一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少 厂区在安徽芜湖，可以接受联系

招装卸工必须会骑电动三轮车，主要装卸水果菜，工作时间每天下午3点到晚上10点，记件工资，多干多挣，每天最少也能挣200至400元，日结工资，要求53岁以下手脚麻利的。

工资：5000-7000元/月；缴纳五险，免费提供住宿；伙食补贴；节假日三倍工资，周休1/天、带薪年假等。 【工作时间】 白班：07:30-17:30 夜班：19:30-07:30 【工作职责】 快件扫描，分拣，装车等操作，按照规定对快件进行码放，对到达及发出车辆做好解封车及信息登记工作； 【任职要求】 ，18-50周岁；初中以上学历；有执行力；对工作认真负责；能承受一定的工作压力；

；物流直招装卸，保证常年有活。 招工年龄要求18～60岁，身体健康，无重大疾病，能吃苦耐劳。包吃住，一日两餐。集体宿舍，6-8人间。入职之前需携带好本人身份证。当天即可入职。安排宿舍。 2；主要工作负责装货卸货，码盘20-30斤的小件零蛋，活简单易上手。 3；工资是计件形式多劳多得，一天工作9～10小时，一天200--300以上，上不封顶，根据个人能力，多劳多得 4；，不压工资，。 5；买好车票提前发给经理，公司给登记预留名额

日结300-500/天，包吃住。 据中介 沈阳大型物流公司现直招搬运工4-6名，本公司属于直招，日结工资，日薪300-500元，待遇优厚，免费提供吃住，【据中介】 诚聘工种；全职搬运工，包车计件，零活力工，分拣。 装卸货物；有食品，饮料，家电，酒水，配件等货物，货物重量都在20-50斤左右，叉车输送带配合作业。 工作时间；10个小时工作量，中午有吃饭时间，天天都有活，工作有弹性。 食宿安排：寝室有暖气，室内卫生条件好，能洗澡。 年龄要求；18-58岁之间，身体素质好，无疾病，报名时需携带身份证。 工作地点；沈阳市于洪区金正物流园 联系人李女士

岗位职责： 负责小件物品装卸工作，工作内容简单易上手，适合各类用工需求（全职/兼职/短期工）。 工资：日结，270-360不等，计件工资 年龄：20岁-58岁 职位要求： 身体健康，吃苦耐劳，无学历及经验限制。 工作时间： 08:00-17:00，白班为主。 提供食宿，加班有补助 原标题：《仓储库房招聘装卸工包吃住日结》

沈阳市沈北新区雨润市场哥俩装卸公司招蔬菜装卸工3名。必须住宿舍，供吃，供住。按劳分配，多干多得。按月结算。每个月16号开上个月的劳务费。有活都干没活在宿舍休息。每个月大约5仟至7仟元左右。长干的，干到腊月二十八，阳历27年2月4号放假。劳务费结清。可以打电话，加微信

一、岗位：小件装卸工 主要搬运10-20斤小件货物(日常生活用品、玩具等），活轻松不累，体力要求低，上手快。 二、薪资待遇 1.工资月结，保底8500以上，多劳多得，上不封顶 2.不压薪，不拖欠 3.加班30/小时额外算 4.工作稳定，长期有活，收入有保障 [福利保障] 包吃包住：空调宿舍6人间+日三餐荤素管饱； 自由灵活：可预支工资，带手机上班，工作地点保定或天津，长短期均可； 安全放心：交社保，购意外险，全程保障! 三、工作时间 1.早上8.00-晚上8.00；中间休息两个小时，白夜班自选 四、招聘要求 1.身体健康，能吃苦耐劳。 2.年龄17-60周岁，有无经验都可以 3.服从安排，做事踏实认真 名额有限，招满即止

日结300-400/天，包吃住。 沈阳大型物流现直招搬运工10名，本公司属于直招，日结工资，日薪300-400元，待遇优厚，免费提供吃住，【据中介】 诚聘工种；全职搬运工，包车计件，零活力工，分拣。 装卸货物；有食品，饮料，家电，酒水，配件等货物，货物重量都在20-50斤左右，叉车输送带配合作业。 工作时间；10个小时工作量，中午有吃饭时间，天天都有活，工作有弹性。 食宿安排：免费提供食宿，寝室有暖气，室内卫生条件好，能洗澡。 年龄要求；18-58岁之间，身体素质好，无疾病，报名时需携带身份证。 工作地点；沈阳市于洪区金正物流园 联系人寇女士

招聘日结装卸工，日结工资，200-350不等，多捞多得，最沉三四十斤，免费供吃住，免费上货物保险，不收取任何费用，中介勿扰，名额有限

开原市国有物业维修队招聘启事开原市国有物业维修队面向社会公开招聘长期固定在岗水暖小工2名，综合维修2名，按月开资，工作稳定，常年在岗。要求身体健康、吃苦耐劳、服从管理。薪资待遇面议，有意者请电话联系。报名地点：新城街道办事处一楼物管办联系方式：

招聘力工岗位，人数若干。薪资待遇为日薪400-550元，干满月奖励1000元。工作地点位于辽宁铁岭。该信息有效期为3天，用工方属私营个体餐饮服务业，企业规模为1-49人。

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇： 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金， 年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等 免费考证 可接受小白

辽宁找坑道小钻大工一名，条件好，电话.

招聘焊工5名。工作时间为早7点半至晚5点半，午休一小时。提供免费午餐。薪资福利为保底工资4500元，计件工资可达7000余元。工作地址为清开路100号。

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。 位置在安徽芜湖 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。 位置在安徽芜湖 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。 位置在安徽芜湖 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。 位置在安徽芜湖 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。 位置在安徽芜湖 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少

岗位名称：力工（卸车卸货轮）岗位要求：1.负责卸货轮上的小件物品，每件物品重量在10-15公斤之间；2.年龄在18-65周岁之间；3.不接受中介和劳务公司的打扰。薪资待遇：月薪8500-13000元，一天工资约350-400元，提供食宿，工资月结不压不欠。

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