
销售经理
4000-8000元/月
销售经理交通补助包吃保险年终奖高温补贴3-5人1-3年学历不限电话销售网络销售区域销售直销门店销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公其他行业其他产品/服务
新能源重卡销售经理,要招数名销售人员,有工作经验的
营业所长
8000-10000元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年大专
一、区域策略规划及目标达成:
1、承接销售部门任务,制定并分解各渠道销售指标;
2、策划大型商超与重点特通网点运营策略及整体促销方案,保障目标实现及费用合理使用;
3、拟定渠道建设方案(包括铺市率、品项覆盖度、陈列位置、排面占比及费用投入安排),推动各渠道网点实现优质陈列与业绩目标;
4、组织并带领团队完成既定目标;
二、团队管理:
1、科学分配任务并与下属达成一致;
2、持续跟进下属绩效表现,定期在工作中提供指导与辅导;
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、节日福利
销售经理2名
3000-6000元/月
销售经理1-2人1-3年高中销售额提成
岗位职责:
1.负责接待到店顾客,了解客户需求并提供专业的商品介绍和推荐服务
2.保持陈列区域整洁有序,及时补货并维护商品展示效果
3.协助完成日常销售目标,主动跟进潜在客户提升成交率
4.解答顾客关于产品功能、价格、售后服务等方面的咨询
5.配合门店开展促销活动,积极宣传推广新品及优惠信息
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,有亲和力,能适应快节奏工作环境
2.有销售或导购相关经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑
3.工作认真负责,具备团队合作精神,能服从门店统一管理
4.持有健康证或相关从业资格证者优先(如适用)
5.学历不限,接受轮班安排,长期稳定工作者优先
营销部经理
1-1.5万元/月
销售经理1-2人5-10年学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成面销/陌拜经验
打造签单团队,培训谈单话术,谈单,促单,签单
销售经理社保五险餐补6-10人经验不限中专/中技面销/陌拜渠道销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成弹性工作制批发/零售其他产品/服务无经验要求
临汾锦华广汽丰田北城店招聘:
销售经理 薪酬10K+
年龄在24-40岁之间,有4S店销售管理经验。有一定的抗压能力
有良好的沟通、组织能力、熟悉汽车销售流程。
销售顾问 薪酬8K+
年龄在24-40岁之间,耐心细心,善于沟通、能吃苦愿意学习,
有良好的服务和团队意识,零经验也可入职,提供全方位培训。
入职缴纳五险,带薪休假,节假日福利,待遇优厚
业务经理
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年本科广告房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验会展销售房地产新客户开发销售经理其他产品/服务区域经理地推企业(To B)网络销售渠道销售
维护并拓展客户资源。
与客户保持顺畅有效的交流。
市场经理
5000-10000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜地推销售较多外勤销售额提成弹性工作制医疗/大健康快消品快消品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.策划并执行线下整合营销活动,提升品牌曝光与用户转化
2. 分析市场趋势及竞品动态,撰写营销策略方案与推广计划
3.协同销售、产品等部门推进项目落地,跟踪效果并优化策略
任职要求:
1. 具备市场营销相关工作经验,熟悉策划全流程
2.逻辑清晰、执行力强,具备跨部门协作与项目统筹经验
3.学习能力强,对新媒介、新玩法保持敏感度和探索欲
营业部主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专0-30人市级
岗位要求:
1) 负责所辖分公司商用车风险减量业务的拓展,开展客户开发工作,提升企业品牌影响力与口碑建设
2) 主导分公司日常运营管理工作,推进年度经营计划及业务发展方案的执行落地
3) 开拓并深化本地合作商渠道资源,持续维护和优化客户关系体系
4) 组建并管理业务团队,涵盖人员招聘、培训、绩效考核,打造理念一致、高效执行的作战队伍
5) 定期调研区域行业动态、市场发展方向及同业销售策略,提出可行性建议,支持公司战略决策
6) 带领团队完成公司下达的各项经营指标与业务目标
任职资格:
1、学历:本科及以上(能力突出者可适度放宽条件);
2、年龄:35-50岁;
3、在当地具备广泛的社会资源及丰富的商用车领域渠道积累;
4、熟悉本地商用车市场环境,拥有扎实的营销实战经历及销售培训背景;
