主要负责或许上架陈列，外卖订单打包，年龄要求18-45岁，能接受三班倒

小时工-比优特超市会展店（21元/小时，每天4小时）

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确、系统录入及时 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务，包括咨询解答、预约登记与引导分流 3.管理并核对每日营业款、票据及交接记录，配合完成日结与盘点工作 4. 维护前台区域整洁有序，保持设备（POS机、扫码枪、叫号系统等）正常运行 5.协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况 任职要求： 1.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通表达能力 2.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 3.身体健康，形象端正，能适应餐饮行业轮班及高峰期工作节奏 4.有餐饮收银或前台服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-45周岁，

工作内容就巡店比较轻松，中午12点到12点半，下午13点半到两点半。下午6点到6点半。就结束了。其余时间自行支配。

【水果孰了】招聘:水果店营业员要求:25-45岁，能接受早晚班，服务意识强,服从安排1、营业员 2600-3000 元/月 2、店助 3200-3500 元/月 3、店长 4000-5000 元/月 公司提供良好的晋升机会，营业员一店助一店长—合伙人联系电话:地址:郴州嘉禾大市场金田东路109号

店里烤鸭售卖

接待上门客户

我们店铺主要经营：手工：陶瓷彩绘、考古化石、奶牛胶.沙滩乐园，赶海捞鱼、玩具玩乐. 工作内容：整理玩具，清洁卫生、维持现场秩序，接待顾客销售门票或会员卡，配合店长安排的工作

招聘：营业员【周末双休+包吃+年底双薪】薪资：4000-7000元/月公司诚意招聘，非诚勿扰，谢谢【岗位职责】作为不锈钢销售，您将负责开拓和维护不锈钢产品的市场，与各类客户建立并保持良好的业务关系。主要职责包括但不限于：制定并执行销售策略，达成销售目标；与潜在客户沟通，了解需求并提供专业建议；处理订单，协调生产和物流，确保客户满意度；定期分析市场动态，收集竞争对手信息，优化销售策略。【任职要求】-**教育背景**：学历不限，了解不锈钢市场营销、了解制作生产加工，细节工艺，熟知金属材料规格。-**工作经验**：1-3年销售经验，具有不锈钢行业或金属材料行业销售经验者优先。-**客户经验**：具备企业客户开发与维护能力，熟悉政府、院校、个人客户群体的需求特点。-**语言能力**：普通话流畅，会粤语更好。-**驾驶能力**：拥有3-5年驾龄，能独立完成出差任务。-**其他优势**：具备团队管理和领导经验者优先考虑。【福利待遇】-**薪资结构**：基本工资+高额提成+年终奖，年薪可达30万至50万人民币。-**职业发展**：提供系统的职业培训和晋升机会，鼓励员工成长。-**工作环境**：现代化办公环境，**的工作时间安排。-**员工福利**：保险、年度体检、节假日福利、员工旅游等。-**出差补贴**：提供外出差补贴，保障销售人员的出行便利。

找个炒盒饭加点菜师傅，工作事情不多，联系电话

酒店装修，KBG线管配管，穿线。包工，点工

郴州资兴市招挖机/钩机司机

招聘酒店设计师一名，有经验的微我，明天带看工地。价格面议

郴州市资兴市招吊车司机

招聘万宁市和乐镇好百年家具店现招一名售货员35到45岁要求有销售经验者，工资3200元一个月包吃一顿饭，有提成，每月休两天假。联系电话吴老板

招聘招人啦！白沙零食有批鸣发超市门店店员（长期工）无验经可培训，年龄22-42周岁。要求热开情朗，踏肯实干，吃苦耐劳，有队团意识，积极配服合从管理。薪资:员工保底4.2K主要工内作容理货、收货、收银、日常卫生。工地作点白沙零有食鸣批发超市工乐资观，期待的你加入。一个话电就是好工作的开始!联系电话

吉米丰超市菩提店招营业员一名，年龄55岁以内，身体健康。工资待遇底薪加提成。联系电话

营业厅招聘岳普湖移动营业主厅招聘营业员若干，营销员若干，18-35岁，会国语，五官端正，性格开朗会基础电脑，有相关工作经验优先，有服务意识，底薪+提成+全勤奖+业绩奖金地址：岳普湖县移动总营业厅电话：

营业厅招聘岳普湖移动营业主厅招聘营业员若干，营销员若干，18-35岁，会国语，五官端正，性格开朗会基础电脑，有相关工作经验优先，有服务意识，底薪+提成+全勤奖+业绩奖金地址：岳普湖县移动总营业厅电话：

