内蒙特产生产奶酪工厂，想扩大销售市场，聘有能力的懂市场战略销售的销售经理

招聘销售经理1.具备较强的市场洞察力和业务拓展能力，具备客户管理与运营能力。2.具有良好的自我认知和动机驱动力，能够快速适应公司文化和工作节奏。3.具备优秀的沟通和协作能力，以及较强的执行力和结果导向。4.从事过饲料销售或者在养殖场工作过的优先考虑！薪资福利:5000-15000之间，缴纳五险招工人数:若干名工作地址:沈阳沈北新区附近 财富热线:

销售经理 1.具备较强的市场洞察力和业务拓展能力，具备客户管理与运营能力。2.具有良好的自我认知和动机驱动力，能够快速适应公司文化和工作节奏。3.具备优秀的沟通和协作能力，以及较强的执行力和结果导向。4.从事过饲料销售或者在养殖场工作过的优先考虑！ 薪资福利:5000-15000之间 招工人数:若干名 工作地址:沈阳沈北新区附近

岗位职责： ·负责指定区域内的市场开发、客户维护及销售目标达成。 ·能够适应出差，深入各旗县，开拓及维护终端网点（餐饮、商超、烟酒店等）。 ·执行公司的市场促销活动，并收集市场竞品信息。 ·完成公司下达的销售任务及回款指标。 ·任职要求： ·高中及以上学历，有快消品销售经验者优先。 ·性格开朗，具备良好的沟通能力和强烈的开拓精神。 ·能吃苦耐劳，接受并适应出差工作。 ·持有C1驾驶证并能熟练驾驶者优先。 薪酬福利：具有行业竞争力的薪酬体系（底薪+高额提成+绩效奖金），具体面议。 ·社会保障：，为您的工作和生活保驾护航。

销售主管 1、责任心强，学习能力强；2、有良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系。25岁-45岁，大专及以上学历，有较强的语言组织能力和销售能力。1、深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的方案及服务；2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化；3、积极参与公司组织的各类活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 薪资福利:底薪3000-4500，绩效+提成，提供客户资源。 招工人数:2 邮箱： 工作地址:阳光公寓写字楼中国人寿保险股份有限公司

工作内容 1、公司提供精准数据，通过电话、会议、以及其他渠道，约访客户对接给专业咨询师。 2、针对教育进行销售，拓展客户群体 3、维护客户关系，确保服务质量，提升客户满意度 任职要求： 1、具备电话销售和面销/陌拜的相关经验 2、亲和力，团队合作力 3、执行能力强，能长期出差 4、熟练使用办公软

【公司简介】 我们是牛栏山在锡林郭勒盟的官方授权代理。凭借牛栏山强大的品牌号召力和卓越的产品品质，我们致力于深耕锡盟市场，为广大消费者提供优质的白酒产品与服务。现因业务快速发展，诚邀有志之士加入，共创辉煌事业！ 岗位职责： ·全面负责公司日常运营管理，优化业务流程。 ·制定并执行市场推广方案，提升品牌在区域内的市场份额与影响力。 ·管理库存，协调物流，确保产品供应顺畅。 ·负责团队建设与管理，对销售数据进行监控与分析。 ·维护与重点客户的长期合作关系。 ·任职要求： ·3年以上快消品（酒水行业优先）运营或管理经验。 ·具备出色的组织、协调和领导能力，数据敏感度高。 ·熟悉锡盟市场，有丰富的渠道资源和市场策划能力。 ·责任心强，具备解决复杂问题的能力。 薪酬福利：具有行业竞争力的薪酬体系（底薪+高额提成+绩效奖金），具体面议。 ·社会保障：，为您的工作和生活保驾护航。 有意者致电咨询：

主营产品：手调织物香氛 1、招聘岗位销售经理：锡盟周边旗县业务/销售 2、负责区域：锡盟周边旗县，多伦，苏尼特右旗，苏尼特左旗，阿旗太仆寺旗，白旗，镶黄旗，正蓝旗，乌拉盖等。 3、薪资待遇：整体收入5000+（底薪+提成+绩效+年底奖金；）；月休4天 4、主要工作职责： （1）、根据公司业务范围，定期拜访客户，细化销售指标，完成销售任务。 （2）、开发新客户，增加销售网点。终端大超连锁及流通小店。 （3）、新渠道开发：化妆品店、超市、礼品店等 （4）、管理和维护客户关系及长期良好合作。 联系电话：赛总

