全国连锁咖啡店 23/小时 18-30岁，男女不限。 实习期16/小时 80个工时内算实习期 过了实习期就是22+1/小时。 工作要求：毕业了，，且拿到最高学历毕业证书。 有饮品店和餐饮行业经验优先考虑 。 成都就近安排，欢迎咨询。 门店位置不同，工作时间会存在差别，打个比方说某个门店营业时间是 7:00-21:00 我们分早晚班 【工作时间】大概就是早班7：00-15:00 晚班 14:00-21:00

会意式咖啡，简单拉花就行，160一天，下午一点到晚上九点，包吃

瑞幸招聘兼职咖啡师 不招短期！!需要长期兼职。 1. 招募岗位:瑞幸咖啡(兼职咖啡师) 2. 工作内容;主要配合维持门店日常运营，包括制作咖啡及其他饮品、门店卫生清洁、开早和打烊 门店值班检查工作，执行店长分派工作任务。 1. 要求:：入职后80小时内通过咖啡师考核，一个月 2. 内完成值班主管考核，需要有责任心且服从管理，渴望赚钱的伙伴，每周至少提供4天可排班时间，要求，有餐饮相关经验的优先。 3. 门店上班时间分为早晚班，每天最低4小时起 步，最多12小时为上限，排班以门店实际需求情况安排。 4.晋升空间;兼职咖啡师最快三个月考核副店长，六个月考核店长 5,兼职咖啡师工资:培训期问16元/小时，通过咖啡 师认证后 23元/小时，满理论工时的百分之七十 五25元/小时，满理论工时26元/小时，工资每月 15号发 1. 有意愿在瑞幸长期发展并能吃苦耐劳的优先。（高峰期单量较多，所以需要动作麻利点的伙伴）。 3. 入职有带训，工作内容不难，就是重复繁琐且需要长时问站立工作。不需要只能上周末两天的

会简单咖啡拉花， 做事麻利，爱笑，亲和力，有眼力劲

20-30 全成都范围内，可就近安排 根据营业时间排班8-10小时（无通霄班） 月休6-8天 1.见习培训阶段16元/小时 80小时内结束见习 2..咖啡师:23元/小时 3.达到月工时标准后工时激励：1-3元/小时 4.免费咖啡福利(每天可免费喝咖啡 也可带回家送朋友)

瑞幸咖啡公司直营门店上早晚班负责门店运营完成咖啡的制作有培训时间新手也很快上手。。

上班时间：7:00-16:30，负责日常咖啡制作及宴会服务

咖啡制作，器具清洗，货物整理盘点，门店清洁，工资时薪，训练期间（80个小时之内）16元每小时，岗前培训一天，要求有食品行业健康证（没有的话公司提供营业执照复印件可以去办里）训练工时上完，考核通过23元每小时，获取一定资质后，25-26元每小时，按一个月工时上的多少决定，工时多就26元每小时，工作轮班制，每周排班40个小时左右，每周能提供工作日三天以上时间，能工作半年以上，年龄要求年满十八周岁到三十岁之间。

瑞幸咖啡招聘 瑞幸咖啡招聘兼职加 不招短期!!! 需要长期兼职。 1.招募岗位:瑞幸咖啡(兼职咖啡师)门店位置：锦江区白鹭湾生态科技园 2.工作内容:主要配合维持门店日常运营，包括制作咖啡及其他饮品、门店卫生清洁、开早和打烊门店值班检查工作，执行店长分派工作任务。 2.要求:入职后80小时内通过咖啡师考核，一个月内完成值班主管考核，需要有责任心且服从管理，渴望赚钱的伙伴，每周至少提供4天可排班时间，要求至少做满六 个月以上，有餐饮相关经验的优先。 3.门店上班时间分为早晚班，每天最低4小时起步，最多12小时为上限，排班以门店实际需求情况安排。 4.晋升空间:兼职咖啡师最快三个月考核副店长，六个月考核店长 5.兼职咖啡师工资:培训期间16元/小时，通过咖啡师认证后23元/小时，满理论工时的百分之七十五24元/小时，满理论工时25元/小时，工资每月15号发(理论工时计算方法:工作日x8 6.有意愿在瑞幸长期发展并能吃苦耐劳的优先。高峰期单量较多，所以需要动作麻利点的伙伴 7.入职有带训，工作内容不难，就是重复繁琐且需要长时间站立工作。不需要只能上周末两天的，请考虑清楚了再联系！！！

不招短期!!! 需要长期。 1.招募岗位:瑞幸咖啡师 2.工作内容:主要配合维持门店日常运营，包括制作咖啡及其他饮品、门店卫生清洁、开早和打烊门店值班检查工作，执行店长分派工作任务。 2.要求：年满18岁，有中专或高中学历，入职后80小时内通过咖啡师考核，一个月内完成值班主管考核，需要有责任心且服从管理，渴望赚钱的伙伴，每周至少提供3-4天可排班时间，有餐饮相关经验的优先。 3.门店上班时间分为早中晚班，每天最低4小时起步，最多12小时为上限，排班以门店实际需求情况安排。 4.晋升空间:兼职咖啡师最快三个月考核副店长，六个月考核店长 5.兼职咖啡师工资:培训期间16元/小时（80小时），通过咖啡师认证后23元/小时，满理论工时的百分之七十五25元/小时，满理论工时26元/小时，工资每月15号发(理论工时计算方法:工作日x8） 6.入职有带训，工作内容不难，就是重复繁琐且需要长时间站立工作。不需要只能上周末两天的，请考虑清楚了再联系！！！

招成熟乡村自建房木工班组，固定 4-6 人，能识图支模，手艺扎实。 班组负责人 50 岁以下，自有车辆可跨项目周转，必须带有施工的案例。 只招班组，不招个人，无案例、超龄勿扰。 四川境内项目充足，工艺扎实的可长期合作

成都双流招工地小工/杂工

招大成都自建房砖工班组 仅招固定砖工班组，不招个人、不做点工。 班组负责人 50 岁以下，自有车辆，可配合大成都范围内多项目周转。 必须自带砌砖施工案例，无案例、超龄、无车勿扰。 项目为乡村自建房，非大型工地，单量稳定工艺扎实的可长期合作。

工期长期///现场面试四川/成都（通过率高路补1200）大量要人男女不限47岁以内电大工48中工42钳大工44中工39小27餐补17/天出差餐补35/天包住宿工期3个月电话面试

招聘：总账会计 1 名 岗位职责 负责公司客户的全盘账务处理，完成凭证录入、账务核对、月末结账等工作； 独立完成月度、季度、年度纳税申报、发票管理、涉税事项办理、工商年报； 按时编制财务报表、经营报表，保证账务数据真实、准确、完整； 整理、装订会计凭证与财务档案，配合财税专家对接客户基础财税问题； 完成上级安排的其他财务相关工作。 任职要求 本科及以上学历，财会相关专业，持有初级会计职称，中级证优先； 具备 1-2 年代理记账或企业全盘会计工作经验，熟悉小规模、一般纳税人账务与报税流程； 熟练使用财务软件、开票系统及电子税务局各项功能； 工作细心严谨、责任心强，稳定性佳，具备良好的服务意识与抗压能力。 具有较强的独立学习能力，良好的职业操守吉团队合作精神。 薪资福利 薪资结构：底薪 3000-5000 元 + 绩效 福利：缴纳社保、法定节假日、节日福利、内部专业培训

招聘全职咖啡师2名。年龄要求为18岁至30岁，。应聘者需能接受门店培训，有茶饮经验者优先。工作地址位于新余市新人民医院门诊斜对面幸运咖咖啡店。

招聘咖啡师，要求高中以上学历，年龄18周岁至30岁，身体健康，积极向上，具备团队精神。薪资福利采用晋级式工资结构，范围为3000元至4500元。提供公休、全勤奖、员工饮品、。法定节假日享受双薪，并提供员工意外险。男女均可，实行8小时工作制。工作地址位于东内环顶立鲜生活广场一层。

咖啡店招聘招聘咖啡师1名，男女不限，形象气质佳，需干净利索，工资5000-10000元。电话：

招聘咖啡师1名。要求热爱咖啡，手脚麻利，有经验者优先。无经验但肯学肯干者亦可，提供带教。要求服务意识强，有责任心，能适应快节奏工作。薪资福利为4300左右。工作地址为缙云永宁路335号。联系电话与号同号。

岗位职责： 1.熟练制作饮品确保出品稳定与口感品质 2.负责咖啡机等设备的日常清洁、维护 3.主动了解顾客需求，提供专业饮品推荐与友好服务体验 4.协助门店物料管理，包括咖啡豆、奶制品等原料的验收与库存盘点 5.按照门店清洁标准，每日执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境 任职要求： 1. 22-35周岁，男女不限，持有本地健康证 2.具备良好的沟通能力与服务意识，形象整洁、亲和力强 3. 学习能力强，能快速掌握咖啡制作流程与设备操作规范 4. 工作认真负责，适应早晚班轮岗及节假日排班安排 5.学历高中及以上，有咖啡师工作经验者可适当放宽经验要求 实习带训期19/h 转正27/h 每月封顶200h

烧烤小工要求有厨房经验！

岗位职责： 1.负责中餐日常菜品制作，熟练掌握卤菜、拌菜及家常菜的烹饪工艺与口味调配 2.严格把控食材验收、加工、出品全流程，确保食品安全与出品质量稳定 3.参与厨房日常管理，协助安排人员分工、物料盘点及卫生清洁工作 4.配合门店运营需求，优化菜单结构，提升顾客满意度与复购率 5.遵守后厨操作规范及消防安全制度，保障作业环境安全有序 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，踏实肯干，具备良好的职业素养与服务意识 2.具备中餐烹饪实操经验，有卤菜、凉菜或家常菜专项特长者优先 3.有厨房团队管理经验，能协调配合并带动班组高效执行 4.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 5. 学历不限，有相关培训证书或职称者更佳

招小吃岗位 需要包包子，饺子 炸小吃等，有经验最好，薪资可以给4500（具体面试定薪）

工作内容： 1，泡茶 2，客户的接待 3，店里产品讲解与销售 4，店里基本卫生 5，两个小时直播时间 工作要求： 1，有茶艺师基本技能，有相关工作经验优先，没经验可以学习 1，工作积极有热情，眼里有活2，情商高，乐于服务，善于沟通工资待遇： 保底 5000+全勤+绩效+提成， 工作时间与休假： 中午十二点到九点，中途休息两小时 上五休二节假日正常放

找合作伙伴，本店在万人小区大门口现在，营业中有需要开店的老板们可以看一下设备齐全接手可以营业底价出

【岗位职责】 * 负责日常菜品制作 * 保障饮食卫生和口味 * 按时完成卫生打扫 【职位要求】 * 无经验要求，愿意学习即可 * 年龄24-55岁，性格温和 * 身体健康，有精气神，综合素质良好 【薪资福利】 * 综合薪资：5500_8000元/月 * 五险一金 | 包住 | 包吃 | 年底双薪 * 周末双休 | 交通补助 | 加班补助 | 饭补 | 话补

岗位职责： 1. 负责厨房内食材清洗、切配、餐具清洁及后厨卫生整理等基础工作 2. 协助厨师完成餐前准备、餐中补料及餐后收尾工作 3. 按规范分类存放食材与物料，保障操作区域整洁有序 4. 遵守食品安全与操作安全规范，杜绝交叉污染和安全隐患 5. 配合团队完成临时性支援任务，保障厨房高效运转 任职要求： 1. 吃苦耐劳，身体健康，能适应快节奏餐饮工作环境 2. 无不良从业记录，具备良好的个人卫生习惯 3. 有餐饮行业杂工、厨工经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 初中及以上学历，年龄18-55周岁 5. 具备基本沟通能力，服从管理，责任心强

招聘勤杂工和钟点工。勤杂工要求年龄50至58岁，初中及以上文化。钟点工要求年龄55岁以下，初中以上文化。以上岗位均要求爱干净讲卫生，服从调配安排和管理。薪资福利面议。勤杂工招聘两名，钟点工招聘两名。

成都武侯招煮面师傅（夜班）

【公司介绍】 成都蜀味餐调食品有限公司是一家专注于火锅底料研发、生产、批发销售的专业企业，工厂位于成都市郫都区，工厂综合用地40000㎡，拥有自有品牌、完整的底料生产线及定制配方能力。 主营产品覆盖： 牛油火锅底料、清油火锅底料、美蛙鱼底料、串串底料、冒菜调料、烤鱼小龙虾调料等多类餐饮底料，支持品牌定制、研发复刻、成品批发。 公司以“让开店变简单”为使命，为全国火锅、串串、小吃等商家提供一站式底料供应解决方案。 【岗位介绍】 1.高利润：客户利润可达10%-50% 产品出厂价低至7.3元/斤，市场售价15~20元/斤； 月销100万利润5-30万，合伙人年收入可超百万。 2.无加盟费，无投资，不压货 工厂一件发货，全国发货，轻松创业无负担； 所有经销商合伙人均为一级经销，无代理压价，无层级模式。 3.厂家培训带教，0经验可上手 提供产品知识+短视频引流+客户成交技巧系统培训； 专业师傅一对一扶持，快速掌握销售方法。 4.长期收益机制，推荐还能拿 推荐他人加入可享2%工厂销售返点，最高可达9%； 团队经销商合伙人做得越多，您收益越高。 【任职要求】 有火锅餐饮、调味品销售经验优先； 有语言表达能力、销售意识，有短视频运营基础更佳； 有火锅店资源或客户渠道者优先考虑。 【薪资待遇】 收入按销售利润结算（利润10%-50%，无上限）； 月均收入：1万~3万起步，优秀者月入5万+（真实案例参考）； 工厂直招，不收加盟费、不收系统费、不卖课。 【适合人群】 ·厨师/火锅店店长 ·餐饮行业从业者 ·有餐饮客户资源的销售人员 ·懂短视频运营的人 ·想转型创业但手上资金不多的人 工厂直招，不收取任何代理费用。 欢迎投递简历或电话/微信详聊，了解真实利润结构和成功案例！