向客户的跟进与长期关系维护； 4、具备较强抗压能力，能适应快速发展环境下的销售管理挑战，确保完成公司下达的业绩任务；

诚聘 市场销售经理（床上用品） ·人数：2名 ·要求： ·专业：纺织、营销类相关专业优先 ·经验：具备扎实的实战销售经验，有家纺行业背景者佳 ·能力：擅长市场开拓与客户关系维护 ·待遇：薪资面议 欢迎能人志士踊跃电话联系！谢谢！

岗位职责： 1、负责区域内重点客户的开发及日常关系维护； 2、收集产品应用反馈，掌握竞品市场动态； 3、结合市场实际需求，向公司反馈产品改进或研发建议 任职要求： 1、大专及以上学历，畜牧、兽医、动物营养等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上饲料添加剂行业工作经验，优秀应届毕业生可酌情放宽条件； 3、勇于追求高业绩与高回报，能接受长期出差安排 福利待遇：餐费补贴、定期体检、优秀员工奖、子女福利、外派津贴、通讯津贴、发展空间大、六险

一、岗位名称：销售经理/主管 二、岗位职责： 1. 负责生鲜猪肉、冻库肉、分割肉、副产品等产品的市场开拓与客户开发，涵盖商超、餐饮、批发市场、食品加工企业等渠道。 2. 维护现有客户关系，定期拜访沟通，了解客户需求，及时响应订单并协调交付事宜。 3. 制定销售计划，完成月度、季度销售目标，跟踪销售数据并分析市场动态。 4. 协助处理客户投诉与售后问题，优化销售服务流程，提升客户满意度。 5. 收集行业竞品信息，反馈市场需求，为产品定价及推广策略提供建议。 三、任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、食品科学等相关专业优先，1-2年快消品或生鲜行业销售经验者优先。 2. 熟悉本地生鲜市场渠道，具备客户资源者优先，能独立开发新客户并维护客户网络。 3. 具备较强的沟通表达、谈判能力及市场敏感度，抗压能力强，能适应出差。 4. 了解食品安全相关法规，对生鲜产品特性及储存运输要求有一定认知。 5. 责任心强，目标感明确，具备良好的团队协作意识。 四、薪资待遇： 综合月薪4000-30000元，业绩优秀者上不封顶；保险+全勤奖+年终奖金，节日福利+定期团建，带薪年假。

任职要求 1、会打字,会玩智能手机; 2、愿意主动开口，敢于营销;3、吃苦耐劳，服从安排： 4、身体健康，有团队协作精神，善于挑战; 5、有良好沟通学习能力和客户服 务意识，认同电信运营企业文化，服从公司日常管理。 待遇 1.500-2500元弹性底薪+积分薪酬，多劳多得，上不封顶。 2.月平均工资：4000-6000元/月，绩效突出者可达8000-10000元。3.晋升通道：优秀者晋升为组长、团长、小CEO或其他岗位。

招聘！！招聘！！招聘！！ 1.上班:早上10:00-下午20:00月休四天 2.现招销售，行业最高提成，薪资范围:7000-20000元/月，多劳多得，上不封顶 公司提供精准客户资源。 3.有无经验均可，可接受实习，不用担心没做过，几天皆可上手，公司老员工一对一带薪培训，提升业务技巧与个人能力 4.薪资构成：绩效+高额提成20%-50%，阶梯式提成，多劳多得。 5.丰厚福利：过节福利+奖金+定期聚餐+外出旅游+社保 晋升渠道：业务员一组长一主管

岗位职责： 1、负责区域内重点客户的开发及日常关系维护； 2、收集产品应用反馈，掌握竞品市场动态与产品信息； 3、结合市场实际需求，向企业反馈产品改进或研发建议 任职要求： 1、本科及以上学历，畜牧、兽医、动物营养等相关专业者优先考虑； 2、具备5年以上饲料添加剂行业工作经验，条件优异的应届生可适度放宽； 3、具备挑战高业绩、高薪酬的意愿，能接受长期出差安排 福利待遇：餐费补贴、定期体检、优秀员工奖、子女福利、外派津贴、通讯津贴、领导好、发展空间大、六险

我们在四川德阳招聘经验丰富的铆工师傅，从事钢结构制造业，薪资范围800012000元/月，要求应聘者具有丰富车间铆焊经验。

岗位名称：勤杂工（食堂餐具管理） 岗位要求：1.吃苦耐劳，责任心强。2.身心健康，无传染性疾病。3.无不良嗜好，遵纪守法，品行端正，无违法乱纪行为。 薪资待遇：购买五险一金，节假日福利，另增加；寒暑假享受带薪休假等。招工人数：数名（四川德阳）。

招聘启事：四川德阳急需配菜助手，有意者请联系，工资待遇面议，招聘至2月底截止。

岗位名称：叉车工； 岗位要求：1.有叉铲车作业操作证；2.负责操作叉车，完成货物的装卸、搬运及堆码作业；3.确保叉车的日常检查、维护与保养； 薪资待遇：5500—8000元/月；福利待遇：提供住+社保；工作时间：早08：00—晚20：00（两班倒），月休4天。

