弹性工作时间。买社保。工资月月清。要求，细心，熟悉表格，文档，CAD。逻辑思维清晰，弱电相关工作经验。

工作内容：没做过，没经验都没关系，我们唯一就是想你稳定！ 薪资待遇：新人4500+，熟练后6500-15000 五险一金，公寓式住宿，空调、热水器、洗衣机齐 全，有宿管打扫卫生 期待你的加入～~

新手小白可免费培训！！！ 岗位职责： 1.负责直播前的准备工作，与主播进行充分沟通协调； 2.熟悉店铺产品信息及运营状况，管理直播样品，完成开播前测试等基础事项； 3.直播过程中掌握节奏，配合完成后台操作，协助主播开展产品讲解； 4.直播结束后整理并分析相关数据，完成数据统计等日常运营任务； 5.闲暇时间需参与短视频剪辑工作； 6.完成上级安排的其他临时性任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，欢迎应届毕业生投递； 2.能熟练使用EXCEL进行基础报表处理； 3.具备良好的沟通能力、独立思考能力，积极主动，性格开朗乐观； 4.接受零经验入行，有相关经验者优先考虑； 5.工作采用排班制，包含做五休二或做六休一模式，能适应夜班安排（休息时间不固定，非周六日统一休假） 以上技能均可提供免费培训，只要你性格外向！自信大方！

工作内容：将纸质档案中所需的有效信息准确录入至电脑的Excel表格中 工作要求：具备较快的打字速度，学习能力突出，能够适应高强度工作

岗位职责： 行政工作： 1、负责前台咨询与来访接待相关事宜。 2、承担办公用品的采购及登记管理工作。 3、按时缴纳物业费、电费、网络费等日常运营费用。 4、协助推进招聘工作的具体执行。 5、完成公司交办的其他临时性任务。 财务工作： 1、准确登记学员课时使用情况，及时办理结课与转课手续，并处理转课涉及的财务事项，包括差额核算与费用收取。 2、开展月度数据统计、分析工作，进行预算执行情况对比，为管理层及相关职能部门提供财务支持信息。 3、审核原始凭证及日常报销单据，规范完成各类会计账务处理操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历。 2、沟通能力良好，执行力强，性格积极乐观。 3、熟练使用常用办公软件及办公设备。 4、具有相关工作经验者优先考虑。

1.协助主任完成办公室各项日常行政管理工作。 2.会务支持，人事协调。 3.文档管理，扫描及归档文件。 4.人事与运营协助。 5.制度执行与监督。 6.跨部门沟通能力和多任务处理能力。 7.协助预算管理工作。

不限专业！ 工作内容:主要是后台岗位，线上处理，办公室办公，不用外出 没做过，没经验都没有关系，我们带薪培训~ 我们唯一想要的就是你能稳定! 接受无经验转岗与应届生 工作时间:行政班早九晚六、周末休，法定节假日全休 薪资待遇:新人5000-6000，综合7.2K，后期8K+，五险一金，可以提供宿舍，欢迎宝子们投简历 五险一金，团建聚餐，现金奖励，晋升机会，下午茶福利多多 公司直招不是中介！！！

岗位职责：依据平台规范，及时响应并处理用户提交的各类问题反馈 工作内容无销售性质 综合薪资：4000-6000缴纳五险一金 福利待遇： 1、享受带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、设有优秀员工奖励、年终奖金、节日礼品、生日庆祝活动 要求： 大专及以上学历 具备基础电脑操作能力 年龄需满20周岁

接受实习生！！！无试用期！！！ 培训完成后直接入职，提供住宿的文职类岗位 岗位福利： 1、综合收入：5000-8000元 2、每日工作八小时，按时下班 3、每月休息8至15天，缴纳五险，提供住宿 4、法定节假日三倍工资、季度奖金、月度激励、个人表现奖、团队活动；享受带薪假期！ 任职要求： 掌握基础电脑操作，会讲普通话，欢迎零基础、无经验人员 年龄：20-36岁（大专学历者条件可适当放宽）