5、在市场开拓、运营管理及客户维护方面具有系统认知与实际操盘经验;
6、具备优秀的商务谈判技巧、团队领导力以及渠道建设与管控能力;
7、有财产保险公司(商用车保险方向)管理经历者优先考虑
招聘区域: 长治、晋城、霍州、洪洞、怀仁、山阴、河曲、保德、繁峙
地区负责人
3000-8000元/月
销售经理社保五险一金1-2人经验不限大专代理商销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销较多外勤销售额提成TOCTOGTOB混合办公互联网金融金融产品金融产品销售经验
开拓渠道,在临汾地区根据公司要求完成任务就行。具体需要面试
山西临汾急单跑家家务【工作地址】东城【薪资待遇】2600-3000/26【工作内容】做三个
2600-3000元/月
保姆
急单跑家家务
【工作地址】东城
【薪资待遇】2600-3000/26
【工作内容】做三个人的饭,午、晚饭,收拾家务,收拾完离得近可以回,阿姨干净利索,做饭好吃,有经验。
【联系电话】
急招小件饮料装盒320一天包吃住走结清
8000-9000元/月
长白班饮料厂操作工用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:28/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:操作工,质检,包装,打包,贴标签,扫码,物料员等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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山西临汾明天红旗压摸车上还缺三个人,10个小时130块钱,现金结账,想去的联系我
130元/天
小工3-5人日结
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工业气站招业务经理
2.5-3万元/月
业务经理社保3-5人经验不限学历不限区域销售较多出差回款提成弹性工作制
工业气站,招业区域,业务经理,月工资两万元,大型工地,厂矿企业上不封顶。电话
分拣
岗位名称:业务主管;业务员;送货司机;库房分拣员。 岗位要求:1. 业务主管:45周岁以下,男女不限。2. 业务员:40岁以下,男女不限,可不会但可以教,会开车。提成工资上不封顶且有保险。3. 送货司机,年龄40岁以下,驾龄2年以上。4. 库房分拣员:年龄45周岁以下,能长期工作者优先。薪资待遇(仅提供部分岗位的薪资信息,具体面议):1. 业务主管薪资面议。2. 业务员月薪过万,有保险。3. 送货司机工资面议。4. 库房分拣员薪资信息未提供。
售电业务经理/市场开发经理/地推陌拜/渠道销售/城市经理(年入30W+)
300-800元/天
业务经理月结经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成回款提成TOGTOB弹性工作制对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行售电业务销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识
3.目标导向强,抗压能力突出,具备结果驱动型工作习惯
4. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备基础数据分析能力
5.行业背景匹配者优先,有成功带队经验者优先
维修电工维修设备低压电
岗位名称:维修工(电工); 团队管理岗位(可选) 岗位要求:1. 具有设备维修相关工作经验。2. 持有低压电工证。3. 大专以上学历。 薪资待遇:月薪4000-5000元,根据个人能力具体商议,上六休一制。
地区经理
5000-10000元/月
销售经理交通补助餐补3-5人经验不限学历不限区域销售门店销售较多外勤按单提成医疗/大健康课程/培训类产品无经验要求面销/陌拜经验
需要自己下市场跑客户,高提成加奖金有意者可联系,先了解后选择,
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补高中
屋面瓦销售专员招聘:高薪+高成长,共拓建材蓝海
岗位职责
1. 负责树脂瓦、PVC瓦、彩石瓦等屋面瓦产品的市场推广与销售,完成区域销售指标,拓展住宅、商业建筑、工程改造等多场景客户。
2. 开发新客户(含建筑公司、装修团队、经销商及个人业主),维护核心老客户关系,挖掘复购与转介绍需求。
3. 收集市场动态、竞品信息及客户反馈,制定针对性销售策略,提升产品市场占有率。
4. 提供产品咨询、方案匹配、报价谈判等全流程服务,跟进订单交付与售后协调。
任职要求
1. 高中及以上学历,1-3年建材、roofing、防水或工程类销售经验优先,优秀应届生可放宽。
2. 熟悉销售流程,具备良好的沟通谈判能力、客户服务意识及市场洞察力。
3. 抗压能力强,能接受按需出差(可选),有自主开拓市场的积极性。
4. 了解屋面瓦产品特性、建筑行业规范者加分,熟练使用基础办公软件。
薪资福利
