
业务经理
5000-10000元/月
销售经理/主管生日福利1-3年学历不限
岗位职责:负责根据不同业务需求开展相关办理工作
任职要求:*****,需自带车辆,具备销售工作经验
岗位福利:提供油费补贴,享受大小节日福利及生日福利
适合勇于挑战、追求高薪的求职者加入
新余渝水区中国电信新余分公司招聘驻店经理vivo、oppo、小米专卖店店驻店经理若干岗位要
5000-8000元/月
销售经理学历不限
中国电信新余分公司招聘驻店经理
vivo、oppo、小米专卖店店驻店经理若干
岗位要求:
1、25-40岁,学历不限,有销售经验可以适
当放宽年龄。
2领导说可以缓缓,让我们改进
8000元/月
正常做
5000元/月
地址:中国电信渝水分局
高薪+双休江西省新余市招聘销售代表
4000-16000元/月
销售经理包住社保交通补助包吃保险生日福利年终奖五险餐补1-2人3-5年中专及以上区域销售较多出差按单提成其他行业对企业/机构(To B)销售经验
销售代表:3名岗位职责:1.负责改性塑料的市场开发,达成公司销售目标;2.负责商务合同签订,负责货款的回收及后续项目的开发;3.收集和反馈行业动态、客户需求、竞争状况等市场信息。任职要求:1.大专及以上学历,专业不限;2.有改性材料行业、电子电器行业等相近行业2年以上销售工作经验;3.熟悉市场开发、渠道管理、价格管理、客户关系管理等方面的知识;4.具备优秀的谈判技巧和客户开发能力,对自己的职业发展有清晰认识;5.可以长期出差,男女不限。待遇:底薪4K-6K元/月+高提成
信贷业务主管
4000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
你将获得什么:
行业发展:你将踏入未来最具潜力的两大领域:
短视频自媒体+AI人工智能
公司发展:2021年7月创立,现掌握国内领先的直播流量运营技术
当前三大项目:情感方向、家庭教育方向、商业方向,入职即可接触大量付费知识内容。
职业发展路径:见习销售—初级销售—中级销售—高级销售—储备销售主管—销售主管—储备销售经理—销售经理—储备项目合伙人—操盘手合伙人
团队采用扁平化管理模式,核心合伙人来自互联网各赛道的实战操盘手,同时有多位95后、00后通过内部成长晋升至关键岗位。
薪酬激励:无责任底薪+过程绩效+高于行业均值的销售提成+阶段性激励+奖金+不定期发放公司期权,多种形式叠加奖励机制。
我们的业务涵盖:直播代运营+直播培训+AI类相关产品
你的工作职责:
1.负责公司产品的销售推广
2.处理客户售后服务,无需线下见面,电话沟通较少,主要通过微信交流
我们希望你符合以下要求:
1.热爱互联网行业,对直播与AI领域有强烈兴趣优先。具备一定文案基础者更佳,无经验但具潜力者也可培养。
2.对短视频及直播生态有兴趣,或希望通过自媒体实现个人能力跃迁。
3.渴望快速积累资金、经验与人脉资源,在盆盆网络工作一年的成长效率相当于其他企业三年以上
(案例:公司内多位剪辑员工产出过千万播放视频;有成员入职两个月薪资连续上调两次)
4.主播以创始人IP为主,内容定位偏高端,学习能力强的人晋升更快,在我司混日子难以立足。
5.品行端正,公司坚持正向价值观
(案例:2022年一名男员工入职第二个月收入超两万,因被查出品行问题当即辞退)
销售精英
3000-6000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限广告招商/商户拓展类服务电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品企业(To B)网络销售
工作职责:
①负责指定区域的市场开发,客户维护和销售管理等工作。
②负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标。
③制定自己的销售计划,按计划排放客户和开发新客户。
④具有人脉资源,且搜集与寻找客户资料,建立客户档案。
⑤协助销售主管制定销售策略、销售计划以及量化销售目标。
⑥销售代表应保持良好的心态和规范的行为,提升企业及其产品的知名度和客户满意度。
欢迎志同道合的新同事加入:
真诚欢迎你加入江西省整合易传媒有限公司这个大家庭,在我们公司工作,正常努力一点就5000+,稍微努力一点就月入过万,全力以赴的努力能买车买房;让我们一起为所制定的目标而努力奋斗!我们公司鼓励培养新人,新人的到来,意味着公司的发展和前进。希望你能与我们共同努力,为公司的未来做出更大的贡献。希望你能在公司中找到属于自己的位置,开创属于你的职业生涯。衷心祝愿你工作顺利、步步高升、前程似锦!
