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销售经理
6000-8000元/月
销售经理1-3年大专及以上
销售经理 岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀。
销售经理(通山)
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限个人(To C)快消品面销/陌拜面销/陌拜经验
岗位职责: 1、完成区域流通渠道的销售任务目标; 2、开展客户的维护与拓展工作,建立并保持良好的客户关系; 3、推进公司品牌及新产品的市场推广; 4、组织实施各类促销活动,并确保执行效果; 5、公司提供专属的一对一销售能力培训。 入职要求: 1、高中及以上学历,专业不限,欢迎应届毕业生投递; 2、热爱市场营销工作,能适应出差及陌生拜访,思维敏捷,具备较强的责任感与执行力,重视团队协作; 3、工作态度认真,具备吃苦耐劳的品质; 4、年龄28-36岁,综合素养良好,富有责任心
咸宁市区域销售经理
面议
区域销售销售经理社保保险五险餐补大专及以上本科及以上代理商销售招商加盟渠道销售较多外勤销售额提成TOGTOB
环保工程,环保设备,环保运维,环境检测,环评等业务进行拓展合作
销售经理/主管包住经验不限学历不限门店/柜台销售快消品面销/陌拜企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售酒店销售经验
工作内容: 1.开发使用冷冻食品的餐饮类客户 2.推进现有客户的新产品上线与应用 3.达成公司设定的销售任务目标 4.负责新老客户的日常沟通与关系维护 5.协助门店开展接待及产品推广相关活动 入职要求: 1、具备餐饮领域销售经验者优先考虑; 2、具备良好的沟通技巧和团队协作意识; 3、工作认真踏实,能承受一定工作压力; 4、年龄范围22-32岁 职位待遇:面议 提供住宿,需外出积极开拓并定期拜访新老客户,具备较强的抗压能力与吃苦精神
区域销售销售经理交通补助1-2人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜地推销售直销基本坐班按单提成回款提成销售额提成混合办公
嘉鱼县彩印纸箱下乡推销员招聘启事 一、岗位名称 彩印纸箱推销员 二、工作地点 嘉鱼县各乡、镇、村(就近分配区域) 三、核心职责 1. 负责嘉鱼县乡镇区域内公司产品(如农产品包装、日用品,食品公司等)的推广与销售,开发农户、工厂、合作社等客户资源; 2. 维护老客户关系,及时反馈客户需求及市场动态(如乡镇消费偏好、竞品情况); 3. 完成区域销售目标,做好销售数据记录与上报。 四、任职要求 1. 年龄25-50岁,嘉鱼县本地户籍或长期居住,熟悉各乡镇村落分布及路况; 2. 沟通能力强,能说本地话,善于和村民打交道,有亲和力; 3. 能吃苦耐劳,接受长期下乡跑业务,责任心强,有无销售经验均可(无经验免费培训); 4. 自带交通工具。 五、薪资福利 1. 薪资结构:底薪3000元+高提成(销售额5%)+交通补贴300元/月+月度业绩奖 2. 福利:提成周结,底薪月结,节日福利(如中秋、春节),定期团建,免费产品培训; 3. 优势:家门口就业,不用外出打工,时间相对灵活,多劳多得。 六、联系方式 1. 联系人:郭经理 2. 电话:(微信同号,可直接添加咨询) 3. 面试地点:线上面试 4. 面试时间:周一至周日9:00-17:00(电话联系) 七、其他说明 1. 入职后安排一对一带教,确保快速上手; 2. 长期稳定任职者,可晋升区域销售主管,享受更高薪资待遇。 呈祥包装公司 2025.11.29启
团队主管
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务批发/零售
我们公司为科大讯飞学习机咸宁区域授权代理,现面向社会招聘区域大店长! 负责城市内人员招聘、团队培训、业务指导及运营检查等工作,保障团队日常高效运转
销售经理/主管1年以下学历不限房地产销售经验金融产品销售经验会展销售网络营销经验房地产电话销售其他产品/服务互联网金融企业服务企业(To B)网络销售金融产品电话销售经验
