
财税产品顾问
3000-8000元/月
销售经理/主管五险一金经验不限高中及以上房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验会展销售网络营销经验电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务企业服务网络销售企业(To B)金融产品电话销
职责:
1、全面分析公司销售产品,涵盖产品核心优势、价格体系及市场竞争格局等方面。结合市场动态推进产品优化升级,提升销量与市场占有率;
2、拟定并执行营销方案,达成既定销售任务;
3、积极开拓市场领域,挖掘潜在客户资源,巩固并深化客户合作关系;
4、持续收集行业动态与市场数据,为业务决策提供支持。
要求:
1、具备出色的沟通能力、团队协作意识及问题处理能力;
2、性格外向、承压能力强,行动力强;
3、对销售工作有热情,并愿意长期深耕于销售岗位;
薪资详情:
10000-12000元/月
五险一金
按销售额提成
岗位职责:
1、负责新客户的开发工作,推动财税服务市场的扩展;
2、为客户提供专业财税咨询服务,精准把握客户需求并制定匹配方案;
3、维护已有客户关系,保障服务质量与客户满意度;
4、完成个人销售指标,定期反馈销售进度与成果。
任职要求:
1、拥有良好的语言表达能力和商务谈判能力;
2、了解财税领域相关法律法规,具备财税专业知识者优先考虑;
3、工作主动性强,能承受压力,具有强烈的目标意识和奋斗精神;
4、有销售从业经历或在财税服务行业有工作经验者优先录用。
业代主管-百色
7000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上快消品销售经验
岗位职责:
1、销售目标达成:
落实年度及阶段性销售方案,确保区域业绩指标顺利完成;
开发新客户资源,维护现有客户关系,提高产品市场渗透率与占有率。
2、经销商管理:
维护并深化与经销商、分销商的合作关系,提升协作效率;
跟踪经销商销售表现,定期实地走访并优化运营策略。
3、市场策略与费用管控:
制定并审核区域市场投入计划,保障费用使用科学合理;
采集市场信息(如竞品动向、消费变化等),为上级决策提供有效支持。
4、团队与终端管理:
指导业务人员开展终端拜访,提升执行效率与服务质量;
搭建终端客户信息体系,推进精细化管理与运营。
任职要求:
1、退伍军人优先,具备餐饮渠道(含酒水饮料、米面粮油、生鲜蔬菜、调味品、耗材等相关品类)经销商业代或直营业代团队管理经验者优先考虑。
2、具备两年以上单个城市或直辖市(省会城市)多个片区独立运营管理经历。
3、掌握深度分销模式,熟悉终端拜访流程及市场费用管理机制。
4、有从一线岗位逐步成长为团队管理者经历,曾获销售冠军或相关荣誉者优先。
5、大专及以上学历,能力突出者学历可适度放宽。
性格特征:
1、能承受工作压力,目标明确,执行果断,沟通顺畅,坚守原则。
2、做事细致务实,态度认真,责任心强,工作作风踏实。
3、具备较强的逻辑分析能力,理解产业运作规律,具有经营思维。
4、擅长跨部门协调与沟通。
5、认同公司企业文化,尊重上级,与公司发展保持高度一致。
工作地点:百色
销售经理社保年终奖高中及以上
职位:业务主管
岗位职责:
1、负责自己管辖区域内产品的销售、维护工作。
2、每日的正常走线业务拜访,补货、终端陈列整改。
3、执行公司规定的销售政策,并根据市场反馈,提出合理改进意见。
4、完成相应工作任务和工作指标。
岗位要求:
1、高中及以上学历,有一定经验且优秀者可适当放宽要求。
2、有责任心,能吃苦耐劳,品行端正。
3、年龄25--45岁
待遇:4000+
底薪+基础考核+销量考核+年终奖+其他福利(你可以不优秀,但必须有追求,有对金钱的欲望,有目标,做事认真有责任心!不会可以教!只要你肯学,敢于挑战!期待卓越的你,加入我们公牛团队!)
销售主管
1.4-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
高薪招聘!!
