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销售专员社保经验不限学历不限电话销售电话销售经验
重要的事情说三遍:无责6500 无责6500 无责6500 1.工作内容轻松 易上手,入职提供带薪培训,远离内卷 2.企业福利: 缴纳五险;节假日礼品齐全;免费下午茶、不定期组织团建;办公环境高端,配备餐厅、微波炉、冰箱、饮水机、自动售货机等设施,交通便捷; 带薪休假: 法定节假日、带薪年假、婚假、产假等 3.属于可长期发展的领域,不限工作经验,团队均为90后、00后,氛围简单融洽,期待你的加入!
周末双休买社保
5000-9000元/月
销售专员社保生日福利年终奖经验不限学历不限电话销售基本坐班回款提成
1、主要为医疗大类人才提供服务 2、负责医疗类人才证书的筛选,为医疗企业寻找合适的人才证书,建设人才库资源,做好管理及维护等; 3、通过微信,网络或电话的形式对客户进行需求了解,促成合作关系; 4、维护老客户进行二次开发,达成长期合作关系; 5、工作简单,易操作
销售经理/主管3-5年高中及以上个人(To C)面销/陌拜医疗/大健康管理能力面销/陌拜经验0-1团队搭建快消品销售经验会展销售
岗位职责:(销售) 1、门店管理 与市场开发部协同维护门店的长期稳定合作 制定并落实门店营销策略及执行计划 开展门店专业技能、销售技巧及相关协作内容的培训工作 统筹规划每月合作店家的拜访与服务时间安排 2、销售管理 制定年度、季度、月度及周度销售目标,并推进具体实施方案 指导合作商家团队进行客户数据分析与管理 协助合作门店完成拓客卡的销售推广与转化,确保达成业绩指标 联合合作门店人员做好已成交客户的后续维护,处理客户疑问及售后服务事宜 3、完成公司及上级交办的其他工作任务,具备较强的落地执行能力 任职要求: 1、高中及以上学历,综合能力突出者条件可适当放宽 2、年龄:26-40岁,具备三年以上相关工作经验 3、有从零到一组建团队的经历 4、曾管理不少于5人的销售队伍 5、形象良好,气质端正 6、具备大健康、瑜伽、健身、医美或光电类第三方合作项目销售经验者优先考虑 7、能适应全国范围出差 福利待遇:超长年假,完善的晋升机制等(具体面议详谈) 安枫健康成立于2020年7月1日,我们运用全国领先的九大核心徒手技术,真正帮助终端顾客解决体态、体型、抗衰老以及非病理性疼痛的问题,同时帮助青少年脊柱侧弯、产后漏尿等多种问题。以传承为魂、以创新为力、持续精进,成为中国健康行业领航者。
检测销售经理
1-1.8万元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利五险一金高温补贴餐补3-5年大专及以上较多出差销售额提成TOGTOB其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1.全面负责市场管理,有效管理和激励区域内销售工程师; 2.市场营销策划工作,制定营销策略、计划,; 3.研究国家及地方政策变化及趋势,进行市场调研,收集市场信息,制定方案; 岗位要求: 1.化学、食品、环境、饲料等相关专业,本科及以上学历; 2.有3-5年市场管理经验; 3.工作积极主动、严谨、责任心强,具有优良的职业道德和团队协作精神,有较强分析、处理问题的能力; 4.对市场开发工作感兴趣,思维活跃,善于与客户沟通; 5.有第三方工作经历优先考虑。行业优秀人才可沟通具体合作模式、待遇面议
销售专员社保生日福利年终奖五险20人以上经验不限学历不限面销/陌拜基本坐班按单提成
工资有点高+零经验也可+无kpi+纯无责4500+不加班+免费下午茶随便吃 【福利多多】: 零食、咖啡、下午茶,各种节日礼品,节假日福利,不定期团建, 新人奖,出单奖,业绩奖等多种现金奖励。 岗前培训加手把手指导,晋升快且透明。 岗位职责: 1.公司提供客描述户资源,成单率高。 2.电话微信联系客户即可,邀约客户到公司谈单。 3.为客户提供专业的解决方案。
