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机构业务经理
3000-5000元/月
业务经理生日福利6-10人经验不限大专网络销售基本坐班回款提成TOC互联网金融
忻州鑫泰签约中心,是专注于为个人与企业提供专业融资咨询与贷款服务的正规平台。我们坚持诚信服务,为客户量身定制最佳融资方案。 岗位职责 1. 通过电话联系优质客源,精准匹配融资需求(纯内勤,0外出,风吹日晒雨不淋!) 2. 维护客户关系,全程跟进进度,协助完成申请材料准备; 3. 为客户解析融资产品,制定合适贷款方案,提供专业咨询服务。 工作时间 周一至周五 8:30-12:00|14:00-18:30 (午休2小时) 固定周六休息 + 所有法定节假日全休! 拒绝无效内卷,工作生活完美平衡,你的时间由你做主! 薪酬激励 试用期(1-3个月): 底薪3000元 + 邀约到访奖 +现金红包+ 业绩阶梯提成(多劳多得,上不封顶!) 转正后: 底薪3500元 + 金字塔更高比例提成 + 开单现金奖 + 月度邀约排名奖金 福利多多 - 带薪岗前培训,金融“小白”也能轻松入门 - 老员工1对1带教,快速上手 - 节日福利、生日礼金、团建活动 - 清晰的晋升通道(顾问→主管→经理) 我们希望你 - 年龄20-40岁,学历不限,经验不限! - 沟通表达清晰,有责任心,有赚钱欲望 - 乐观积极,具备团队协作精神
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专面销/陌拜政府/社会团体对企业/机构(To B)销售经验建材
1、具备全日制专科或以上学历。 2、专业范围涵盖流体机械、电气自动化、机械工程、环境工程、给排水、暖通、材料、化工、电子、土木工程、水利水电、消防工程等理工类相关专业。 3、工作积极主动,责任心强,能适应出差,对销售岗位充满热情,愿意接受挑战,追求个人成长与价值实现的优秀青年! 4、企业为国内水泵行业领军者,年销售收入达50亿元,提供广阔的职业发展平台和晋升机会! 月薪:5000元至不封顶+提成+绩效奖金+油费补贴+差旅补助,入职即缴纳五险一金!
省销售负责人
3000-7000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟较多出差销售额提成TOB
客户维护,客户开发,客户下单跟进,客户管理,
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管五险一金1-3年大专面销/陌拜政府/社会团体对企业/机构(To B)销售经验
1、要求全日制专科或以上学历。 2、专业涵盖流体机械、电气自动化、机械工程、环境工程、给排水、暖通、材料、化工、电子、土木工程、水利水电、消防工程等理工科方向。 3、工作积极主动,具备吃苦耐劳精神,能适应出差,对销售岗位充满热情,愿意迎接挑战,追求个人成长与价值实现的青年才俊! 4、企业为国内水泵行业领军者,年销售收入达50亿元,提供广阔的职业发展平台和晋升机会! 月薪:5000元至无上限+提成+绩效奖金+油费补贴+差旅补助,入职即缴纳五险一金!
销售经理/主管
3000-8000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验快消品销售经验
岗位职责:公司提供精准且急需的客户资源数据,意向客户会主动留下联系方式进行咨询,客户成交率较高。入职后享受2-4天带薪培训,并由银行产品经理到司讲解银行相关产品知识,同时配备主管一对一指导,助力新人快速上手。工作内容为根据公司提供的客户名单,线上审核客户在网上提交的个人资料,通过电话进行信息核实、邀约对接,并为客户推荐匹配的解决方案,开展客户开发与后续维护(公司提供精准客户资源,无需自行外拓或拨打骚扰电话)。欢迎无经验者加入,新员工可享主管全程辅导、协助洽谈、带薪入职培训及系统化业务学习,推动员工能力不断提升。晋升机制公开透明,不设年龄与性别限制,注重实际能力,提供专员—主管—区长—负责人等多层级晋升通道,每周单休。
销售经理/主管五险一金5-10年大专
【岗位职责】 1、市场开拓:负责区域内线下渠道的建设与扩展,发展基层医疗机构合作网络,推进公司产品及服务在市场的覆盖与落地。 2、销售执行:策划并落实销售方案,确保业绩指标完成,增强市场占有率与品牌认知度。 3、客户关系管理:持续维护客户资源,提供高效优质的服务支持,提升客户体验,巩固长期合作关系。 4、团队建设与协同:开展所辖区域团队人员招募工作;与销售、运营、产品等内部部门密切配合,保障客户服务顺畅推进。 【任职要求】 1、学历要求:大专及以上学历,医药类、市场营销等相关专业优先考虑。 2、经验要求:具备5年以上第三终端销售工作经验,有地总或县总经历者优先。 3、个人特质:具有强烈的责任意识、目标感、抗压能力及自我激励能力,能适应高强度的工作节奏。 【我们提供】 1、系统化培训机制,涵盖专业能力与职业成长双维度培养。 2、全面福利保障,包含五险一金、年度健康体检、员工集体旅游等。 3、薪酬结构:基本工资+提成+利润分享,月均收入1W以上。 【工作时间】 9:00-12:00;13:30-18:00;大小周
销售经理高中
招聘:有2年以上销售经验,招收范围原平市,年龄22—35岁有职业心,性别不限,高中以上文化程度, 薪资:底薪3000加业绩提成 有意速联系!!!
