文登餐饮店长招工

招餐饮店长工资5千一9千

至少一年以上餐饮店长行业经验，年龄35岁以内，工资8000-15000，联系人：徐总，.

火锅店店长一名服务员一名

工资面议

招聘：招聘店长一名，收银员一名本店招聘店长两名、工资5000+营业额绩效+两天假+保险收银员两名、早5点到下午2.30左右，工资3500+提成+两天假+保险小时工数名，早4点-9点、每小时15—17电话

招聘：招聘店长两名喜福婆剁肉包招聘店长两名，要求有餐饮店长经验，工资5500+绩效+保险+2天假、

岗位职责1、服从公司的统一领导，负责本店的全面工作，执行公司的一切规章制度及行政命令。2、审阅当天的营业报表，进行营业分析，做出相应的经营决策。3、督促完成本店日常经营工作，按照每日工作流程和把控店铺的运转。按时作好考勤记录，月末编制员工考勤表，检查员工出勤情况、仪容、仪表、个人卫生。4、加强财产管理，掌握和控制好物品的使用情况，减少费用开支和物品损耗，严控成本，杜绝浪费。5、认真抓好菜品质量、食品卫生、环境卫生、治安安全、防火安全等几个主要环节工作，责任到人，严防各类安全事故发生。6、随时检查设备运行状况，设备、器具使用情况，及时保养、维护、更换，认真执行店内设备管理制度。任职要求：1. 有餐饮管理工作经验；2. 熟练使用Excel等办公软件；3.认真细致.爱岗敬业.吃苦耐劳，人品端正，有良好的职业操守。待遇：1.月薪7000-15000元+，交五险。随公司发展，将有加薪.奖金等中长期激励；2.带薪休班，法定节日三薪，干满一年享受年假；3.公司提供具有竞争性的薪资待遇.良好的工作环境.简单愉快的工作氛围.完善的培训体系.广阔的发展空间；

招聘店员2人，储备店长1人月薪3000-4000+三天休班+意外险+包吃，工作内容简单，标准化流程。工作时间：每天9小时要求：年龄45周岁以内，有餐饮经验优先，工作能力优秀者可储备店长。电话咨询，也可到店面试[愉快]，非诚勿扰！地址：岱岳区荣昌路实验小学对面粉婆婆砂锅菜

招聘：外卖餐饮店长1、负责外卖店的线上以及线下运营，2、高峰期主要负责打包出餐工作，3、平常时间负责备餐工作。薪资待遇：4000提成包吃住地址：济南市中区翔远餐饮店电话：姜经理

餐饮店长

现在去，西门，日常保洁3小时不擦玻璃，到手90，能去的联系 工作地址：山东威海

明天用木工师傅一名混子勿扰日结，家装活在望府公馆，电话

招油漆工长期10个会做压载水仓，外板，整船水下，滚装船，年龄男56，女52，一天260，八个点，有工作服一套，管住不管吃，新手勿扰，地址山东威海招商金陵，有意私聊

叉车司机1人，男45以内，女40以内，有证，五险一金扣除后5000+，8小时以外申请加班，30/小时要求吃苦耐劳工作地点：临港区☎

帝王宫附近招聘后厨大姐1名，要求30-58岁，干净麻利，工作负责。月薪4000起，每月带薪假期2天。有意者致电☎️

盘锦金社长餐饮有限公司全岗位招聘店长/厨师长应聘☎️：王总：

金街顺新斋 诚聘因店面扩大，现招以下岗位，1⃣储备店长 创业合伙人，年薪6万-30万，年龄28-40岁，中专以上学历优先，，有无经验均可，你有梦想 我有平台 共同创业2⃣服务员3人，30-50岁，女士学历不限，有无经验均可，综合工资3000-4000左右，2天公休！✅有空调，冬暖夏凉！工資准时，可靠！长期工还有养老保险！电话:（同）地址:定兴金街！

主要负责多个门店线上运营线下管理

《火锅店店长招聘》招聘店长 1 名要求：具备连锁火锅店或连锁快餐店带店2年以上工作经验。要求：吃苦耐劳，踏实能干扎实管理经验工资待遇：8000 元至 3 万元。联系电话：(✿◠‿◠)

