
区域运营主管
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专个人(To C)快消品面销/陌拜快消品销售经验
1,负责商超渠道的日常维护及新网点开拓
2,达成既定销售目标,推进重点产品的市场推广与落地执行
3,具备良好的沟通能力,有快消行业销售经验者优先考虑
4,年龄26~****
5,工作积极主动,责任心强,品行端正,能承受一定工作压力
6,需持C2及以上驾驶证,具备熟练的机动车驾驶技能
房产店长
7000-12000元/月
销售经理/主管社保经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售面销/陌拜房地产销售经验网络销售房地产
岗位要求:年龄25-45岁,热爱销售工作,欢迎无经验者加入,提供专业培训,专人一对一指导
福利待遇:
1. 底薪7000元起,叠加高额团队管理提成,收入无上限
2. 缴纳社保及五险,享有补贴、节日福利,带薪参加培训,奖励机制丰富多样
3. 拥有十余家连锁直营门店,岗位就近安排,配备系统化培训体系,晋升通道公开透明
业务经理
1,主要负责各品牌手机销售工作
2,手机前台话费业务办理工作
3,售前售后服务
任职要求:
1,有零售1年以上经验者优先考虑
2,沟通表达能力强,热爱销售行业,
3,待遇从优
城市负责人(经理)
3-5万元/月
销售经理3-5人1-3年大专
【高能掘金机会!告别地推电销,日均2k+,你的客户正在线上等你!】
如果你厌倦传统销售的奔波与压力,却渴望高收入、渴望自主掌控工作节奏——这个位置专为你设计!
我们不做地推、不打电话,客户主动上门咨询,你要做的只是高效沟通,把合作谈成。
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你的工作内容
·负责对接线上主动咨询的客户,沟通合作细节,促成合作签约
·全流程线上完成,无需外出,无需陌拜,无需追着客户跑
·每天工作2-4小时,时间自由安排。
核心优势
客户主动找上门:我们已打通稳定线上渠道,每日几十个精准客户咨询,你只负责“接住流量”
零推销压力:不地推、不电销,所有客户意向明确,沟通轻松高效
收入看得见:日均薪资2000-3000元,多劳多得,收入无上限
时间自由:每天仅需2-4小时,特别适合副业开拓、轻创业起步
我们希望你
·有强烈的赚钱欲望,不甘于平庸收入
·沟通逻辑清晰,能快速理解客户需求
·有创业心态者优先,我们一起把流量变成真金白银
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如果你想要:
️不用打卡坐班,却能稳定接触优质客户
️每天花少量时间,获得远超同行的收入
️在自由工作中积累自己的资源与事业
那么,这里就是你起步的最佳选择!
欢迎直接沟通,获取更多收益案例和合作细节!
(小提示:目前名额有限,适合行动果断、想快速赚到结果的人)
业务经理
1000-6000元/月
业务经理五险一金3-5人1-3年大专渠道销售较多外勤回款提成TOG弹性工作制国内院校优先房地产房地产销售经验
专业公共维修基金项目的业务拓展,有吃苦耐劳,锐意进取,。大专以上学历。有相应的人脉资源者优先。工资待遇4000+提成。
酒吧市场营销经理
4000-8000元/月
销售经理包吃20人以上经验不限学历不限网络销售区域销售门店销售按单提成
亚特兰帝斯酒吧(筹备中)招聘市场专员50名,月薪4000起-上不封顶
欢迎你的加入,我们共创未来!
