任职要求： 1.大专及以上学历，机电、营销相 关专业优先 2.2年以上旧梯加装工作经验或有 电梯销售行业经验者优先 3.具备良好的沟通能力和商务谈判 能力 4.具有一定社会关系及客户资源者 优先 5.男女不限，年龄28岁至42岁， 能力较强者可放宽限制 福利待遇： ·薪资构成：底薪+提成+奖金 （年薪15-30万） ·完善社保：五险 ·福利保障：带薪年假、节日福 利、定期体检 ·发展机会：专业培训、晋升通道

兰州市城关区天水路农民巷口盛达中心知名企业，招聘售后工作人员20名，男女不限，高中以上学历，年龄25至50岁，每天上班3小时，早08:30至11:30，底薪4000元／月+绩效奖金，晋升空间巨大，周末休息，享受公司及各项福利待遇。 面试地点：城关区天水路盛达中心

1.销售精英:负责开拓市场，旨在为银发一族提供高端医养服务 2.人事招聘专员:负责招募愿意从事银发经济的人才 3.管理人员:有过管理经验和有管理能力的管理型人才 4.售后专员:负责售后业务的处理 5.培训师:有过讲台经验或授课的人员第六

形象气质佳，年龄25岁—50岁

1.工作内容简单轻松，上手快无压力 2.入职提供系统培训，专人指导，全程带教 3.团队成员年轻化，氛围积极有活力 4.只要肯用心，达成目标轻而易举 5.定期组织聚餐及户外团建活动 6.薪酬发放透明及时，准时到账不拖欠 7.平台信誉良好，行业认可度高 8.工作环境轻松愉快，氛围融洽 任职资格： 1.具备1年以上销售岗位工作经验； 2.口齿清楚，表达流畅，沟通富有感染力； 3.熟练操作钉钉、企业微信、ERP等办公工具； 4.具备良好的职业素养，能吃苦耐劳，抗压能力强； 5.拥有较强的学习与适应能力。 工作描述： 1.学习掌握销售核心逻辑，协助经理开发拓展销售渠道； 2.具备优秀的客户邀约能力，做好意向客户的跟进与维护； 3.协同设计师完成客户回访、实地量房等工作； 4.积极配合上级完成公司下达的各项业绩任务。

销售及管理，也可以是人事，底薪+提成，

诚信招聘！直接上干货，感兴趣就来~ [薪资待遇] 无责底薪4500+40%提成+奖金+五险 开单奖金：3000-30000 新人平均综合收入7-8k，老员工稳定15k以上 [公司业务] 与多家银行合作，为个人及企业提供贷款、信贷、抵押等一站式金融服务 [工作内容] 1、通过电话、微信等方式，联系公司提供的精准客户资源 2、筛选意向客户并邀约到公司面谈，主管负责成交！！！重点强调三遍！！ [资源福利] 每日提供最新客户名单，资源来自银行合作渠道及公司前端广告投放，客户主动有需求 [上班时间] 周一至周五9:00-19:30（11:50-13:30午休，17:30-18:30晚休） 周六9:30-18:00，周日休息，法定节假日正常休假 [任职要求] 1、普通话流利，具备良好的沟通表达能力 2、*****左右，条件优秀者可适当放宽 正规合作渠道，银行端精准引流，客户自带资金需求，轻松创收 想赚钱就加入，团队带教，轻松实现月入过万！！！

接待客户，负责部门团队的正常运营。 上班时间早8：30-10：30（正常打卡） 周末休，年终奖，绩优月度游，季度游，年度游，节假日各种福利。

区域负责人/渠道经理 岗位职责： 1、负责公司勇闯者（自有品牌）台式机、工控机、工作站、服务器产品在【陕西、甘肃、青海，宁夏】的销售及渠道推广； 2、根据市场营销计划，完成月度、季度销售任务； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内联系渠道完成业绩任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 7、负责辖区销售团队建设与管理，人员培训等，需要有团队管理经验。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或计算机等相关专业； 2、3年或以上IT计算机产品渠道分销经验，要求有电脑产品(台式机，工作站，服务器，工控机)销售经验； 3、反应敏捷、表达能力强，较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。