职位:销售经理
岗位职责:
1、负责公司产品的市场销售与推广,独立开展客户维护并完成订单交付;
2、开拓区域市场,开发新客户资源,主导新客户初期接洽与商务谈判,拓展产品分销渠道;
3、积极传播企业价值观,具备强烈的责任感和归属意识,懂得感恩与回馈;
4、动态掌握客户需求变化,跟进客户采购安排及公司生产、物流进度;
5、及时将客户反馈信息传递至相关部门,按规范落实售前、售中、售后服务流程;
6、准时参与公司组织的各类会议与培训活动;
任职要求:
1、3年以上销售领域从业经历,具备一定市场人脉资源,销售业绩优异者优先考虑;
2、年龄*******,大专及以上学历;身体健康,无不良嗜好,需持有C1及以上驾驶证且熟练驾驶,自有车辆;
3、具备良好的语言表达能力、亲和力与临场应变能力;
4、拥有较强的市场洞察力与问题处理能力,擅长营销策划,具备优秀的沟通协调技巧和客户服务思维;
5、责任心强,执行高效;
6、具备团队合作精神,敢于迎接挑战;
薪资待遇:超高底薪-试用期薪资10000/月,转正15000元/月(固定薪资);
晋升渠道:销售经理——团队经理(年薪50万)——营销总监(年薪100万)
工作地址:昆明及云南各地区均可
联系人:范建华 ***********
销售经理/主管
4000-8000元/月
销售经理/主管社保经验不限大专及以上电话销售招商/商户拓展类服务面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验网络销售企业(To B)互联网/科技O2O
淘宝闪购业务经理BD,淘宝闪购业务主管BDM
岗位职责:
1、负责区域内已有加盟餐饮商户的日常维护,同时积极拓展新餐饮合作商户;
2、洞察商户实际需求,制定针对性营销策略,推动商务洽谈并促成合作落地;
3、通过实地拜访与现场服务,助力餐厅实现运营信息化、管理数据化升级;
4、具备出色谈判技巧,能协同团队推进营销项目执行,并独立主导项目落地;
5、及时响应商户投诉、反馈及建议,持续优化合作体验,提升商户满意度。
职位要求:
1、专业不限,具备餐饮、线下销售或市场营销经验者优先,优秀应届毕业生可酌情录用;
2、拥有较强的市场开拓能力,擅长陌生客户开发与潜在资源挖掘;
3、表达清晰流畅,善于人际交流,愿意接受高挑战性工作内容;
4、心理素质佳,能独立承担指定区域的销售任务与推广职责;
5、有市场营销相关经验者优先考虑
岗位福利:
工资:4K-8K
社保缴纳、激励奖金
节日福利、团建聚会
培训进阶、季度晋升
学习成长、节假日休
入职后有师傅帮带~
法务业务主管
6000-11000元/月
销售经理/主管社保生日福利1-3年大专及以上
我公司正处于快速成长阶段,致力于打造一支高素质的管理团队,坚持“能者上位”的用人理念!我们为员工提供清晰的职业发展路径,紧跟行业新趋势,现高薪诚聘优秀销售管理人才!
岗位职责:
1、完成个人及团队每月销售目标,确保业绩达标;
2、依据公司发展战略,开发并维护高价值合作渠道关系;
3、结合部门整体市场规划,制定团队销售目标与具体执行方案;
4、定期组织小组法律咨询顾问开展业务知识及营销技巧培训;
5、负责团队成员的日常培训、激励、管理、业务指导及绩效评估;
任职要求:
1. 大专及以上学历,具有一年以上团队管理及培训实战经验;
2. 拥有出色的沟通能力与领导力,能科学制定销售计划并带领团队达成目标;
3. 有销售团队管理经历,擅长人才培养与业务技能辅导;
4. 品行端正、心态积极、成熟稳重、自信包容,具备敏锐的洞察力和应变能力;
5. 工作热情高涨,具备良好的协作意识,优秀的组织、协调、沟通与开拓能力;
6. 拥有企业客户资源或突出商务谈判能力者优先录用;
7. 有车或具备实际驾驶经验者优先考虑;
福利待遇:
1、【互联网+法律领域,广西全域布局!】
2、【对接企业高层,助力人脉积累】
3、【高收入结构】底薪+绩效+月度提成+季度奖金,综合月薪6k-15k,上不封顶
4、【全面成长支持】提升管理能力+融入高效团队+广阔个人发展空间
5、【清晰晋升通道】公司发展迅猛,晋升体系完善:主管—经理—总监—合伙人
6、【工作时间】上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周末双休+法定节假日正常休息
8、【其他福利】五险、不定期团建活动、节日礼品、生日关怀、温馨团队氛围、舒适办公环境等
团队负责人
