岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，涵盖固定资产维护、员工宿舍安排、安全生产监督等相关工作。 2.协助拟定并优化企业安全生产管理制度与作业流程，保障各项操作符合安全规范要求。 3.统筹办公易耗品的采购执行、出入库登记及物资发放，建立清晰台账，依据部门实际需求合理调配使用，控制支出成本。 4.承担公司零星费用的审核与报销处理，做好财务凭证的归档与台账记录，确保票据真实、合规、有效。 5.协同人事团队开展工伤事故预防、应急处置及劳资纠纷协调等支持性人事事务。 任职要求： 1.具备扎实的文字表达能力和沟通技巧，能高效推进各项行政任务落实。 2.工作认真细致，责任心强，具备独立分析和解决实际问题的能力。 3.拥有良好的协作意识，能够与各部门人员顺畅交流、协同配合。 4.遵守职业操守，爱岗敬业，严格遵循公司各项管理规定。 5.适应高强度工作节奏，具备较强的组织规划与时间管理能力。

岗位职责: 1.负责日常行政事务的执行与跟进，保障办公环境高效有序运行 2.协助推进公司内部各项事务，优化工作流程以提升整体效率 3.参与策划和实施各类公司活动，促进团队协作与凝聚力 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能独立完成工作任务并保证质量 2.拥有良好的沟通技巧，善于与不同背景人员顺畅交流 3.适应能力强，能够迅速融入多元文化工作环境并积极投入

岗位职责：吉林市优先 1. 按照工作安排，完成基础的电脑操作任务，如信息录入、文档整理等。 2. 能够运用计算机开展日常事务处理，涵盖沟通交流、资料学习及休闲使用。 3. 根据实际工作场景与任务要求，执行相应的计算机操作。 任职要求： 1. 需持有有效残疾证，精神状态良好，具备适应岗位工作的基本能力。 2. 掌握基础电脑操作技能，可独立完成基本的数据填写和文件管理。 3. 工作态度认真，具备责任感，能准时完成各项工作任务。

招行政专员

文职，适合宝妈时间自由，双休，五险来了当天学会，当天入职，外地供食宿

行政文员 要求： 20-45岁，头脑灵活，沟通能力强。 工作内容：负责登记信息，处理居民失业人员就业报备 薪资待遇：5000-7000 节假日正常休息 工作时间：早9--晚4，午休1小时，做五休二法休

主要协同主管所做的工作如下: 1，公司小红书号按照格式，发笔记 2，协助工作安排执行 3，偶尔回复公司客人咨询 4，如果有使用修照片工具经验优先 要求工作态度认真，办事效率高，工作时间早九晚六，周日休息。

岗位职责： 1、负责业务相关资料的整理、归档及移交工作。 2、完成资料的审核、数据录入、扫描与系统上传。 3、利用内部资源支持客户服务，协助推进业务落地执行。 4、开展外部信息与数据的搜集、汇总及整理等基础操作。 5、整理放款所需材料，完成报表填报及其他团队交付任务。 6、执行经营团队安排的其他客户群体相关支持工作。 7、熟练操作WPS、Office、PS、SketchUp等常用办公设计软件。 8、具备数据分析能力，能熟练运用函数与公式进行数据处理。

薪资6500+不销售不加班负责办公室内日常工作整理信息资料文职岗单间宿舍就近分配接受小白实习生不限经验五险一金带薪年假每月团建节假期礼品

文职不销售，适合宝妈工作时间自由，双休，五险一金前期有老人带，当天入职，提供住宿有单间

朝阳川纸箱厂招聘叉车司机，月薪5000元，提供午餐，单休，需开4米2箱车并持有叉车证，优先本地人，加班有加班费，。

吉林敦化一处有地下室的工地正在进行木工施工，有方梁方柱建造的需求，共雇用20名工人进行为期四个月的日常工作，提供食宿保障。

延吉吉林省延边自治州大量室外天然气管道安装工作启动，共七层管道。

吉林延边的高铁梁场当前使用了四名义工进行装车工作，工作半天时间内，每名义工的薪资为二百元。

⭕延吉市春城热力公司招聘 ⭕1.暖通技术员 ⭕2.电气技术员 ⭕3.机修工 ⭕4.水暖工 ⭕5.焊工 ⭕6.司炉工 ⭕7.电工 ⭕8.铲车司机 ⭕电话:

