我们公司是科大讯飞学习机咸宁区域代理，现面向本地招聘区域大店长！ 负责辖区内人员招聘、团队培训、业务指导及运营督导等工作，保障团队日常高效运转

岗位职责： 1、完成所辖区域流通渠道的销售任务目标； 2、开展客户的维护与拓展工作，建立并保持良好的客户关系； 3、推进公司品牌及新产品在市场的宣传与落地； 4、组织实施促销活动的方案策划与现场执行； 5、公司配备专属的一对一销售指导培训。 入职要求： 1、具备高中或以上学历，专业不限，欢迎应届生应聘； 2、热爱市场营销工作，适应出差及陌生拜访，思维敏捷，责任心强，执行力佳，重视团队协作； 3、态度认真，具备较强的抗压能力和敬业精神； 4、年龄28-36岁，综合素养良好，富有责任感

有销售经验优先，销售经理有上进心，责任心强，心态稳定，接受能力强。诚招代理商数名有区域保护保证线上线下销售出单。 销售经验能力强会线上线下着优先，有意向可议

有责任心，积极上进。

如果你具备持续学习与归纳的能力； 擅长激发团队动力； 善于发现并善用人才； 能够有效提升团队协作氛围； 具备带队攻坚、抗压前行的韧性； 拥有良好的人际沟通能力； 请直接联系我 任职要求： 1、具备强烈的事业心与明确的职业目标； 2、愿意从基层工作入手，扎实积累经验； 3、有创业背景或销售、管理相关经历者优先； 4、大专及以上学历（从事过餐饮食材销售者可适当放宽学历要求）； 5、年龄24-36岁，有团队管理经验者优先，表达清晰流畅。 您将负责： 1、门店日常运营、销售及管理工作； 2、员工培训与排班安排； 3、系统后台相关操作； 4、营业数据报表的整理与制作等。 您将获得： 1、理论结合实战的系统化培养机制与全程辅导支持； 2、透明且宽广的晋升通道，所有管理岗位均通过内部晋升产生； 3、具有竞争力的薪酬福利体系（具体薪资面议）。

负责店里接待和销售工作

工作内容： 1. 开发并拓展使用冷冻食品的餐饮类客户 2. 推进现有客户的新产品引进与应用 3. 达成公司下达的各项销售任务目标 4. 负责新老客户的日常联络与关系维护 5. 协助门店开展客户接待及产品宣传推广活动 入职要求： 1、具备餐饮渠道销售经验者优先考虑； 2、具备较强的沟通协调能力及团队协作精神； 3、工作认真负责，能适应高强度作业节奏； 4、年龄范围22-32岁 职位待遇：面议 提供住宿、需外出积极开拓并定期拜访客户，需具备良好的抗压能力和吃苦耐劳品质

我们公司是科大讯飞学习机咸宁区域代理，现面向社会招聘区域大店长！ 负责城市内团队的招聘、培训、指导与督导工作，保障团队日常运营顺畅高效

岗位职责: 1、负责咸宁的销售策略制定与执行,确保销售目标的达成; 2、维护和发展客户关系,提升客户满意度和忠诚度; 3、组织并指导销售团队进行市场调研和竞品分析 为公司提供决策支持; 4、定期组织团队内部培训和团队建设活动,提高团队整体销售能力; 5、监控销售数据,分析销售趋势,及时调整销售策略。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上的弱电智能化，音视频,会议系统,楼宇自控系统、安防系统、停车系统等相关行业销售管理经验,有大区销售管理经验者优先; 2、拥有优秀的沟通协调能力和领导力,能够带领团队实现业绩目标; 3、熟悉销售流程及市场推广策略,具备较强的市场敏感度; 4、具备良好的抗压能力,能够在快节奏的工作环境中保持高效工作; 5、具有较强的团队合作精神,能够激励和管理团队成员。 年龄:28-35岁 本岗位人事关系隶属武汉分公司，每月两次到武汉公司开会，其余时间在咸宁本地开展工作。