1.2-1.3万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)互联网金融金融产品电话销售经验
岗位职责:
1、负责团队的搭建与日常管理,持续提升团队综合工作效率;
2、规划并落实团队阶段性工作计划与目标,保障各项业务指标顺利完成;
3、把控团队作业流程,及时发现并解决执行过程中的各类问题;
4、调动成员积极性,营造积极协作的工作环境,增强团队凝聚力;
5、定期总结团队工作成果,反馈进展并提出优化措施。
任职要求:
1、具备优秀的团队管理能力,能有效推动团队完成既定业绩任务;
2、拥有良好的沟通与协调技巧,可顺畅对接内外部协作关系;
3、责任心强,执行力高,能够在压力下稳定推进工作;
4、具备较强的应变与问题处理能力,能迅速应对突发状况;
5、有相关团队管理背景,能够支持下属的能力提升与职业发展。
销售主管,地区主管,市场总监
2-3万元/月
销售经理/主管1年以下大专及以上
销售经理
一、岗位职责:
1、负责公司产品的市场销售与推广工作,能够独立开展客户维护并完成订单交付;
2、承担市场拓展任务,开发新客户资源,主导新客户初期商务洽谈,拓宽产品销售渠道;
3、积极传播企业核心价值观,具备强烈的责任感和归属意识,懂得感恩与奉献;
4、动态掌握客户需求信息,跟进客户采购安排及公司生产排期、物流发货进度;
5、及时将客户反馈信息传递至相关部门,按规范落实售前、售中、售后服务流程;
6、准时参与公司组织的各类会议及培训活动;
二、任职要求:
1、具备3年以上销售领域工作经验,拥有一定客户资源,销售业绩优异者优先考虑;
2、性别不限,年龄25-40岁,大专及以上学历;身体健康,无不良嗜好,需持有C1及以上驾驶证且能熟练驾驶,自带车辆;
3、具备良好的语言表达能力、亲和力强,反应敏捷,应变能力出色;
4、具有较强的市场洞察力与问题解决能力,擅长营销策划,具备优秀的沟通协调技巧和服务意识;
5、责任心强,执行力高;
6、具备团队合作精神,敢于迎接挑战;
7、公司提供完善晋升机制,表现优秀者可晋升为片区总监,集团在全国设有广西、湖南、云南、四川、北京、西藏、新疆、浙江等27家分支机构,销售团队超两千人,有志于高收入、有梦想者可参与竞聘。
薪资补贴待遇:底薪+个人提成+团队提成+弹性工作+各类补贴,月收入1万元以上,能力突出者年薪上不封顶(含绩效考核);
8.晋升路径:销售经理——团队经理(年薪50万)——营销总监(年薪100万)
工作地址:南宁市良庆区宋厢路太平金融大厦10楼明超电缆集团广西分公司
面试地点:南宁市良庆区宋厢路太平金融大厦10楼明超电缆集团广西分公司
保洁月结
招聘办公室保洁阿姨室内
做五休二,时间7:00到17:00或者6:30到16:00
工资3200元
年龄60岁以内,合适可放宽63岁以内
地址:淞滨路地铁站
联系电话
服装纺织人员缝纫工
本公司专业生产背包,挎包、腰包货源充足,单价高,特招高车一名、电脑车一名、车前幅拉链一名、车后幅拉链一名、装电脑袋一名、装巴袋一名、拉骨一名。地址凌云产业园K栋二楼电话
临时工营业员
台球俱乐部相关岗位
年满20岁以上,身高158cm以上,需要上夜班
薪资福利:2700/月
招工人数:1名
业务经理
4000-8000元/月
业务经理3-5人1-3年学历不限区域销售地推销售渠道销售直销门店销售
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户需求,提供专业解决方案并促成签约
3. 维护现有客户关系,定期回访、跟进服务,提升客户满意度与复购率
4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动,扩大品牌影响力
5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统,确保数据及时、完整
任职要求:
1.热爱销售工作,具备良好的沟通表达能力与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用CRM系统者优先
3.学习能力强,愿意接受带教培训,快速掌握产品知识与销售技巧
4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识
5.学历不限,有销售经验者优先,无经验可带薪培养