销售主管,销售人员
1-1.1万元/月
销售经理3-5人3-5年学历不限代理商销售电话销售团购销售区域销售渠道销售阶梯式提成
我们是做水饺的手工水饺在六安市希望找到曾经做过冷冻品销售的工资面议做过销售主管的优先,做过主管的优先录取
成品润滑油销售主管
7000-20000元/月
销售经理包住包吃生日福利五险一金1-2人3-5年大专网络销售团购销售区域销售回款提成销售额提成先进制造进出口贸易其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验
负责成品润滑油销售的销售及管理
入职奖金1万!啤酒搬运320一天可日结能预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询! 啤酒厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市汕头, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
大众厂区直招!综合薪资8000+包吃住/人走账清
8000-9000元/月
长白班操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结
目前招聘日结工320一天,月综合工资8600。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、纯工价320一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季。
3。一日三餐免费
4、月综合收入8600元以上,每月15日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-50周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午10点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
工作地点江苏扬州
六安霍邱县工作地点:六安钢铁厂;要求有焊工证+登高证;
400-500元/天
高空作业焊工5-14天3-5人完工结算点工高空作业证焊工证
工作地点:六安钢铁厂;
要求有焊工证+登高证;
急聘!!啤酒厂新产线搬运工保底10000可预支+包吃住+【入职奖8000】+人走账清
9000-10000元/月
长白班车间啤酒厂贴标签包吃社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
短期工、正式工都可安排!当天安排入职!
1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包+公寓住宿。
2.当天安排入职,入住公寓宿舍(可以外宿,外宿津贴350每月)
【招聘岗位】
包装,分拣,贴标签,产品装盒装袋,全部坐班,车间配有中央空调。
【任职要求】
1、年龄16-44周岁,男女都可以,没有重活
2、学历不限,工作经验不限。
3、持本人身份证,不过期,可消磁,临时身份证可以入职。
4、人品良好。
【工作时间】
正常班上五休二,周末可加班,多劳多得。长班是早一天8小时,午间有休息。正班8点到下午5点,每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资
【薪资方面】
薪酬福利:
1、按小时计费,多劳多得,28元/时,每天280元,可下班结账,每月7000-8000元
2、工资以打卡方式结算,打入本人银行卡
3、员工正常辞职后,会结清当月剩余工资,绝不拖欠。
(备注:这个是流动工,如果工作一段时间后想做正式工,也可以提,可以长期做)
4、正式员工每月7000-8000
5、工作地址:苏州异地招工
销售支持工程师/区域销售负责人
9000-15000元/月
销售经理/主管1-3年本科
工作职责:
1. 配合销售团队根据客户需求及BOM表完成物料选型与匹配;
2. 协同市场部门提供应用方案迭代建议和产品选型参考,支持销售经理开展客户分级管理与信息更新;
3. 针对团队重点客户,协助销售经理制定相应的销售策略;
4. 根据客户实际需求,搭建模拟应用测试环境,执行应用层级测试,并输出测试分析结论;
5. 撰写完整的产品应用测试报告,为销售团队和客户提供有力的技术数据支撑;
6. 制作重点客户所需的销售演示PPT、推广素材及半导体产品技术资料;
7. 汇总整理典型客户应用案例文档,用于市场宣传与推广
任职要求:
1. 本科及以上学历,电子类相关专业背景;
2. 掌握复杂电路逻辑原理,能够熟练操作示波器、电桥等常用测试设备;
3. 性格开朗积极,具备良好的团队协作精神;
4. 具备持续学习和自我提升的能力
B端能源业务负责人
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专区域销售渠道销售
【岗位定位】
负责公司面向B端企业客户(物流车队、网约车平台、工矿企业等)的油品批发零售及新能源充电业务的整体策略制定与落地执行。该岗位需兼具“传统能源+新能源”双重视角,通过输出“油+电”一体化能源补给方案,驱动公司在B端市场的业务扩张与占有率提升。
