职位描述 1、搜集并研判行业趋势及项目资讯，提出切实可行的市场拓展方案； 2、依托现有客户群体，持续深化并稳固合作关系； 3、协同达成所在区域的销售业绩指标； 4、落实上级交办的各项任务与工作安排； 岗位要求 1、统招全日制本科及以上学历，市场营销、计算机等相关专业优先； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强； 3、能承受一定工作压力，具备团队合作精神； 4、具有积极进取的心态和较强的学习适应能力； 5、拥有当地市监局等政府相关部门资源者优先，优秀应届生亦可考虑；

想找一份能发挥沟通优势、收入上不封顶的工作？康暖舒适家专注舒适家居解决方案，现面向18-35岁有销售经验的朋友，发出诚意邀请！ 我们需要你做什么？ 负责暖通、智能家居等产品销售，用你的亲和力打开客户心门 结合客户需求推荐合适的家居方案，让客户感受到专业与贴心 跟进销售全流程，从沟通到成交，用你的经验促成每一笔订单 悄悄告诉你：有家居、家电类销售经验的话，上手会更快哦~ 我们希望你： 年龄18-35岁，对销售有热情，有1年以上销售经验（不限行业，敢开口、会倾听就加分） 沟通起来让人舒服，能快速get客户需求，服务意识强 抗压强、目标感足，毕竟高收入都是靠自己拼出来的 性格阳光，和团队相处融洽，一起搞事业更有劲 能给你的不止是工作： 无责底薪5000元+高额提成+奖金，做得好月薪轻松过万，多劳多得不设限 专人带教+产品/技巧培训，让你的销售经验再升级，未来晋升路更宽 有销售经验的你，别浪费沟通天赋！来康暖舒适家，用能力赚高薪，和团队一起为客户送去温暖，实现自我价值～

欢迎踏实肯干、沟通出色、形象佳的有志之士加入我们的团队！ 【职位问答】 ·该职位主要服务哪类客户？ 政府/社会团体（ToG） ·您期望候选人具有哪些方面的经验？ 具备网络营销相关经验 ·该职位属于哪类行业？ 互联网/科技 ·您优先考虑以下求职人群吗？ 无限制

招聘，林芝各大中石油加油站便利店，招商品推销员 参考月薪8k至13k 年龄20至40周岁区间， 详情请致电多杰， 面试后随时上岗，招人数量有限，有执行力的在打电话

负责日喀则市区及下属县城的东鹏饮料市场销售与品牌形象维护。

充电宝业务员 岗位职责: 1、负责责任区域内销售业绩的完成； 2、负责优质老客户的维护及新客户开发； 任职要求: 1、会写字会说普通话 2、有销售工作经验者优先 3、藏汉不限男女不限 工资结构:基本工资加提成工资多劳多得 有意者面谈 联系电话:

职责： 1、负责公司销售产品的全面销售，地推，膜拜： 2、维护公司新老客户： 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力： 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 7000+（过年带薪休假20天） 五险 按销售额进行提成

销售岗位 一、要求： 岗位职责: 1、主要从事照明产品的市场推广与销售工作； 2、通过客户开拓及实地拜访完成业务目标； 5、按时完成每周、每月的工作计划与总结。 岗位要求: 1、具备大专或以上学历； 2、具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、积极进取，心态乐观，富有责任感和工作热情，有志于挑战高收入者优先考虑。 二、福利待遇： 1、试用期（3个月）薪资：无责任底薪6200元+150元话费补贴+销售额3%提成+奖金+出差补助+市内交通补贴+完善的节日福利； 2、转正后薪资：无责任底薪6700元+150元话费补贴+800元油费补贴+销售额4%提成+奖金+出差补助+市内交通补贴+工服； 3、福利：提供住宿+五险缴纳+端午、中秋、春节节日福利+高温津贴+女性员工三期保障+育儿津贴（0-6岁每年享受）+子女上大学补助（考入985院校每年10000元，211院校每年5000元）+带薪年假+双休（按国家法定节假日正常休假）