酒店业务主管
6000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专电话销售门店/柜台销售政府/社会团体面销/陌拜其他产品/服务网络销售酒店销售经验会展销售其他行业
负责酒店客房、餐饮、会议、洗浴销售,客户维护,营销策划 有销售经验优先 底薪6000-8000+提成
销售主管
7000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专
制定个人销售方案,积极拓展市场,与客户保持高效沟通
销售主管
3000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务无经验要求
需要好工作的来找我​是月入过万是城市白领​是工作轻松是时间自由​是冠军门店是优秀团队​是年轻人成就梦想的地方​是顶梁柱改善家庭收入的地方
山西忻州男女不限,21一小时。。
21元/时
临时工
男女不限,21一小时。。
忻州
4月13日 00:47拨打电话
忻州河曲县顾铲车司机跟开小挖机都能开的,工资面议电话
铲车司机挖机司机
河曲顾铲车司机跟开小挖机都能开的,工资面议 电话
忻州 河曲县
4月13日 00:31拨打电话
山西忻州顾个挖机顶班司机
挖机司机
顾个挖机顶班司机
忻州
4月13日 00:31拨打电话
山西忻州招聘!招聘,郭家滩兔子便利店理货员!半天班,
理货员
招聘!招聘,郭家滩兔子便利店理货员!半天班,
忻州
4月13日 00:25拨打电话
山西忻州星程古城酒店招聘做早餐带员工餐厨师工资电话详聊联系人:郝经理,
早餐师傅
星程忻州古城酒店 招聘做早餐带员工餐厨师 工资电话详聊 联系人:郝经理,
忻州
4月13日 00:15拨打电话
销售经理
3000-8000元/月
销售经理年终奖1-2人经验不限学历不限做过餐饮外卖最好招商加盟地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成TOC弹性工作制其他行业招商/商户拓展类服务无经验要求面销/陌拜经验
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
外贸新媒体
6000-10000元/月
销售经理1-3年大专
我们是一家做了20年的外贸鞋企(创一代+创二代接班),目前急需一位能带团队激活存量客户的业务主管。公司沉淀了大量潜在客户在阿里国际、社媒、自建站和孚盟系统里,你任务就是激活客户。 选择我们: √不需要从0开发: 公司沉淀多年,有大量沉睡/待激活的潜在客户资源(精准采购商名录、历史询盘),直接分配给你。 √不需要你是鞋类专家: 我们有专业跟单和QC团队处理技术细节。你要做的就是搞定人、搞定订单。 要求: 1.基础的英语交流 2.有销售经验 待遇: 1.具有竞争力的薪酬体系:底薪 + 高额提成 2.完善的培训机制: 产品培训 + 专业技能提升; 3.良好的办公环境与团队氛围; 4.其他福利:、工龄奖、节日福利、不定期团建
直购电合伙人
300-600元/天
销售经理6-10人月结经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制对企业/机构(To B)销售经验
你的工作是: 1、签单:寻找川内所有工商业用电户,把国家电改政策传递出去,配合在电力交易中心完成备案入市,签订合同,用户一直用电,你就一直有收益,无需售后。 2、组建团队:成员组建,开展业务培训、团队管理,提升团队业绩。 项目优势: 有国家电改政策的支持,中共中央 [2015] 9 号文件电力体制改革出台后,工商业用电进入市场化交易,相继(川发改价格〔2021〕401号)文件出台后,四川省内所有工商业用电可以自由交易了。 用电户能享受到的:在不改变线路输配,不增加任何设备,不改变缴费方式的情况下能节省10%—15%的电费,大白话就是没有任何改变,电费以前交给国家电网现在还是交给国家电网。 我们是合伙人模式:不需要坐班,不需要投资,利用自己身边资源挖掘客户,自己搭建销售团队,操作灵活,待遇丰厚,直接提取每单用户毛利润的50%,搭建团队公司还每月给予10—15个点的管理津贴。 薪酬福利待遇好: 1、业绩提成+签单奖+伯乐奖+团队管理津贴(10-15个点) 2、签单奖:(单个客户100—1000不等),伯乐奖:(单个人才推荐500—5000不等)月入2w+,上不封顶 3、帮忙解决单身问题,凭结婚证补助不低于2000的约会基金 4、奖励父母养老金600/月(打到父母银行卡) 要求具备以下其中1条即可成为合伙人: 1、沟通能力好,善于谈判,具备良好的团队合作精神。 2、有销售经验,带过销售团队,有销售团队搭建经验,有现成销售团队的更好。 3、具有一定的人脉和社会资源,有工商业用电资源更好,比如(商场,酒店,写字楼物业,工厂,矿山,园区等),有电力相关,政府类的资源更好。 4、如果确实没有经验,但是想做销售也可以,公司培训专业售电知识,分享售电经验,但是一定要积极乐观,热爱销售,热爱电能源行业。 这么高的薪酬,这么好的福利待遇,快来加入我们一起享受吧!