销售经理五险6-10人经验不限学历不限销冠团队组建团队管理招商美业招商加盟电话销售网络销售渠道销售基本坐班按单提成TOCTOB弹性工作制先进制造医疗/大健康招商/商户拓展类服务快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
【项目】
自主研发的龙头产品,风口红利的王牌眼部抗衰和大健康养生等多种项目,市场没有竞争对手,没有模仿
抄袭空间
【公司福利】
下午茶、团建、开单奖励、周末双休、只招对赚钱有欲望的人
【薪资结构】底薪+高提成(24小时内结算)
【工作内容】
不用外出,每天吹着空调
根据公司发的付费资源通过电话+微信等开发客户
【提成】一单提成最低9500~33000以上(有专业老师帮您促成交)
【工作时间】早上9:30~下午6:30(不加班)
【晋升空间】商务经理一高级商务经理一总监一二级总监一核心一分公司负责人
晋升快,晋升通道透明,快则3个月可升为总监
薪资架构
薪资范围:30000-60000
薪资板块有两种:(提成24小时发,当天就发不压工资)
有责底薪:底薪8000~10000 加盟提成4000/家,综合薪资:15000以上
无底薪合伙人模式:按单提成,拓客卡提成40/张(最低600-家)十加盟提成9500/家+持续补货提成46%(只要客户加盟,补货率100%)
工作时间:9:30一18:30;每周天休息一天,也可以申请双休,节假日正常休息,年假高达一个月时间。
国内最大美业公司,全国28个分公司,集团近7000员工。
正常干月薪2-3万
用心干月薪3-6万
拼命干月薪10万+!
大大小小各种抽成拿到手软!!
接受无美业经验小白,销冠1对1带。
如果你有赚钱欲望,有不服输的态度,敢于挑战自己,我们给你赋能给你平台。你尽情施展拿结果!
合肥瑶海区龙岗经济开发区皇马花园需要洗碗阿姨一名,配菜大姐一名,服务员两名,营销经理一名,
服务员配菜销售经理洗碗工
瑶海区龙岗经济开发区皇马花园需要洗碗阿姨一名,配菜大姐一名,服务员两名,营销经理一名,
销售专员,销售经理
6000-10000元/月
销售经理区域销售包住包吃生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限代理商销售地推销售渠道销售门店销售阶梯式提成混合办公其他行业快消品快消品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.带队开拓新客户、维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
3. 分析市场动态与竞品信息,协同产品及运营团队优化销售策略
4.指导、培训并考核销售团队成员,提升整体业务能力与团队凝聚力
5. 定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持
任职要求:
1.经验要求:无需经验(可接收新手小白)
2.最低学历:初中及以上,市场营销、等相关专业优先
3.熟悉所在行业市场特点,具备较强的市场洞察力与商务谈判能力
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5. 工作地点:根据企业实际填写,服从公司合理调配
自助终端销售经理
7000-10000元/月
销售经理社保包吃五险一金1-2人5-10年大专及以上电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销较多出差阶梯式提成回款提成销售额提成TOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技先进制造医疗/大健康其他行业软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验
1、负责自助终端设备的销售和市场推广;
2、在了解产品的基础上,收集同行和客户资料,及时向上级领导反馈竞争对手和客户情况,及时了解市场动态并提出合理化建议;
3、与客户保持良好的沟通,维持好与客户的关系,及时处理客户问题;
4、负责公司招投标工作;
5、完成公司确定的销售目标。
销售员
5000-8000元/月
销售专员1-3年本科及以上
岗位职责:
1. 开展公司产品的市场调研工作,并推进销售方案的落地执行;
2. 汇总市场相关信息,研判市场变化、特征及未来走向;
3. 维护客户关系,推动业务合作持续发展;
4. 对接客户财务事项,保障销售款项按时回收;