岗位职责： 1. 负责太阳能热水设备的销售‮推及‬广 2. 负责销售‮域区‬内销售活动‮策的‬划及执行，‮成完‬销售任务 3.开‮新拓‬市场，发展‮客新‬户，‮高提‬产品销售范围 任职资格 1. 中专及中‮以专‬上学历，市场营‮等销‬相关专业‮优者‬先 2. ‮练熟‬应用Word.Excel等‮公办‬软件 3.‮有具‬较强的表达‮力能‬以及沟通能‮和力‬良好的服务意识。 4.年龄：30-40岁，3-5年以‮销上‬售行业工作经验 薪资待遇：底薪+提成+分红

有没有通下水的师傅？。

急招：今天中餐厅招聘兼职2名，工资按小时算，瑞玲雅苑东门东悦楼，联系电话：

甘肃兰州招聘几个天工，一天260到300活在西关十字，有意联系

32/h，无套路，吃住免费 新人留任奖金打卡满30天3000/当天签订厂区正规合同! [要求]16-50周岁，持本人二代身份证 [工作时间]早8晚8工作10小时吃饭休息2小时 [薪资]32/H按天计算工资320一天，每天10小时，工资人走账清。 1：综合工资8500-9500 2：工作时间：上6休1，早8晚8，每天工作10个小时可带手机 宿舍4-6人间，有朋友过来也可以安排在一个宿舍(外宿补贴300/人/ 月)房间大，独立卫生间空调24小时热水洗衣机饮水器(电梯宿舍) （直招）“”！！！！！！！！

兰州永登招水暖安装/维修

链家招聘，五险一金

农产品批发

淘宝闪购诚聘市场经理/专员5人 【职位描述】 1、高中及以上学历，专业不限，会电脑，沟通能力强。 2、具备良好的客户服务意识，抗压能力强，乐于从事挑战性的工作，认真负责。 3、有餐饮、零售行业市场拓展和市场营销经验者优先考虑。 【薪资待遇】 5000-8000元，社保、节日福利、年假 工作地址：大桥路鑫街口公寓写字楼3号楼4楼419 联系电话：

图源科技成立于2014年，公司主要业务：提供空间地理数据获取、处理、分析及应用一体化解决方案，面向客户行业：国土、测绘、规划、水利、农业、林业、交通、海洋、环保、电力、应急保障、教育等，是国家级高新技术企业，中关村高新技术企业，具有ISO9001质量管理体系，多项软件著作权，是中国遥感应用协会商业遥感卫星专业委员会会员单位。 岗位职责： 1、负责指定区域相关行业产品与解决方案的市场开拓与销售工作； 2、至少精通一个行业领域，如测绘、国土、水利、林业、农业、环保、教育、交通，完成公司下达的销售指标，实现既定业绩目标； 3、重点覆盖测绘、规划、水利、农业、林业、环保、高校等3S技术应用客户群体； 4、积极拓展新客户资源，推动业务发展，精准识别并引导客户潜在需求； 5、承担遥感影像、inpho软件、自研产品、三维激光扫描设备及相关技术产品的市场推广任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关领域销售经验，地理信息类专业应届毕业生亦可考虑，有GIS、遥感或摄影测量从业背景者优先； 2、具备较强的客户服务理念与营销策划能力； 3、沟通表达出色，应变能力强，掌握基础谈判策略，能有效捕捉客户需求与商机； 4、语言表达清晰流畅，富有团队协作意识； 5、踏实敬业，抗压能力突出，能够适应频繁出差的工作安排。 在图源你将收获： 1、定期团建+节日福利+话补+餐补+五险一金+高额提成+双休； 2、入职享有国家规定各项社会保险、公积金等； 3、弹性工作时间＋六日双休＋带薪年假； 4、人性化管理，广阔的发展空间，良好的人文环境，员工友爱互助。

