岗位职责: 1.负责团队日常运营及业绩目标的规划与落地执行。 2.带领成员拓展新客户资源，同时维护既有客户关系。 3.跟踪并分析销售数据，制定相应销售优化方案。 4.策划并实施各类销售推广活动，增强品牌影响力。 任职要求： 1.具备较强的团队统筹能力与销售规划经验。 2.目标意识强，具备主动进取的工作态度。 3.拥有良好的沟通表达与人际互动能力。 4.适应高强度工作节奏，具备出色的协调组织能力。

拉客户，拿提成

1.销售计划与执行 制定并分解区域销售目标，确保与公司年度计划一致。 组织实施销售策略，监督计划执行，及时调整偏差。 优化销售流程，提升团队效率。 2.市场开发与客户管理 挖掘潜在客户，拓展新市场，提升市场占有率。 维护现有客户关系，处理客户异议和投诉，提高客户满意度。 定期拜访重要客户，了解需求动态。 3.销售回款与费用控制 评估客户资信，审批信用额度，确保货款回收。 分析应收账款，指导下属提高回款能力。 控制销售费用，确保预算合理使用。

1、统筹管理数字营销业务，拟定数字营销经营计划与总结报告； 2、开展数字营销业务的目标预测、目标制定、任务分解及达成推进； 3、监控团队成员目标执行进度，落实绩效考核机制； 4、评估团队成员工作负荷与成效，持续优化人员配置与作业流程； 5、监督团队成员执行流程的规范性，协同提升客户满意度水平； 6、分析各网络平台运营效果，优选适配推广渠道； 7、管控数字营销过程与结果类指标，开展数据分析并推动改善措施落地； 8、梳理团队能力短板，联合种子讲师组织实施业务知识与技能提升培训。

牛羊猪饲料店。。。

工作内容： 试用期无责底薪4000-6000 1、负责团队日常运营统筹，落实基础工作任务的量化执行； 2、拆解团队销售目标，确保公司下达的各项指标顺利达成； 3、跟进团队客户数据，组织并推动新客户开拓及老客户关系维护； 4、承担新成员的带教与培训职责。 工作要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上销售岗位经验，其中至少1年团队管理经历； 2、踏实肯干，对销售工作保有积极性与主动性； 3、执行力突出，具备明确的目标导向意识； 4、依据部门整体销售任务制定个人推进计划，遵守销售规范，注重职业素养，展现企业正面形象。 招聘人数：5人

岗位职责: 1.负责金建星门厂市场开拓及日常运营管理 2.维护已有客户资源，保障各项业务指标顺利达成 3.挖掘潜在市场机会，推动公司业务持续增长 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力 2.能够独立完成业务方案的制定与落地执行 3.具有良好的团队协作意识，能与团队协同推进项目进展 4.会驾驶小型汽车 5.年薪8万-15万 6.能接受出差安排（贵州、重庆、海南方向） 7.有实际业务推广经验，具备陌生拜访经历者优先

1.销售计划与执行制定并分解区域销售目标，确保与公司年度计划一致。组织实施销售策略，监督计划执行，及时调整偏差。优化销售流程，提升团队效率。2.市场开发与客户管理挖掘潜在客户，拓展新市场，提升市场占有率。维护现有客户关系，处理客户异议和投诉，提高客户满意度。定期拜访重要客户，了解需求动态。3.销售回款与费用控制评估客户资信，审批信用额度，确保货款回收。分析应收账款，指导下属提高回款能力。控制销售费用，确保预算合理使用。

岗位职责： 1、根据公司年度战略目标，分解并制定团队和个人的月度、季度及年度销售目标、策略与行动计划。 2、带领团队完成销售额、回款率、市场占有率等核心业绩指标，对团队整体业绩负责。 3、分析行业趋势、竞争对手动态及客户需求，及时调整销售策略，挖掘新的业务增长点。 4、负责开拓区域客户，建立稳定客户关系，维护现有客户资源，每日做好路线规划并落实拜访过程，提高成交率。 5、需具备良好的综合素质和沟通能力，有激情，有团队协作意识。有快销品食品和陌拜经验者从优！ 薪资待遇： 底薪3500元+团队提成+绩效+节日福利 工作时间：08:00-12:0013:30-18:00 每周日休息，节假日带薪休息。

工作职责: 负责区域内市场规划的执行与落地 搭建并维护区域专家资源网络 开展区域销售团队的产品知识及营销技能提升培训 策划并实施区域内的学术交流活动 配合推广经理、产品经理完成产品市场信息的整理与反馈 组织实施产品相关的市场调研工作 统筹学术相关费用的申请与核销管理 任职资格: 学历要求为本科及以上 医学或药学相关专业背景 具备医药企业市场或推广岗位工作经验，拥有一定销售实践经验