岗位要求： 大专及以上学历，具备2-3年相关工作经验； 本科毕业生（拥有1-2年经验者亦可）； 性格积极乐观，善于人际交流； 品行端正，办事公平，有明确目标与职业追求； 语言表达清晰，思维有逻辑、有条理，具备归纳总结能力，对人对事理解力强且应变灵活； 亲和力佳，具备换位思考意识、服务意识及良好的情绪调控能力； 团队协作意识强，沟通顺畅，能有效配合并推动跨部门协同工作； 执行能力强，可按时保质保量完成各项任务； 责任心强，抗压能力出色，兼具组织策划能力与创新思维； 有员工福利或企业文化类项目运营与管理经历者优先； 熟练操作各类常用办公软件及设备（如word、excel、ppt、ps）。 岗位职责： 独立负责部门物资与礼品的全流程管理； 主动参与部门办公布局与规划的梳理工作； 系统化整理并有序发放员工福利物品； 协助开展人事及采购相关的流程支持事务； 协同秘书完成部门及跨部门会议、活动的组织策划（包括聚餐、迎新、文体活动、团建、庆功宴、节日庆典、培训激励等），具备独立组织能力者更优； 积极高效地沟通协调，及时处理日常事务与突发情况。

一、岗位职责 1、负责文稿材料的初步撰写与整理，定稿文件的打印、扫描，以及部门纸质和电子档案的收集归档等工作； 2、依据各类资产管理产品信息，策划并制作销售支持材料，如产品一页通、宣传海报、路演PPT等； 3、按照部门要求，协助销售渠道定期准备产品运作报告、投资尽调准入报告等相关资料； 4、结合业务合作进展，定期汇总合作机构费用明细，并完成费用核对与申报工作； 5、完成会议组织、资料收发及其他上级交办的行政事务。 二、岗位要求 1、经济、管理、中文、新闻等相关专业背景，本科及以上学历； 2、具备良好的文字表达、沟通协调及组织能力，熟练操作各类办公软件； 3、年龄****以下，通过证券从业资格、基金从业资格考试者优先，有金融机构中后台工作经验者优先； 4、具备较强的协作意识、保密观念，工作细致认真，责任心强，恪守职业操守； 5、具有一年以上金融机构行政、文档管理或宣传类岗位经验者优先。 上班时间：上午：8:30-11:00，下午：1:00-5:00，周末双休；

管理库房收货，验货，出库协助财务 记账，维护企业公众号 ，会议纪要，监督检查执行汇报

岗位职责: 1. 负责公司前台行政事务，包括来访人员接待及日常办公支持工作。 2. 处理物业维修申报、客服协调、办公用品采购与分发等事项。 3. 协助开展人事基础工作，如考勤核对、合同签署及档案资料归集整理。 4. 组织并统筹公司内部会议的筹备与执行，保障会议有序进行。 5. 维护企业对外形象，协助处理内外部沟通事宜。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户咨询与需求。 2. 熟练操作常用办公软件（含Excel、PPT等），具备较强的组织协调能力。 3. 工作细致耐心，责任心强，具有良好的职业保密观念。 4. 适应高效工作节奏，具备积极的团队协作态度。 5. 有行政、人事或运营相关经验者优先考虑。 6. 工作时间：9:00-18:00 做五休二 周末双休（法定节假日正常休息） 需保证每周五天在岗优先。实习期可持续6个月及以上者优先。 （9月开学后每周可出勤3天及以上） 面向全日制在校生招募，2026年、2027年毕业者为佳 实习生岗位（仅限在校学生申请）

一. 工作内容: 1. 负责团队日常办公事务的协调与管理，接待客户并提供咨询服务。 2. 根据公司提供的老客户名单，邀约客户领取团队准备的各类礼品（不涉及业绩考核）。 3. 协助处理续期业务的回访通知工作。 4. 管理公司网络招聘相关事宜（含人事招聘工作）。 5. 无销售业绩压力，年龄需在25周岁及以上！ 二. 工作时间: 1. 每日工作时间为上午8:30至下午4:00（特殊情况下可协商调整）。 2. 严格执行国家法定节假日休假制度！ 三. 福利待遇 1. 公司统一配置团体商业保险 2. 定期组织丰富多样的团建活动 3. 薪酬结构：基本工资 + 活动支持 + 方案激励奖励

