
店长
叶县喜月家政正在招聘。招聘岗位包括母婴顾问老师和门店经理。地址位于叶县车站路皓兴上合院北门往西100米路北。
店长1-2人月结
招聘门店服务人员及预备店长2名。年龄要求30至48岁。要求人品端正、手脚麻利、身体健康,善于沟通者优先。薪资为2000。
店长1-2人月结全职
【招聘】因顾客数量与日俱增,大艾·时珍艾公馆招聘店长1名店员2名要求:年龄18-45岁,底薪+提成,爱岗敬业,能吃苦耐劳,有责任心。地址:凤凰城南门西隔壁电话 备注:老板人很好,没那么多事
河南平顶山招聘超市店长。要求大专及以上学历,2年以上超市门店店长经验者优先,具备较强的团队
4500-7000元/月
店长月结
招聘超市店长。要求大专及以上学历,2年以上超市门店店长经验者优先,具备较强的团队管理能力。薪资为4500-7000元/月,提供免费培训和晋升空间。有商超经验者优先,每月公休3天。上班时间为白班。
平顶山叶县一家精品店正在招聘以下优秀人员:店长1名。任职要求:25岁以上,有零售管理经验,
店长1-2人
叶县一家精品店正在招聘以下优秀人员:店长1名。任职要求:25岁以上,有零售管理经验,责任心强。
珠宝销售店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结
岗位职责
1. 门店整体运营管理:全面负责珠宝门店日常经营管理工作,制定门店月度、季度、年度销售目标,拆解落实销售任务,跟踪每日、每周销售数据,分析经营盈亏、客流、成交率等核心数据,及时调整运营策略,确保门店业绩达标,完成公司下达的各项经营指标。
2. 销售与客户管理:主导高端珠宝、黄金、钻石、彩宝等产品的销售统筹工作,带领团队接待到店客户,挖掘客户需求,为高端客户提供专业的珠宝选购、定制、保养等一对一服务;维护老客户资源,建立客户档案,定期开展客户回访、答谢活动,提升客户复购率与忠诚度;拓展新客户渠道,提升门店整体客流与销售额。
3. 团队建设与管理:负责门店店员的招聘、岗前培训、在岗技能提升培训,规范员工销售话术、服务流程、仪容仪表;制定门店排班制度,统筹日常工作分工,监督员工日常工作状态,做好绩效考核、奖惩评定工作;搭建积极正向的团队氛围,调动员工销售积极性,提升团队整体专业素养与销售能力,降低员工流失率。
4. 货品与库存管理:负责门店珠宝货品的入库、陈列、盘点、出库全流程管理,根据季节、节日、销售情况优化橱窗、柜台货品陈列,打造高端精致的门店视觉效果,吸引客户消费;每日核对库存账目,定期开展全盘盘点,确保账实相符、货品无丢失、无损坏;及时反馈滞销、热销货品情况,对接总部完成货品补货、调换、退换货工作,把控货品流转效率。
5. 门店标准化运维:严格执行公司品牌管理制度、服务标准及运营规范,负责门店环境卫生、设备设施、安全消防管理,每日检查门店水电、监控、展柜设备运行情况,排查安全隐患;管理门店收银、对账、票据归档等日常行政财务工作,确保门店运营合规、高效、有序。
6. 品牌活动落地:承接公司总部各类节日促销、店庆、新品上市、社群营销等活动方案,结合门店实际情况落地执行,统筹活动宣传、客户邀约、现场执行、数据复盘等全流程工作,最大化提升活动引流效果与销售业绩。
任职要求
1. 学历与年龄:高中及以上学历,25-40岁,形象气质佳,谈吐优雅,具备高端零售行业职业素养。
2. 工作经验:2年及以上珠宝门店店长经验,或3年以上珠宝销售资深顾问经验,熟悉黄金、钻石、彩宝、K金等各类珠宝产品知识、市场行情及零售运营模式;有知名珠宝品牌门店管理经验者优先。
3. 专业能力:精通珠宝销售技巧、客户谈判、高端客群维护方法,具备较强的业绩拆解、目标落地、数据分析能力;熟练掌握门店库存管理、人员排班、活动策划落地流程,能够独立统筹门店全维度运营工作。
4. 综合素养:具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力,抗压能力强,能够适应零售门店轮班、节假日在岗的工作节奏;责任心强、细心严谨,对珠宝货品安全、门店风控有极强的把控意识;具备良好的服务意识和品牌思维,认同公司企业文化。
5. 其他要求:熟练使用办公软件、门店收银及库存管理系统,无不良从业记录,具备良好的职业操守。
水果档口批发导购员
4000-5000元/月
营业员有提成1-2人月结全职包中午餐,社保,薪资4500+提成
一、销售与接待
接待批发客户(商户、摊贩、商超、团购等),主动介绍品类、价格、规格、货源。
准确报价、开单、称重,协助客户选货、配货、装车,提升客户满意度与复购率。
二、货品管理
及时检查水果品质,挑拣坏果、烂果,做好保鲜、冷藏、补货工作,减少损耗。
三、订单与单据
按要求登记订单、核对数量、金额,确保账目清晰,配合收银与对账。
做好出入库记录,及时反馈缺货、畅销、滞销品类信息。
四、档口运营
保持档口卫生清洁,地面、台面、冷库、工具及时清理,符合食品经营卫生要求。
协助盘点、调价、促销执行,维护档口设备(电子秤、冷库、打包工具等)正常使用。
五、客户维护
礼貌沟通,处理简单客户咨询与诉求,记录客户需求与建议,及时上报问题。
配合团队完成批发走量任务,维护老客户、拓展新客户。
* 任职要求
身体健康,吃苦耐劳,能适应批发行业早班作息(早8:30晚6:00)。
具备基本沟通表达能力,服务意识强,做事细心、有责任心。
认识常见水果,了解基本保鲜、分拣常识者优先。
能熟练使用电子秤、简单开单 / 记账工具,无不良从业记录。
服从管理,有团队合作意识,能适应水果批发忙碌、节奏快的工作环境。
* 工作态度与纪律
遵守档口规章制度,不迟到早退,不私拿货品、不弄虚作假。
爱护货品与财物,积极降低损耗,主动配合完成日常及旺季工作。
热情待客、诚信经营,维护档口口碑与品牌形象。
水果切配员
3000-4000元/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度
3. 熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及日结工作,确保账实相符
4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈
5.及时上报商品损耗、设备异常及顾客投诉等运营问题
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 工作认真负责,有较强的学习能力和团队协作精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4. 有零售行业从业经验者优先
5.具备基础电脑操作能力,能快速掌握门店管理系统
店长
8000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
钢结构打瓦打板包住1-2人日结
老家平顶山市鲁山县周边,会打瓦干钢结构,去大连瓦房店市打板师傅,事多的勿扰。
资薪300/400
包住
工作9个小时
想去的联系微信同号
新厂酱油活来几个能干的 320/天 包吃住
320-320元/天
普工包吃夜班补贴保险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-53岁不限经验,
普工320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!
服务员
郏县秋波里爆蛋豆腐虾火锅招聘前厅服务员和后厨操作工。底薪2800元加全勤奖,节假日有福利,薪资按时发放,包两餐。
黔西南册亨县招聘店长1名,年龄要求18至35岁,有相关经验者优先。招聘全职或兼职,兼职需长
4000-6000元/月
店长1-2人月结
招聘店长1名,年龄要求18至35岁,有相关经验者优先。招聘全职或兼职,兼职需长期。薪资为4000至6000元每月。工作地址在册亨县山野泡泡。
店长门窗制作
招聘储备行政院长(店长),薪资面议。岗位职责包括:负责所管辖门店人员的配置安排、培训及协调工作;进行门店各项数据的分析,查漏补缺,发现问题并解决问题;维护患者关系,及时沟通解决客诉问题,避免造成严重后果,平时对门店各科室提出细节化要求,提升患者满意度,减少客诉量;高度重视直管部门的检查,及时处理沟通协调,维护好各主管部门的关系;随时跟进门店各项指标数据,在周期内达成门店的各项数据;在门店做到上传下达,完成上级下发的各项要求及制度,与集团同步;召开周会和月会,对本周(本月)的工作进行总结,制定下周(下月)计划,细化到每天,及时跟进进度,如有掉进度及时进行调整改进;建立健全的门店行政管理工作机制,主要包括行政、接待、客服、后勤保障等,密切配合医疗业务工作;负责门诊内部工作保障和运行管理,维护稳定的门店环境。任职资格要求:大专及以上学历,专业不限;至少有2年以上教育、医美连锁门诊管理工作经历,有过业务端口工作经历;具备独立单店运营管理能力,能独立解决和分析问题,有较强的执行力和责任心;性格稳定、外向,稳定性强,具有一定的抗压力,有一定的沟通表达能力;有过同行业经验或者教育、医美行业销冠经验亦可。
店长
振八祥丽苑快餐急招,店长,主管工资5000—7000急招收银员,男女不限,工资4000—4500元急招早餐包子工,工资1800—4000,早四点到下午2点,半天全天均可急招刷碗工,早8:30—晚8:30工资3700—4000,以上工作要求:人品必须好,阳光向上,爱岗敬业半天全天均可
湖北恩施招聘店长一名。要求中专及以上学历,大专学历优先,年龄30至43周岁,会本地方言,有
5000-10000元/月
店长1-2人月结
招聘店长一名。要求中专及以上学历,大专学历优先,年龄30至43周岁,会本地方言,有零售销售、医护行业或健康保健相关从业经验者优先。薪资福利:试用期保底4000元,转正后底薪3300至3600元加高额销售提成,综合月薪5000至10000元,多劳多得。入职即缴纳五险,月调休8天。上班时间为长白班8:00至17:00,工作规律,无需熬夜。工作地址:恩施土桥大道53号惠耳听力助听器。
水果店员
3000-5000元/月
营业员店员有提成20人以上月结全职
岗位职责:水果店营业员。
任职要求:年龄20—50,无经验也可以,要求身体健康,有健康证,有销售热情。
岗位福利:3000底薪+销售提成+节日福利+工龄补助+职位补助
上班时间:9个小时
理货员3-5人
大洋超市温馨提示[烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花]招聘理货员4名招聘理货员4名招聘理货员4名联系(需要长期工)
店员营业员
3000-5000元/月
营业员店员有提成1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历大专,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
河南平顶山招聘营业员两名地址联盟路张鲜生海鲜店要求20/45岁吃苦耐劳沟通能力强半天班工2
2800-3500元/月
营业员1-2人月结
招聘营业员两名地址联盟路张鲜生海鲜店要求20/45岁吃苦耐劳沟通能力强半天班工2800/3500联系电话,
平顶山卫东区招聘店员,年龄要求22至42岁,需能吃苦耐劳、适应早起、认真负责且亲和力强。工
3200-4500元/月
店员包吃免费培训包住月结
招聘店员,年龄要求22至42岁,需能吃苦耐劳、适应早起、认真负责且亲和力强。工作内容主要负责包子、饮品的制作及售卖(半成品加工,上手快容易学)。薪资为3200至4500元/月,提供食宿、餐补、工作餐、免费培训及晋升空间。工作时间从4点到9点,下午时段待定。工作地址位于卫东区五一路开源路店。
河南平顶山招聘生鲜理货员,要求具备生鲜工作经验。工作地点在,月薪范围为2800至3800元
2800-3800元/月
理货员月结
招聘生鲜理货员,要求具备生鲜工作经验。工作地点在河南平顶山,月薪范围为2800至3800元,每月休息两天。
营业员
2000-4000元/月
营业员有提成1-2人月结全职爱好猫猫狗狗者优先
宠物用品店(有养宠经验者优先)本店现招一名营业员:
1.不画饼,老板亲切
2.上班做好自己的工作,工作氛围好
3.上班时间早 9 晚 9
4.底薪2000
5.上二休一
6.招长期的
理货员收银员
高磊鲜生活超市因工作需要,现招聘理货员5名、收银员3名。年龄要求为25岁至45岁,有工作经验者优先。薪资面议。不重文凭。
促销员
喜悦来购物广场(曹镇乡)需1名连续7天因工装裙子18-35岁,性格外向,语言表达能力强,服从调剂(娇气放鸽子的勿扰)能积极主动卖货有临促经验优先。需打卡,100元/天报名方式:
河南平顶山招聘营业员两名地址联盟路张鲜生海鲜店要求20/45岁吃苦耐劳沟通能力强半天班工2
2800-3500元/月
营业员1-2人月结
招聘营业员两名地址联盟路张鲜生海鲜店要求20/45岁吃苦耐劳沟通能力强半天班工2800/3500联系电话,
店长
玟莎社区旗舰店(领袖城店)招聘以下岗位店长:1名睡眠头疗管理师:1名工资:底薪3000提成绩效奖金包吃待遇优厚,工资每月15号发【招聘要求】积极向上,有上进心,有良好的沟通能力,能吃苦耐劳、有团队意识,不会可学。联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供舞钢咖啡师招工在线招聘信息,主要招聘平顶山咖啡师相关人才。作为咖啡师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解咖啡师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。