吃苦耐劳

岗位职责:负责藏汉互译，负责产品介绍及销售。 任职要求:精通西藏三大语系和普通话，有优秀的语言组织能力和表达能力，最好西藏各地区的藏语都能正常沟通，有过演讲和销售经验者优先。 岗位福利:底薪加提成制，工资待遇丰厚

招聘一名小吃师傅

日喀则市招洗碗工一名，上班时间10-10点，包吃住，休二，工资5000-5500

招聘：藏面甜茶肉包子师傅 日喀则市招聘一名, 做藏面甜茶肉包子 要求40以下 工资见面谈

需要5个小工，聂拉木想来联系。男女都行。 工资250一天包吃包住。

B2驾照，工作亚木乡许如村，藏，有的话联系一下。

岗位职责： 1、年度规划：依据公司发展需求，结合市场动态，拟定团队年度工作计划，拆解销售任务及新客户开发目标； 2、目标达成：负责贴牌2组的日常管理，带领销售人员完成既定销售业绩； 3、客户拓展：面向贸易公司、大型美容培训机构、纹绣品牌方、连锁美容院等重点客户群体开展定向销售；统筹贴牌类展会的策划与落地执行；对接阿里诚信通、企业官网、微信公众号等线上渠道引流客户的跟进与转化； 4、客户维护：主导部门客户留存管理，强化客户关系维系，实施大客户差异化服务策略； 5、团队管理：持续优化团队运作机制，推动团队能力提升与组织建设； 任职要求： 1、28-38岁，大专及以上学历，具备美容、彩妆或OEM/ODM行业销售背景者优先，有团队管理经历； 2、热衷销售工作，具备优良的大客户服务理念，熟悉市场拓展及大客户谈判流程； 3、反应迅速、学习能力强，具有积极进取的工作态度； 4、具备销售团队管理实操经验； 5、具备一定OEM/ODM贴牌业务运营经验者更优；

公司介绍： 成都零点信息技术有限公司成立于2012年8月30日，专注于校园及周边【生活消费类】软件系统的研发与创新，https://www.0xiao.com/item为公司产品与业务的详细介绍页面。所有系统均为自主研发，具备完整的知识产权体系。自创立以来，始终坚持“诚信热情、严谨高效、创新奋斗”的核心理念，注重产品品质，持续追求卓越。历经12年技术积累，已取得35项软件著作权、81项商标注册及1项发明专利。 岗位职责： 1.监督并推动销售团队日常工作的执行； 2.制定整体销售计划与目标方案； 3.组织开展定期销售情况复盘与总结； 4.负责销售队伍的组织与日常管理； 5.按月完成每位销售人员绩效考核评定； 6.审核销售人员的工作计划与总结报告； 7.组织实施销售团队的专业能力提升培训； 8.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备3年以上销售团队管理经历； 2.工作积极主动，认真负责，沟通能力强，富有责任心； 3.拥有实际销售岗位工作经验； 4.大专或以上学历要求； 5.有带领20人及以上销售团队的实际经验。 福利： 1、入职后即可享受每月300元全勤奖励； 2、提供六险保障：涵盖养老、失业、医疗、大病、工伤、生育保险； 3、重视员工归属感：每月举办员工入职纪念日与生日庆祝活动，当月寿星及周年员工均会收到专属礼品，现场还设有丰富餐食与互动游戏； 4、新婚关怀：员工结婚时，人事部门将赠送祝福礼金或礼品； 5、享有带薪年假、带薪病假、带薪婚假、带薪陪产假、带薪产假等假期权益； 6、传统节日福利：端午、中秋、春节等重要节日均发放节日礼品； 工作时间、薪资等情况： 1.工作时段：9:00-11:50，13:20-18:30，午间休息一个半小时； 2.休假安排：周末实行大小轮休制，法定节假日按国家规定执行； 3.薪资待遇：面议； 4.加班政策：公司不鼓励无效加班、形式化加班或低效耗时行为。各岗位以结果为导向，倡导高效利用工作时间，提升产出效率。