高收入的保房法律服务销售经理需要具备多方面的能力和素质 1.专业知识储备: (1)法律知识:深入了解房地产相关的法律法规,包括但不限于房屋买卖合同、房贷政策、抵押担保、产权纠纷等方面的法律条文和司法解释。例如,清楚不同情况下购房者的权益保护、银行在房贷业务中的权利和义务等,以便能够准确地为客户分析和解答法律问题。 (2)行业动态:时刻关注房地产市场的动态和政策变化,比如房地产调控政策的调整、房贷利率的波动等,这些因素都可能影响客户的房产状况和法律需求。及时掌握这些信息,能够为客户提供更有针对性的保房法律服务建议。 2.客户开发: (1)渠道拓展:利用多种渠道寻找潜在客户,如与房产中介、银行、信贷机构等建立合作关系,获取有房贷压力或可能面临房产法律风险的客户信息;参加房地产行业的展会、研讨会等活动,收集潜在客户名单;通过网络平台、社交媒体等进行线上推广,吸引客户咨询。 (2)陌生拜访:具备勇气和技巧进行陌生拜访,例如到商业写字楼、社区等地方,寻找有房产的企业主或个人业主,介绍保房法律服务的重要性和优势,挖掘潜在需求。 3.需求分析:与客户沟通时,能够快速准确地理解客户的房产状况、财务状况以及面临的法律问题,分析客户的需求痛点,为其量身定制保房法律服务方案。 4.沟通技巧: (1)表达能力:清晰、准确地向客户介绍保房法律服务的内容、流程、预期效果以及费用等信息,让客户能够充分理解服务的价值。例如,在介绍房产纠纷的解决方案时,能够用通俗易懂的语言解释复杂的法律程序和条文。 (2)倾听能力:认真倾听客户的诉求和担忧,给予客户充分的关注和回应,让客户感受到被尊重和理解。同时,通过倾听客户的反馈,进一步了解客户的需求,及时调整销售策略。 (3)谈判能力:在与客户进行合作谈判时,能够把握谈判的节奏和主动权,争取有利的合作条件。例如,在价格、服务期限、服务内容等方面与客户进行协商,达成双方都满意的合作协议。 5.客户关系管理: (1)客户维护:定期与客户保持联系,了解客户在保房法律服务过程中的体验和感受,及时解决客户遇到的问题和困难,提高客户的满意度和忠诚度。 (2)二次销售:根据客户的需求变化和业务发展情况,适时向客户推荐其他相关的法律服务产品,如企业法律咨询、知识产权保护等,实现客户的二次开发和业务的拓展。 6.团队协作能力: (1)内部协作:与公司内部的律师团队、法务顾问、市场推广人员等密切配合,共同为客户提供优质的保房法律服务。例如,与律师团队沟通客户的案件情况,协助律师收集证据和材料;与市场推广人员分享客户的反馈和需求,为公司的市场推广策略提供建议。 (2)外部合作:与外部的合作伙伴,如法院、仲裁机构、行业协会等建立良好的合作关系,为客户解决房产法律问题提供更多的资源和支持。 7.业绩管理: (1)目标设定:根据公司的业务目标和市场情况,制定个人的销售目标和计划,并将目标分解到每个月、每周甚至每天,确保工作的有序开展和目标的实现。 (2)业绩分析:定期对自己的销售业绩进行分析和总结,找出业绩增长的亮点和不足,分析原因并制定改进措施。例如,如果发现某个渠道的客户转化率较低,就需要分析原因,是渠道质量问题还是自身销售技巧问题,然后针对性地进行改进。
业务员
5000-10000元/月
销售经理社保1年以下学历不限面销/陌拜直销门店销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
休四天,长白班,轻松8小时工作制,底薪3500元加提成。主要职责是谈置换业务,有销售经验优先。高中或中专学历,25-45岁。公司环境好。快来加入我们吧!咸宁咸安区城隍庙快易易购(城隍庙街店)
销售经理,人事经理
销售经理
办公室办公
销售经理五险一金1-2人3-5年本科及以上地推销售较多外勤销售额提成TOGTOB混合办公互联网/科技房地产建材对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1、负责咸宁的销售策略制定与执行,确保销售目标的达成; 2、维护和发展客户关系,提升客户满意度和忠诚度; 3、组织并指导销售团队进行市场调研和竞品分析 为公司提供决策支持; 4、定期组织团队内部培训和团队建设活动,提高团队整体销售能力; 5、监控销售数据,分析销售趋势,及时调整销售策略。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上的弱电智能化,音视频,会议系统,楼宇自控系统、安防系统、停车系统等相关行业销售管理经验,有大区销售管理经验者优先; 2、拥有优秀的沟通协调能力和领导力,能够带领团队实现业绩目标; 3、熟悉销售流程及市场推广策略,具备较强的市场敏感度; 4、具备良好的抗压能力,能够在快节奏的工作环境中保持高效工作; 5、具有较强的团队合作精神,能够激励和管理团队成员。 年龄:28-35岁 本岗位人事关系隶属武汉分公司,每月两次到武汉公司开会,其余时间在咸宁本地开展工作。