公司简介:
江西省整合易传媒有限公司最早始于2009年,公司尊基于2018年;总部位于江西省新余市,公司旗下拥有:整合易招商平台,江南营销服务平台;专注网络营销行业十三年,致力于打造全网营销推广一站式解决方案。
企业使命:帮助商家和中小企业借助网络营销快速成长
企业愿景:成为中国领先的全网营销和短视频营销服务商
企业口号:成功者只为成功找方法,失败者只为失败找理由
企业宗旨:人无我有,人有我优,人优我精
管理宗旨:今日事,今日毕;日事日毕,日清日高
服务理念:把客户当成朋友对待,尽心尽力协助每一位客户成功,使我们和客户更成功
团队观念:态度决定一切,行动证明一切;每天比别人多努力一点,就比别人收获多一点
主营项目:抖音推广、微信推广、百度推广、广告投放、网站建设、品牌营销、引流推广、等......
工作要求:
每天自己独立开发2个以上潜在客户跟进,当月潜在客户数量累计不能低于50个;每天在开会或交流群汇报工作。
以下条件优先录取:
1.熟练使用Pr、Ps、AE、剪映等软件、能够独立完成剪辑和平面设计者优先录取;2.熟练操作编辑软件;具有较强的策划和编辑能力经验者优先录取;3.熟悉淘宝、拼多多平台规则,有店铺运营经验者优先录取;4.有电话销售、电话招商经验者优先录取;5.英语专业4级以上、了解海外平台运营和推广经验者优先录取;6.有过网站运营、公众号运营、从事过微商的经验者优先录取;7.了解微信视频号、抖音等平台规则,有运营经验者优先录取;8.熟悉facebook、tiktok平台规则,有运营经验者优先录取;9.熟悉网站优化、竞价广告投放、信息流广告后台运营者优先录取;10.有丰富的销售经验者优先录取。
薪资待遇:
无责任基本工资+全勤奖励+每月业绩考核奖励+业绩提成奖励+分红奖励+挑战奖励
挑战奖励:
1.感恩挑战奖励:个人设置业绩挑战目标,如果挑战成功,公司将奖励现金或者物品,直接发放至个人的家属。
2.旅游挑战奖励:部门设置业绩挑战目标,如果挑战成功,公司将会奖励周边两日游,公司会包吃包住包接送。
3.师傅带徒弟奖励:师傅(老员工)带徒弟(新员工)三个月内成功转正,师傅(老员工)获得300元/位奖励。
4.人才推荐奖励:在职员工推荐亲朋好友加入公司,被推荐的好友三个月内成功转正后,奖励推荐者300元/位。
5.个人挑战奖励:个人设置业绩挑战目标,如果挑战成功,公司将奖励现金或者物品,直接发放奖励至个人所有。
6.队长挑战机制:能力强的员工可毛遂自荐当队长(管理6人以下),队长协助队里每个人都完成业绩考核奖励200元/人,相反队里没完成业绩考核惩罚扣200元/人。
7.团队PK挑战:两队业绩PK挑战,按月度业绩高低考核输赢,两队各拿出任意现金作为PK的押金(由公司暂时保管),业绩好的团队赢业绩差的团队的PK押金;如赢的团队业绩超额翻倍完成,公司另有额外现金奖励。
8.个人PK挑战:个人业绩PK挑战,按月度业绩高低考核输赢,两人各拿出任意现金作为PK的押金(由公司暂时保管),业绩好的个人赢业绩差的个人的PK押金;如赢的个人业绩超额翻倍完成,公司另有额外现金奖励。
工作时间:
工作时间为每周一至每周六,周末休息,月休4天。上班时间AM9:00-12:00,PM14:00-18:00;每人每天工作7小时;如未完成工作任务需要加班的无加班费,如下班时间有客户咨询网店或微信等,相关人员应予第一时间配合回复客户。如有其他特殊需要安排相关部门及人员公休日值班的,公司将提供加班费按1.5倍补偿,相关部门及人员应予全力配合。
销售主管
4000-7000元/月
销售经理/主管3-5年中专及以上电话销售面销/陌拜个人(To C)房地产销售经验面销/陌拜经验电话销售经验会展销售
1.市场信息收集
2.销售人员管理
3.客户关系维护
课程销售经理
4000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
你将获得什么:
行业发展:你将涉足未来最具潜力的两大方向:
短视频自媒体与AI人工智能领域
公司发展:公司成立于2021年7月,现掌握国内领先的直播流量运营技术
当前布局三大项目:情感类、家庭教育类、商业类,入职即可系统学习丰富的付费知识内容
职业发展路径:见习销售—初级销售—中级销售—高级销售—储备销售主管—销售主管—储备销售经理—销售经理—储备项目合伙人—操盘手合伙人
团队采用扁平化管理模式,核心合伙人来自互联网各细分领域,包含多位实战操盘手,同时已有多名95后、00后成员通过内部成长晋升至关键岗位
薪酬激励机制:无责任底薪+过程绩效+高于行业均值的提成比例+阶段性激励+奖金+不定期期权奖励,多元化的销售激励体系
我们的产品线包括:直播代运营服务、直播培训课程、AI相关应用产品
你的工作职责:
1.负责公司产品的销售推广
2.客户售后服务支持,无需线下见面,电话沟通频率较低,主要通过微信进行交流
我们希望你具备以下特质:
1.热爱互联网行业,对直播与AI赛道有强烈兴趣者优先;具备一定文案基础,潜力突出但暂无经验者同样欢迎
2.对短视频及直播生态有兴趣,或希望通过自媒体实现个人能力跃迁
3.渴望快速积累资金、经验与人脉资源,在盆盆网络工作一年的成长效率相当于其他企业三年以上
(例如:公司已有多位剪辑产出千万播放视频案例;有员工入职两个月内薪资连续上调两次)
4.主播以创始人IP为主,内容定位偏高端,学习能力强的人晋升更快,在我司缺乏进取心者难以立足
5.人品端正,公司价值观清晰且严格执行
(例如:2022年曾有一名员工入职第二个月收入超两万元,因被查实品行问题被立即辞退)
甄爱宴汇销售经理-保底5000+提成
5000-10000元/月
销售经理/主管餐补3-5年大专及以上电话销售门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜其他产品/服务面销/陌拜经验酒店销售经验其他行业
没有赚钱动力的请勿扰,不接纳躺平型人选
岗位内容:
1、通过多种渠道开发新余本地有宴席需求的客户,推介门店宴席亮点并促成签约;
2、对接公司分配的客户资源,推进沟通并完成合作成交;
3、在甄爱宴汇门店办公,向客户讲解宴会展厅设计风格及套餐优势,推动达成合作意向;
任职要求:
1、年龄22-45岁,形象气质佳,男性身高1.7米以上,女性身高1.6米以上,有销售经历者优先
2、具备良好沟通能力,抗压性强,必须有强烈的赚钱意愿
3、计划长期在新余发展,能听懂当地方言
沟通表达能力强、渴望增收者欢迎咨询,可接受无销售背景!!!