招聘：店长一名 有3年以上餐饮店长经验（如果有连锁品牌经验最好），男女不限，中专以上文凭，年龄26岁-36岁；目前base观山湖，未来base花果园亚太海豚广场；薪酬8000+李先生

山东威海东北家常菜招聘:厨师一名10000厨师长工资谈每个月有休息路费报销详情谈

招聘：九龙城三楼招领班经理服务员和后厨招经理，工资4700-5700元。招后厨帮工，工资4000-5000元招前台收银和前厅服务员数名。工资4500一5000元以上工资高待遇好，有带薪休假有年假，需要面试。

威海海婆婆餐饮有限公司及海洋观赏、演绎、就餐于一体的综合性排挡类餐饮，目前招聘厨师长1名，薪资1-1.5w，厨师5名，东北菜、海鲜、川菜厨师优先，薪资8000-1w，后厨打荷、改刀、配菜人员5名，薪资5-7k，服务员若干名薪资5-6k，烧烤师7-8k，所有岗位一经录用待遇丰厚，五险、免费提供吃住，四天公休。有意向者电话联系（）姜经理

威海经区学校、 环翠区 学校、高区学校以及泊于中等职业学校、汪疃实践 餐厅招聘：经理助理 1名厨师长 3名厨师 2名面点技师1名面点 2名热菜技师1名单品技师 1名以上岗位要求技术熟练，服从管理，享受节日福利，生日福利，双休，7:00—15:30，有意者联系：孙经理，

蓝色海湾招聘餐厅宴会主管任职条件:1.中专及以上学历2.有星级酒店或专业餐饮店宴会主管或同岗位一年以上工作经验3.有基础菜品知识、酒水知识、服务知识以及技能技巧，基础酒店管理知识4.本地旅游概况、酒店周围环境、各民族宗教风俗习惯、禁忌、基础营养知识岗位职责:1.餐前检查及餐中服务跟盯，及时发现服务质量方面的优劣情况，报上级例会培训，并根据情况奖罚2.客户意见咨询，通过与客人沟通了解客人的真实想法，并做好处理及记录，达到客人满意3.根据酒店质量管理要求，通过督导班组员工上交用心做事以确保对客服务质量4.根据当日客情及客人用餐情况，通过餐前合理安排人员做好各营业区域的餐前准备工作，针对客人情况不同安排合适的服务人员服务，保证开餐的顺利进行5.员工考勤管理，通过日常对员工进行班次安排，出勤督导，保证正常工作的人员需求6.物资管理，通过控制餐具破损率、低值易耗品的费用，以达到物资管理要求7.员工考评，根据酒店各项规章制度，通过日常对员工行为规范、组织纪律、服务质量、卫生质量等方面工作的检查督导，将检查情况上报经理，并提出奖罚意见，并将确定的奖罚及时填写在员工考评表上，并让当事员工签字，以规范员工的日常工作8.员工培训，依据各岗位职责说明书，通过酒店、部门制定的培训计划，组织培训，进行考核，达到酒店标准。9.依据酒店安全标准要求，通过对员工人身财产、日常操作的安全性督导，达到酒店安全指标。10.完成领导交办的临时性工作

经理，店长，主管。

南竹岛九喜招聘前厅吧台主管各一名，咨询电话李经理

餐饮公司学校食堂高薪诚聘炒锅，厨师长，每周双休，工作环境好，发展空间大，就近安排工作。联系电话：王总

负责前厅全部工作的管理安排，和线上销售和评价维护，能吃苦耐劳。

1.负责检查服务员的仪表、仪态，凡达不到标准和要求的不能上岗。 2.监督服务员的工作程序和工作方法，发现问题及时纠正，保证服务工作符合酒店标准。 3.明确餐厅主管所分配的工作，领导本班服务员做好开餐前的准备工作，着重检查用品、物品是否齐备、清洁和无破损，检查桌椅的摆放是否规范;要按照领班检査表逐项检査，发现问题及时反映。 4.开餐后注意观察客人用餐情况，随时满足客人的各种用餐需求。 5.遇有重要客人和服务员人手不够时，要亲自服务。 6.督导服务员向客人推荐特别菜点、饮料，并主动推介菜点。