湖北咸宁咸安区现在需要一个顶班师傅张
400-500元/天
挖机司机1-4天1-2人日结
湖北咸宁现在需要一个顶班师傅张
咸宁 咸安区
12月28日 12:50拨打电话
湖北咸宁龙潭路98号明天试压,陈,福星城对面私房
水工
龙潭路98号明天试压, 陈,福星城对面私房
咸宁
12月28日 12:49拨打电话
咸宁嘉鱼县招木门安装师傅,8套木门
面议
木门安装1-4天1-2人完工结算包工专业师傅自备工具技术好
咸宁市嘉鱼县招木门安装师傅,8套木门
湖北咸宁下午请师傅顶班
挖机司机
下午请师傅顶班
咸宁
12月28日 12:35拨打电话
湖北咸宁下午汀泗需要顶班师傅
挖机司机
下午汀泗需要顶班师傅
咸宁
12月28日 12:30拨打电话
光伏业务负责人
5000-6000元/月
销售经理经验不限大专及以上电话销售团购销售地推销售渠道销售
业务管理,能带团队,吃苦耐劳,自觉性强。月入过万不是问题
销售经理社保交通补助五险一金年终奖五险餐补1-2人3-5年大专及以上面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOB弹性工作制国内院校优先房地产建材其他行业
市场营销经理 关于香榭蒂: 香榭蒂(上海)装饰工程设计有限公司2011年成立于上海,是国内知名的设计机构,主要服务于国内房地产开发商,酒店,总部办公,业务领域涵盖售楼处。样板间、酒店、会所,高端商业办公等空间。提供室内设计、软装设计以及软装工程的整体解决方案,我们期待和各地的精英一起开发业务,资源整合,落地项目实现共赢,详细了解可以关注:香榭蒂设计CHAMPARTE 工作职责: 1、主要倾向于房地产企业客户、大型公共办公,酒店,政府资源等,有相关经验和资源,根据本设公司的业务制定开发计划和经营目标,制定个人工作计划和阶段工作目标,下沉房地产市场,商业办公等获取项目 2、准确掌握项目方向、分析市场发展及时定位市场定位; 3、常年对全国各地产商资源开发和维护,建立良好的企业形象; 4、巩固已开发客户群,同时开发新客户资源,使工作有延续性; 5、分析竞业公司优势并及时总结出应对方案,及时反馈给公司 6、积极配合其他部门人员工作,完成上级交办的其他事项。 任职资格: 1、具有3年以上业务开拓或客户关系维护等工作经验,了解房地产、酒店,高端办公的行业经验 2、根据公司战略规划及业务进展,掌握市场动态,保持与潜在客户的密切接触; 3、持续建立和维护客户关系,沟通能力强,协助商务谈判,与客户进行联络、签订合同文本等; 4、有效配合公司推进项目进度,能够深入分析和理解客户需求; 5、形象气质佳,做事细心并具有高度责任心,能承受较强压力,富有团队精神; 具有同行业工作经验者优先
销售经理
智排付收款码合伙人招募令:敢拼敢闯,共赢财富未来! 投身支付赛道,解锁0成本创富密码! 这不是一份普通工作,而是为野心家、实干派量身打造的事业跳板! 高佣提成,日结到账 佣金阶梯式上涨,业绩越高收益越丰厚!每日结算,现金流稳稳在手,付出即刻兑现回报! 0成本起步,轻装上阵 无需囤货、无需垫资,真正零门槛入局!6-10人精英小队并肩作战,全职冲锋、兼职掘金皆可,创业没有后顾之忧! 终身收益,管道式财富 开拓一家商户,锁定终身流水提成!一次合作,持续躺赚,真正实现“睡后收入”的财富自由! 实战带教,小白逆袭 免费专业培训加持!拓客技巧、商户维护、谈判话术全流程手把手带教,专业团队保驾护航,新手也能快速蜕变成销售大咖!(食宿自理,专注提升不跑偏) 自由拼搏,掌控节奏 拒绝坐班打卡,时间、地点全由自己掌控!外勤拓客灵活安排,既能全力以赴搞事业,也能兼顾家庭生活,奋斗与陪伴两不误! 透明分润,实时可查 专属APP智能管理,收益明细一目了然,每一分佣金都清晰可溯,赚钱赚得明明白白! 岗位:客户开发销售合伙人 要求:敢想敢干,有冲劲,渴望突破现状! 加入我们,用汗水换财富,用拼搏赢未来!
