一、工作内容 1.负责本区域业务的开拓，商务恰谈等。 二、任职资格 1.有亲和力和良好沟通能力，思路清晰。 2具有高度的责任感和团队合作精神。 3.有公安，武警，部队资源，退伍转业军人优先。 4.有军警用装备销售经验者优先。

企航管理公司始创于2006年，经过18年的发展，目前在全国15个省拥有53家合作公司，企航管理公司是一家集管理咨询、大型公开课、企业内训、学习型论坛、商学院为一体的一家大型专注性咨询、培训管理机构。2025年阜阳企航扩大企业落地服务团队，广罗销售人才，期待您的加入 能力培养：先让自己值钱才能赚钱！ 每月3次北京老师来到阜阳当地培养学习能力成长 每月1次优秀员工培训1天时间 每年2次安徽本地专业技能技术培训 每年2次以上北京4天3夜大型培训学习能力成长 每年1次集团5000+人大型启动大会现场感受机会企航公司董事长培训！ 优秀员工有机会参加总部价值9.9万《九商密训》 晋升通道： 一个人永远干不过一支团队，寻找志同道合的你共同达成梦想！自我价值体现！ 1.实习员工 能够自己独立做业务的同时培养辅助其他同事做业绩 2.合格员工（年薪10万+） 3.小组组长（年60万业绩以上个人收入12万+） 见习带队经理（年业绩100万以上个人收入15万+） 4.带队经理：本小组（1+7）7个小组成员业绩提成的2%（约一年5万～8万按业绩能力计提） 年薪：20万+ 5.见习总监：底薪1万+2个小组成员业绩2%提成（一年约10万～16万按业绩计能力提） 业绩分红：团队业绩1%分红（一年约5万～8万按业绩能力计提） 年薪30万+ 6.正式总监：底薪2万+2个小组成员业绩2%提成（一年约10万～16万按业绩计能力提） 业绩分红：团队业绩2%分红（一年约10万～16万按业绩能力计提） 年薪50万+ 7.期权股东合伙人： 底薪2万+2个小组成员业绩2%提成（一年约10万～16万按业绩计能力提） 业绩分红：团队业绩2%分红（一年约10万～16万按业绩能力计提） 期权奖励20万+ 年收入70万+ 企业文化： 选一家公司就是选一群志同道合的人共同学习生活成长！我们与你同行！ 每月公司全员团建一次！ 每年公司全员团建旅游2次！ 销冠旅游奖励！ 相互帮助一起成长～家文化 当然你的收入就是你价值的体现！高薪！你值得拥有！ 月薪综合保底7400！ 可能你现在没有这个能力，只要你敢挑战一次，我们有能力培训你做到！ 任职要求： 1、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先，大学特困生不安于现状想改变命运的优先、拥有创业理想，大学期间有自主创业经历的优先。 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧开朗，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力; 5、20-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力

各大银行信用卡办理及售后管理

急招阜阳市三区五县家庭智能科技区域销售员若干名

岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、制定年度销售预测、目标及目标分解方案； 3、建立销售部门的目标体系与销售配额标准； 4、编制销售计划与预算方案； 5、管理和优化销售渠道及客户关系； 6、搭建销售团队，组织人员培训； 7、考核销售绩效，推动团队建设。 任职资格： 1、学历不限； 2、具备2年以上销售领域工作经验，有销售管理经验者优先； 3、拥有丰富的客户资源和良好的客户关系，销售业绩突出； 4、具备较强的市场分析、营销策划与推广能力，以及出色的人际沟通、协调能力和问题解决能力； 5、事业心强，具有一定团队领导能力。

1.县级代理开发维护。 2.模式运营：县级服务中心+乡镇服务站+农场主俱乐部

商务经理 一、岗位职责 1. 负责与客户开展商务沟通，全面介绍公司业务内容及运作流程，及时回应客户咨询，推动合作顺利落地； 2. 根据实际业务需求，妥善组织并执行客户接待及相关商务活动； 3. 开展渠道合作对接，维护企业间合作关系。 二、任职要求 1. 有金融行业或销售领域工作经验者优先考虑； 2. 气质良好，具备优良的职业素养与规范的商务礼仪意识。 三、薪资福利 1. 薪资结构：试用期底薪4000元，转正后5000元/月，结合业务表现促进成交激励； 2. 福利待遇：五险、节日福利、员工旅游、专业培训支持； 3. 能力突出、形象气质佳者优先录用。