什邡市丰源钢结构公司招聘质检和拼装各两名，提供社保、准时工资、包吃包住的待遇，有意者可联系德阳什邡的招聘信息。

一、岗位职责： 1、贯彻实施公司制定的营销方案，达成所负责区域的销售目标； 2、积极拓展混炼胶领域新客户资源，同时维护现有客户关系； 3、完善客户信息台账，建立并更新客户档案资料； 4、持续关注区域内竞争态势及行业变化，及时向上级反馈相关信息； 5、配合完成上级安排的其他临时性工作任务。 二、任职资格： 1、大专及以上学历，年龄****以下； 2、具备3年以上市场营销相关工作经验； 3、具有较强的沟通协调能力，性格外向，工作主动，富有责任感，能承受一定工作压力； 4、适应区域内出差安排，拥有项目管理经验者优先考虑 三、薪资待遇： 1、薪资结构：基本工资+绩效工资+激励奖金，具体细节面谈确定； 2、社保福利：依法缴纳五险一金； 3、员工培训：公司为每位员工量身定制成长支持计划与职业发展路径，提供全面的内部与外部培训机会； 4、其他福利：每周休息1.5天，享受节日慰问、工作餐补贴、话费补贴、工龄工资、年度职业健康体检等福利待遇

工作看千遍，不如来公司走一遭，百人团队，期待与你携手共进！ 工作内容： 轻松型销售岗位，不排斥销售即可，给自己一个实现收入突破的机会！ 主要通过电话+微信与客户沟通（协助意向客户完成线上资料审核，后续安排到公司签约并对接银行放款流程） 岗位要求： 性别不限，普通话标准，具备良好的沟通与表达能力 底薪4000+全勤500+话费补贴500+高额提成，多劳多得，新人综合薪资普遍过万 资深员工月薪2-3w、3-4w、4-5w，整体收入范围12k-60k，上不封顶 各类开单奖励+团队激励+业绩排名奖持续发放，奶茶咖啡随便喝~

要山要海要自由 一边工作一边旅行一边提升一边看世界 底薪6000＋10%-40%提成＋7天带薪学习＋五险＋3000起上不封顶奖励 综合收入8k-2w以上

重点来啦：我们全国连锁公司，目前有南京，马鞍山，芜湖，滁州，宣城，合肥武汉等分公司门店，我们规模较大，人数多（目前公司300-400人），各项制度健全 1：带薪入职、入职有安排老员工老带新上手快、新人每天各种奖励（邀约上门有奖励、开单有额外奖励） 2：完善的培训制度:每周都有固定的培训课程、定期安排全国其他门店销冠和优秀讲师分享宝贵的经验和知识、定期去总公司参加培训班。 3：完善的晋升制度:普通员工表现突然，转正既有机会参加晋升班培训，最快三个月即可晋升部门主管享受更高的薪资待遇和培训机制，满六个月表现优异突出者有机会晋升为地区门店经理，成为核心管理层之一。 4：良好的福利待遇:每周都有固定的下午茶，全体员工都能享受。员工每月会定期自发组织体育活动，并且公司会补贴活动经费，关爱员工身体健康。公司会根据业绩排名，每个季度都会组织一次旅游，升华员工价值。 我们工作内容是审核客户资质，筛选出符合要求的客户邀约上门就行，工作轻松，提成也高 工作内容： 1.电话邀约客户上门，业务审核流程 2.前期1+1工作岗有主管手把手培训，三周左右正式上手，公司以邀约上门为准，老带新不抽分成 新人综合最低收入1.5万，两个月后老人不低于3万业绩好的月薪5-20万以上，销冠30万月薪，基本年薪25万-120万 （试用期：5000综合底薪+6000-9000阶梯式提成+2000-9000奖金/当月做满业绩要求额外奖1千房补） 公司福利: 1、每周完成主管任务有三百左右现红包 老员工平均薪资1W-9W,销冠到手薪资30W+(业绩提成上不封顶) 2、每年3-4次外拓到其他城市，晋升主管区长负责人机会，公平竟争、员工幸运转盘开单即可转（新人额外奖一次）实时到账红包即转即发 3、公司每周提供超丰盛的下午茶、水果、各种零食小吃、员工生日会、、每月不定期出去游玩 4、月度、年度抽奖，苹果大奖拿到你手软 5、别墅轰趴、国内外豪华游 （我们拿业绩说话公司氛围轻松都是90后业绩达标提前转正）