-薪酬结构:3000至5000底薪(按能力调整)+10%-30%阶梯式利润提成+绩效奖金+年终分红,优秀者月入2万+上不封顶。
-基础保障:入职缴纳五险一金,享带薪年假、节日福利、定期体检。
-成长支持:完善培训体系(产品知识+销售技巧+行业趋势),老带新一对一指导,清晰晋升通道(销售专员→主管→经理→合伙人)。
-额外福利:餐补、全勤奖、团队旅游、5A级办公环境,部分岗位提供油补/交通补贴。
应聘方式
我们深耕屋面建材行业多年,供应链覆盖全国,线上线下获客渠道丰富,诚邀有激情、有野心的你加入,用专业赢得回报,用业绩实现成长!
需要我帮你定制区域化招聘文案(比如突出本地客户资源),或生成简历筛选标准清单吗?
临汾安泽县招聘羽丝卫生巾厂家诚招职位:区域经理地点:山西省要求:年龄45岁以下,根据情况适当放宽有行业内
8000-15000元/月
区域经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-2人3-5年学历不限较多出差
招聘
羽丝卫生巾厂家诚招
职位:区域经理
地点:山西省
要求:
年龄45岁以下,根据情况适当放宽
有行业内经验三年以上
有客户资源及渠道
工作态度积极,有上进心与责任心,有良好的沟通能力
能接受长期出差
具体区域划分按后期划分为准
每月带薪休假4天
薪资:底薪+绩效+补助
8000-15000上不封顶
联系电话:
城市经理
9000-12000元/月
城市经理3-5年大专食品饮料代理商销售招商加盟区域销售渠道销售较多外勤回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公批发/零售5人(含)以上地推团队开城经验销售经验销售管理经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力制定区域营销计划品牌招商客户/渠道开发及运营
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法,有独立客户开发经验
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先
4.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
销售
200-700元/天
销售专员20人以上日结经验不限学历不限地推销售较多外勤销售额提成接受居家办公快消品批发/零售无经验要求退伍军人
团队运营管理,销售经理
客户经理(央企-五险一金)
1-1.5万元/月
客户经理保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限大专面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB银行互联网金融服务意识沟通能力地推经验对企业/机构(To B)销售经验信用卡商务渠道相关经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力客户关系维护客户开发客户拜访
银行直签。
中信银行(CHINACITICBANK)原称中信实业银行,创立于1987年,2005年底改为现名,总部位于北京。中信银行是中国改革开放中最早成立的新兴商业银行之一,是中国最早参与国内外金融市场融资的商业银行,并以屡创中国现代金融史上多个第一而蜚声海内外。2007年4月27日,中信银行在上海证券交易所上市。中信银行为中国大陆第七大银行,其总资产为12000逾亿港元,共有16000多名员工及540余家分支机构。它是香港中资金融股的六行三保之一。2013年,中信银行获中国品牌价值研究院,中央国情调查委员会,焦点中国网联合发布的2013年度中国品牌500强。2014年,中信银行联合支付宝首发100万张网络信用卡。
根据业务发展需要,现我司需公开招录银行客户经理5人。
带薪培训,接受无经验工作模式:
岗位要求:
1,有强烈追求赚钱的欲望。
2,有较强的学习能力,愿意为自我提升不懈努力
3,热爱销售行业,具备积极主动的工作态度。
4,责任心强,能承受一定的工作压力。有良好的团队合作能力。
5,本科及以上学历,优秀者可放宽至大专,需要拿到毕业证,学信网可查。
6,完善的培训体系,培训合格后方可上岗。
岗位职责:
主要协助分支行完成信用卡任务,拓展客户,维护客户,商圈商户消费场景驻点获客,绩优企业场景获客。
薪资福利:
1。转正后10k-3w(上不封顶)
2。入职即缴纳五险一金社保体系齐全工伤-医疗-失业-生育-养老-住房公积金。
3。餐卡:每月1000元
4。过节费:享受国家法定节假日补贴;过节费750元/次
5。生日券:每季度举办生日会,并对当月生日员工
发放生日卡380元。
6。
7。每年一次全身体检。
8。年末年货大礼包
9。年终奖:业绩越好,奖金越高。
10。工龄工资,考证奖励多多晋升发展:
开放的晋升通道,工作半年,即可提拔竞聘。中信集团正式编制,与总行享受同一福利待遇。可卡中心内部晋升,也可去中信银行各大分支行发展。全国76家分中心也可内部调动,工龄不断,福利持续。
电脑销售
5000-6000元/月
销售专员1-2人5-10年高中门店销售基本坐班阶梯式提成TOC不接受居家办公其他产品/服务批发/零售面销/陌拜经验退伍军人