区域业务员，早8：00上班到13点/中午2小时休息，15点到19点回公司交完账下班。

岗位职责： 1、经销商关系维护：负责现有经销商的日常对接，深入挖掘客户潜在需求。 2、市场推广支持：配合经销商制定并执行市场推广方案，助力提升终端市场份额。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与谈判技巧。 2、能够适应出差安排。 3、有同行业从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1、负责大客户资源的开拓与业务推进，搜集行业动态及相关市场信息，助力公司产品在市场中的份额持续增长； 2、公司主营弱电领域五大类产品：电线电缆、综合布线、安防监控、数据中心及楼宇自控系统，主要服务对象涵盖政府单位、电力交通、文教卫系统，客户类型包括甲方单位、总包方、集成商及工程商； 3、落实公司分销管理政策，提升产品市场覆盖范围，树立良好的品牌形象与市场口碑。 任职资格： 1、具备3年以上销售工作经验，熟悉智能建筑、学校医院、房地产等领域的项目运作流程者优先； 2、有安防领域从业背景者优先（如视频监控、防盗报警、门禁系统、楼宇对讲、BA控制系统、周界防范、停车管理、一卡通系统、公共广播、网络设备等），或曾从事交换机、服务器、网络存储等产品的销售工作； 3、具备良好的职业操守，出色的沟通协调与商务谈判能力，富有责任心和团队合作意识，作风正派，踏实敬业，积极进取。

【招聘】界首火车站附近精品酒店 客房服务员3名（含兼职） 工作地点：界首市火车站周边（位置便利） 薪资待遇：综合工资4000+ ⏰ 工作时间：灵活排班，适配不同需求 任职要求：具备客房服务相关工作经验，责任心强、做事细致高效 另招夜班保安1名，待遇3000+，有意向者速联咨询 联系方式

阜阳市临泉县招光伏安装

天英建材城招烧烤学徒一名，工资2600—2800元，月休2天联系电话:

【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】 有一块来的小伙伴，可以分到一起 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时 薪资待遇: 1、小时工:32元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000， 月综合工资8500-10000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职300-320/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---45周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏苏州

我们深耕本地支付与商户服务，主打全场景聚合收款系统、智能收银设备、商户SaaS解决方案，招募渠道经理合伙人，共建区域渠道网络，共享长期收益。 岗位职责 - 负责区域渠道拓展、服务商/代理商招募与管理，搭建稳定合作体系 ​ - 面向餐饮、零售、便利店、生鲜、美业等B端商户，推广收款系统与增值服务 ​ - 制定区域渠道策略，完成装机、激活、交易流水等业绩目标 ​ - 为合作伙伴提供培训、物料、话术、售后全流程赋能 ​ - 收集市场与竞品信息，优化推广方案，提升区域占有率 合伙人要求 - 认可支付行业，有创业心态与长期主义，执行力强 ​ - 有本地商户资源、异业资源优先 ​ - 具备渠道拓展、商务谈判、客户维护经验，有支付/收银/互联网销售经验加分 ​ - 能独立开拓市场，自带小团队优先合作 ​ - 诚信靠谱，服务意识强，长期深耕本地 合作优势 - 收益模式清晰：开户奖励+交易分润+团队管理奖，长期被动收益，上不封顶 ​ - 零门槛轻创业：无需囤货、低投入起步，总部提供正规产品与合规资质 ​ - 产品竞争力强：全渠道收款、稳定到账、费率优势、支持智能硬件与系统对接 ​ - 总部全程赋能：物料支持、培训体系、运营指导、7×12小时售后响应 ​ 工作地点 （就近展业，自由安排）

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营部门优化销售策略与话术体系 4.负责销售团队日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备3-5年销售团队管理经验，有B2B或行业大客户销售背景者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3.熟悉销售全流程管理，能独立统筹项目推进与跨部门协作 4.具备基础数据分析能力，熟练使用Office办公软件及CRM系统 5.工作地点灵活，接受短期出差，认同企业价值观与奋斗文化

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.负责销售团队日常管理、业务培训与绩效辅导，提升团队整体战斗力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写，默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写，默认“不限”） 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4.熟悉销售流程与CRM系统操作，有行业资源者优先 5. 工作地点、薪资范围、行业信息等需用人单位根据实际情况补充完善

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岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2. 最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力，接受出差 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5. 工作地点：泰城置业

1、市场营销管理类或相关专业，本科及以上学历 2、具备五年以上营销领域工作经验，担任营销总监职务满三年以上 3、具备出色的市场洞察力与商业敏锐度，善于分析并解决复杂问题，拥有卓越的资源整合能力及业务推动能力 4、具备良好的沟通协作技巧，以及丰富的团队管理与建设实践经验