5. 落实产品售后支持服务,并依据客户需求组织实施满意度调研;
6. 熟悉公司产品技术参数,解答客户技术疑问,必要时联动内部技术团队提供协助;
7. 依照合同规定的付款条件和时间节点开展货款催收,确保应收资金准时足额到账。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通表达与谈判能力,能独立承担销售任务;
2. 对板带/铝箔行业有较高热情,关注行业动态,具备相关销售背景者优先考虑;
3. 具备敏锐的市场感知能力和客户开拓能力,能够适应高强度工作节奏;
4. 具有良好的协作意识,能在高效运转的团队中发挥作用;
5. 熟练操作常用办公软件,掌握基础的数据处理技能。
客户经理(百色右江)
5000-7000元/月
客户经理五险一金经验不限大专及以上客户开发电话销售经验客户关系维护
岗位职责:
1、负责财税软件及相关代理服务的推广与销售,达成既定业绩目标;
2、结合客户实际需求,推荐匹配的产品方案,推进合作洽谈;
3、为客户提供高效、精准且专业的财税问题解答与咨询服务;
4、持续跟进客户关系维护,促进长期稳定的合作关系建立;
任职要求:
1、性别不限,大专及以上学历,具备销售经验者优先考虑;
2、具备良好的抗压能力,踏实肯干,工作积极主动且有责任心;
3、拥有出色的口头表达能力,具备优秀的沟通技巧和团队协作意识;
薪资待遇:
工资 5000-7000+元/月,上不封顶
五险一金、过节津贴、周末双休、节假日正常放假、带薪年假等
财税销售
3000-8000元/月
销售专员社保交通补助五险6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成
主要工作内容:
A努力完成个人每日、周、月度客户开发指标;
B积极拓展获客渠道,了解市场信息,及时反馈上级主管;
C认真做好日报、周报及月度工作计划;
D了解产品知识、掌握销售技能及技巧;
E完成公司下达的其他任务。
F负责跟踪,拜访,签约意向客户,完成月度销售目标;
G与高级财税配合做好新签客户基本资料及会计资料对接工作;
H做好公司制度文化在团队内部的传承与执行。
客户经理(百色)
5000-7000元/月
客户经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上客户开发客户签约客户关系维护
岗位职责:
1、负责公司财税类软件及代理服务业务的市场推广与销售工作;
2、及时响应客户咨询,提供专业的财税问题解答与售后支持;
3、维护现有客户关系,持续拓展新客户资源,提升客户满意度;
就职条件:
1、大专及以上学历,财会、市场营销或计算机相关专业优先;
2、具备良好的语言表达能力与主动学习意识;
3、对销售工作有热情,拥有积极向上的心态和较强的抗压能力;
福利待遇:
1、薪资待遇:综合月薪5-7k+(无责任底薪+绩效提成+销售激励+各类补贴);
2、福利保障:五险一金、节日礼品、带薪年假、法定节假日、定期团建活动;
工作时间:
周一至周五,周末双休
客户经理(百色)
5000-7000元/月
客户经理五险一金经验不限大专及以上客户开发客户签约客户关系维护
岗位职责:
1、推广与销售公司财税软件及相关代理服务;
2、及时反馈客户咨询信息,并提供专业的解答与支持;
3、维护客户关系,稳定老客户并持续拓展新客户资源;
就职条件:
1、大专及以上学历,财会、市场营销或计算机相关专业优先;
2、具备良好的语言表达能力和较强的学习适应能力;
3、对销售工作有热情,拥有积极心态和主动进取的工作态度;
福利待遇:
1、薪资待遇:综合薪资5-7k+(无责任底薪+绩效奖金+销售提成+补贴);
2、福利保障:五险一金、节日福利、带薪年假、法定节假日、员工团建活动;
工作时间:
周一至周五,周末双休
饿了么市场经理(储备BDM/管培生)
4000-7000元/月
BD经理社保年终奖经验不限学历不限销售经验对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力金
饿了么市场经理(储备BDM岗/管培生)
【工作职责】
1.本岗位为O2O销售方向,主要服务对象是以餐饮为主的饿了么平台外卖商家,需深入理解商家经营需求,结合销售谈判技巧推动合作落地,争取资源支持,并积极拓展商户数量,提升平台入驻率。具备良好的学习与分析能力,能为商家定制切实可行的营销策略;