高收入的保房法律服务销售经理需要具备多方面的能力和素质 1.专业知识储备： （1）法律知识：深入了解房地产相关的法律法规，包括但不限于房屋买卖合同、房贷政策、抵押担保、产权纠纷等方面的法律条文和司法解释。例如，清楚不同情况下购房者的权益保护、银行在房贷业务中的权利和义务等，以便能够准确地为客户分析和解答法律问题。 （2）行业动态：时刻关注房地产市场的动态和政策变化，比如房地产调控政策的调整、房贷利率的波动等，这些因素都可能影响客户的房产状况和法律需求。及时掌握这些信息，能够为客户提供更有针对性的保房法律服务建议。 2.客户开发： （1）渠道拓展：利用多种渠道寻找潜在客户，如与房产中介、银行、信贷机构等建立合作关系，获取有房贷压力或可能面临房产法律风险的客户信息；参加房地产行业的展会、研讨会等活动，收集潜在客户名单；通过网络平台、社交媒体等进行线上推广，吸引客户咨询。 （2）陌生拜访：具备勇气和技巧进行陌生拜访，例如到商业写字楼、社区等地方，寻找有房产的企业主或个人业主，介绍保房法律服务的重要性和优势，挖掘潜在需求。 3.需求分析：与客户沟通时，能够快速准确地理解客户的房产状况、财务状况以及面临的法律问题，分析客户的需求痛点，为其量身定制保房法律服务方案。 4.沟通技巧： （1）表达能力：清晰、准确地向客户介绍保房法律服务的内容、流程、预期效果以及费用等信息，让客户能够充分理解服务的价值。例如，在介绍房产纠纷的解决方案时，能够用通俗易懂的语言解释复杂的法律程序和条文。 （2）倾听能力：认真倾听客户的诉求和担忧，给予客户充分的关注和回应，让客户感受到被尊重和理解。同时，通过倾听客户的反馈，进一步了解客户的需求，及时调整销售策略。 （3）谈判能力：在与客户进行合作谈判时，能够把握谈判的节奏和主动权，争取有利的合作条件。例如，在价格、服务期限、服务内容等方面与客户进行协商，达成双方都满意的合作协议。 5.客户关系管理： （1）客户维护：定期与客户保持联系，了解客户在保房法律服务过程中的体验和感受，及时解决客户遇到的问题和困难，提高客户的满意度和忠诚度。 （2）二次销售：根据客户的需求变化和业务发展情况，适时向客户推荐其他相关的法律服务产品，如企业法律咨询、知识产权保护等，实现客户的二次开发和业务的拓展。 6.团队协作能力： （1）内部协作：与公司内部的律师团队、法务顾问、市场推广人员等密切配合，共同为客户提供优质的保房法律服务。例如，与律师团队沟通客户的案件情况，协助律师收集证据和材料；与市场推广人员分享客户的反馈和需求，为公司的市场推广策略提供建议。 （2）外部合作：与外部的合作伙伴，如法院、仲裁机构、行业协会等建立良好的合作关系，为客户解决房产法律问题提供更多的资源和支持。 7.业绩管理： （1）目标设定：根据公司的业务目标和市场情况，制定个人的销售目标和计划，并将目标分解到每个月、每周甚至每天，确保工作的有序开展和目标的实现。 （2）业绩分析：定期对自己的销售业绩进行分析和总结，找出业绩增长的亮点和不足，分析原因并制定改进措施。例如，如果发现某个渠道的客户转化率较低，就需要分析原因，是渠道质量问题还是自身销售技巧问题，然后针对性地进行改进。