【岗位职责】
1. 业绩目标:承接B端客户(物流公司、网约车平台、工矿企业等)在油品批零及新能源充电板块的销售任务,对销售GMV、毛利水平与客户规模达成全面负责。
2. 大客户攻坚:主导重点客户开发与商务谈判,设计定制化“油+电”综合能源服务方案,维系核心决策链关系。
3. 渠道拓展:开拓产业链合作资源(如车联网系统商、供应链金融平台、车辆租赁公司等),促进线上线下B端客户的转化并推进预付模式落地。
4. 团队管理:组建并带领能源供应团队,设定绩效指标,强化团队在商务拓展、渠道运营方面的专业能力。
5. 市场协同:跟踪成品油市场价格波动、充电行业政策导向及新能源商用车发展趋势,联动运营侧优化客户服务流程与体验。
【任职要求】
1. 经验:具备5年以上B2B销售背景,其中至少2年深耕于能源领域(油品/充电/天然气)或商用车、物流行业的销售管理岗位。
2. 资源:掌握物流运输协会、网约车平台或大型工矿类企业的客户网络,具备快速实现客户转化的能力。
3. 能力:精通油品账期运作与定价机制;熟悉充电站运营逻辑、电卡结算方式及峰谷电价应用策略;拥有复杂项目谈判与解决方案设计经验。
4. 素质:抗压能力强,结果导向明确,能适应高频次出差;具备良好的跨职能协作意识与沟通效率。
【加分项】
- 具备能源领域数字化SaaS产品销售经历者优先。
- 拥有或集中采购招投标实操经验者优先。
- 有过从0到1组建销售或运营团队的成功案例者优先。
综合能源销售主管(油电)
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专区域销售渠道销售
【岗位定位】
负责公司面向B端企业客户(物流车队、网约车平台、工矿企业等)的油品批发零售及新能源充电业务的整体策略规划与落地执行。该岗位需具备“传统能源+新能源”双轨销售思维,通过输出“油+电”一体化能源补给方案,驱动公司B端业务规模扩张与市场占有率提升。
【岗位职责】
1. 业绩目标:开展B端客户(物流公司、网约车平台、工矿企业等)在油品批零及新能源充电板块的销售工作,对销售GMV、毛利贡献与客户增长指标负责。
2. 大客户攻坚:牵头重点客户开发与商务谈判,设计“油+电”综合能源服务方案,维系核心决策链关系。
3. 渠道拓展:开拓产业链合作资源(如车联网企业、供应链金融、车辆租赁公司等),促进线上线下B端客户转化及预付模式落地。
4. 团队管理:组建并带领能源供应团队,设定绩效考核标准,强化团队商务拓展、渠道运营与专业服务能力。
5. 市场协同:跟踪成品油价格走势、充电行业政策及新能源商用车发展趋势,联动运营侧优化客户服务流程与体验。
【任职要求】
1. 经验:具备5年以上B2B销售背景,其中至少2年在能源领域(油品/充电/天然气)或商用车、物流行业从事销售管理工作。
2. 资源:掌握物流运输协会、网约车平台或大型工矿企业客户资源,具备快速转化客户的能力。
3. 能力:精通油品账期运作与定价机制;熟悉充电站运营逻辑、电卡结算方式及峰谷电价应用;拥有复杂项目谈判与定制化方案输出能力。
4. 素质:抗压能力强,结果导向,能适应高频出差;具备良好的跨部门沟通与协作意识。
【加分项】
- 具备能源类数字化SaaS产品销售经历。
- 拥有或集中采购招投标实操经验。
- 有从0到1组建销售团队的成功案例。
业务经理
5000-10000元/月
业务经理社保交通补助保险五险一金年终奖餐补1-2人经验不限中专/中技机械相关专业销售过机械产品五金标准件销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤回款提成TOB企业服务先进制造批发/零售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.协调内外部资源保障客户满意度
3.收集市场及竞品信息,为产品优化和业务策略提供支持
4.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析
任职要求:
1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2. 有客户服务意识,具备较强的责任心与抗压能力
3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备五金标准件行业相关经验或机械相关专业优先
销售经理
4000-10000元/月
销售经理社保1-3年高中电话销售基本坐班销售额提成其他行业
科技项目申报
岗位职责:
1。负责与客户进行有效沟通,国家创新平台等业务市场开拓与客户开发
2。推介公司专家资源,政策能力与服务体系,完成方案沟通
3。协助完成销售流程中的各项任务,推动业务顺利开展
4。维护客户关系,提升客户满意度
任职要求:
1。善于沟通,按时完成上级交给的工作
2。拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3。具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