飞机招聘 项目类型:吊运木材 项目地址:广西桂林 需要数量及机型:中策150 工程量或工期:半年，上千吨 运距和落差:运距200米左右 价格：180每吨 结算方式:自谈 目前项目单日产值:无 吃住油小工:自谈 证件要求:caac 或uTc 老手 能做联系。

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桂林利森物业服务有限公司 招聘岗位 形象岗 4000-4500元/月 小区秩序员 3500-4000元/月 店长/咖啡师 4000-6000元/月 售楼部吧台 2800元/月 薪资福利： 五险、提供食宿、工龄津贴、节假日福利、带薪年假、评奖评优、晋升、岗位竞聘、退伍军人证证件补贴 工作地点：利森.红悦城（广西师范大学雁山校区北门对面） 岗位要求： 1、小区秩序员：身高170以上，12小时工作制、2班倒； 2、形象岗：身高175以上，8小时制。 联系电话：李女士

桂林市雁山区招工地打磨工

临桂宏谋大酒店布置2天400元（做过婚庆搭建搬运优先）

1、年龄：25-45岁（特别优秀可放宽至58岁） 2、要求：大专及以上学历，无犯罪记录，征信良好，认同公司、认同保险、认同伙伴； 3、有3年以上销售经验，以及团队管理经验； 4、薪酬待遇 ：基本薪酬+提成+津贴+奖励等，首年 综合年收入可达10万+，享受商业保险福利，。 你需要考虑的问题： 稳定的低收入工作和不稳定的高收入工作，你更想要哪一个？ 你的答案如果是前者，那么请绕行！ 如果是后者，请与我联系，期待有志之士的加入

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一、核心资质要求（硬性门槛） 1. 学历与从业年：大专及以上学历，5年以上特种作业相关行业（如高空作业、焊接与热切割、制冷与空调、电力特种作业等）的市场拓展或业务管理经验；具备同岗位3年以上管理经验者优先。 2. 资质证书：需持有对应特种作业领域的管理类或操作类资质证书（如安全生产管理人员证书），熟悉特种作业相关资质办理流程，了解各地主管部门（应急管理局、住建部等）的审批要求。 3. 合规认知：熟悉《安全生产法》《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》等相关法律法规，能确保业务开展全程合规。 二、业务拓展能力要求 1. 市场开拓：具备独立开发大客户（如建筑企业、工矿企业、电力公司等）的能力，拥有成熟的特种作业行业客户资源者优先。 2. 谈判与签约：擅长需求挖掘、方案制定、商务谈判，能够主导从线索跟进到合同签订的全流程，具备良好的回款能力。 3. 竞品分析：熟悉行业内主要竞争对手的业务模式、价格体系，能制定差异化的市场策略。 三、团队管理与统筹能力要求 1. 团队建设：能搭建并管理特种作业业务团队，制定团队考核与激励机制，指导下属开展客户开发与维护工作。 2. 项目统筹：可协调特种作业人员、设备、资质等资源，对接项目现场需求，确保业务交付顺利完成。 3. 目标达成：具备制定年度/季度业务目标的能力，能拆解任务并推动团队完成业绩指标。 四、综合素养要求 1. 安全意识：特种作业核心是安全，需具备极强的安全风险预判能力，杜绝违规业务操作。 2. 沟通协调：能高效对接客户、政府监管部门、内部技术团队，具备良好的跨部门协作能力。 3. 抗压能力：适应特种作业行业项目周期长、突发情况多的特点，能在高压下完成业绩目标。 五、加分项 -拥有丰富的政府安监、住建等部门人脉资源，熟悉资质代办、项目备案流程； -具备特种作业培训机构或设备租赁业务经验；

岗位职责： 1、负责公司汽车金融产品在市场团队及车行落地，确保业务目标的达成； 2、领导团队开拓新市场，建立并维护关键客户关系，提升市场占有率； 3、分析行业趋势及竞争对手动态，优化业务模式，推动公司业务发展； 4、协调内部资源，确保项目高效推进，解决业务运营中的重大问题。 任职要求： 1、具有汽车金融行业及担保公司及汽车销售工作经验； 2、卓越的领导力，能够激励团队达成业绩目标； 3、出色的商务谈判与决策能力，能够应对复杂的市场环境； 4、对汽车金融行业有深入理解，能够快速把握行业发展方向。