咸宁市咸安区招叉车工

1.学历要求:本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业。 2.注册会计师资格证书或者税务师资格证书。 3.3年以上相关工作经验，有大型公司或会计事务所工作经验者优先。 4.熟练使用财务软件和办公软件，例如ERP系统、Excel等。 5.具备良好的财务和税务知识，熟悉财务报表分析和编制规范，了解税法和税务规定。 6.具备较强的沟通和团队合作能力，能够与不同部门和层级的员工有效沟通和协调。 7.具备分析和解决问题的能力，能够独立思考和分析财务数据，提供合理的解决方案。 8.工作细致认真，具备高度的责任心和工作积极性，能够承受一定的工作压力。 9.严谨的工作态度，准确性和保密性，对工作结果负责。 10.良好的职业道德和团队合作精神，遵守公司的规章制度和伦理准则。 11.具备良好的自学和自我提升能力，关注行业和市场的最新动态。

咸宁市通城县 招工地小工/杂工

西庄塑胶厂招品保一名，，18-40岁，免费工作餐，能配合二班倒，要有责任心，全天随时面试看车间 白班190 免费工作餐 夜班200 联系

招聘仓库搬运装卸工，工作10小时，320天，每月9000+!夜班补贴30一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!

岗位职责: 1. 负责酒店APP（类似于美团、携程，用户定酒店的软件）的日常推广工作，提升用户活跃度与使用率 2. 协助完成APP内容管理与功能维护，确保平台稳定运行 3. 收集用户反馈并整理分析，为产品优化提供支持 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

锂电池的销售

岗位职责： 1.主导珠宝产业生态圈资源整合与战略布局，构建并维护行业核心资源网络 2.系统开发珠宝产业链优质合作伙伴资源； 3.策划组织行业高端资源对接峰会； 4.深度挖掘珠宝行业市场数据价值，定期产出具有战略决策价值的产业分析报告 任职要求： 1.本科及以上学历，具备5年以上珠宝行业管理经验，精通产业生态各环节运作机制 2.拥有珠宝行业核心决策层人脉资源库，覆盖品牌商/制造商/原料供应商等关键节点 3.具备优秀商业谈判，资源整合能力和敏锐的市场洞察力

工作时间: 上午上班10.00-12.00，中午12.00~14.00休息，下午上班14.00-17.00，周末双休 请务必看完，认真了解： 因不良资产业务发展需要，现本人团队拟进行扩招，诚邀志同道合者共同冲刺行业高薪 对｛不良资产｝领域有兴趣了解，或认同其在社会资源配置中积极作用者优先考虑。本人具备七年一线实战经验，经手个人、企业及政府类不良资产项目众多，作风务实，拒绝浮夸，通过基础素养评估后将亲自带教，不适合主动进取者请忽略，感谢理解！ 以下内容也请耐心阅读（大部分由本人撰写）： 湖南法拍信息技术有限公司系中国法拍旗下省级分支机构，专注司法拍卖不动产与海关罚没资产的专业化运营服务。总公司在全国各省会城市设有28家直营分公司，布局完善 湖南总部位于滨江金融中心，办公面积达3000平方米（支持实地参观），现有千人规模团队，主力为70、80、90后群体，整体专业素养高，协作氛围融洽，人才汇聚，是值得托付成长的大平台 公司提供良好福利保障，依法缴纳五险一金，设有多种现金激励与荣誉奖励机制，晋升通道透明灵活，业绩提升同时不忘社会责任，持续开展公益行动，积极回馈大众 工作节奏较为弹性，配备为期30天的新员工行业赋能培训体系（本人曾参与体系设计），每周定期组织总经理、部门负责人及业务骨干的经验分享会，打造持续学习型组织，助力新人从零基础成长为专业精英 本单位实力扎实，岗位要求如下： 1.具备进取意识，热爱学习与自我提升 2.品行端正，仪态得体，沟通表达流畅 3.具备一定的客户开拓、客户服务及问题应对能力 4.自律自觉，工作有耐力，勇于冲击高收入目标 5.愿意突破原有生活与工作的惯性模式