2.落实公司制定的销售政策与战略目标,确保业绩达成;协同内部各职能部门,高效处理商家在上线前后遇到的各类问题及突发情况;主动挖掘个人潜能,持续收集一线市场数据、用户反馈、区域竞争动态等信息,为业务优化提供有效建议,同时维护企业品牌形象;
【岗位职责】
①餐饮O2O营销顾问
1.负责指定商圈内餐饮、便利店、生鲜果蔬等类型商户的商务接洽,推动其接入饿了么外卖平台并开展网络营销合作;
2.制定合作商户的个性化营销方案,跟进洽谈进展、运营成效优化、门店日常运营问题解决及客户关系维护;
3.结合公司阶段性发展目标,推进业务执行,确保各项考核指标顺利完成;
②商圈运营总策划
1.面向商圈内的商户与消费群体,整合线上线下的营销资源,策划并落地实施商圈级推广活动;
2.根据公司发展策略,发掘潜在合作伙伴,建立高价值的合作渠道,主导商业综合体、shoppingmall、社区等场景的异业合作沟通与后续跟进;
③商圈体验官
1.持续优化商圈内商户品类结构,丰富多元化的营销手段,密切关注消费者和商户的反馈效果,联合合作方或相关部门不断改进用户体验;
2.协同相关团队共同推进或牵头组织提升整体市场运营质量的工作;
【任职资格】
1.具备出色的沟通协调能力,思维清晰,富有主动性与创新意识;
2.有强烈的事业心,追求快速成长,职业素养良好;能适应高强度工作,具备较强的服务意识;
3.执行力突出,勤奋踏实,抗压能力强,可独立完成各项工作任务及公司下达的目标;
4.热爱销售工作,具有一年以上销售相关经验者优先考虑,乐于接受挑战,突破自我极限;
5.大专及以上学历
【工作地点】:广西百色市右江区/凌云县
【薪资福利】
1.薪资范围:4K-8K,另享年终奖金(依据年度绩效发放)
2.缴纳五险,享有各类带薪假期(含法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于行业平均水平的薪酬待遇;
3.公司定期为员工提供多样化培训机会,涵盖新员工入职培训、业务能力提升、管理技能进阶、专业技能培训等脱产带薪课程,并组织户外拓展等活动,助力员工全面发展
家具销售
200-300元/天
销售专员年终奖1-2人经验不限学历不限网络销售直销基本坐班销售额提成TOC接受居家办公其他产品/服务先进制造批发/零售电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
1、家具销售,工作固定在市区店面,不外出跑业务,每月休息5天。
2、能力要求普通话流利,表达能力好,沟通能力强,工作认真负责,有责任心。
3、会用电脑办公软件,学历高的优先,年龄35岁以下。
财税销售
3000-8000元/月
销售专员社保五险11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成
工作内容:
A努力完成个人每日、周、月度客户开发指标;
B积极拓展获客渠道,了解市场信息,及时反馈上级主管;
C认真做好日报、周报及月度工作计划;
D了解产品知识、掌握销售技能及技巧;
E完成公司下达的其他任务。
F负责跟踪,拜访,签约意向客户,完成月度销售目标;
G与高级财税配合做好新签客户基本资料及会计资料对接工作;
H做好公司制度文化在团队内部的传承与执行。
房产销售专员
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售面销/陌拜个人(To C)无经验要求可兼职房地产
销售岗位招聘
我们是兴德利房产代理销售公司,专注房产代理销售多年,以优质产品与服务赢得行业口碑,业务规模不断拓展。现面向社会诚聘销售精英,共启事业新篇章!
新项目上线!!高佣金!
岗位职责
1. 开拓目标市场,发掘潜在客户,精准推荐公司产品及服务,达成销售目标。
2. 维护客户关系,持续跟进客户需求,提供专业解决方案,提升客户满意度与复购意愿。
3. 汇总市场信息,跟踪行业趋势,为产品优化与营销策略调整提供有效建议。
任职要求
1. 有销售从业经验者优先,学习能力突出者亦可考虑。
2. 具备良好的沟通协调、谈判技巧及抗压素质,结果导向,能接受出差安排。
3. 年龄不限,28-50岁。
福利薪资
1. 薪酬构成:底薪2500元 + 高比例提成 + 绩效奖励,整体收入水平具竞争力。
2. 福利体系:节日礼品、定期团队活动、系统化培训支持。
栏目概述
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