1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能有效地与客户建立良好的合作关系。 2. 有较强的市场分析、营销、推广能力。 3. 能够承受工作压力，具备良好的时间管理和组织能力。 4.推销烧烤串串，火锅丸子，手抓饼，烤肠之类的.鸡副，鸭副，面点等等 任职要求： 底新2000（头一个月，就算一个客户跑不到我们也给你这个工资，但是必须得坚持下去跑业务，要的是一个态度） 要求每天必须拜访并且用水印相机打卡50家客户，（是打卡50家，不是必须得谈成50家客户，只要当天谈成一个客户并且要货，可以少打卡20家客户） 备注：（就这个要求，免得浪费大家时间看清楚在问，1.心里素质不强的人，2.好面子的人，3.不是真心找工作的人，请绕路） 早上8点来公司打卡，按照工作内容打卡50家就直接下班，下班不用回公司打卡。 一月4天体息

《阜阳市宇涵洗涤用品合伙人招聘需求》 一、招聘岗位 阜阳市三区五县洗涤用品合伙人 二、工作地点 阜阳市三区五县 三、岗位概述 我们正在寻找充满热情与创业精神的伙伴，加入我们的洗涤用品事业。作为合伙人，你将与我们携手开拓阜阳市三区五县的洗涤用品市场，充分发挥你的销售经验和市场洞察力，共同打造区域内有影响力的洗涤用品品牌，实现互利共赢的商业目标。 四、岗位职责 1.**市场拓展** -深入了解阜阳市三区五县的洗涤用品市场，制定并执行适合当地市场的拓展策略，积极开发新客户和新市场渠道。 -建立并维护与各类客户的良好合作关系，包括超市、便利店、批发商、零售商等，不断提升产品的市场覆盖率。 2.**销售管理** -负责所在区域的洗涤用品销售工作，完成销售目标。制定销售计划，合理分配销售任务，并监督销售团队的执行情况。 -分析销售数据，及时调整销售策略，优化销售流程，提高销售效率和业绩。 3.**品牌推广** -在当地市场积极推广公司的洗涤用品品牌，提高品牌知名度和美誉度。策划并执行各类品牌推广活动，如促销活动、新品发布会等。 -收集市场反馈信息，了解竞争对手动态，为公司产品研发和营销策略调整提供建议。 4.**团队建设** -组建并管理当地的销售团队，负责团队成员的招聘、培训、绩效考核等工作。 -营造积极向上的团队氛围，激励团队成员达成销售目标，提升团队整体战斗力。 五、任职要求 年龄在25-40岁之间 2.**销售经验** -有日化品、化妆品、保险、房地产销售经验者优先。具备良好的销售技巧和市场洞察力，能够准确把握客户需求，有效促成交易。 3.**市场资源** -在阜阳市三区五县有一定的市场资源和人脉关系者优先考虑，熟悉当地市场环境和消费习惯。 4.**创业精神** -具有强烈的创业意愿和风险意识，，追求长期的商业成功。 5.**沟通能力** -具备优秀的沟通能力和人际交往能力，能够与不同类型的客户和合作伙伴建立良好的合作关系。 6.**学习能力** -具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新产品知识和市场动态，不断提升自身的业务水平。 7.**团队管理能力** -有一定的团队管理经验，能够有效地组织和管理销售团队，激励团队成员完成销售任务。 六、合伙人权益 1.**利润分成** -根据合作协议，享受所在区域洗涤用品销售的利润分成，共同分享商业成功带来的收益。 2.**品牌支持** -获得公司知名洗涤用品品牌的授权使用，借助公司的品牌影响力开展市场推广活动。 3.**产品供应** -享受公司提供的优质、稳定的洗涤用品供应，确保产品质量和市场竞争力。 4.**培训与指导** -接受公司提供的系统培训，包括产品知识、销售技巧、市场策略、团队管理等方面的培训，以及专业的业务指导和支持。 5.**市场保护** -公司将为合伙人提供一定的市场保护政策，确保合伙人在所在区域的市场权益。 七、应聘方式 如果您认为自己符合以上要求，并对我们的洗涤用品合伙人项目感兴趣，请将个人简历发送至[邮箱地址]，邮件主题请注明“阜阳市洗涤用品合伙人应聘-姓名”。我们将在收到简历后的[X]个工作日内与您联系，安排面试事宜。 八、联系我们 联系人：黄先生纪先生 联系电话： 公司地址：阜阳市临沂商城一期A区2

要求：有代账公司行业经验！！ 岗位职责 1、公司提供客户资源，可通过电话或微信与客户沟通；也可利用各大网络平台自主开发客户，完成签约 2、与业内同行互换微信群资源；通过多种线上渠道拓展人脉，增加好友数量 3、日常负责解答客户疑问，进行客户回访、财税方案建议及客户关系维护，注重服务品质提升 4、每天在朋友圈发布产品内容及成交喜报等宣传信息 5、渴望增收者优先，具备多元获客支持，由销售冠军级人员带教培养 薪酬福利待遇： 1.底薪4-6k，综合收入8000元以上+工龄工资+绩效奖金，月均薪资稳定在8000-12000元 2.工作时间8:30-12:00，14:00-18:00，每周双休，享受法定节假日，缴纳五险 3.团队氛围融洽，提供下午茶，定期组织团建活动，享有带薪旅游与培训机会 员工活动 部门定期聚餐、团队出游、特色户外团建，专属员工休假福利，年度年会抽奖、春节开门红红包等