一、岗位职责： 1、深入洞察消费者需求与市场趋势，准确把握公司产品与目标用户的契合点，为精准营销提供支持；持续跟踪竞品动向，提出切实可行的新品开发建议 2、具备品牌塑造与维护能力，能围绕公司品牌定位、核心价值、品牌故事及产品优势，提炼出易于传播且具感染力的品牌信息，并在终端持续输出与强化 3、制定并落地执行有效的营销策略，过程中不断总结优化，形成可复用的“标准化”流程与模式 4、负责终端生动化陈列设计工作，包括品牌形象堆头、展架布置等动销物料的创意提案，由市场部提出方案，协同设计团队完成落地设计 5、策划并组织实施各类营销活动，涵盖全品类产品推广、主题促销、节庆营销、试吃体验、买赠优惠等形式，高效提升销量与品牌曝光 6、管理终端促销团队，与销售团队密切协作，具备培训、激励与统筹协调能力，确保推广信息准确传递并助力销售执行到位 7、推动“标准化”体系建设，沉淀可复制的经验成果，如：1.陈列规范标准、2.“试吃活动”操作标准、3.“促销员培训”执行标准、4.“递推活动”流程标准 二、任职要求 1、5年以上快消品行业工作经验，优先食品、饮料或生鲜领域，熟悉行业运作机制、渠道特点及消费者购买行为 2、具备扎实的终端推广实战经验，有商超地推、路演活动、试吃执行、主题陈列等线下推广项目的独立操盘经历 3、拥有与大型商超、连锁生鲜门店、连锁便利店等渠道合作推广的实际经验，了解其运营规则与合作谈判关键点 4、参与过品牌定位梳理、核心信息提炼及品牌形象建设相关工作，具备品牌化思维 5、曾主导或负责一定规模的市场营销预算管理工作，具备成本控制与资源调配能力 6、具备高端或优质优价类产品推广经验者优先，能够理解差异化推广策略及高价值产品与消费者的沟通逻辑

岗位职责: 1. 全面负责生产部门的运作管理，保障生产任务按时保质完成； 2. 监督生产各环节流程，确保产品品质达到规定标准； 3. 持续优化生产工艺，提高生产效能与产品品质； 4. 带领团队开展工作，增强团队协作效率与整体凝聚力； 5. 定期向上级反馈生产情况，并提出切实可行的改进建议。 任职要求： 1. 具备生产管理相关工作经验，了解所属行业基本运作模式； 2. 拥有较强的组织协调能力，能够及时应对并解决生产中出现的问题； 3. 工作踏实认真，具备较强的责任意识和抗压能力； 4. 热爱生产管理工作，乐于迎接挑战，并在实际工作中持续提升自我。

工作内容： 1. 开拓餐饮行业冷冻特色食材的新客户资源 2. 推进现有客户群体的新品导入与使用 3. 达成公司下达的各项销售任务目标 4. 维护新老客户关系，保持高效沟通对接 5. 配合开展门店接待及各类产品推广支持工作 入职要求： 1、具备餐饮渠道销售经验者优先考虑； 2、具备良好的表达能力与协作精神； 3、责任心强，能踏实稳定地开展日常工作； 4、年龄****** 工作地点： 咸宁店：咸宁市咸安区渔水路亿丰农贸大市场15栋 温泉店：咸宁市咸安区庆展路华信农贸市场A33-A36号 通城店：咸宁市通城县鄂南农贸大市场新冻力冻品商行A29 嘉鱼店：咸宁市嘉鱼县沙洋大道三湖社区陈家湾50号 赤壁店：咸宁市赤壁市金谷路107-109号 通山店：咸宁市通山县大路乡新职教墨香苑小区后门顺丰对面 崇阳店：咸宁市崇阳县崇阳大市场右侧门口 7个门店就近分配 职位待遇：综合薪资6000+ 公司福利： 提供住宿、定期组织团队聚餐，每年一至两次境内旅游机会，优秀员工可安排出国旅游机会 精心准备入职周年礼、家属礼、一年3节礼 需具备较强的抗压能力和吃苦耐劳精神 需外出主动拓展并拜访新老客户 需具备较强的抗压能力和吃苦耐劳精神 工作时间 07：30-18：30 每周休一天，调休制