抖音旗下业务
9000-14000元/月
销售经理五险一金20人以上经验不限学历不限面销/陌拜地推销售门店销售较多外勤按单提成TOB弹性工作制O2O批发/零售其他产品/服务房地产销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责: 1.负责抖音力电充电宝在西安区域(优先未央区)沿街商铺、餐饮店、便利店、奶茶店等场景的地推铺设与装机落地 2.开展商家沟通洽谈,清晰传达零费用入驻、抖音流量扶持及现金补贴政策,提升签约转化率 3.执行标准化装机流程,完成设备激活并确保商家顺利使用,及时反馈问题并协同解决 4.参与团队日常复盘与经验分享,协助优化地推话术、动线规划及商户分类管理策略 5.维护已铺设点位关系,推动长期管道分润机制落地,提升单点持续收益能力 任职要求: 1.敢于表达、行动力强,具备良好的沟通协调与临场应变能力 2.踏实肯干,能适应外勤跑店工作节奏,有地推、快消、O2O类经验者优先 3. 无经验亦可,接受系统化岗前培训,当天培训当天上岗 4.学历不限,年龄18-45周岁,身体健康,无不良从业记录 5.认同长期价值导向,愿意在本地深耕发展
销售经理生日福利五险一金年终奖20人以上经验不限学历不限直销回款提成销售额提成弹性工作制
岗位职责: 1. 负责大学城、校园内的日化产品销售,覆盖校园超市铺货、宿舍团购、校园社群推广、校园摆摊等场景 ​ 2. 开发校园内班级、宿舍、社团资源,搭建校园销售网络,完成销售目标 ​ 3. 维护校园客情,做好学生群体的复购运营,提升校园市场占有率 核心优势: 学生群体刚需拉满,洗衣液、洗洁精、洗衣粉是宿舍必备品,每个学生都是精准客户,市场需求极大 零门槛零风险,无需大量囤货,,不用掏大额生活费,几百块就能起步,不耽误学业 时间自由,课余时间就能做,不用坐班打卡,宿舍就能办公,校园内就能完成销售,不用出校门 厂家全程扶持,免费提供校园推广素材、社群话术、摆摊物料,学生小白也能轻松上手,同学之间推广转化率极高 任职要求: ​ 4. 在校大学生、校园周边商户、校园超市经营者优先 ​ 5. 熟悉校园环境,有校园社群、班级、社团资源者优先 ​ 6. 想利用课余时间赚生活费,有执行力,愿意沟通,不社恐 薪资待遇: 高额差价分成+校园销量奖励+社团合作分红,课余时间做,每月轻松赚3000-8000,认真运营校园市场,月入过万很轻松,赚钱学业两不误
终端业务员
3000-5000元/月
销售专员1-2人1-3年大专代理商销售
1、负责网点开发,做好日常客户拜访及开发客户记录 2、负责协助经销商铺货,指导陈列,介绍产品 任职要求: 1、具备良好的沟通能力 2、有三年以上快消经验
郎子储备干部
6000-7000元/月
销售专员经验不限本科
一、岗位职责:·1.客户的管理、维护与开发;2.网点的开发与维护;3.新品推广。二、任职要求:·1.本科及以上学历;2.服从山西调配;3.市场营销、电子商务、工商管理、策划、人力资源、财务、计算机等专业优先;山西全区域服从调配
汽车金融主管
8000-13000元/月
城市经理3-5年大专客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售经验销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上较多外勤金融产品推广经验
【岗位职责】 1、负责辖区内标准化团队的组建与日常管理; 2、制定所辖区域城市年度、月度目标计划,经审批后推动执行落地; 3、跟踪并分析竞品业务动态与市场策略,调研区域内各合作门店的业务需求与反馈;结合实际情况提出产品优化及业务改进建议,定期向省区经理提交市场分析报告; 4、设定团队成员年度、月度考核目标,有效指导、激励并监督其完成销售任务; 5、开展团队成员的能力培养,辅导其掌握销售技巧、沟通方法及风险判断能力; 6、规范服务与营销流程,严格执行事业部制度与文化要求,保障所在城市运营稳定有序。 【岗位要求】 1、年龄要求:******; 2、学历要求:大专及以上学历; 3、3年以上相关从业经历,具备团队管理经验,有汽车金融、银行/厂商金融、4S店销售或金融领域工作经验者优先; 4、具备良好的风险识别、语言表达、协调沟通及应急处理能力; 5、品行端正、诚实守信、抗压能力突出; 【薪资待遇】 综合薪酬=底薪+绩效+团队业绩提成; 【福利待遇】 1、入职即缴纳五险一金; 2、生日福利+节日福利; 3、完善的晋升机制。 职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利、定期团建
营销
4000-9000元/月