招带货主播2名，有经验优先

抖音直属合作企业，专注绿色健康直播 公司为全员配备高清直播设备（索尼A7C2+调音声卡+ISK麦克风） 年龄要求：18-40周岁（零基础可入职，无需才艺经验） 1、主播入职即享保底薪资5000-10000元 提供专业摄影、化妆造型、视频剪辑支持及稳定消费客群 新人享受带薪培训，全程无任何费用收取 工作时间：每日直播两场共计6小时（时段可自由安排），每月休息4-5天 工作形式灵活多样：可选择聊天、游戏、唱歌、跳舞等任一方式开展直播 专业MCN机构运营，公司统一负责账号包装、流量扶持、资源对接、热门推荐、短视频拍摄与剪辑、形象打造及一对一指导服务

招聘助播（可接纳新手，带薪培训） 任职要求：年龄18-40周岁，身体健康，无不良记录 岗位职责：配合主播完成直播流程，与主播实时互动，播报观众弹幕内容，紧跟直播节奏协同推进 岗位福利：月薪5000+提成+奖金+团队活动+上六休一+提供住宿+交通补贴 岗位经验：不限（欢迎零基础，入职即享带薪培训） 行业经验：有直播助播或主播经历者优先考虑（同样接受小白，带薪培训） 重点：**谢绝闲聊，不接受玻璃心（需出镜出镜）

岗位职责： 1、负责在直播中推广每日隆门店商品，完成直播前的各项筹备工作。 2、协助进行抖音账号短视频的拍摄与内容制作。 3、参与视频脚本的撰写与优化。 任职要求： 40岁以下，性别不限，热爱直播行业，性格活泼，具备良好的互动能力和感染力。 薪资待遇：底薪+提成。试用期4500元，转正后5000元以上

岗位职责： 1.负责在抖音、快手等平台开展直播销售，推广公司产品，提升品牌影响力； 2.参与直播活动的策划、执行与优化，确保直播内容质量及转化效果； 3.与团队紧密协作，共同达成销售指标，并及时收集市场动态与用户意见； 4.负责直播账号的日常维护，保障账号的安全性与稳定运营。 任职要求： 1.普通话标准流畅，具备较强的口头表达能力，能自然流畅地完成直播讲解； 2.有直播相关经验，了解主流直播平台的操作方式及带货流程； 3.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能协同团队实现销售任务； 4.可适应夜间工作安排，确保直播时段的顺利进行； 5.学习能力强，适应力好，能快速掌握新业务内容并融入工作环境。 以上为带货主播岗位的具体要求，欢迎符合条件者加入。

岗位职责： 1.运用流行唱法进行音乐创作与现场演绎，为观众带来高品质的视听享受。 2.参与景区联动直播活动，助力品牌推广与影响力提升。 3.维护良好的舞台形象，积极与观众互动，增强现场参与感与满意度。 4.根据演出需求，公司统一配备相应的演出服装与道具支持。 5、提供星级食宿待遇，缴纳五险 任职要求： 1.热爱音乐艺术，具备出色的舞台掌控力与表现力。 2.形象端正，气质出众，拥有良好的沟通能力及团队协作意识。 3.拥有抖音账号，可协同景区开展线上直播宣传工作。 4.年龄需满18周岁，性别不限

上下链接，配合主播直播

主播任职要求： 1.形象佳，五官端正，目光有神，嗓音悦耳，性格开朗，善于表达，具备良好的镜头表现力； 2.有销售或直播相关经验，或从事过导游、保险、教育等行业的优先考虑；无经验者可提供培训； 3.具备强烈的收入目标感，追求高薪资回报； 4.有创业意愿，希望借助平台实现个人成长与财务独立； 5.具备团队合作精神，责任心强，顾全大局，能与同事和谐共处；

岗位职责： 1、负责直播间日常运营管理，包括产品讲解、实时互动答疑以及促销活动执行； 2、通过直播方式提升品牌曝光度与用户忠诚度，吸引新用户并维护老客户关系； 3、制定并落实直播内容方案，确保直播成果达成既定目标； 4、与团队高效协作，持续优化直播环节，增强用户观看体验。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和亲和力，能有效吸引并保持观众关注； 2、了解直播领域运作模式，有相关直播实操经验者优先考虑； 3、对便利店类商品有一定认知，可快速熟悉并准确传达产品卖点； 4、富有创新思维和团队协作意识，能适应高强度快节奏的工作氛围。

具备销售经验，沟通表达能力突出，无经验者可提供专业培训