应届毕业生或无任何经验者勿扰
薪资待遇:入职即享5-8K,能力突出者月薪8千起,优秀者过万
上班时间:
09:00-12:0014:30-17:30(常规行政班)
09:00-13:3016:00-19:30(有宴席活动时班次)
福利:全勤奖励、工龄补贴、免费工作餐、每月调休4天、生日假期、年假、季度团队建设、节日福利、日常下午茶等
工作地点:新余市甄爱宴汇门店(城南/城北/分宜),按实际住址就近分配
电销团队主管
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上电话销售个人(To C)互联网金融金融产品销售经验金融产品电话销售经验
岗位职责:
1.带领电销团队通过电话方式主动对接客户,推广产品并协助客户完成交易流程;
2.及时响应客户咨询,处理相关问题,维护良好的客户关系;
3.跟进并分析销售数据,推动销售目标达成及业绩持续增长。
任职要求:
1.具备优秀的团队管理能力,能指导成员熟练运用沟通技巧,实现高效客户交流;
2.具备良好的协作意识,能够与团队成员紧密配合、共同推进工作;
3.有互联网金融贷款类电销团队管理经验者优先录用;
4.客户服务意识强,能在高强度工作环境中保持积极心态;
5.勇于面对挑战,对新知识和业务模式具备较强的学习吸收能力
保洁开荒保洁1-2人
小区招聘保洁两名,吃苦耐劳,服从安排,月休四天,年龄60岁左右 ,工资第一个月1650,有免费工作餐,第二个月转正2000元,联系电话,黄女士
【直招】32一小时干到年底人走账清管吃管住长白班不是流水线
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人周结
芜湖新开厂区,招几个做到年底的临时工一天320保底,一个月9000以上,包吃包住,上六休一,坐岗。长白班人走账清要求48岁以下,加班稳定不强制(外地工友免路费)
高品质养老社区推荐官
8000-18000元/月
销售经理社保五险一金年终奖20人以上1-3年大专及以上高品质养老电话销售面销/陌拜区域销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网金融企业服务医疗/大健康教育培训电子商务其他行业金融产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责
1.深入挖掘客户(长者及家属)的养老需求,包括居住、医疗、康养、理财、社交等多维度诉求;
2.结合公司资源,为客户定制个性化高品质养老规划方案,涵盖养老社区选择、健康管理、财富传承等内容;
3.跟进客户方案落地,协调对接养老机构、医疗团队、金融机构等合作方,保障服务质量;
4.维护客户关系,定期回访,根据客户需求变化优化调整养老方案。
岗位要求
1.大专及以上学历,老年服务与管理、社会工作、金融、护理等相关专业优先;
2.具备良好的沟通表达与共情能力,能够耐心倾听长者及家属的需求;
3.熟悉养老行业政策及各类养老服务模式,对高品质养老理念有深刻理解者优先;
4.有责任心、爱心与敬业精神,能够以专业态度为客户提供可靠的养老规划建议;
5.有销售、顾问、养老行业相关工作经验者优先。
我们能提供
1.具有竞争力的薪酬体系(底薪+高额提成+绩效奖金);
2.完善的岗前培训与定期进阶培训,助力快速掌握养老规划专业知识;
3.舒适的办公环境与和谐的团队氛围,与一群有爱心的伙伴共事;
4.广阔的职业发展空间,可向团队管理、区域负责人等方向晋升。
如果您热爱养老事业,愿意用专业与温度为长者的幸福晚年保驾护航,欢迎投递简历!
公司地址:广东省深圳市福田区深南大道6019号金润大厦11楼
AI销售经理/主管/团队负责人
1-1.1万元/月
销售经理/主管社保年终奖1-3年大专及以上电话销售软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验课程/培训类产品企业服务企业(To B)电话销售经验会展销售互联网/科技网络营销经验教育培训
提前说明的:
1、公司提供精准客户资源,配有直播/线下OPP支持,助力业绩转化
2、集团旗下运营两大品牌(小狐科技&番茄传媒),成立19年,每月15号准时发放薪资
3、专注企业级AI教育培训,面向B端客户,行业领先机构,可搜索“硅基九尾狐”或“阳艳老师”了解详情
4、人工智能正处于高速发展阶段,需具备较强的学习适应能力
5、目标明确想赚钱的欢迎加入,追求安逸躺平者勿扰,团队节奏较快
6、优先考虑00后候选人
岗位职责:
1、深入了解公司产品体系,带领团队通过电话销售推进课程服务并达成销售目标
2、主导电销转化中心团队搭建,具备从0到1的实战经验,负责团队管理与培训,推动各项工作落地并完成整体任务;能独立一线转化公司分配线索
3、组织开展电销技能专项培训,持续优化工作流程与执行标准
4、统筹电话销售团队日常运作,实施员工培训、指导与过程监督