工作内容
1维系老客户 做好回访工作
2做好台账确保库存准确
3库存不足告知
4前厅接待销售(重点)
任务要求
1完成每月20台电脑销售任务
招聘要求
1.有5年以上销售经验
2年龄28岁以上38岁以内
3有责任心上进心
4有执行力
5性格活泼开朗
6有自主销售能力
资质合作
3000-8000元/月
销售专员包吃1-2人1-3年大专代理商销售招商加盟渠道销售基本坐班按单提成不接受居家办公
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障项目高效落地与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.具备较强的目标意识和执行力,能独立开展客户开发与跟进
3.学习能力强,能快速掌握行业知识与公司产品体系
4.具备客户服务意识与团队协作精神
5. 学历不限,有销售经验者优先
信用卡网贷本金免息分期(日入过万可居家)
1.3-2万元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOC接受居家办公其他产品/服务软件/企业服务产品金融产品互联网/科技互联网金融企业服务电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司,国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者,山西本地实体后端公司(运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地),公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师,不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单,协商方案优于95%以上的后端同行;
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国主营业务:
1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分5年(60期)
2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,,减免超出司法保护上限利息帮扶制度:
3、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
4一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
5、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
6、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
7、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
8、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(前期有老员工带)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、赋能全网社交平台,被动自然/精准流量获取方式(无上限)
3、一对一赋能转换成交话术
4、客户24小时全程在线搜后(维护客户)
工作时间:弹性时间不限制
福利待遇:在职业务员可内部价处理自己债务。
临汾尧都区招聘羽丝卫生巾厂家诚招职位:区域经理地点:要求:年龄45岁以下,根据情况适当放宽有行内经验三年
8000-15000元/月
区域经理1-2人3-5年学历不限区域销售较多出差回款提成
招聘
羽丝卫生巾厂家诚招
职位:区域经理
地点:山西
要求:
年龄45岁以下,根据情况适当放宽
有行内经验三年以上
有客户资源及渠道
工作态度积极,有上进心与责任心,有良好的沟通能力
能接受长期出差
每月带薪休假4天
薪资:底薪+绩效+补助
8000-15000上不封顶
联系电话:
鸽子勿扰
信用卡网贷逾期、债务优化(居家可兼职)
4000-24000元/月
销售生日福利20人以上经验不限学历不限网络销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:中国十大律所“盈科”为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(前期有老员工带)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
销售经理
6000-12000元/月
销售经理3-5人1-3年大专基本坐班阶梯式提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
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栏目概述
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