负责空气压缩机的销售工作，维护现有客户关系并开发新客户资源，有工业产品销售经验者优先考虑，薪资待遇可面议。

饲料添加剂销售经理 年薪20-35万 岗位职责 1，负责公司饲料产品在指定区域的销售推广，完成年度销售目标。 2，开发新客户(养殖场，经销商，合作社等)，维护现有客户关系，定期拜访并解决客户需求。 3，收集市场动态，竞品信息及客户反馈，协助制定区域销售策略。 4，配合技术团队为客户提供养殖技术指导，提升产品附加价值。 5，跟进订单，物流及回款流程，确保销售闭环高效完成 任职要求 1，基本条件：本科及以上学历，动物营养，动物科学等相关专业，研究生优先考虑。 2，经验要求：5年以上饲料行业销售经验，熟悉饲料添加剂市场及客户运作模式。 3，核心素质：目标导向，抗压能力强，具备独立开发市场的能力； 沟通表达出色，能快速建立客户信任关系； 熟悉养殖行业运作模式或拥有当地客户资源者优先。

招聘：餐饮经理 薪资：7000-10000元 1、制定餐饮品牌的中长期发展战略，根据市场及时调整经营策略 2、监督前厅服务，后厨生产，卫生安全等环节的标准化流程 3、策划线上线下营销活动 4、擅长跨部门协作，具备危机决策能力 5、有3年以上餐饮高管经验，熟悉餐饮运营或餐饮模式者优先。

岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，无需自主拓客，坐席办公，专注每日新客户的沟通与跟进。 2.使用普通话与客户交流，确保表达清晰、沟通顺畅。 3.公司主营全国范围内的抖音商家代运营服务，行业规模大，发展势头良好。 任职要求： 1.有销售经验者优先，无经验亦可，公司提供系统化培养。 2.普通话标准流利。 3.具备良好的市场洞察力和判断能力。

1、负责自动化设备的机械加工与装配等生产环节管理，分析生产运行情况，解决生产过程中的关键问题，对交付周期、生产效率及制造利润承担责任； 2、组织实施并监督调控生产流程的各项指标，科学排布车间生产计划，统筹调配内部资源，确保达成公司设定的项目目标。 3、监管车间生产纪律与安全规范，推进5S现场管理，优化作业环境；持续推动精益生产与精细化管理的落地执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业； 2、具备5年以上生产现场管理经历，其中至少3年在规模型企业担任生产团队管理职务，有自动化设备及生产线调试与生产管理经验者优先，熟悉质量管理体系者更佳； 3、掌握现代企业生产运作模式与管理制度，擅长制造业系统架构与运营； 4、具有较强的生产成本管控意识和生产计划理念，具备优秀的组织协调、沟通表达及计划执行能力； 5、具备良好的职业素养与责任感，恪守职业道德； 6、年龄不超过45周岁。

(一)岗位职责 1.根据公司年度业务计划，完成业务指标; 2.负责业务政策的梳理，客户资料的整理，及业务进度管理; 3.负责公司品牌、产品品牌的推广、销售; 4.负责对重点客户维护分析，编制客户管理报告等工作; 4.负责维护和拓展线上线下市场渠道; 5.对业务推广效果进行监测和分析，形成分析报告; 6.配合公司其他部门，开展商家的经营活动及环境维护等工作。 (二)任职条件 1.中专及以上学历; 2.熟悉销售流程、销售逻辑和技巧，能够独立开拓市场、完成商务谈判; 3.具有良好的公关谈判能力、沟通协调能力、执行能力; 4.良好的对外沟通能力和文书处理能力; 5.思维敏捷，适应环境能力较强，责任心强，具有良好的团队协作精神。

工作内容 1.负责焊接车间的生产组织与管理，涵盖生产计划编制、进度把控等工作； 2.负责车间设备的日常维护与保养，保障设备稳定运转； 3.负责生产过程中的质量管控，及时识别并处理各类生产异常。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2.具有较强的责任感与执行能力； 3.有一定生产管理相关工作经验。

岗位内容： 1.管理实验室日常运营和管理，包括卫生保洁、设备维护等。 2.制定实验室管理制度、标准和规范，并定期检查落实情况。 3.确保实验室安全有序、环境整洁，在实验中配合科研人员顺利开展实验工作。 4.带领实验室团队开展OOS/OOT调查分析，作出报告进行汇报和反馈。 5.依据《QS-YL-001原料内控质量标准》《QS-AB-001中硼硅玻璃安瓿内控质量标准》《QS-BG-001药用中硼硅玻璃管内控质量标准》对原料、玻瓶、玻管进行理化质量管理。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备化学、生物、医学或相关专业背景。 2.具备丰富的实验室管理经验，能够熟练操作各类实验仪器设备。 3.具备较强的组织能力、沟通协调能力和团队管理能力。 4.熟悉热膨胀系数检验方法者优先。

招聘 元气先锋业务经理 薪资范围：6000-20000元/月 职位底薪：3000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；多劳多得 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、绩效奖金、提供食宿补贴 试用薪资：3000元/月 上班时间：朝九晚五，偶尔加班，月休8天 公司地址：四川省德阳市旌阳区嵩山街145号2-14(中国农业银行德阳五洲锦樾里支行楼上)元气先锋旌阳区五洲广场办公室

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具备销售技能，拥有管理经验，能组建并带领团队，可复制优秀销售人员的成功模式，性格亲和，抗压能力突出，学习适应能力强，对收入有强烈追求，渴望通过努力改变经济状况，若家庭条件优越、无经济压力者不建议加入。