销售专员社保交通补助保险五险3-5人3-5年中专及以上电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤销售额提成TOB不接受居家办公快消品批发/零售电话销售经验面销/陌拜经验退伍军人
[泸州海一商贸有限公司]招聘 在这个充满无限可能的时代,[泸州海一商贸有限公司]凭借创新的理念、卓越的团队,为满足公司业务拓展的需求,现诚邀有志之士加入我们的团队! 一、招聘岗位:[业务代表] 二、岗位职责 负责泸州市区“伊利牛奶“各大超市,商品陈列补货理货,收款结账。维护客户关系,及时响应客户需求,提供优质的客户服务 三、任职要求 年龄42岁以下 拥有较强的沟通协调能力和团队合作精神,能够在高压环境下高效工作。 有快销品销售经历优先考虑。 四、薪资福利 1.薪资待遇:月薪6000-12000元,具体根据个人能力和工作表现而定。只要你足够优秀,丰厚的薪资等着你! 2.休假制度:每月固定休息4天,让你在工作之余能够充分放松身心,享受生活。 3.社保保障:入职当月为员工购买五险,为你的生活提供全方位的保障。 4、有意联系:
销售专员五险一金经验不限学历不限
我们公司诚聘优秀人才 上手简单,专人带教,20-45岁,不限学历、性别和经验 【岗位职责】 1、负责将公司提供的房源信息上传至网络平台 2、根据客户租房需求,安排线下带看并促成租赁成交 工作时间灵活,早9点到公司打卡,其余时间自主安排! 专注房屋租赁业务,涵盖长租、短租、整租及租赁相关服务! 新员工享入职奖励,月度奖金及多项激励福利等你拿 办公环境舒适,团队以90后、00后为主,氛围轻松活泼 【薪酬福利】 一、公司薪酬: 无责任底薪3500元 + 1000元绩效 二、公司福利: 1. 个人福利:弹性工作制、五险一金、带薪年假、免费培训(内部与外部)、节日礼品、年度健康体检等; 2. 团队活动:节日联谊、文体娱乐、户外拓展等丰富团建活动; 上班时间: 1、上午9:00上班,中午休息2小时,下午18:30下班; 2、实行弹性工作制,每周固定休息1天可调休(每月至少保障4天休息); 3、依法享受国家法定节假日休假安排;
销售专员包住社保年终奖经验不限学历不限上肢残疾不需要长时间站立店员,营业员,销售超市/食品药店/医疗器械视力残疾超市水果店无销售性质生鲜店不需要晚班/夜班肢体残疾水产/肉铺便利店不需要倒班轻度/中度视力残疾
招聘岗位:店面服务顾问(全职) 年龄不限,性别不限,有保险、护理、销售经验者优先。工作时间8:00-12:00,14:00-18:00,月休4天。 薪资待遇:月薪3000-10000元,由底薪+绩效奖+年终奖+月销冠奖+全勤奖构成。综合收入8000-30000+元,提成上不封顶。试用期三个月,期间即购买社保。 联系人:李总 ***********(微信同号),欢迎直接添加,备注求职信息。 (公司规划至明年6月在成都开设10-20家门店,可根据住址就近分配)。 晋升通道:服务顾问→店长→销售总监→区域经理,职位晋升由能力决定! 其他福利: 1. 免费提供配套齐全的住宿(含沙发、冰箱、空调、地暖、厨房、洗衣机等)。 2. 每年享有免费旅游名额及多次专业培训机会。 3. 定期组织客户互动与团队活动(如烧烤、K歌、聚餐、节日庆典、外出旅行等)。 我们期待这样的你: 热爱销售工作,目标明确,愿以业绩展现个人价值! 善于沟通,能迅速理解客户需求,以真诚建立信任关系。 有责任感,能承受压力,具备良好的抗压能力和执行力。把挑战视为成长动力,越挫越勇! 具备主人翁意识,尊老敬老,对客户用心负责,对工作高效执行。 不论年龄,不问出身。欢迎踏实肯干、品行端正、有梦想、积极进取的伙伴加入! 成都诚品直通贸易有限公司专注银发经济领域,致力于打造服务老年人的专业电商平台。这里拥有充满活力的团队和广阔的发展平台!