公司办公室日常的运营和管理，包含前台的工作职责；希望能剪辑视频，管理公众号，视频号或者熟悉直播这些方面的 根据公司项目情况，配合现场协助工作‘ 希望：年龄30岁以上，踏实肯干，会office基本的表格PPT等操作，如有招投标经验优先，具体面聊。出外勤有提成，公司购买社保。

岗位职责： 1.为中国移动客户提供电话咨询及线上支持服务，及时回应客户疑问，妥善处理客户意见与反馈； 2.主动响应客户诉求，提供专业、贴心的服务体验，助力企业服务形象的持续提升； 3.准确记录客户问题并持续跟进，推动问题高效闭环，提高客户满意水平； 4.配合团队达成各项服务目标，积极参与服务流程的改进与优化工作。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力与服务意识，能耐心、周到地应对各类客户沟通场景； 2.熟悉常用办公软件操作，具备较快的打字速度，可快速准确录入和处理客户信息； 3.工作踏实负责，能在高强度工作环境下保持稳定积极的心态； 4.具有良好的协作能力，乐于融入团队共同完成工作任务

岗位职责： 1、开展产品销售工作，达成个人业绩指标； 2、拓展新市场区域，开发潜在客户，扩大产品销售覆盖面； 3、维护已有客户资源，提升客户体验，促进持续合作； 4、采集市场动态信息，评估竞争格局，辅助制定销售方案； 5、配合执行市场推广任务，增强品牌影响力与市场占有率。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相近专业者优先考虑； 2、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立推进销售进程； 3、主动进取，具有敏锐的市场感知力和客户维系能力； 4、适应高强度工作节奏，目标导向强，追求工作成果； 5、熟悉常用办公软件操作，具备协作意识，乐于迎接挑战。

雅安市雨城区招工地小工/杂工

雅安石棉招防水工

招聘，平羌渡招聘营地收银和服务员，工资面议，电话：朱主管

岗位职责： 1、负责日常行政工作的执行，包括文件收发、资料整理与归档管理； 2、协助开展公司内部会议及活动的筹备与实施，保障后勤服务落实； 3、办理员工考勤、请假等相关人事流程，维护员工基础信息档案； 4、统筹办公用品的采购、发放与库存管理，合理控制日常办公支出； 5、承担来访人员接待及电话转接工作，展现良好的企业对外形象。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备行政相关工作经验者优先考虑； 2、具备较强的时间规划能力与多任务协调处理能力； 3、熟练操作各类办公软件及常用办公自动化设备； 4、具备良好的语言表达能力和团队协作意识； 5、工作细致认真，责任心强，具备较强的统筹与执行能力。

日常工作任务及职责： 1、依据公司及部门战略规划，围绕经营需求，建立健全各项人力资源管理制度； 2、统筹开展公司招聘、培训、考勤、绩效考核、晋升等人力资源相关工作； 3、全面负责行政事务，涵盖办公环境维护、办公用品管理、绿化保洁及物业协调等事项； 4、策划并主导公司节假日活动的组织与实施； 5、推动企业文化建设，落实相关宣传与落地工作； 6、完成上级交办的其他任务。 任职资格： 1、人事行政或管理类相关专业，知名本科及以上学历； 2、具备良好的职业操守，责任心强，能适应高强度工作节奏； 3、服务意识突出，立志在企业管理和行政管理领域长期发展； 4、熟练掌握Office办公软件操作。