5、负责转化小组的日常运营与管理,确保每位成员清晰掌握项目进展及个人任务目标
任职资格:
1、具备2年以上SaaS行业或教育培训领域电销团队管理经验,有企业端培训背景者优先,认同AI行业发展前景
2、由一线电销岗位成长起来的管理者,具备强烈的目标感,能承受高强度工作压力
3、擅长挖掘客户潜在需求,具备将客户弱意向转化为有效成交机会的能力
4、可独立高效完成公司下达的业绩指标;具备良好的组织协调、语言表达及团队组建能力
5、性格开朗,思维敏捷,表达清晰,拥有优秀的沟通技巧与人际交往能力,富有亲和力与执行力
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上建材装饰个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务软件/企业服务产品地推陌拜面销/陌拜经验批发/零售建材
[岗位职责]
1、具备建材类产品销售背景,熟悉地板、墙板、基础辅材、木饰面板、瓷砖或全屋定制等品类的销售流程;
2、主要面向商业空间市场拓展,走访写字楼、综合商圈的物业或租赁管理部门,对接设计公司,主动获取潜在客户资源;
3、系统整理客户信息,根据需求推荐匹配产品方案,并开展商务洽谈,推动项目落地成交;
4、全程跟进订单执行,包括业务追踪、回款管理、产品交付及相关后续服务;
5、维护客户关系,构建长期稳定的协作机制。
[任职要求]
1、具有2年以上销售领域工作经验,有线下推广实操经历者优先考虑;
2、踏实肯干,具备强烈的收入提升意愿;
3、性格积极向上,富有进取精神,具备优秀的沟通表达与协调能力。
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年学历不限个人(To C)面销/陌拜面销/陌拜经验建材
[岗位职责]
1、主要负责商业空间场地的拓展,走访写字楼、综合商圈的管理或租赁部门,以及设计类公司,挖掘潜在销售机会;
2、持续积累客户资源,根据客户需求推荐匹配的产品方案,并开展商务洽谈,推动项目落地;
3、全程跟进业务进展,包括合同执行、回款管理、产品交付及相关后续事宜;
4、维护客户关系,建立长期稳定的协作伙伴关系。
[任职要求]
1、具备2年以上销售领域工作经验,有线下推广经历者优先考虑;
2、踏实肯干,对实现收入增长有强烈目标感;
3、性格积极向上,富有进取精神,具备良好的沟通协调与人际交往能力。
电话销售专员
4000-8000元/月
电话销售3-5年中专及以上客服经验企业(To B)售前服务电话销售经验批发/零售沟通能力强O2O
工作内容
1、借助电话渠道与潜在客户进行沟通,介绍并推广相关产品
2、及时回应客户咨询,协助完成业务合作
任职要求:
1、拥有良好的语言表达能力和说服力
2、能迅速把握客户实际需求,给予专业解答与建议
3、工作态度积极,热爱销售岗位,具备较强主动性
建材
5000-12000元/月
销售经理生日福利年终奖餐补1-2人3-5年高中及以上电话销售渠道销售门店销售销售额提成
男女不限,能吃苦,亲和力强,有销售经验者优先
信用卡、网贷停息挂账(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理经验不限学历不限客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售经验团队招募及
个人债务、信用管理领域:
一站式解决债务、信用管理问题,给予债务人一个重新履约的机会,给予企业一个重新增加收益的机会!行业发展有绝对的市场竞争,万亿级的蓝海市场,覆盖全国业务范围!
债务重组合伙人、信用管理服务顾问
以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过POS机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,二手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现!
目前公司主营业务
1:企业一站式综合服务:
(2)信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除;
(2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注、执行、可疑、损失等几类);
(3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离);
(4)企业债务清算合理免责/融资重组;
(5)法律相关业务咨询。
2:各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期。
3:互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息!