会用智能手机就行

岗位职责： 1.负责台铃电动车的日常销售工作，包括产品介绍、试驾引导、订单促成及售后跟进 2. 主动开发新客户，维护老客户关系，提升客户满意度与复购率 3.参与门店促销活动执行，完成月度销售目标及品牌推广任务 4.准确录入销售数据，及时反馈市场信息与客户需求 5.配合团队完成库存管理、展车布置及日常陈列工作 任职要求： 1. 对电动车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有销售经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.学历不限，踏实肯干，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 形象端正，积极主动，能适应零售终端工作节奏 5. 具备团队协作精神，认同台铃品牌价值观

嘉禾全友家居总部直聘，现招聘以下岗位：导购员20名，年龄25-50岁，男女不限；安装师傅5名。薪资保底5000元/月，月收入5000-10000元，上不封顶。每天工作8小时，长白班，提供工作餐，月休，工作氛围轻松，环境良好，有年终奖。有无经验均可，提供老师一对一带薪培训。有意者可报名。

大厂软件销售 岗位要求： 【教育背景】 1.大专及以上学历，优秀者学历可放宽至非全日制。计算机、软件工程，市场营销等相关专业优先，非硬性要求。 【经验要求】 1. 有基础的沟通表达能力。 2.有ToB销售经验，接受外勤工作。 3.有ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务）经验优先。 4.熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先。 【工作地点】 沿海与东南部一二三四线城市均有岗位

详细工作内容： 主要工作是运营，服务于（已成交过但原始服务人员已离职的）老客户，不需要自己找新客户开发。 公司提供客户资源。 工作模式为线上线下结合：以企业微信的方式线上给客户发送节日或者生日慰问以及相关问题处理解答。 线下是主要根据您和客户的沟通方式决定是否需要外出。以服务带动销售的模式，给客户提供帮助，日常平安产品需求。 工作时间：8:30-17:30 双休国家法定节假日带薪休假 基础津贴2100+高提成（9%-30%）+福利费+激励方案+综合薪资7-15k+ 硬向要求： 大专及以上学历，有毕业证 年龄25-45周岁

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 任职资格： 1、有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识； 3、身体健康、吃苦耐劳。 4、要18到35岁 不接暑假工，要长期的

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉所售商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁维护，保持良好购物环境 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化服务流程与产品结构 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.性格亲和、责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 5.遵守职业规范，注重仪容仪表，认同企业服务文化

一、工作内容: 1. 通过微信线上沟通，了解客户基本情况，并根据需求推荐合适的产品； 2. 定期跟进客户使用情况与反馈，建立客户档案并维持长期联系，挖掘新需求，推动二次成交 二、职位要求: 1、经验不足但有积极态度者可提供系统培训，具备线上或微信端销售经验者优先考虑； 2、年龄18-36岁，不限性别，不限学历。 三、薪资待遇: 1、底薪2300+200全勤奖+个人提成+团队提成+带薪培训 四、工作时间: 09:00-12:00, 13:30-18:30，周日休息，节假日按国家规定休假 [工作优势] 1、【品牌】十年沉淀品牌，产品质量稳定，易于促成成交； 2、【客资】公司持续提供大量客户资源，转化效率高； 3、【培训】配备完整培训体系、操作指南及师徒带教机制，新人七天内开单率达100%； 4、【晋升】晋升通道灵活，以能力定岗位，为优秀人才预留发展空间； 5、【氛围】团队年轻化，氛围融洽，专注工作本身即可快速成长； 6、【福利】设置高额PK奖励、每周销售冠军奖，定期组织下午茶、每日趣味小游戏及月度户外团建活动。

岗位职责： 1. 配合总经理推进汽车售后相关事务，提升团队服务水准与运营效率； 2. 组织并主持门店日常早会，优化管理流程，保障会员及客户的服务体验； 3. 负责门店市场推广、客户拓展、会员卡销售、客户接待、洽谈签约及报价工作； 4. 承担客户日常接待、工单跟进、营收核对及客户沟通协调等事务； 5. 具备妥善应对和协调处理客户投诉的能力； 6. 梳理分析售后服务数据，提出优化建议，助力服务流程持续改进。 任职要求： 1. 气质佳，性格亲和，细致乐观，态度积极，具备良好的表达能力，拥有较强的客户服务统筹能力及基础营销谈判技巧； 2. 具备优秀的沟通能力和问题解决能力，能与客户建立稳定信任关系； 3. 行业背景不限，无本领域经验但有志于发展的优质服务管理人才亦可考虑； 4. 具备职业责任感，热爱岗位，有企业归属感，坚持客户至上原则，能接受适度加班； 5. 实行六天工作制，每日工作时间为8:30-12:00，13:30-18:30； 6. 有高度的责任意识和服务意识，能在高强度工作中保持稳定心态与高效产出； 7. 要求本科及以上学历，能力特别突出者可放宽至大专。 岗位福利: 1. 试用期底薪5k+，表现极为优秀者，试用期薪资可另议； 2. 综合能力优异者可获得年度海外旅游资格； 3. 业绩突出者有机会晋升为店总，享有高管待遇及分红权益

销售业务员