光伏业务员
8000-12000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限代理商销售区域销售较多外勤按单提成销售额提成
1、负责开发攀枝花各村镇户用光伏业务开发,挖掘客户信息,进行有效过滤,对意向客户进行跟踪维护,完成业务指标; 2、积极建设并维护良好、互信客户关系; 3、参与和支援公司相关的项目活动,协助完成现场签单工作,加深客户的认可度。
甘孜甘孜县矿山要一个装载机驾驶员。
铲车司机1-2人
甘孜县矿山要一个装载机驾驶员。
甘孜 甘孜县
2月20日 18:17拨打电话
测量工程师3-5年大专及以上负责驻场内业处理外业采集全站仪AutoCADCASS工程测量/测绘
1. 岗位职责: 1. 负责工程项目前期勘测、控制网布设及复测,确保测量数据精准可靠 2. 独立完成施工放样、沉降观测、竣工测量等全过程技术工作,并及时编制测量成果报告 3. 熟练操作全站仪、水准仪、三维激光扫描仪等专业设备,做好仪器日常维护与校准 4. 配合技术负责人优化测量方案,后期学习采矿相关知识,负责现场生产管理。 5. 严格遵守测绘规范及安全生产要求,对测量成果质量终身负责 任职要求: 1. 学历大专及以上,工程测量、测绘工程、采矿工程等相关专业优先 2. 具备测量相关工作经验者优先,应届毕业生亦可培养 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,适应高原及井下环境 4. 持有测绘作业证、测量员证或注册测绘师资格证者优先
井下矿山专职安全员
9000-11000元/月
安全员月结全职
1.高中以上学历; 2.三年以上井下矿山安全管理经验
甘孜石渠县藏族自治州招装修木工
9000-14000元/月
装修木工长期1-2人月结
甘孜藏族自治州石渠县招装修木工
甘孜 石渠县
2月20日 17:43拨打电话
甘孜康定市川藏铁路隧道副测一名
6000-8000元/月
副测月结
川藏铁路隧道副测一名
销售经理1-2人1年以下高中及以上电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售门店销售
岗位职责: 1、全面负责销售团队的日常管理与绩效考核,确保团队高效协作并达成季度/年度销售目标 2、结合市场动态与公司战略,独立制定并落地执行销售计划、渠道策略及客户开发方案 3、深度维护重点客户关系,主导商务谈判与合同签订,提升客户复购率与长期合作黏性 4、定期分析销售数据与竞品动向,输出市场洞察报告,为产品优化与营销决策提供支持 5、组织销售培训与业务复盘,持续提升团队专业能力与服务水准 任职要求: 1、具备3-5年B2B或行业大客户销售经验,其中至少1年团队管理经验,有成功带团队冲高业绩案例 2、熟悉销售全流程管理,擅长目标拆解、过程管控与结果复盘,具备较强的市场敏锐度与策略思维 3、出色的沟通协调与跨部门协同能力,能独立应对复杂客户需求及突发性客诉问题 4、本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先 5、责任心强,抗压能力突出,认同长期主义价值观,愿与企业共同成长
销售经理3-5人经验不限中专及以上招商加盟电话销售区域销售地推销售渠道销售按单提成
招聘营销经理5名,男女不限,有经验者优先,要求:对销售工作有极高的热情,目标感强,能承受工作压力,具备出色的沟通表达能力、人际交往能力和客户服务意识,具备良好的数据分析能力和谈判技巧。寻找与众不同的你,待遇优,高薪挑战,上不封顶
销售经理
3000-8000元/月
销售经理交通补助包吃餐补3-5人1-3年学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤阶梯式提成TOB批发/零售招商/商户拓展类服务房地产销售经验