CCS销售经理招聘要求 岗位职责： 1、负责CCS产品的市场推广与客户沟通，建立并维护良好的客户关系； 2、为客户提供技术咨询与解决方案支持，完成产品销售目标； 3、协同团队进行市场调研与竞品分析，收集并反馈客户需求信息； 4、参与项目洽谈、方案制定及售前技术支持工作。 任职要求： 1、 大专及以上学历，电子、通信、自动化等相关专业优先；5年以上新能源、储能市场销售经验. 2、具备良好的沟通能力和客户服务意识，有较强的学习能力； 3、对新能源、储能行业领域感兴趣，愿意从事销售工作； 4、熟悉储能、新能源、BMS、安防市场、车载等市场，有一定的客户群体与人脉资源 也可以安排在杭州上班

需要找一个业务经理，管理业务团队，开发业务，管理好团队，一切按照流程化

负责开发及维护公司与本地酒店的业务

业务员数名

【岗位职责】 -负责餐饮、酒店、院校等客户渠道拓展与维护 -客户面销/陌拜，推广食品饮料产品 -协助完成市场推广及销售目标 【职位要求】 -无经验要求，有团队管理或销冠经历优先 -熟悉渠道销售、运营或市场推广者优先考虑 【工作时间】 -无固定时间，具体班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：3000-4500元

销售精英10名，有工作经验优先，底薪2300全勤200，底薪+提成多劳多得23-45岁有社群经验秒杀的优先。综合工资3000-8000

1. 能吃苦耐劳，愿意跑终端市场（商超、餐饮、夜市等）； ​ 2. 有快消品、建材或终端销售经验者优先； ​ 3. 沟通能力强，有责任心，目标感明确。

城市总经理招聘信息 前提概要： 1、本岗位通过店总岗位进行自我成长及业务实践，为未来成为集团合伙人做储备。 2、集团合伙人（外省地市总经理）将负责外省市场的开拓，需接受异地工作安排。 岗位职责： 1、负责搭建并带领门店销售团队，达成门店既定销售目标。 2、依据上级下达的业绩指标，制定门店销售策略与执行计划，统筹团队整体业绩，推动团队完成月度销售任务。 3、高效运营门店，对员工开展业绩辅导、日常激励与人才培养。 4、对团队成员的工作表现、职业态度及综合能力进行评估，落实人才引进与留存机制。 5、负责门店日常环境维护，以及资金、设备、固定资产等安全管理事务。 任职要求： 1、具备良好的创业精神和强烈自我驱动力，渴望通过奋斗实现收入增长与个人价值提升； 2、抗压能力强，适应力佳，愿意接受异地创业安排； 3、具有一年以上团队管理经验； 4、热爱销售行业，具备事业心与责任感； 5、拥有敏锐的市场感知能力，善于统筹规划与战略布局； 6、年龄24-35岁者优先考虑； 7、有私家车及驾驶经验者优先录用； 8、县域总经理岗位作为外省设立分公司的人才储备通道，须接受跨区域调动！ 福利待遇： 1、薪酬结构：高底薪+门店分红+团队绩效+团队提成+个人提成+多项补贴，综合月薪8K-20K； 2、周末双休，享受国家法定节假日带薪休假； 3、入职即签订正式劳动合同； 4、享有法定带薪假期，包括婚假、节日假等； 5、完善员工关怀机制，提供生日惊喜、团队聚餐、户外团建等活动，营造温馨工作氛围； 6、晋升通道广阔，为员工提供充分的发展平台与成长机会。 上班时间： 9:00-12:0014:00-18:00周一至周五，周末双休。 工作地点： 桂林市区临桂区恭城县

通过电话对接潜在客户，推介品质家具的高性价比优势，挖掘家居采购需求并促成合作。

岗位职责： 1、整理当日需要跟进回访的潜在客户信息，对当天邀约的客户及时完成回访并记录相关信息，统计当日到店客户数量； 2、快速响应网络线索，开展线索回访与邀约工作； 任职要求： 具备良好的语言沟通能力及抗压能力，有电话销售工作经验者优先

职位描述： 1、负责公司产品（月饼、年货、日常糕点等）的市场推广与销售工作 2、积极开拓新客户资源，同时维护现有客户关系，确保销售目标达成 3、协助并指导客户开展产品销售，监督价格执行符合公司政策要求 4、及时跟进销售回款情况，保持与公司的有效对接与沟通 5、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、年龄要求：25岁****，性别不限 2、具备月饼销售渠道资源者优先，有休闲食品行业或礼品销售经验者优先考虑 3、具备较强的市场拓展意识，良好的协调与沟通能力 4、性格外向，表达流畅，善于客户关系维护，具有团队合作精神 5、持有C1驾驶证 招短期工，中秋节结束后用工结束