销售业务员
1000-3000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限
程耀制冷 诚招销售经理20名男女不限18—40岁,学历不限,有责任心有团队意识积极上进!这是是一群年轻人共同实现梦想的地方,这里有你想要的一切!只要敢想,没有什么做不了!无限的发展空间,我们的成长邀请你一同参与!让努力配得上你的野心,别在吃苦的年纪选择安逸。 地址:广饶全福元11楼1118号
销售经理包住社保包吃生日福利年终奖经验不限学历不限
岗位职责: 1、通过微信与客户沟通,为其推荐喜欢的旅游路线,促使客户下单成交。(客户公司提供); 2、有网销经验优先,也可接受小白; 2、心态好、积极乐观,团结友爱、有耐心,爱学习,有抗压能力; 3、有良好的沟通能力,思维敏捷,灵活变通; 重点强调: 公司有专业运营团队筛选客户,公平分配,不需要自己找客户,不需要风吹日晒。入职分发工作手机,不占用自己手机。 福利待遇: 1、准时发薪、,超长带薪年假,工龄福利、所有节假日礼物、生日礼物、下午茶、跟拍旅游踩点 2、无责底薪+提成+社保+全勤【月综合工资8000元起步+】 3、年终奖、婚假、产假、入职周年礼物、公司周年庆年礼、所有节假日礼物、生日礼物、团建活动、跟拍旅游。
销售专员
3000-6000元/月
销售专员经验不限中专及以上互联网金融对企业/机构(To B)销售经验企业服务面销/陌拜经验公关/传媒政府/社会团体(To G)网络营销经验
岗位职责: 1、提供商务咨询支持,完成日常商务事务的跟进与处理; 2、落实招商方案及工作计划,确保执行到位; 3、推动商务流程的规范化,组织招商推广活动,解读并宣导招商政策; 4、实施市场调研,整合商户资源,收集潜在客户信息,拓展新合作渠道; 5、负责招商相关活动的对接与协调,参与合同拟定及后续落地执行; 6、主导商户引入、接洽、签约等环节,并推进商户业态的调整与升级; 7、维护商户关系,协调解决合作问题,及时更新商户档案,编制运营数据报表。 岗位要求: 1、中专及以上学历,不限经验,具备政府或企业背景资源者优先; 2、熟练使用办公软件,普通话流利,性格积极,具备良好的沟通协调能力和抗压性; 3、作风正派,职业素养高,自我驱动力强,能适应高强度工作节奏; 4、严格执行既定目标与计划,富有团队协作意识。
销售经理代理商
1-1.1万元/月
销售经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人3-5年学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
主要扩展市场营销,线上线下销售有经验优先
销售经理/主管包住经验不限学历不限门店/柜台销售快消品面销/陌拜企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售酒店销售经验
工作内容: 1.开发使用冷冻食品的餐饮类客户 2.推进现有客户的新产品上线与应用 3.达成公司设定的销售任务目标 4.负责新老客户的联络与关系维护 5.协助门店开展接待及产品宣传推广活动 入职要求: 1、具备餐饮渠道销售经验者优先考虑; 2、具备良好的沟通技巧和团队协作能力; 3、工作认真负责,能适应高强度作业; 4、年龄范围22-32岁 职位待遇:面议 提供住宿、需外出主动拓展并拜访新老客户,需具备较强的抗压能力和吃苦精神
销售经理/主管包住生日福利经验不限高中及以上快消品面销/陌拜房地产销售经验企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售