岗位职责: 1.负责市场调研与竞品分析,精准把握行业趋势及用户需求,为营销策略提供数据支持 2.独立策划并执行线上线下整合营销活动,包括品牌推广、节点营销、内容运营及传播方案落地 3.撰写高质量营销文案、宣传物料及传播话术,协同设计、媒介、销售等部门推进项目高效执行 4. 监测营销活动效果,通过数据分析优化投放策略,持续提升转化率与品牌声量 5.维护与媒体、KOL、合作平台等外部资源关系,拓展优质合作渠道,提升营销杠杆效应 任职要求: 1.市场营销、广告、传媒、工商管理等相关专业优先,学历不限 2. 具备市场营销策划相关经验,经验要求不限 3.熟悉主流营销工具与平台(如微信生态、抖音、小红书、信息流广告等),具备基础数据分析能力 4. 思维活跃、创意敏锐,具备优秀的文案撰写、方案呈现与跨部门协作能力 5.工作地点灵活,薪资范围面议,具体根据能力与经验综合确定
销售经理
8000-9000元/月
销售经理3-5人1-3年学历不限代理商销售较多外勤
销售农药种子化肥
销售经理
我们深耕本地支付与商户服务,主打全场景聚合收款系统、智能收银设备、商户SaaS解决方案,招募渠道经理合伙人,共建区域渠道网络,共享长期收益。 岗位职责 - 负责区域渠道拓展、服务商/代理商招募与管理,搭建稳定合作体系 ​ - 面向餐饮、零售、便利店、生鲜、美业等B端商户,推广收款系统与增值服务 ​ - 制定区域渠道策略,完成装机、激活、交易流水等业绩目标 ​ - 为合作伙伴提供培训、物料、话术、售后全流程赋能 ​ - 收集市场与竞品信息,优化推广方案,提升区域占有率 合伙人要求 - 认可支付行业,有创业心态与长期主义,执行力强 ​ - 有本地商户资源、异业资源优先 ​ - 具备渠道拓展、商务谈判、客户维护经验,有支付/收银/互联网销售经验加分 ​ - 能独立开拓市场,自带小团队优先合作 ​ - 诚信靠谱,服务意识强,长期深耕本地 合作优势 - 收益模式清晰:开户奖励+交易分润+团队管理奖,长期被动收益,上不封顶 ​ - 零门槛轻创业:无需囤货、低投入起步,总部提供正规产品与合规资质 ​ - 产品竞争力强:全渠道收款、稳定到账、费率优势、支持智能硬件与系统对接 ​ - 总部全程赋能:物料支持、培训体系、运营指导、7×12小时售后响应 ​ 工作地点 (就近展业,自由安排)
销售专员保险五险一金3-5人经验不限学历不限面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务医疗/大健康无经验要求
工作职责: 1、市场活动的导购推广,包括但不限于在集贸市场、商超、社区等地进行驻点摆展地推; 2、在市场点位提供便民服务,分享讲解口腔知识, 对潜在患者提出的口腔咨询问题进行解答帮扶,引导患者到院治疗; 3、维系好到院治疗的患者,二次开发 4、完成上级领导安排的工作内容。 任职资格: 1、年龄45岁以下,能接受外场地推模式; 2、男女不限,有亲和力、性格开朗、善于沟通、人品端正: 3、具有较强的执行力和责任感,以结果为导向; 4、有销售工作经验,需口腔经验,均有一对一帮扶培训。 5、有市场渠道经验或者地推销售经验者优先; 薪资待遇: 6000-10000元/月(底薪+绩效+提成+到诊人头奖+全勤综合收入) 岗位福利: 1、入职缴纳五险一金 2、提供餐补15元/天 4、内部员工享受单位看牙福利以及内部员工亲属就诊福利; 5、公司员工享受每年10天春节假、5天带薪年假 6、享有工龄工资、育儿假、节假日福利、生育津贴金 7、月休6天,灵活调休制,八小时工作制; 8、培训机会:新人带薪培训,且定期组织各类专业技能培训:; 9、发展平台:公司处于IPO上市阶段,行业前景限: 10、内部晋升:公司重视员工个人发展,提供良好晋升机会,管理岗大多为内部竞聘。 11、提供员工-主管-经理-副总监-总监内部职业发展通道和员工内部跨岗位轮岗通道, 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日,是集口腔门诊医疗服务、医疗行业投资、口腔专业研发、口腔技术培训为一体的口腔综合公司,作为知名口腔连锁品牌,在北京、上海、武汉、成都、重庆、杭州、苏州、昆山、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川、江油等多城拥有53家连锁医院,在职员工3000余人,每年为超过120万客户提供专业口腔服务,多次获得国家认证、行业认可