公司扶持:
1.多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手创业成功;
2.一对一帮扶系统:合伙人的一对一扶持,从小白到大咖的路径扶持;
3.纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持。
4.售后客服体系:无忧操作,及时指导;
5.有多家律所做强大的后台,以专业,靠谱的态度解决客户问题。
6.持续不断开发出市场新的项目,保证业务不断。
岗位要求
1.有自己独有的资源;
2.深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中;
3.热爱销售行业,善于与人打交道;
4.有目标感,能够为达目标善于思考;
5.勤奋、吃苦耐劳;只要你资源过硬或者能力过硬,能吃苦,顶得佳压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望,那么我们的故事可以开始了
新余渝水区招聘:销售顾问/工作简单/八小时制薪资:6000-12000元岗位要求:有过销售
6000-12000元/月
电话销售
招聘:销售顾问/工作简单/八小时制薪资:6000-12000元岗位要求:有过销售相关经验优先,不会可学,公司可以安排培训工作内容:主要是电话邀约客户薪资待遇:底薪+提成+奖金,综合薪资6000+工作时间:8:00-12:00,14:00-18:00
急招销售5名,公司提供客户资源
5000-10000元/月
销售专员包吃生日福利3-5年学历不限门店/柜台销售电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公面销/陌拜经验批发/零售其他行业
薪资5-8K,试用期满保底5K
任职要求:
1、具备一年以上面对面销售工作经验;
2、年龄******,男性身高1.7米以上,女性身高1.6米以上,形象良好,五官端正;
3、新余本地户籍,或已在新余稳定居住满三年以上;
岗位职责:
1、在门店接待客户,讲解宴会厅的特色与优势,促进签约成交;
2、主动识别并开发有办宴需求的客户,进行沟通与持续跟进,推动签单达成;
3、对接公司分配的客户资源,及时联系并推进合作签约;
上班时间:
09:00-12:0014:30-17:30(日常行政班)
09:00-13:3016:00-19:30(遇有宴席时按此班次)
福利:包工作餐,月休4天,生日假,年假,全勤奖,绩效提成奖金,商业保险等。
美容销售主管
4000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
你将获得什么:
行业发展:你将踏入未来最具潜力的两大方向:
短视频自媒体与AI人工智能领域
公司发展:公司成立于2021年7月,现掌握国内领先的直播流量运营技术
当前三大业务方向:情感类、家庭教育类、商业类项目,入职即可接触大量付费内容运营知识。
职业发展路径:见习销售-初级销售-中级销售-高级销售-储备销售主管-销售主管-储备销售经理-销售经理-储备项目合伙人-操盘手合伙人
团队采用扁平化管理模式,核心合伙人来自互联网多个细分领域,包含多位实战型操盘手,同时已有95后、00后成员通过内部成长晋升至关键岗位。
薪酬激励机制:无责任底薪+过程绩效+高于行业标准的提成比例+阶段性激励+奖金+不定期授予公司期权,多种维度激励销售表现。
我们的业务涵盖:直播代运营、直播培训、AI相关产品
你的工作内容包括:
1.负责公司产品的推广与销售
2.协助客户完成售后对接,无需线下见面,电话沟通较少,主要通过微信交流
我们期待你符合以下要求:
1.对互联网有热情,认同直播与AI赛道的发展前景优先。具备一定文案基础者更佳,无经验但有潜力者也可培养。
2.热衷于短视频与直播生态,或希望通过自媒体实现个人能力跃迁。
3.寻求快速积累资金、经验与资源的机会,在盆盆网络工作一年的成长效率相当于其他企业三年以上
(案例:公司内多位员工制作出千万播放量短视频;有成员入职两个月内薪资连续上调两次)
4.主播以创始人IP为主,内容定位偏高端,学习能力强的人加入后晋升更快,在本公司缺乏进取心难以长期留存。
5.品行端正,公司注重价值观匹配
(案例:2022年一名员工入职第二个月收入超两万元,因被查实品行问题被立即终止合作)
业务员
3000-6000元/月
销售专员社保20人以上经验不限学历不限按单提成阶梯式提成销售额提成
为顾客提供专业的康养咨询服务,确保顾客的需求得到满足
根据顾客的身体状况和需求设计并实施个性化的康养方案
年龄18到45岁,学历不限,经验不限,接受小白
销售业务员
3000-6000元/月
销售专员社保20人以上经验不限学历不限直销阶梯式提成
岗位职责
顾客提供专业的康养咨询服务,确保顾客需求得到满足
根据顾客的身体状况和需求设计并实施个性化的康养方案
任职资格
年龄18到45岁,学历不限,经验不限
有赚钱欲望,服务意识和强烈的责任心
养生保健有浓厚兴趣,愿意不断学习和成长
综合销售柜员
4000-5000元/月
销售专员社保五险一金高温补贴1-2人1-3年本科及以上渠道销售门店销售基本坐班按单提成互联网金融
一、岗位要求
1、第一学历全日制大本及以上学历,有产险业务推动工作经验者优先,主要负责成熟渠道车险及配套非车险业务推动;
2、<35岁,其中应届生无清晰职业从业规划的勿扰;
3、具备良好的沟通能力、执行力、条理性;二、薪酬待遇
1、实发工资3500~7000元/月不等;
2、六险二金、带薪年假、定期体检、节日福利等;
三、面试地点新余市渝水区仙来东大道116号太平洋财险4楼D05室;应聘请准备好电子版/纸质版简历发送,谢谢。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供分宜销售主管求职招聘在线招聘信息,主要招聘新余销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。