销售专员包吃20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成不接受居家办公快消品企业服务无经验要求
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款跟进 4.定期整理客户信息及销售数据,及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘,持续提升专业能力与业绩水平 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2. 销售经验不限,有快消、教育、IT、制造业等行业销售背景者优先 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4.熟练使用办公软件,能适应短期出差或灵活工作安排 5.诚信正直,责任心强,认同公司价值观与长期发展愿景
忻州原平市酒水销售,有经验者,C本会开车
5000-6000元/月
酒水销售1-2人3-5年学历不限代理商销售按单提成
酒水销售,有经验者,C本会开车
网络销售生日福利经验不限学历不限
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所“盈科”为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
城市经理1-3年高中
岗位职责: 1、承接公司战略目标,分解并制定区域销售计划,与经销商及团队达成目标共识,整合资源推进渠道拓展与日常维护,确保业绩达成; 2、对经销商业务人员开展系统化培训与实地辅导,提升团队专业能力,助力销售任务完成; 3、敏锐洞察市场动态,及时调整应对策略,制定有效的区域营销方案; 4、按既定路线定期走访终端门店,强化客情关系,保障终端执行质量。 职位要求: 1、高中及以上学历; 2、具有2年以上销售岗位从业经历; 3、熟悉快速消费品行业(尤其是方便食品类)主流品牌的运作模式;掌握快消品促销执行方法(如产品铺市流程与技巧); 4、工作地点:忻州市区及县区。
城市经理生日福利经验不限学历不限客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售经验销售管理经验团队招募及培养个人独立开拓市场能力较少出差和外勤
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期:降低催收影响,处理过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的费用 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导,全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线人员 4、客户服务支持:操作无忧,客户疑问可及时响应解答 5、专业法务 backing:合作知名律师事务所,以专业严谨态度协助处理各类个案 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自行拓客,成单率高 2、依托全网流量引流,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系 工作时间: 10:00-19:00,中间休息1.5小时,工作环境轻松,节奏有序 薪资构成: 6000底薪+高额提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展专业培训与团队活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
销售主管
3000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务无经验要求可兼职
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BD经理社保交通补助保险年终奖餐补6-10人1-3年学历不限团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOG混合办公企业服务互联网/科技O2O/生活服务互联网金融拜访地推网络销售经验O2O/生活服务行业商户拓展经验计算机相关学历市场营销相关学历渠道开发能力金融相关学历商户合作用户拉新品牌合作(商务方向)
年龄18-50岁,学历不限。 有无经验都行,有培训讲师亲自培训,包教包会。 具备良好的沟通表达能力,能主动与人交流,清晰传递产品信息。 有较强的抗压能力和执行力,目标感强,积极完成推广任务。
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