工作内容: 1.开拓冷冻类特色食材的餐饮渠道新客户 2.推进现有客户群体的新品导入与试用 3.达成公司下达的各项销售任务目标 4.维护新老客户的日常联络与关系维护 5.配合执行门店接待及产品宣传推广相关事务 入职要求: 1、具备餐饮行业客户开发经验者优先考虑; 2、具备良好的表达能力与协作精神; 3、态度认真,能适应高强度作业环境; 4、年龄****** 工作地点: 咸宁店:咸宁市咸安区渔水路亿丰农贸大市场15栋 温泉店:咸宁市咸安区庆展路华信农贸市场A33-A36号 通城店:咸宁市通城县鄂南农贸大市场新冻力冻品商行A29 嘉鱼店:咸宁市嘉鱼县沙洋大道三湖社区陈家湾50号 赤壁店:咸宁市赤壁市金谷路107-109号 通山店:咸宁市通山县大路乡新职教墨香苑小区后门顺丰对面 崇阳店:咸宁市崇阳县崇阳大市场右侧门口 7个门店就近分配 职位待遇:综合薪资6000+ 公司福利: 提供住宿、定期组织团队聚餐,每年一至两次境内旅游机会,优秀员工可安排出国旅游机会 精心入职周年礼、家属礼、一年3节礼 需具备较强的耐劳品质和抗压素质 需外出主动拓展并拜访客户资源 需具备较强的耐劳品质和抗压素质 工作时间07:30-18:30每周休一天,调休制
区域负责人
4000-9000元/月
区域总监社保1-3年大专及以上
【电力市场化改革背景】 1.国家推进电力市场化改革,允许发电企业直接向工商业用户售电,通过专业售电公司签署《购售电合同》,由国家电网负责输配电服务,保障电力交易顺利实施。 2.发电侧让利空间明显,用户端每度电可节省3-7分,具体优惠幅度随年度市场行情浮动。 3.用户正常缴纳电费并获取发票,享受国家政策性补贴支持,当前符合红头文件规定的行业用户均可免费参与办理。 【客户对象】 湖北省内各类工厂及工商企事业单位 【项目优势】 1.企业用电成本有效降低 2.缴费流程保持不变,无需调整现有模式 3.无需对原有电力线路或设备进行任何改造 4.不需额外安装新的用电设施 5.企业无需支付额外费用 6.所使用的电力品质与以往一致,供电稳定性不受影响 7.国家电网作为输配电方,将参与签订《三方合同》,确保电力输送安全稳定 8.企业用电服务体验得到提升 9.电力为国家关键基础设施行业,能源需求刚性,断电即意味着生产中断 【售电公司收益分析】 1.电源侧收益:若电厂让利价差为3-7分/度,以年用电量1000万度的企业为例(实际多数工厂年用电超千万度),参与交易后年均可节省电费30-70万元。 2.交易侧收益:按1厘/度收取服务费计算,售电公司在该客户年收益约为1万元。 3.收益水平视服务费率而定,具备弹性增长空间。 4.售电公司收益不由企业支付,双方无财务往来,收入由省级电网下属结算平台“电力交易中心”按月划拨至售电公司账户,回款稳定,无需催收。 【主要职责】 1、开展市场信息的采集、汇总、分析与评估,重点关注电网运行、电价政策变化、电力市场需求动态及其对营销工作的潜在影响; 2、对接企业负责人及相关电力管理人员,推动合作洽谈; 3、拓展市场覆盖范围,开发工商业客户资源,挖掘潜在客户,达成业务目标; 4、维护与政府相关职能部门的良好关系,涵盖电力局、科技局、发改委、工信局、管委会等单位; 5、持续维护客户关系,并能独立完成所辖任务的执行与问题处理; 6、负责既有客户的维系及新客户的开发工作; 【任职资格】 1、具备1年以上B端客户开发经验者优先,拥有电力大用户(如厂矿企业、工业园区、大型商业体)客户资源,或熟悉国网系统、行业协会等渠道者优先考虑; 2、大专及以上学历,专业不限; 3、具备良好的沟通能力,吃苦耐劳,抗压能力强,有一定营销实战经验和服务意识,学习能力突出; 4、持有驾照且自有车辆,能够接受出差安排; 【公司候选人的加分项】 具备从零组建团队经验、拥有自主创业经历、掌握政府资源或丰富企业资源者优先录用。
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历信用卡网贷停息挂账债务优化团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上金融产品推广
个人债务领域: 一站式化解债务难题,为债务人提供重新履约的全新机会!占据显著市场竞争优势,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围! 债务重组合伙人 曾有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等行业的伙伴,可快速实现变现! 当前公司主营业务 1:承接各大银行信用卡逾期处理:协助停息挂账,规避催收、诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长支持分60期还款 2:对接互联网金融/网贷平台:有效应对催收困扰,降低高息负担,减免超出法律保护范围的利息支出 公司支持体系 1.