1、管理团队 寻找和挖掘潜在的意向客户。 建立管道收入

1:为未签约客户提供免费咨询服务，协助客户解决疑问，促进合作意向达成； 2:按照团队整体规划，独立完成个人市场拓展任务； 3:入职后由主管全程指导实操经验，并安排专业律师开展岗前系统培训； 4:要求大专及以上学历，具备医护、销售或保险从业经历者可适当放宽录用标准； 5:具备良好沟通能力，性格亲和，认同团队协作价值； 工作时间：上午9:00-下午5:30，每周日休息，法定节假日正常休假； 薪资及福利：底薪+提成+绩效奖金+话费补贴； 晋升通道：咨询专员——咨询顾问——咨询导师——带队咨询导师

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、有相关电话销售工作经验者优先。

免费集中培训四天就可以上岗，月薪四千以上，佣金无上限，每月打卡17个半天，各类团建活动丰富多彩

1、负责对接企业人事行政、工会等相关职能部门，落实员工日常福利及节庆福利的相关事宜； 2、推广公司产品、服务内容及品牌价值，达成个人销售目标； 3、挖掘客户潜在需求，提供专业化的员工福利解决方案； 4、维护客户关系，传递公司对客户的关怀与支持； 5、整理并提交市场动态信息，助力优化产品设计及业绩策略制定； 6、完成公司及上级交办的其他相关工作任务。 【职位要求】： 1、具备1年左右销售经验，有蛋糕店、电影院、超市、礼品、酒店、体检、旅游等行业背景者优先； 2、沟通表达能力强，善于捕捉机会，具有良好的亲和力； 3、性格积极乐观，形象良好，气质出众。 待遇: 1、8:30-17:30，午休一小时； 2、双休、享受国家法定节假日，以及产假、婚假等常规假期，另享带薪年假； 3、无责任底薪+高比例提成+多项奖金（月度奖、业绩奖、激励奖）+五险一金； 4、每月举办员工生日会，组织月度团建及季度团建活动； 5、丰富激励机制：设立梦想基金（用于实现个人心愿采购）； 6、完善培训与晋升体系：提供系统化带薪岗前培训； 销售技能涵盖：沟通技巧、销售心理学、职业素养、产品知识； 晋升路径：销售代表→销售主管→销售总监→分公司总经理

工作职责: 1.依照公司营销策略，完成相应销售目标； 2.老客维护，新客开发，不断完善渠道网点； 3.品牌形象及产品陈列维护、库存盘点、货龄管理、货物管理及处理； 4.常规物料及冷冻设备的投放与维护； 5.促销方案策划及执行、费用管理； 6.市场信息调研及反馈、客诉处理等。 发展空间： 成为销售管培生，你将踏上一条淬炼意志、激发潜能的卓越成长之路。 在这条道路上，你将面临初期的辛劳与挑战，经历成长的磨砺，接受市场的严格考验，随着时间的沉淀和经验的积累，你将逐步蜕变为能够独立驾驭市场风云、引领团队攀登业绩巅峰的卓越领导者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多样化职业发展路径：管理、专业双通道； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完善的培养体系：①企业高管导师亲自带教，成长加速度；②分阶段、量身定制的培训课程，理论与实战相结合，专业功底更扎实；③丰富的岗位历练平台，随时有价值创造的机会；④完善的储备人才发展机制，职业瓶颈不会有；⑤广阔的晋升发展机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：6000元-7000元/月； 2.激励金：另有年终奖及不定期评比激励，依据贡献价值评估，不设上限； 3.福利补贴：多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI机器人)→复试（线上/现场）→OFFER发放 任职资格: 1.2026届应届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业； 2.具备以上素质：对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大； 3.可接受单休。