岗位职责： 1、具备管理能力，熟悉所辖部门各岗位的职能分工 2、独立开展客户接洽及产品推广销售工作 3、负责新客户开发，建立长期合作关系，维护既有客户群体 4、掌握同行酒店市场动态与客户需求，具备市场洞察与竞争分析能力 5、研究重点客户的消费行为，制定切实可行的营销方案 6、达成既定销售任务指标 7、主导商务洽谈，参与合同条款协商及签约流程 任职资格： 1、年龄*****，3年以上销售领域工作经验，或具有国际连锁酒店从业背景并担任销售经理职务满2年 2、表达能力强，可自如应对高层对话及中大型培训场合 3、讲求效率，能适应高负荷、快节奏的工作状态，富有热情，具备良好的团队合作精神 4、拥有出色的市场拓展与客户交流能力，具备优秀的沟通艺术和团队协调能力 5、具有敏锐的洞察力与逻辑判断力 6、能承受较高的工作强度及业绩考核压力

1.负责区域内电商平台卖家、品牌商、写字楼、工业区、专业市场及批发零售等行业客户的拜访与开发，推广快递及快运业务；全面覆盖京东物流各产品线，包括个人快递、商务件、电商件、大件包裹、小票零担、大票零担、整车运输、专线服务等，推动全渠道业务拓展； 2.协同市场等相关职能部门，强化京东物流品牌在区域市场的认知度，助力销售业绩持续增长； 3.维护客户关系，深入挖掘客户需求，提升客户合作深度与产出价值； 4.持续学习先进的销售方法与技巧，提升自身业务水平，积极为团队输出创新思路，共同实现业务目标。 任职资格： 1.学历要求：大专及以上学历，专业不限； 2.工作经验：具备1-3年销售相关工作经验，有快运或快递行业背景者优先； 3.具备较强的市场分析能力，可独立开展市场调研并制定相应销售策略；熟练运用销售技巧，拥有出色的客户沟通与谈判能力；具备良好的商业敏锐度，能快速把握客户需求，提供针对性解决方案。

【岗位职责】 1、配合校长开展课程宣传与销售，提供专业化的课程咨询支持 2、参与线上及线下教育活动的组织与实施，助力提升机构品牌知名度 3、负责客户关系的维护与深化，保障服务质量与客户满意水平 【任职要求】 1、本科及以上学历（有相关经验者优先，接受非全日制学历） 2、具备优秀的沟通表达与营销推广能力，能高效对接潜在客户 3、责任心强，执行能力突出，能在高强度工作环境中保持积极心态 4、具有良好的团队协作意识，愿与团队共同推进机构发展目标 【薪资福利】 1、薪资：综合月薪（7000-15000）元 2、福利：社保+双休+团建+……

西藏日喀则市招聘手机导购： 1：缴纳西藏地区五险一金 2：底薪+提成+激励奖金+团队建设+话费补贴+晋升通道 3：法定节假日享受三倍薪资，另有节日关怀福利 4：免费提供专业销售技能培训 5：工作期间提供午餐 6：每周安排一天休息 7：需参加面试，性别不限，普通话表达清晰，遵守公司管理规定 8：联系人：何先生*********** 具备销售经验者优先录用，学历要求不低于高中 非诚勿扰！

岗位职责: 负责藏语与汉语之间的双向翻译工作，承担产品讲解及推广销售任务。 任职要求: 熟练掌握西藏三大语系及普通话，具备出色的语言组织与表达能力，能够顺畅沟通西藏各地方言者更佳；具备演讲经历或销售经验者优先考虑，需具备面向群体进行宣讲和推介的能力。 岗位福利: 采用底薪加提成薪酬模式，整体收入水平较高