销售专员五险一金经验不限学历不限个人(To C)地铁一号线 环球中心不接受居家办公周末双休企业服务网络销售大平台 有保障无经验要求
无需行业相关经验,公司提供带薪培训,前两个月不考核业绩! 公司配备办公设备及工作手机号,提供获客渠道与客户资源支持! 我们是一支充满斗志的团队,高薪是我们的共同目标!期待你的加入! 【岗位职责】: 1. 负责建筑工程领域人才信息的收集与整理,维护良好的人才关系,推动合作或推荐引荐; 2. 为人才匹配合适的企业单位,协助其与企业协商合同细节,保障人才合法权益; 3. 提醒人才及时完成继续教育、证书注销等事项,提供职业发展相关咨询服务。 【任职资格】: 1. 热爱人际交流,具备良好协调能力,有较强的服务意识; 2. 对新知识保持好奇心,具备主动学习和实践落地的能力; 3. 拥有快速学习能力及出色的沟通表达技巧; 4. 性格积极乐观,反应灵敏,能适应高强度工作节奏,抗压能力强。 薪酬: 1、试用期2个月底薪3000+高提成(前期以学习和积累为主,不设业绩指标),转正后底薪3000-5600+提成16%-24%,综合收入8-10K起,表现优异者年薪可达15万以上,每两个月开放晋升通道。销冠月入3-6万,上月最高收入达12万元,数据真实可查! 工作时间: 【上班时间】 冬季:周一至周五 8:30-17:30,午休一个半小时; 夏季:周一至周五 8:30-18:00,午休两个小时。 周末固定双休,节假日按国家规定执行,春节享受15天长假,不定期组织下午茶活动。 福利: 1、入职即享岗前带薪培训; 2、集团统一缴纳五险一金,享有带薪年假、节日福利、生日关怀、月度/季度/年度绩效奖励(含科技产品、现金红包、国内外旅游等); 3、系统化培训体系覆盖专业技能、产品知识、沟通方法及企业文化等内容; 4、多样化员工活动,包括节日聚餐、运动会、篮球赛、羽毛球赛等; 5、清晰晋升路径:主管—部门经理—部门总监。 欢迎随时咨询沟通~~~
销售
8000-13000元/月
销售经理社保交通补助保险五险一金年终奖高温补贴1-3年高中及以上电话销售渠道销售门店销售阶梯式提成回款提成销售额提成混合办公
对接客户,整理资料对接客户
纯k销售18-35
8000-11000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限
底薪8k+提成
销售经理大专及以上
岗位职责: 1、独立负责拓展维护川内的经销商的市场销售工作,确保销售目标100%达成; 2、独立负责川内经销商的产品宣传和市场推广活动,确保新客户开发100%达成; 3、协助总经理完成销售区域内活动的策划和执行; 4、完成上级领导安排的其他工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,市场营销、或汽车维修等相关专业; 2、有1年以上的渠道销售经验,喜欢汽配行业; 3、客户谈判、承压能力较强; 4、执行力强,关注结果导向
销售专员生日福利五险一金年终奖经验不限高中及以上其他行业
负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务,无需外出开发客户,所有客户均为自然到店,由店内其他销售人员转接引荐,仅需做好对接、讲解与签约工作。(注:本岗位不涉及整车销售或保险业务) 工作内容: 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单。 2、维护与4S店之间的良好合作关系,树立公司专业形象。 3、办理合同签署手续,整理归档相关资料。 4、遵守团队管理要求,执行上级安排的各项工作任务。 工作时间: 9:00—17:30(无加班) 采用调休制度,节假日按规定安排补休 工作地点:新都附近沃尔沃4S店 成都区域门店较多,根据住址就近分配 面试通过后统一组织为期两天的岗前培训,随后安排具体店面,每位新人均配备资深员工或督导带教 薪资待遇: 无责任底薪3000元,另享5%-8%业绩提成 月均收入7000-30000元,收入水平取决于个人销售表现 【福利待遇】: 1、入职即缴纳五险一金; 2、工作满一年享5天带薪年假,满两年6天,逐年递增; 3、生日礼品+节日关怀福利; 4、周度激励奖金+月度激励奖金+年终绩效奖金; 5、丰富奖励机制+国内外旅游机会(包含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日礼遇、团建聚餐、KTV娱乐、滑雪活动等); 6、公司规模大,晋升通道畅通,优先内部选拔任用。 【任职要求】 1、高中及以上学历,具备销售相关工作经验者优先; 2、年龄22-35岁之间,形象良好; 3、性格积极外向,沟通能力强,工作态度认真,具备团队协作意识。