工作内容： 1、主导城市群团购业务的全局规划，基于城市实际运营情况制定发展策略，明确核心任务，推进城市业务路径的系统化布局； 2、围绕城市群业务增长需求，拓展城市供给资源，丰富产品与服务供给，推动用户拉新、活跃及消费频次提升，增强城市业务可持续发展能力； 3、承接公司整体业务目标并分解至城市维度，设定明确的日、周、月度执行目标，持续追踪进展并动态优化策略，确保目标达成； 4、针对城市各项考核指标的波动情况进行归因分析，系统梳理变化原因，完成数据复盘、总结汇报及相关决策支持工作； 5、组织城市每日早会启动、晚间经验分享、团购BD实地陪访，以及日常运营数据的通报、核查与回顾； 6、负责城市团队的组织建设，依据岗位需求制定人才招聘与选拔标准，规划人才来源渠道与配置方案； 7、结合具体业务场景和流程设计沟通话术，开展人员培训与模拟演练；构建匹配业务节奏的人才梯队，制定培养计划，实施核心人员绩效管理，明确成长路径，提升团队专业能力； 8、负责城市端业务流程、考核机制、激励政策及荣誉体系的搭建、优化与迭代，关注团队氛围建设，推动团队文化与价值观落地； 9、协调内外部资源实现协同增效，根据业务发展需要统筹城市资源储备与合理分配，快速响应突发性业务挑战； 10、全面管理城市团购与配送双线业务，制定并执行城市级业务发展规划，组建高效能的业务与配送队伍，强化各环节协作效率，提升城市整体运营效能，保障业务稳健增长； 岗位要求： 1、优先考虑市场营销、工商管理、企业管理等相关专业背景，综合能力突出者专业不限； 2、需具备至少5年及以上工作经验，其中1年以上团队管理经历，有销售团队管理背景者优先，具备餐饮或互联网行业运营经验，熟悉团购模式或互联网O2O领域者更佳；

1. 业绩达成：制定销售策略与计划，分解销售目标，确保个人及团队完成销售额、回款率等核心指标。 ​ 2. 客户管理：开发新客户（如通过行业展会、精准拜访），维护老客户关系，挖掘客户潜在需求，推动软件续约或升级。 ​ 3. 方案推进：深入理解客户业务痛点，联合技术团队制定定制化软件解决方案，协调资源解决销售过程中的技术疑问或客户异议，促成签单。 ​ 4. 团队与市场：带领销售团队开展工作，进行人员培训与考核；收集行业、竞品及客户反馈，为公司产品迭代和市场策略提供参考。

工作内容 1、执行并管理房产销售全流程相关工作 2、与客户保持高效沟通，完成既定销售任务 3、持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及良好的客户服务意识 2、能独立开展销售工作，执行力强 3、态度积极主动，对房地产销售领域有强烈兴趣 薪资待遇： 底薪3500+提成30%-50%+业绩底薪 每月享受四天带薪休假老员工带新人完善的新员工培训体系 要求：品行端正踏实肯干有责任心具备进取精神

因业务拓展需求，现面向全国各区域诚邀项目合伙人加入。 公司统一提供办公场所与技术支撑，您只需负责区域内客户维护及团队运营管理。 1，需具备团队管理经验、创业经历以及地面推广实战经验。 2，仅想找稳定工作的求职者勿扰，我们需要有事业追求的同行者。 3，有实体门店经营背景的申请人优先考虑。 4，收益按营业业绩分配，您享有主要利润分成。入职三个月收入可达3W+，一年后优秀者可实现百万年薪。 欢迎有志向的行业伙伴主动联系洽谈合作。

学历要求:大专及以上学历 年龄要求:21~38周岁 薪资待遇: 1.正式编制2.六险二金 3.无责底薪4.佣金提成 5.绩效奖金6.岗位津贴 7.节日补金8.周末固休 9.季度出游10.公开晋升业务员综合月工资:8000+时间从不等犹豫的人! 虚位以待，职等优秀的你! 如果你还有很多梦想没有实现;如果你想改变现状;如果你想证明自己， 那就请不要犹豫，这个平台绝对不会错!因为相信自己很重要! 我们一直坚持着做三件事情: 把你放在合适的岗位(人尽其用);让你赚到足够的钱(人为财狂);给你更高的平台(海阔天空)。 在这里你会收获金钱、收获人脉、收获经验，对你未来发展大有好处。