技术销售工程师
4000-8000元/月
销售工程师1-3年本科市场信息搜集与分析售前/售后技术支持市场营销相关学历化
该岗位以销售为核心方向,区别在于培养模式。前3-5个月将在六安基地接受产品知识、技术要点等系统培训,并参与市场实战锻炼(综合工资4800元,短期出差按公司标准另行申请差旅补贴)。培训结束后外派至外地营销机构(区域包括苏北、河南、安徽,具体根据初试情况确定),负责产品推广与营销工作,目标是打造兼具产品理解、技术认知与营销能力的复合型人才。
任职要求:本科及以上学历,具备1-3年销售工作经验者优先,年龄30周岁以内。
舒城万达高薪招聘家电销售专员
3000-8000元/月
销售专员社保生日福利餐补经验不限学历不限个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌
任职资格:
1.不限学历,性格亲切、善于交流者优先
2.有家电销售相关经验者优先;具备良好的学习能力和销售意识
3.外向开朗,表达流畅,拥有一定的沟通与协调能力
4.具备团队协作精神,工作认真负责,富有职业操守
5.欢迎无经验但愿意学习的伙伴加入,门店提供带教支持
薪资福利:
实习期薪资保底3000元+新人福利红包+提成
正式员工:保底5000元+奖金+分红+内购福利+节日福利+免费午餐等
法定休假、生日会、内购福利、五险、陪父母旅游假、中考高考带薪陪护假,不定期组织旅游团建等活动
发展规划:
1.销售经理-门店储备店长-店总-门店老板(事业合伙人)
2.家电销售-门店储备店长-商学院见习培训员-讲师-中级讲师-高级讲师
公司目前直营门店15家,成立24年,具备一定品牌影响力,内部晋升空间广阔,欢迎有志之士加入我们
门店运营主管
7000-12000元/月
销售经理/主管社保1-3年学历不限电话销售门店/柜台销售面销/陌拜房地产销售经验网络销
岗位要求:
年龄25-45岁,热爱销售工作,欢迎无经验者加入,提供系统化专业培训,一对一辅导带教
福利待遇:
1.底薪7000元起,叠加高额团队管理提成,收入上不封顶
2.缴纳社保及五险,享有补贴、节日福利、带薪培训机会,奖金激励丰富多样
3.拥有10余家连锁直营门店,岗位就近安排,配套完善培训体系,晋升通道公开透明
制冷设备销售
4000-9000元/月
销售专员社保年终奖五险餐补3-5人经验不限高中代理商销售直销基本坐班销售额提成TOB不接受居家办公其他产品/服务先进制造对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
工作内容:
1.销售制冰设备,主要面向餐饮、商超、食品厂、实验室等行业;
2.制定销售策略,完成销售目标;
3.维护客户关系,提供专业服务;
4.跟进销售订单,确保客户满意度。
岗位要求:
1.不限经验,有厨房酒店用品经验者优先考虑;
2.1年以上销售工作经验,有成功案例者优先;
3.良好的沟通能力和谈判技巧;
4.具备较强的市场敏感度和分析能力;
5.有责任心,团队协作精神,能承受一定的工作压力。
工作时间:早8晚5,单休
薪资待遇:无责任底薪+提成+年底奖金
销售,维护
6000-13000元/月
销售专员社保交通补助包吃年终奖高温补贴五险3-5人1-3年大专区域销售渠道销售较多外勤销售额提成
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业销售方案,促成签约及后续跟进服务
4.及时反馈市场信息与客户意见,协助优化产品与销售策略
5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及例会汇报工作
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与销售记录
3.学习能力强,愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力
4. 诚实守信,责任心强,有团队协作意识
5.学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及转行新人加入
高速etc办理专员
4000-9000元/月
销售专员包住3-5人经验不限学历不限地推销售阶梯式提成TOC不接受居家办公
给需要的车主办理etc设备
包住,4000+提成
哈弗销售总监
7000-12000元/月
销售总监1-3年大专团队建设及管理商务谈判能力市场分析判断能力营销能力电销团队较少出差和外勤业务流程管理及优化制定销售计划及策略业务风险监督及防范企业销售管理经验计算机相关学历政府/社会团体销售
岗位职责:
1.负责六安元盛哈弗销售团队的日常管理及业绩目标的推进与落实
2.策划并实施销售方案,增强品牌市场竞争力
3.完善客户服务机制,提升客户体验与满意度
任职要求:
1.具备优秀的团队领导力及团队建设经验
2.能够科学规划并高效执行销售任务
3.具备敏锐的商业判断力和市场分析能力
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