岗位职责： 聚焦集团服务的六大产业链（智能制造、新材料、生物医药、BPO等行业），面向大客户企业开展招商工作，涵盖客户线索挖掘、客户关系维护及项目成交推进等关键环节。 任职要求： （一）工作经历满足以下任意一项即可 1、具备同行业产业园招商资源，且在原单位业绩排名位列前三，第一学历须为全日制大专及以上； 2、虽无产业招商背景，但拥有2年以上ToB业务经验，并具备成功运作大客户项目的实际案例，第一学历须为全日制本科及以上； 3、第一学历为985/211高校毕业，累计工作经验满1年，有志于投身产业园开发与运营领域，可不受前述业绩与经验条件约束（营销类专业或具备学生会经历者优先考虑）。 （二）年龄及综合素质要求： 1、年龄介于23至40周岁之间； 2、作风踏实、诚实守信，具备良好的沟通能力及基本商务礼仪素养。

零售/批发 工作内容： 1.落实公司各项管理制度及业务发展策略，持续提升个人专业能力。 2.负责所辖区域市场的开拓与维护，运用多种方式达成阶段性经营目标。 3.主动挖掘潜在客户资源，提供优质服务，推动长期稳定合作。 4.针对客户在合作中出现的问题，及时响应并协助有效处理。 5.汇总并分析所在区域市场动态，为公司战略调整提供参考建议。 6.按时完成客户资料更新、市场信息上报及业务相关数据整理工作。 任职要求： 1.不限学历，不限性别，有2年以上农资行业终端销售经验者优先，了解本地市场情况。 2.年龄需满22周岁，本地户籍或常住人员优先考虑。 3.具备较强的沟通协调能力和执行力，工作态度端正，责任心强，适应多样化工作环境。 4.能够胜任区域范围内的基层市场作业任务。 业务设定： 1.采用合伙人机制，综合年薪10-30万，设有阶梯式绩效奖励，收入与业绩挂钩。 2.业绩优异者可获得额外补贴支持。 3.工作时间自主规划，灵活安排。 4.工作地点依据市场实际需求调配，实行属地化管理，无固定办公场所。

企业渠道销售全面转向销售

1、商户开发：积极拓展目标范围内的新商户，完成签约流程并推动快速上线平台，同步落实相关物料铺设工作； 2、商户服务：定期走访合作商户，及时处理商户在后台操作或产品使用中的问题，收集商户反馈，优化合作体验，提升满意度；（核心：问题解决） 3、商户管理：依据公司政策引导商户规范运营，结合商户实际经营状况，策划并落地个性化营销活动，助力提升销量，改善用户感受与服务质量；（核心：商户经营支持） 4、物料投放：准确高效地完成各类宣传物料的布设（如门贴、桌贴、海报、餐盒贴等）； 5、线下推广：通过地推、扫楼、街区宣传等方式开展实地推广，扩大品牌及合作商户的市场认知度； 6、其他职责：每日整理业务数据，汇总运行中出现的问题并提出解决方案，定期向上级汇报工作进展。 任职资格 2、年龄19-30周岁 3、大专及以上学历，专业不限 4、具备餐饮或其它行业销售经验者优先 5、具备良好的沟通表达能力、适应能力与学习能力，熟练掌握常用办公软件 晋升路径：BD→BDM→CM，每两个月评估一次晋升机会；试用期平均薪资约5000元，转正后平均月薪6000元以上，收入上不封顶；工作时间朝九晚六，每月休息6天，缴纳五险，享受法定节假日及公司各项福利待遇

工作内容 1、负责所辖区域内的业务运营与日常管理工作 2、带领团队完成既定的销售指标与业绩目标 3、开发并维护客户资源，扩大市场覆盖与占有率 任职要求： 1、具备优秀的团队组织及领导协调能力 2、能独立规划并落实有效的业务发展策略 3、具有较强的商务沟通能力和客户服务意识

安徽第八家分公司！公司有实力、规模阜阳第一！每月收入轻松过万！ 岗位职责： 1.每日在办公室内完成电话沟通，工作环境舒适，配备空调 2.客户有意向时邀约到公司，由主管负责后续对接洽谈 任职要求： 1.性格开朗，做事细致，具备良好的沟通胆识 2.渴望高收入，对提成机制有强烈积极性 3.年龄范围22-40岁