销售经理/主管1-3年学历不限医药销售五险+节假日线上销售
有健康行业、社群运营经验者优先录用! 薪资结构 1、实习期:首个自然整月保底工资10000元(底薪5000+完整月补助5000元) 2、之后薪资:底薪5000元+提成 3、转正后薪资范围:2~4万 核心岗位职责(实习期间) 1.全流程掌握: (1)熟悉客户从**引流获客→关系维护→药品销售转化**的完整业务流程。 (2)参与线上社群日常运营,学习通过内容输出建立用户信任并促进成交。 2.能力积累: (1)了解医药类线上运营模式,掌握中老年用户群体的核心需求特征。 (2)掌握公司配套工具(如社群管理、直播系统等)实现客户连接与转化落地。 3.转正评估标准:以“流程掌握程度+模拟转化成果+综合表现”为考核依据 五、正式上岗要求(通过实习考核后) 1、独立带队完成客户引流、维护及销售转化目标。 2、制定运营策略,优化执行流程,提高客户复购率。 3、带教新成员,复制成功经验,提升团队整体专业水平。 六、岗位优势 1、行业前景:中医药与大健康赛道发展明确,中老年市场潜力大。 2、成长路径:从一线实操逐步晋升至管理岗位,沉淀全链路运营能力。 3、支持体系:公司提供精准流量资源、养生内容素材及转化话术培训支持
销售专员经验不限学历不限个人(To C)网络销售无经验要求房地产
【薪资待遇】: 1、销售员:提成比例65%-110%,例如成功出租一套月租2000元的房源,按最低65%提成计算,即2000×0.65=1300元 2、可直接带团队入职,入职即晋升为组长,享受个人业绩通提60%+团队提成10% 【工作内容】: 1、通过58端口及小红书、抖音等免费渠道获取租客联系方式 2、租客主动联系后,你只需推荐合适房源,邀约看房并推动成交达成 3、合同签订后由专属管家负责后续租客服务,省时省力 【上班时间】:上午9:30至晚上7:00,每月休息5~8天,休息时间可自行安排 【平台优势】: 1、成都规模最大的线下房屋租赁平台,拥有3w+真实房源,覆盖全市各大区域,杜绝因房源不足导致客户流失 2、全城设有50家门店,可根据住址就近分配工作地点 3、入职后每日提供精准客户资源,每天分配3~5组客户,客源稳定不愁无单 4、无需经验,新人入职配备一对一师傅带教,约7天即可独立开展业务 5、房屋租赁属城市刚需行业,成都每年超500万人群需租房,公司提供行业内最高提成比例,员工综合月薪8k~15k(可查工资条),多位95后、00后员工月入2w以上 6、晋升机制公开透明,不看资历看能力,晋升至部长后每月可享团队业绩22%管理奖金
销售专员年终奖经验不限学历不限周末双休不加班到点就走不定时团建
没有通时通量要求 网络销售模式 双休,周末休息 公司地址:中国华商金融中心T13301 金融城地铁B口(200米) 2024年公司月均薪资:主管:20000+ 储备主管:12000+ 基础业务员9700 超于同行业薪资20% 岗位职责: 1. 提供专业的建筑行业咨询服务,准确把握并满足客户需求 2. 拓展线上销售渠道,持续开发新客户并维护长期合作关系 3. 根据公司发展策略,制定个人销售方案并达成业绩目标 岗位要求: 1. 了解建筑领域市场趋势及相关政策法规 2. 具备出色的表达能力和商务谈判能力 3. 有建筑工程类销售或服务经验者优先考虑 *公司提供精准客户资源,无需电话推销,无需外出拜访, 我们希望你具备以下基本条件: 1. 有意愿从事销售工作,渴望通过努力获得高收入; 2. 