职责描述： 1、协助开展保密体系的日常维护，保障保密机制有序运转； 2、对公司保密管理工作的执行情况进行监督与检查； 3、承担涉密载体从产生到销毁全过程的监管任务； 4、配合各职能部门，在保密业务方面提供指导与支持； 5、完善保密重点区域的管理制度，定期实施保密检查，确保防控措施落实到位； 6、负责保密类文件资料的归集、整理及档案建立工作； 7、负责相关材料的对外报送及联络事宜； 8、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，具备3年以上保密相关工作经验； 2、掌握保密管理体系规范，了解国家保密法律法规及相关政策规定； 3、熟知保密资质评审标准，能就制度落地执行提出切实可行的建议； 4、具备良好的责任意识和组织协调能力； 5、持有保密岗位培训合格证书者优先考虑。

岗位职责： 1、负责日常行政工作的执行，包括文件的整理、归档及各类资料的系统化管理； 2、协助团队开展办公支持事务，保障各项办公流程高效运转； 3、参与公司内部会议的筹备与组织，并跟进会后相关事项的落实； 4、完成上级交办的其他临时性任务，持续提升工作协同效率； 5、办理员工入职与离职相关手续； 6、负责业务合同的收发与管理，确保合同内容完整准确。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和组织协调能力； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3、责任心强，具有保密意识，可妥善处理敏感信息； 4、工作认真细致，具备良好的时间管理及多任务处理能力； 5、有同类岗位工作经验者优先录用。 岗位福利： 1.培训：提供专业的法律相关知识及政策法规方面的系统培训 2.福利待遇：全勤奖励、绩效奖金、年终奖金、节日礼品、工龄工资、团队旅游、团建活动等…… 3.工作时间：8:20-17:30（12:00-13:00午休）；单休；享受法定节假日

一、岗位职责​ 1、人力资源管理基础事务：负责员工人事档案的建立、维护与管理，确保档案信息准确完整，并及时办理和更新劳动合同，保障公司与员工双方的合法权益。​ 2、流程与制度执行：严格执行人力资源管理各项实务操作流程，如招聘、培训、绩效、薪酬等模块流程，同时推动公司各类规章制度的有效实施，并积极配合其他业务部门，为其提供必要的人力资源支持与服务。​ 3、员工全生命周期管理：主导招聘工作全流程，包括需求分析、渠道拓展、简历筛选、面试组织、录用决策等，为公司精准选拔优秀人才；协调办理员工入职、离职、调任、升职等手续，保证流程顺畅；协同开展新员工入职培训，制定并执行业务培训计划，跟踪反馈培训效果，助力员工成长与发展。​ 4、社保福利管理：熟练办理社会保险、公积金等员工福利相关业务，及时处理员工在福利方面的疑问与诉求，确保福利政策落实到位。​ 5、行政事务处理：承担日常行政工作，如办公区域管理、办公用品采购与管理、文书资料整理归档、会议组织与安排等；负责公司固定资产与车辆的管理，保障资产安全与合理使用；处理公司涉外事务，维护良好的对外关系。​ 6、上级交办任务：高效完成总经理及行政人事经理交代的其他临时性、突发性工作任务，积极应对各种工作挑战。​ 二、任职要求​ 1、学历与专业：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先，扎实的专业知识是工作开展的有力支撑。​ 2、工作经验：具有2年以上行政人事相关工作经验，有汽车行业或制造业工作经验者优先考虑，熟悉行业特性有助于更好地开展工作。​ 3、技能要求：熟练使用Office办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等；熟悉人力资源管理信息系统（HRIS）或办公自动化系统者优先；具备一定的英语听说读写能力最好。​ 4、能力素质：具备优秀的沟通协调能力，善于倾听理解，能与不同部门、不同层级人员有效交流；有较强的组织策划能力，能够有条不紊地组织各项人事行政活动；具备良好的问题解决能力，面对复杂问题能迅速分析并提出解决方案；工作认真细致，有高度的责任心，严守公司机密与工作原则。​ 5、性格特质：性格开朗、积极主动，具有较强的团队合作精神与服务意识，能够在团队中营造良好氛围，为员工提供优质服务。​ 6、学习能力：具备快速学习能力，对新知识、新政策保持高度敏感性，能及时将所学应用于实际工作，适应公司发展与行业变化。​ 三、岗位福利​ 1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资水平，根据个人能力与工作表现给予合理的薪酬回报。​ 2、五险：按照国家规定为员工缴纳完善的社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。​ 3、带薪休假：员工享有病假、婚假、产假、陪产假等带薪假期，保障员工劳逸结合，平衡工作与生活。​ 4、节日福利：在重要节日为员工发放节日礼品或礼金，传递公司关怀，增强员工归属感。​ 5、培训与发展：提供丰富的内部培训课程与外部学习机会，助力员工职业技能提升与个人成长；畅通的职业晋升渠道，为优秀员工提供广阔的发展空间。​ 6、员工关怀：定期组织员工体检，关注员工身体健康；举办各类员工活动，如团建、旅游、生日会等，丰富员工业余生活，增强团队凝聚力。​ 7、购车优惠：为员工提供大众汽车内部购车优惠政策，让员工以更实惠的价格拥有心仪座驾。​ 8、如果你认为自己符合以上要求，并且渴望在充满活力与挑战的汽车行业中一展身手，欢迎加入大众汽车这个大家庭！请将个人简历发送至[指定邮箱]，邮件主题请注明“行政人事专员应聘-[你的姓名]”。我们期待你的加入，一起共创美好未来！