招聘销售经理1.具备较强的市场洞察力和业务拓展能力，具备客户管理与运营能力。2.具有良好的自我认知和动机驱动力，能够快速适应公司文化和工作节奏。3.具备优秀的沟通和协作能力，以及较强的执行力和结果导向。4.从事过饲料销售或者在养殖场工作过的优先考虑！薪资福利:5000-15000之间，上不封顶！招工人数:若干名工作地址:沈阳沈北新区附近

锡林郭勒盟西乌珠穆沁旗招管道安装/维修

东乌旗招聘力工5名，管吃管住，薪资260元一天，工作期限约一个多月。工作地址位于锡林郭勒。

锡林浩特市风景线广告中心招聘牌匾安装大工2名，薪资为四百元一天。有工作经验者优先。工作地点在东风路口附近。

锡林郭勒盟二连浩特市招木门安装，有10套门需要专业安装师傅

锡林郭勒盟东乌珠穆沁旗招石材安装、贴砖

[工作内容] 1.结合公司专业培训的健康、养老、金融等知识为客户提供一站式咨询及服务，销售及售后维护工作; 2.利用公司提供的客户数据资源和开发渠道支持，与客户建立联系; 3.通过高端活动平台及带领养老社区参观等线下体验活动，与客户面谈进行养老资金规划和养老社区居住权益对接; 4.团队组建管理等相关活动。 [薪资待遇] 1.有责任底薪1.2万至2万(面试而定) 2.业绩提成15%-38.6%; 平均收入3万+，优秀经理可月入5万~10万。 销售提成+新人津贴+责任底薪+季度奖+年终奖+续约奖励+旅游奖励!上不封顶，多劳多得! 经验成熟后鼓励有能力者做团队管理! 晋升收入会更高，有专属的晋升通道，机制明朗，优秀的精英人才，公司会全力支持，提供完善的培训晋升支持体系，助力员工成长。 [作息时间] 朝九晚六，周末双休，无强制加班[招聘要求] 1.年龄25到50岁之间，大专以上； 2.有销售行业经验或过往行业优秀者，年龄可放宽至52岁; 3.有明确的目标和追求，对品质生活有追求，有人生规划和理想; 4.职场氛围: 简单利他，互助友好，晋升透明。

[工作内容] 1.结合公司专业培训的健康、养老、金融等知识为客户提供一站式咨询及服务，销售及售后维护工作; 2.利用公司提供的客户数据资源和开发渠道支持，与客户建立联系; 3.通过高端活动平台及带领养老社区参观等线下体验活动，与客户面谈进行养老资金规划和养老社区居住权益对接; 4.团队组建管理等相关活动。 [薪资待遇] 1.有责任底薪1.2万至4万(面试而定) 2.业绩提成15%-78.6%; 平均收入3万+，优秀经理可月入5万~10万。 销售提成+新人津贴+责任底薪+季度奖+年终奖+续约奖励+旅游奖励!上不封顶，多劳多得! 经验成熟后鼓励有能力者做团队管理! 晋升收入会更高，有专属的晋升通道，机制明朗，优秀的精英人才，公司会全力支持，提供完善的培训晋升支持体系，助力员工成长。 [作息时间] 朝九晚六，周末双休，无强制加班[招聘要求] 1.年龄25到50岁之间，大专以上； 2.有销售行业经验或过往行业优秀者，年龄可放宽至52岁; 3.有明确的目标和追求，对品质生活有追求，有人生规划和理想; 4.职场氛围: 简单利他，互助友好，晋升透明。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，提出产品与营销策略优化建议 5.协调内外部资源，推动跨部门协作，保障销售项目顺利落地 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与市场判断能力 4.具备良好的职业素养与客户服务意识 5.有成功带领团队达成业绩目标的实绩者优先