表达流畅,对销售岗位充满热情; 正常作息安排 冬季:9:00-12:00 13:30-17:30 周末固定双休,法定节假日正常休假 薪酬福利 1、薪资待遇: 无责任底薪最高4300+高比例提成(20-40%)+司龄工资+多种奖金(当天发放) 入职前三个月平均综合收入:6000-8000,转正后月均收入稳定在12000-15000 2、福利待遇: 年终奖+带薪年假+交通补贴+住房补贴 下午茶点+定期组织文化娱乐活动 旅游费用报销+外部课程学习支持+兴趣才艺发展支持 在职员工均可参与公司提供的系统化职业发展指导 所有福利从入职起即可享受 【关于培训】 系统化岗前培训:行业知识+渠道拓展+沟通技巧+客户维护+管理储备 完整培训体系:入职培训+进阶提升+管理层专项培训 公司聘请专业讲师团队,持续开设实战课程与成长体系,助力快速提升创收能力 【晋升空间】 专业顾问-储备主管-主管-分公司经理-区域总监-业务中心总监-合伙人 最快1-3个月晋升储备主管,3-6个月晋升主管,最快一年内可成长为分公司经理
销售专员
4000-10000元/月
销售专员1-2人1-3年大专及以上团购销售基本坐班阶梯式提成
确保店面分配月度销量指标达成。 店面客户接待、产品介绍、订单报价、客户订单、订单跟进、客户维护。 负责意向客户获取、客户邀约。 店面日常形象维护。
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限购买社保不接受居家办公无经验要求年轻化团队节日福利提供住宿
00后团队,工作地点灵活可自主选择,模式轻松不刻板,95后老板性格爽快氛围宽松,公司整体氛围极佳 无责底薪+成长期扶持,欢迎应届生!欢迎零基础新人,配备专属导师一对一指导! 相比学历与经验,我们更重视你的积极性和学习意愿! 特殊情况支持日结薪资,收入上不封顶【支持日结】 【薪资待遇】 无责底薪5000+提成+奖励(不考核业绩,仅评估态度) 转正后有责底薪8000+提成+奖励 每日现金奖励50-300元,月均奖励可达3000-5000元 正常完成任务月入8000-10000元; 积极投入月入10000-30000元; 全力冲刺月入50000元以上(上不封顶) 奖金覆盖每日、每月、每年,激励不断! 岗位职责: 1.负责公司产品的销售推广及引流工作 2.在现有客户基础上拓展新市场,开发新客户,扩大产品覆盖范围 3.维护客户关系,推动长期稳定合作 任职要求: 1、不限销售经验,接受应届毕业生,性别不限,年龄16-30岁 2、热爱销售岗位,心态阳光,充满正能量 3、思维敏捷,具备良好的沟通表达能力 4、具备吃苦耐劳精神和抗压能力 5、性格开朗,社交圈健康简单 【薪酬福利】 1、客户资源优质,意向度高,成单率优于多数行业 2、奖励机制丰富:目标达成奖+超额完成奖+季度奖+年终奖+推荐新人奖+顶尖业绩奖+专业培训+免费旅游等多项激励 3、工作环境纯粹,无职场套路,团队以95后、00后为主,无等级观念,平等协作 4、免费提供住宿:市中心电梯公寓,配备齐全家具,空调、冰箱、全自动洗衣机、WiFi、24小时热水一应俱全,拎包入住,距公司步行不到十分钟 5、下班后公司供应各类水果、甜品、零食及饮品 6、定期组织旅行活动:六月底西安美食之旅,七日川西318自驾至稻城亚丁,八月三亚海滨度假,国庆期间成都“马尔代夫”露营,十一月北海五星级酒店四天三夜游,年假享受七日定制旅行 7、周末集体活动丰富:烧烤、蹦迪、KTV、露营、观影、聚餐、滑冰、麻将、台球、王者荣耀5v5开黑、和平精英组队等。00后团队相处自在有趣,无内耗无纷争(非强制团建,而是志趣相投的陪伴) 8、生日关怀:每位成员生日当天赠送蛋糕及礼物 9、节日礼品:端午、中秋、春节为每位伙伴准备精美礼品 10、集团年度福利:每年两次大型年会及旅行(国内一次、国外一次) 11、额外奖励:手机、iPad、洗衣机、按摩椅、电冰箱、服装、鞋履、奢侈品包、相机、护肤品、手表、皮带、洗碗机等实物激励 12、晋升通道清晰:销售代表→主管→总监→副经理→经理(无空降,全凭实力晋升) 我们不招空降高管,所有管理岗均由内部成长提拔! 【公司地址:青羊区鼓楼国际2803】
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