招聘：游戏解说员 薪资：3500~7500元/月 游戏解说，不用露脸，根据公司运营安排进行游戏的解说与直播间玩家进行有效互动和沟通。 工作时间：每日两场，每场3小时，工作时间可根据自身工作作息调整。单双休 福利待遇：保底3500提成达成奖励，饭补，提供住宿

岗位职责： 1.负责在抖音、快手、小红书、视频号等平台开展旅居房产（如度假地产、海外房产、康养社区等）直播推广，独立完成直播内容策划与执行，突出房源优势、区域资源及生活理念，提升用户关注度。 2.在直播过程中及时回应观众关于房价、产权政策、投资收益、配套设施等方面的咨询，树立专业可信的形象。引导用户加入私域社群或添加微信，实现客户线索积累，并配合销售团队推进后续成交。 3.打造沉浸式旅居内容，通过实地探访或利用VR/视频素材，生动呈现房产景观、社区氛围及生活方式场景（如海景房清晨直播、温泉住宅体验等），增强用户情感连接与购房意愿。 4.跟踪直播核心数据（如观看人数、平均停留时长、转化效果），研究用户偏好，持续优化话术设计、直播节奏和产品展示策略。定期总结直播表现，提出内容升级与流量增长建议，提高账号活跃度与商业变现能力。 5.与置业顾问、策划人员高效协作，及时掌握项目进展与促销信息，保障直播内容真实准确。参与线下活动的线上直播联动（如旅居展会、客户答谢会），助力品牌传播与影响力拓展。 任职要求： 1.大专及以上学历，播音主持、传媒、房地产、旅游管理等相关专业优先考虑。 2.具备1年以上直播带货、房产销售或旅游推广经验，了解主流直播平台运营规则，有旅居或海外房产相关知识背景者更佳。 3.口头表达流畅，具备良好的临场应变与直播控场能力，能有效调动观众情绪并促进互动留资。 4.深入理解旅居生活理念，擅长通过情境化叙述唤起用户对理想居住方式的憧憬。 5.形象端正，气质良好，普通话标准，富有亲和力，可胜任高频次直播工作安排。 6.有个人粉丝基础或过往成功直播案例者优先录用。 底薪：6K/月+提成

招聘聊天主播，月收入2万至10万（兼职或全职） 1、聊天主播，适合新人，没有经验的我们免费培训。 2、工资1万打底，上不封顶。能者多得。 2、每天工作2-4小时，可兼职也可全职，更适合带孩子的宝妈。 3、时间自由，工作地点自由，年龄25~50岁。 4、会说话就行，不需要才艺和颜值，有才艺更好。

直播家装知识，前往工地实地拍摄抖音视频，提升账号活跃度

岗位职责： 1.在直播平台开展日常直播，展示商品并引导观众参与互动； 2.策划直播内容方案，保障直播内容的趣味性与用户参与度； 3.主动与粉丝交流，回应咨询，增强粉丝粘性与活跃水平； 4.配合公司组织的各类线上及线下活动，助力品牌影响力提升； 5.定期总结直播表现，提交优化建议，持续改善直播质量。 任职要求： 1.具备优秀的口语表达能力与镜头表现力，能有效吸引并留住观众关注； 2.热爱直播领域，了解主流直播平台的运作方式与基本规范； 3.拥有较强的创新意识和策划能力，可独立完成直播内容设计； 4.擅于人际沟通，能及时响应观众反馈，妥善应对直播过程中的突发状况； 5.有行业相关经验者优先考虑，综合素质突出的应届生亦可报名。

主要带货水果生鲜猪肉等，工资可以保底加计件包吃包住包接包送具体面谈

高薪招聘娱乐主播（弹幕游戏） 1、通过精彩生动的解说，吸引观众关注，提升直播间人气。 2、与观众积极互动，回答观众提问，建立良好的粉丝关系，维护直播间氛围。 3、按照公司安排，参与各类游戏活动的直播推广，提升游戏品牌知名度。 4、无直播流水要求。 5、无需要游戏操作，就可轻松直播。 6、无需会玩游戏，无需会唱歌跳舞，会聊天就可以 薪资待遇： 1.保底4000-7000，可面议，直播收入高分成 2.每天直播4-6小时、不加班，可自行安排直播时间，月休4-6天 工作优势： 可根据自身能力选择居家或者线下直播办公，本公司不签任何无良协议，公会，不拖时间工作 职位要求： 1.有无经验均可，无学历要求。 2.面对镜头敢说话，善于沟通表达，对外貌声音无要 求 公司福利： 1.免费提供直播设备 2.免费培训 3.不定时聚餐，下午茶 4.工会免费流量扶持 联系电话：

岗位职责: 1、负责公司资质申请、升级等 2、负责办公室日常办公制度维护、管理 3、负责对部门内部人员日常考勤、采购 4、负责办理公司人员的入职、离职，人员证书的注册、变更等: 5、参与公司日常行政管理工作，确保办公室环境整洁有序: 6、负责公司内外部会议的组织与安排，保证会议的顺利进行: 7、处理公司内外部通讯，有效地进行信息传达与反馈; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能有效地与团队成员和其他部门沟通; 2、对工作细心负责，具有较强的组织和协调能力: 3、能够熟练使用办公软件，处理日常办公任务: 4、具有较强的项目管理能力，能够参与项目的规划与执行: 5、拥有积极的工作态度，能够在快节奏的工作环境中保持高效。 6、大专及以上学历，具有行政工作经验和建筑企业资质管理经验5年以上，有完成过建筑企业资质升级业绩的优先。

接受无经验小白，实习生，应届生 包住宿，上床下柜，独立卫浴，空调、热水器，每层楼洗衣房，水房24小时热水； 岗位职责：主要负责后台资料管理，处理资料信息，工作简单轻松，没经验都没关系，我们唯一就是想你稳定！ 工作时间：行政班，无夜班哈，法定节假日休 岗位薪资：前期薪资6k~8k，熟练可得10000+，上不封顶！ 入职享五险一金，节日福利，下午茶~ 直招，非中介，欢迎打扰

无推销可小白有周末 工作内容：我们在东郊记忆旁的成华科技大厦办公哦，不是景区售票员，介意的勿扰 处理后台工作，内容简单，详情可以详谈了解一下 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定！ 上班时间：早九晚六点半，大小休，法定全休 福利待遇：五险一金周末休息节假日带薪休假 薪资待遇：新人均薪6k+，综合收入7k-9k 氛围轻松，各种下午茶