酒吧歌舞厅经验者优先

招聘116【店长助理】3名▷薪资：3000-6000工作地点：王益区光明巷多实惠超市任职要求：有责任心，吃苦耐劳，善于沟通，有团队精神，45岁以下（）----【收拾行李，寻找最新的自己】

需要有餐饮经验，后厨或者外卖打包经验都可以。 可以没有店长经验，所有的我们都会教。 我们需要你：主动性强，有责任心，学习能力强。能吃苦，做事情认真仔细，遇事沟通。

1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

1.负责店面整体运营工作，包含营收提升、成本管控、食品安全，标准化落地。 2.负责现场人员管理、工作调配、安全管理 3.与客户保持良好有效沟通，改善客户就餐满意度 4.具备熟练计算机操作能力 5.年龄40周岁以下，具佳的抗压能力 6.有外企或连锁店实际经验优先考虑

岗位职责 1. 负责门店日常运营管理，人员排班、出勤、纪律监督。 2. 把控外卖出餐速度、菜品品质、打包规范，减少差评与漏餐。 3. 管理食材采购、验收、库存盘点，控制损耗与成本。 4. 维护外卖平台（美团/饿了么）评分，及时处理客诉、售后问题。 5. 执行门店卫生、食品安全规范，确保符合监管要求。 6. 配合完成营销活动、满减设置、活动上新，提升单量与营收。 7. 做好每日营收、成本、单量数据记录，定期向老板汇报。 任职要求 1. 有餐饮/外卖店店长经验优先，熟悉外卖平台运营。 2. 责任心强，能吃苦耐劳，适应餐饮高峰节奏。 3. 沟通能力好，会带员工、管现场，处理问题果断。 4. 重视食品安全与卫生，做事细致靠谱。 5. 长期稳定，能长期在西安长安区工作。

招聘：店员 因业务发展需要，现面向社会（店长+店员） 门店在兴庆公园附近 薪资待遇： 底薪+高提成+奖金+全勤+节日福利+带薪培训 底薪3500月薪5000-20000元都是年轻人 收入上不封顶 假期长电话

你如果热爱时尚就赶快加入我们吧! 导购/领班/店长 优秀的销售、沟通、执行能力，热爱生活、热爱时尚较强的责任心及团队合作精神、形象气质佳中高端服务品牌销售经验优先 薪资福利 店长 5000-8000 领班4000-6000 导购 3000-5000 KIR 高底薪、高提成、晋升机制、年终福利 KEEP IN RUN、晋升通道透明 联系人:吴经理 电话: 地址:高陵区泾环南路2413号珂尔男装

对饰品，潮玩感兴趣

吃苦耐劳，愿意行动，执行力超强，善于学习总结

320一天日结 点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!! 小时工: 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 （上班满15天可预支3000元） 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪保底9000+元！ 320元一天，月薪保底9000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

招聘二保焊工两名，主要负责挂车维修与翻新工作，有挂车维修经验者优先。薪资面议，工作地点位于铜川市印台区金锁关镇纸坊村。

服务员能吃苦耐劳，工作认真，有责任心，有无经验均可，男女均可，年龄18-37薪资福利:3500-4500元，管吃管住，奖金多多，具体面议

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

店长22-45岁，门店管理，有零售店长经验优先。门店管理薪资福利:工资面议（10.11）工作地址:西夏墅阳澄湖路61号赵一鸣省钱超市

【招聘岗位】导购若干名、店长2名【薪资待遇】导购月薪4000-5000；店长月薪5000-7000；满勤奖200，工资月结!【工作时间】两班倒【岗位要求】长期工，有经验优先【福利待遇】每月公休2天【工作地址】定兴昌盛大街【联系方式】（同微）【公司名称】邦衣库工厂店-------------------------[爱心]

店助有经验者优先薪资福利:3000-8000（月休2天）工作地址:滦平县文化中心广场

因业务规模扩大，现诚聘以下岗位：优秀店长2名店员6名岗位要求：年龄30-50岁，有无经验均可，门店提供专业培训。薪资福利：店员：保底工资4000-5000元，另享奖金提成+业绩提成，综合月收入约8000-12000元；店长：综合月收入15000元以上，公司福利待遇优厚，团队氛围简单融洽，无职场内耗，只要努力就能收获理想回报。咨询电话：期待您的加入，与我们共同成长！

合生和白发脱发中心招聘1:店长，2名:月薪15000-30000有门店管理及销售经验者优先，42岁以下。2:副店长2名:月薪10000-20000具备销售经验即可；地址:信州区明珠广场或者广信区吾悦广场，就近安排联系电话:陈经理

招聘主管一名，电话

招聘岗位：后厨：厨师、烧烤师、面点师、配菜工、洗碗工前厅：领班、服务员、收餐员，传菜岗位要求：身体健康，持有健康证，踏实肯干，吃苦耐劳，服从管理；有餐饮、烧烤相关工作经验者优先录用。工作地点：铜川新区花半里秦铜第一碗烧烤有意者可到店面试，或电话联系咨询（）

招聘主管一名，工资面议，电话

【招聘】董家河工业园区职工餐厅后厨主管1名要求：懂后厨管理，略懂淮扬菜、有酒店后厨经验者优先。薪资面议，包食宿。联系电话:

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营数据与问题建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮店长经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强 3.熟悉餐饮运营全流程，掌握基础财务与数据分析能力 4. 学历不限，持有健康证，无犯罪记录 5. 热爱服务行业，认同企业文化，能适应轮班制工作

董家河酒楼开业在即，现诚聘以下岗位：餐饮经理1人：5500元/月。厨师长1人：8000元/月。热菜配菜师2人：3500-4500元/月凉菜师3人：4000-5000元面点师2人：3500-4500元/月厨杂大姐3人：2200元/月服务员8名：月薪2200元/月十全勤100元以上岗位一经录用，业绩奖金，生日福利，免费食宿，月公休3天。联系人：张经理电话(微信同号)

不要让老板操心，能主理店内所有事务

本店因业务扩大，现招聘有中餐管理经验的店长2名，要求：会懂店里运营情况，会处理员工之间的关系，会用简单的办公软件，薪资待遇面谈

高薪诚聘 烧烤店经理+店长（榆林/靖边） 岗位一：门店经理 薪资：底薪8000 + 绩效 岗位二：门店店长 薪资：底薪10000～13000 + 绩效 年龄要求：38岁以下 福利待遇：包吃包住，食宿条件好，工资准时不拖欠，门店生意稳定、客源充足，工作氛围轻松不内卷、无套路。 工作地址：榆林、靖边均可安排 任职要求： 有烧烤/餐饮门店同岗位管理经验，熟悉烧烤整体运营流程；具备较强统筹能力、带队管理能力和抗压能力；做事认真负责，执行力强，能快速上手门店全盘管理，踏实稳定想长期发展。 靠谱直招，诚心挖人才，有能力想赚钱的欢迎咨询应聘！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与排班 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3.带领团队开展顾客服务、会员维护及营销活动执行，提升客户满意度与复购率 4. 定期分析经营数据，提出优化建议并落实改进措施 5. 落实公司各项规章制度与品牌形象标准，保障门店合规运营 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析与问题解决能力 5. 学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求