多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与运营管理,全程指导助力新手顺利创业 2.一对一帮扶机制:专属合伙人定向扶持,打通从小白到专业精英的成长路径 3.深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展 4.售后客服支持:操作无忧,问题即时响应与指导 5.联合多家律师事务所作为坚实后盾,以专业、可靠的法律视角解决客户实际问题 6.持续推出契合市场需求的新项目,保障业务持续增长 岗位要求 1.具备自身独特资源; 2.深刻理解公司经营与服务理念,并能在实践中有效执行; 3.热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护; 4.目标明确,具备主动思考与达成目标的能力; 5.勤奋踏实,能承受工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,保持韧性,坚定信念——只要你资源强、能力强,敢拼敢扛,我们的合作即可开启
销售经理/主管1-3年高中及以上个人(To C)快消品面销/陌拜面销/陌拜经验快消品销售经验
如果你具备持续学习与归纳的能力; 擅长激发团队动力; 善于发现并善用人才; 能够有效提升团队协作氛围; 具备带队攻坚、抗压前行的韧性; 拥有良好的人际沟通能力; 请直接联系我 任职要求: 1、具备强烈的事业心与明确的职业目标; 2、愿意从基层工作入手,扎实积累经验; 3、有创业背景或销售、管理相关经历者优先; 4、大专及以上学历(从事过餐饮食材销售者可适当放宽学历要求); 5、年龄24-36岁,有团队管理经验者优先,表达清晰流畅。 您将负责: 1、门店日常运营、销售及管理工作; 2、员工培训与排班安排; 3、系统后台相关操作; 4、营业数据报表的整理与制作等。 您将获得: 1、理论结合实战的系统化培养机制与全程辅导支持; 2、透明且宽广的晋升通道,所有管理岗位均通过内部晋升产生; 3、具有竞争力的薪酬福利体系(具体薪资面议)。
网络销售代理商。,网络销售
100-300元/天
销售专员代理商销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人月结3-5年学历不限招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
诚招销售代理商,销售经理区域销售业务员
电话销售
5000-10000元/月
电话销售1-3年学历不限销售经验进出口贸易客服经验售后服务普通话标准企业服务企业(To B)售前服务客户签约电话销售经验沟通能力强跨境物流
岗位职责: 1、年龄20-40岁,热爱销售工作,具备良好的应变能力及抗压能力。 2、通过电话与客户有效交流,了解客户需求,挖掘销售机会,拓展新客户并达成销售目标; 3、维护现有客户关系,深入挖掘客户的潜在需求; 4、定期与合作客户保持沟通,促进长期稳定的合作关系。 任职资格: 1、语言表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力; 2、对销售岗位充满热情; 3、具备较强的学习能力与出色的沟通技巧; 4、有电话销售相关工作经验者优先考虑。
电话销售专员
3000-6000元/月
电话销售社保经验不限学历不限
岗位职责: 公司主营贷款相关业务,通过电话与客户沟通,建立联系并解答客户疑问,协助邀约客户到店咨询。 岗位要求: 1、具备良好的沟通技巧和服务意识,年龄28岁以上 2、有电话销售工作经验者优先考虑,无经验者可安排系统培训 3、积极主动,具备较强的抗压能力 薪资待遇: 底薪3500元+高额提成+奖金+下午茶福利,每月15号准时发放工资,遇节假日提前发放 工作时间: 上午8:30-12:00,下午14:00-18:00 双休,双休,双休!!! 重要的事情说三遍! 欢迎投递简历或来电咨询
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