销售工程师岗位 一、要求： 岗位职责： 1、主要从事照明产品的市场推广与销售工作； 2、通过客户开拓及实地拜访开展日常业务； 3、按时完成每周、每月的工作总结与计划安排。 岗位要求： 1、本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专学历。 2、具备良好的沟通表达能力。 3、积极进取，心态乐观，富有责任感，充满工作热情，有意愿冲击高收入者优先考虑。 二、福利待遇： 1、试用期（3个月）薪资：无责任底薪6200元+150元话费补贴+销售业绩3%提成+奖金+出差补助+市内交通费+完善的节日福利； 2、转正后薪资：无责任底薪6700元+150元话费补贴+800元油费补贴+销售业绩4%提成+奖金+出差补助+市内交通费+工服 3、福利：提供住宿+五险缴纳+中秋、端午、春节节日福利+高温津贴+女性员工三期保障+育儿津贴（0-6岁每年享受）+子女上大学补助（985院校每年10000元，211院校每年5000元）+带薪年假+双休（国家法定节假日正常休息）

（一）职位详情： 1.团队建设及管理：商务谈判能力、市场分析判断能力 2.营销能力：业务流程管理及优化 销售管理经验 3.制定销售计划及策略 （二）岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，带领团队完成年度销售目标； 2.分析市场动态，调整销售策略，提升团队业绩； 3.建立和维护重要客户关系，拓展新的销售渠道； 4.监督销售流程，确保销售团队高效运作并提供支持。 （三）任职要求： 1.具有丰富的销售管理经验，能够领导团队达成业绩目标； 2.出色的市场洞察力和商务谈判技巧，能够准确把握市场机遇； 3.优秀的团队领导力，能够激励团队成员并提升团队凝聚力； 4.良好的客户关系管理能力，有成功的渠道开发和客户维护案例。

岗位职责: 1.进行市场调查，掌握竞争动态，拟定相应销售方案。 2.开拓并维护客户资源，推动业务持续增长。 3.落实销售指标，达成既定业绩任务。 4.汇总客户及市场信息，适时优化销售策略。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与协作意识。 2.可独立处理工作问题，拥有较强的市场洞察与决策能力。 3.热爱销售岗位，适应较强的工作节奏。

较好的谈吐，形象气质佳

销售经理职位介绍 销售经理是负责带领销售团队达成销售目标、制定销售策略并维护客户关系的核心管理岗位，需兼具业务能力与团队管理能力。 核心职责 目标管理：制定团队及个人销售目标，分解任务并跟踪进度，确保整体业绩达成。 团队管理：组建、培训销售团队，指导成员提升业务能力，协调团队内部协作，处理人员绩效与激励问题。 策略制定：分析市场趋势、竞品动态及客户需求，制定针对性销售策略（如定价、渠道、促销方案）。 客户维护：对接核心客户，解决重大客诉，维护长期合作关系，挖掘客户潜在需求以提升复购或合作规模。 数据复盘：定期统计销售数据（如销售额、转化率、客单价），复盘业绩问题，优化销售流程与策略。 核心要求 -经验：通常要求3-5年以上销售相关经验，具备团队管理经验者优先。 -能力：具备较强的沟通谈判能力、目标拆解能力、市场分析能力及抗压能力。 -素质：具备责任心、领导力及客户服务意识，熟悉所属行业（如快消、科技、工业品等）的产品与市场规则。

早九点上班，下午七点半下班。 在维护老客户的基础上积极开拓新客户。

求职者需要自带车车型不限（需要拉灭火器的车）灭火器充装审验检测按提成结算没有底薪不管吃住多劳多得有兴趣的联系

餐具业务员 岗位职责: 1、负责责任区域内销售业绩的完成； 2、负责优质老客户的维护及新客户开发； 任职要求: 1、会写字会说普通话 2、有销售工作经验者优先 3、藏汉不限男女不限 工资结构:基本工资加提成工资多劳多得 有意者面谈 联系电话: