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门店店长 责任心强 薪资福利:底薪+提成+年终奖+优秀旅游奖，年薪60000元以上 招工人数:6名 多岗位，就近上班 工作地址:1.腾冲市人民医院斜对面；2.芒市城区三个店（就近上班）；3.盈江县永盛路148号

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店长助理 有母婴工作经验一年以上 薪资福利:底薪+提成+年终奖+优秀旅游奖，5000元以上/月 招工人数:6名 多岗位，就近上班 工作地址:1.腾冲市人民医院斜对面；2.芒市城区三个店（就近上班）；3.盈江县永盛路148号

岗位：配班教师（包吃住+周末双休） 薪资：2500-3000元/月 公司：芒市益恩幼儿园 点链接-投简历：井号:///q0FnzYRq3I4TPKz ————————————— 岗位：店员(餐补+三班制) 薪资：2800-3500元/月 公司：芒市天之缘农副产品经营部 点链接-投简历：井号:///PNj8qz23fdkkVfA ————————————— 岗位：店长（八小时工作制） 薪资：3000-6000元/月 公司：芒市卡罗秘服装店 点链接-投简历：井号:///pcYEvPLRFrL0WJd ————————————— 岗位：服装导购（工作8小时+前三个月保底工资3000） 薪资：3000-5000元/月 公司：芒市卡罗秘服装店 点链接-投简历：井号:///M6jvh0zSfeKmPoJ ————————————— 【提示：感兴趣的岗位1、申请职位 2、联系企业】 ————————————— 官方招平台推广员 140/次 联系

需要求有3年以上餐饮工作经验 会运营管理 策划

5年理发经验，有技术并能自主设计发型，沟通能力优，有责任心。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活的工作时间与阶段性加班需求 4. 学历不限，热爱服务行业，认同企业价值观，愿与门店共同成长

招店长：1.具有3年以上零售或酒类行业工作经验，有门店管理经验者优先； 2.具备良好的团队管理和沟通协调能力、 3.熟悉门店运营流程，能够独立完成销售目标及日常管理工作: 4.责任心强，具备较强的抗压能力和解决问题的能力。

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德宏傣族景颇族自治州遮放至瑞丽招木工师傅一名，声屏障地梁木摸。

德宏傣族景颇族自治州芒市招建筑承包 1、天然气管道环焊缝施工（德宏附近） 2、建筑承包、开挖/支护、砌砖/石、砌筑小挡墙 （玉溪、红河附近）

请问一下，闲着的水电师傅有没有，要接空调插座。

盈典找个开挖机的，9千一个月，工资随时可以结

店长 年龄18 - ，要踏实能干，做事认真，有责任心，性格开朗 薪资福利:年薪15 - 30W 招工人数:1名 详情面议

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【舌尖上de皇城】招前厅经理皆副店长：薪资9000-12000，有兴趣：，要求：从事过相关工作经验

招聘：永城小罐茶品牌茶叶高薪诚聘 店长 茶艺师 【店长】工资4000+岗位要求:1、有责任心，有担当，良好的处事能力及应变能力;2、有销售管理经验。【茶艺师】工资3000+岗位要求:1、热情积极向上；2、亲和力佳，有良好的沟通能力。

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芒市街心花园 快乐番薯 奶茶店 招聘 店员一名 店长一名 上班时间以及工资待遇 面谈 联系电话 刘

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茶饮师（门店长） 18周岁以上、初中及以上学历，接受轮班制 薪资福利:门店长5000至7000元/月；福利：房补，餐补，交通补贴，节庆福利，绩效奖金，社会保险，，奈雪的茶券 招聘时效：招满为止 工作地址:吾悦广场一楼、易乐上苑步行街、芒市三棵棵树店

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1.塔斯汀中国汉堡诚聘店长1名，店助2名。 2.要求有三年以上餐饮工作经验，有一定的管理能力，有同业经验者优先。 3.年龄20岁到35岁之间，身心健康，无违法犯罪记录 4.试用期一个月，店长工资5000元以上+提奖，店助工资4000元以上+提奖。

店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

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1 炸洋芋师傅 2名 2 会发货，会写字，会记账 3 服从管理 【岗位职责】 - 负责店内饮品制作与顾客服务 - 保持工作区域整洁，完成日常清洁任务 【职位要求】 - 无经验也可，愿意学习 - 持有普通健康证 - 不限学历、年龄、工作经验 【工作时间】 - 白班，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资3500-5000元/月，月结 - 基础薪资3500元 - 全勤奖金发放 - 免费提供工服

岗位职责 1. 门店运营协助：配合店长完成日常门店管理，包括食材筹备核对、餐品/饮品制作流程衔接、客户订单跟进等，确保三餐营养定制服务及低卡饮品供应高效运转； 2. 客户沟通与维护：凭借超强沟通能力对接客户，了解其营养需求（如减脂、控糖、膳食均衡等），同步反馈客户建议至团队，提升服务满意度； 3. 组织策划落地：参与门店活动策划（如营养膳食体验日、饮品试吃等），协调人员、物料等资源，保障活动顺利执行； 4. 新媒体运营与流量转化：负责门店抖音、小红书、微信等平台内容运营（如营养搭配科普、饮品制作过程、门店日常等），吸引粉丝关注，通过线上活动、优惠联动等方式引导流量到店； 5. 膳食搭配支持：结合客户需求与营养知识，协助团队优化三餐定制方案及低卡饮品配方，确保产品符合“营养+健康”核心定位，提升产品竞争力。 三、任职要求 1. 有1年以上门店店长助理或相关运营岗位经验，熟悉餐饮/轻食类门店运作流程； 2. 沟通表达能力突出，能高效对接客户、团队及外部合作方； 3. 具备较强的组织策划能力，能独立推进小型活动落地，有活动执行案例者优先； 4. 熟悉新媒体运营逻辑，会基础内容剪辑（如剪映），有轻食、营养类账号运营经验者优先； 5. 掌握膳食搭配基础理论，了解常见食材营养成分，有营养师、健康管理师相关资质者优先； 6. 积极主动，有责任心，能适应门店灵活工作节奏（如早晚餐时段调整）。 四、你将获得 -与“营养+轻食”赛道同步成长的机会，接触健康饮食行业前沿玩法； -灵活的薪酬体系（基础薪资+绩效奖金+活动提成），能力突出者可快速晋升； -免费体验门店营养定制餐品及低卡饮品，兼顾工作与健康。 若你对“营养定制”“低卡健康”有热情，且擅长用运营和新媒体让好产品被更多人看见，欢迎加入我们！