1 . 渠道搭建：统筹咨询师招募、筛选、对接各班班长，搭建高校班长招生渠道，维护班长资源，拓展班级获客入口。 2. 意向筛选与初步沟通：指导班长筛选意向学生名单；拿到名单后，跟进线索，与意向学生沟通，讲解项目信息，初步判断学员需求。 3. 邀约面谈：通知班长组织意向学生前往办公室，安排一对一深度咨询沟通，转化意向学员。 4. 过程管控：跟进各班线索进度，统计线索数量、到访量，建立台账，监控咨询师的班长招募质量。 5. 团队管理：管理咨询师，监督咨询师招募班长、维护班长的执行情况，复盘渠道转化效果，优化招生打法。 6. 问题处理：协调班长、学生、咨询师之间的疑问和突发情况。

一、职位背景 中国平安综合性金融服务集团，新成立星海计划，为保险从业人员提供7k-11k无责底薪+六险二金（含企业年金）朝九晚六周末双休 二、岗位职责 1、负责快速组建团队 2、协助团队完成任务指标 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作共同推动康养业务的发展；同时,参与内部不断提升自身的专业素养和服务能力培训。 三、任职要求教育背景 30-45岁，全日制本科生 1、特别优秀者可适当放宽。 2、本科及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 四、职位亮点 1、广阔的职业发展空间:公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成:五险两金正式合同,销售津贴，年终奖，绩优享有平安期权每年分红。 3、全面的培训体系:公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围:公司注重个人关怀和团队建设为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 5、朝九晚六周末节假日休息。

美团本地生活｜市场经理4名 负责餐饮、生鲜、商户合作洽谈与日常维护。 要求：35 岁以内，大专学历，沟通良好，有无经验均可。 薪资：综合 6000+，提成上不封顶。 福利：节日福利、月度团建、专业培训。

内蒙古锡林浩特市建新水泥公司是2006年成立的民营水泥粉磨企业，现有3.2x13m的球磨机两台，合肥院生产的3.6m立磨一台。本公司现需要招聘以下人员： 1，电工一名，年令35一45岁，大专以上文化， 2，立磨操作工2名，年令35.一40岁， 3，力工3名，年令30一40岁， 4，销售1名，有相关经验者优先 5，销售司机1名，年龄35-50岁 以上人员工资面议，招聘在本岗位有五年以上的工作经验，并长期在水泥粉磨企业工作的人员，上班时间为2026年3月1日至2027年1月下旬 联系电话，郑经理

销售主管 1、责任心强，学习能力强；2、有良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系。25岁-45岁，大专及以上学历，有较强的语言组织能力和销售能力。1、深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的方案及服务；2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化；3、积极参与公司组织的各类活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 薪资福利:底薪3000-4500，绩效+提成，提供客户资源。 招工人数:2 邮箱： 工作地址:阳光公寓写字楼中国人寿保险股份有限公司

工作内容 1、开展酒水产品的销售工作，确保达成既定销售任务 2、积极拓展客户资源，保持与客户的长期稳定合作 任职要求： 1、具有良好的沟通表达及商务洽谈能力 2、能独立开展业务，具备较强的市场判断与分析能力 3、工作积极主动，富有责任心，具备良好的职业操守和协作意识

1，电工1名，年龄30-45岁。 2，小车司机1名，年龄25-35岁。 3，销售1名，年龄30-35岁。 4，司磅员1名，年龄40-50岁。 5，电脑操作员1名，年龄30-35岁。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工资面谈

，48岁以下收集处理工机械车辆，农机车辆，矿山车辆和设备配件的需求，

市场营销电话

招聘：销售专员 薪资：3~5K 岗位职责：负责市场拓展，客户维护及服务，完成公司业务销售任务。 岗位要求：具备良好的市场拓展能力及沟通、交际、学习能力，有金融服务渠道及助贷相关工作经验者优先。

1：主要负责锡林浩特市及周边旗县的洗化用品（洗衣液，洗洁精，洗手液，84消毒液及锅炉用防冻液等）的销售 2：具备较强的市场洞察力和业务拓展能力 3：具备优秀的沟通和协作能力，以及较强的执行力和结果导向。 4：有过销售经验的优先考虑。