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，调整超出法律保护范围的利息与罚息，实现合规减免 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、师徒制辅导模式：一对一结对带教，助力从零基础逐步成长为业务能手 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营支持 4、专属客服支持：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、扛挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与团队活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责： 1、负责订单审核与系统打单操作，确保订单及时转仓，规避发货及揽收超时等平台违规风险； 2、精准分配订单并规范标注拣货员、打包员姓名，杜绝漏标、错标现象； 3、现场监督打包作业，严格执行打包标准，动态把控进度，保障当日打包任务100%完成； 4、汇总每日出货数据并按时提交，确保信息准确、可追溯； 5、协同运营、仓储及物流，高效推进订单履约全流程闭环管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备基础办公软件操作能力，细心踏实，责任心强； 2、有生产跟单、电商文员等相关经验者优先，无经验者可带教培养； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应快节奏生产环境； 4、熟悉电商平台订单流程或有ERP系统操作经验者更佳。

招聘银行助贷专员 朝九晚六，周末双休 员工旅游、培训提升 节假日福利，定期团建聚餐 环境优美，团队氛围融洽 领导亲和力强，支持员工发展 要求： 学历经验不限 品行端正，积极主动 具备良好沟通能力与学习能力 责任心强，乐于团队协作

招聘：家电销售薪资：薪资面议家电销售认真负责，积极上进，沟通能力强，团队精神强！

市场营销员: 1，岗位职责:负责公司产品的市场推广和销售工作，负责客户关系维护和拓展，参与市场调研和竞争对手分析。 2，任职要求:大专以上学历，市场营销，抖音直播，经济管理相关专业等，有较强的市场洞察力和营销策划能力，年龄45岁以下。 3，福利待遇:公司底薪月薪3000元，供五险，根据个人能力和业绩给予相应的奖金和晋升空间。为员工提供稳定的工作和生活保障。

嘉鱼县彩印纸箱下乡推销员招聘启事 一、岗位名称 彩印纸箱推销员 二、工作地点 嘉鱼县各乡、镇、村（就近分配区域） 三、核心职责 1. 负责嘉鱼县乡镇区域内公司产品（如农产品包装、日用品，食品公司等）的推广与销售，开发农户、工厂、合作社等客户资源； 2. 维护老客户关系，及时反馈客户需求及市场动态（如乡镇消费偏好、竞品情况）； 3. 完成区域销售目标，做好销售数据记录与上报。 四、任职要求 1. 年龄25-50岁，嘉鱼县本地户籍或长期居住，熟悉各乡镇村落分布及路况； 2. 沟通能力强，能说本地话，善于和村民打交道，有亲和力； 3. 能吃苦耐劳，接受长期下乡跑业务，责任心强，有无销售经验均可（无经验免费培训）； 4. 自带交通工具。 五、薪资福利 1. 薪资结构：底薪3000元+高提成（销售额5%）+交通补贴300元/月+月度业绩奖 2. 福利：提成周结，底薪月结，节日福利（如中秋、春节），定期团建，免费产品培训； 3. 优势：家门口就业，不用外出打工，时间相对灵活，多劳多得。 六、联系方式 1. 联系人：郭经理 2. 电话：（微信同号，可直接添加咨询） 3. 面试地点：线上面试 4. 面试时间：周一至周日9:00-17:00（电话联系） 七、其他说明 1. 入职后安排一对一带教，确保快速上手； 2. 长期稳定任职者，可晋升区域销售主管，享受更高薪资待遇。 呈祥包装公司 2025.11.29启

销售经理 岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的管理； 6、组建销售队伍，培训销售人员； 7、评估销售业绩，建设销售团队。 任职资格： 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2、有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀。

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