1.负责裁段车间每日款式的裁剪计划编排； 2.负责安排车间各小组的订单款式及上线时间计划； 3.负责监控生产过程中的产量进度、面辅料到货情况以及各环节的协同运作，跟进影响生产进度和客户交期的所有因素，发现异常及时推动相关部门处理解决； 4.协助厂长开展车间现场管理，协调处理影响生产线正常运行的各类问题，确保各小组每日产量目标达成； 5.针对生产异常导致无法按时交付的情况，及时与接单人员或客户沟通，延期出货须取得客户确认与认可； 6.妥善处理车间员工之间的矛盾与纠纷，防止事态进一步扩大； 7.确保车间流水线运作顺畅及人员合理调配，有效降低一线员工流动率； 8.接受并完成上级领导交办的其他工作事项。

1. 全面负责无机化工生产线日常生产运行、工艺管控、产能统筹，制定年/月/日生产计划，合理排产，保障装置连续稳定达产达标。 2. 负责生产现场人员、班次、交接班、现场5S管理，规范岗位操作规程，组织员工安全、工艺、操作技能培训及考核。 3. 监控生产关键工艺参数、能耗、物耗、产品合格率，分析生产异常、工艺波动、设备故障，组织整改复盘，持续提升产品收率、降低生产成本。 4. 严格落实危化品、安全生产、环保管控要求，主导现场隐患排查、风险辨识、跑冒滴漏治理，落实废气、废水、固废、氟化物达标管控，杜绝安全环保事故。 5. 统筹生产设备、特种设备、压力容器、仪表电气的日常点检、维护保养、大修计划安排，推进TPM设备管理，减少非计划停机时间。 6. 牵头负责生产线技改、产能扩建、设备升级、新产品导入等项目全流程推进，统筹方案、进度、质量、安全、成本，协调各部门及施工单位，完成安装调试、试生产及量产交付。 7. 对接质检、采购、仓储、销售、安环、设备等部门，协调原料进厂、成品入库出库、质量异常处理、客诉闭环。 8. 编制生产日报、周报、月报、能耗成本、安全环保等各类报表，定期向管理层汇报生产运营情况及改进方案。 9. 搭建生产团队梯队建设，负责下属班组长及操作人员的日常管理、绩效考核、人员调配及团队氛围建设。 任职要求 1. 化工、应用化学、精细化工等相关专业大专及以上学历，熟悉无机氟化工行业（氢氟酸、氟化铝、冰晶石、氟盐等生产工艺）。 2. 3年及以上氟化工/精细化工生产一线经验，生产主管/车间主任/生产经理管理经验，懂现场运行又懂项目技改落地。 3. 熟悉氟化工工艺流程、DCS中控操作、危化品安全管理、环保三废管控及特种设备管理规范。 4. 具备较强生产计划统筹、工艺优化、降本增效能力，能独立主导生产线技改、扩建、新项目试生产工作。 5. 有较强现场问题处置能力、跨部门沟通协调能力、团队管理及执行力，能接受厂区必要倒班值守及应急加班。 6. 认同企业文化，责任心强、原则性强，具备良好职业素养和抗压能力。

1. 组织工人完成钢结构的生产目标，熟悉钢结构生产工艺，保质保量完成生产任务，确保安全文明生产； 2. 拟定钢结构作业计划，及时安排和控制生产作业进度，确保生产任务按期完成；及时跟踪生产异常，针对发现问题提出合理建议与改进方案； 3. 贯彻落实生产岗位责任制和工作标准，组织生产、设备、安全检查、生产统计等管理制度的拟订、执行与督查。 4. 有自己带团队者优先录用，薪资按底薪＋吨位提成。 【岗位要求】 1. 中专及以上学...

工作内容： 1. 负责产品质量的全面检验，涵盖原材料、生产流程及成品等各环节的质量把关。 2. 对出现的质量异常和不合格品进行深入分析，定位问题根源并制定有效的改善对策。 3. 制定并执行质量管控方案，确保产品满足既定质量标准及客户实际需求。 4. 配合编制技术规程与相关标准，保障生产工艺符合行业规范及安全准则。 5. 处理各类质量反馈与客户投诉，及时提供可行的解决措施并跟进落实。 6. 参与新产品的研发过程，从质量管理角度提供技术支持与优化建议。

岗位职责： 1、负责服装生产任务的统筹安排及生产计划的执行，保障生产目标按期达成。 2、组织并优化车间生产流程，确保服装产线稳定高效运行。 3、监督生产各环节的质量管控工作，保证产品品质达到规定标准。 4、落实安全管理制度，维护车间安全有序的作业环境。 5、对接相关部门，协调解决生产过程中出现的各项问题与突发状况。 6、开展车间成本核算与效益评估，制定并推动实施降本增效方案。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上生产现场管理实际经验； 2、掌握企业管理、生产管理、质量管理、设备管理等相关专业理论知识； 3、熟知生产计划编制、调度安排及生产统计的方法与流程； 4、具备良好的沟通表达能力与团队协作能力； 5、具备较强的逻辑分析、应急处理及决策判断能力； 6、具有扎实的管理实操能力和良好的人际交往技巧。

岗位职责: 1.负责发酵过程的监督与管理，保障生产质量与运行效率 2.指导并优化发酵操作流程，提高产品产出率与品质水平 3.监控发酵环境参数，确保符合安全规范与卫生要求 任职要求： 1.掌握发酵技术相关专业知识，能独立解决发酵过程中的技术问题 2.具备良好的团队协作能力，可与相关部门高效沟通配合 3.工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的执行能力 4.持有50铲车操作经验者优先考虑

1. 组织工人完成钢结构的生产目标，熟悉钢结构生产工艺，保质保量完成生产任务，确保安全文明生产； 2. 拟定钢结构作业计划，及时安排和控制生产作业进度，确保生产任务按期完成；及时跟踪生产异常，针对发现问题提出合理建议与改进方案； 3. 贯彻落实生产岗位责任制和工作标准，组织生产、设备、安全检查、生产统计等管理制度的拟订、执行与督查。 4. 有自己带团队者优先录用，薪资按底薪＋吨位提成。 【岗位要求】 1. 中专及以上学...

【岗位职责】 · 深谙生产、品质、成本、安全全流程管控，可妥善处理车间突发状况。 【职位要求】 ·年龄30-45岁，精通数控车、普车等机加工工艺，能够看懂机械图纸，具备一线实操经验 · 拥有机加工车间管理从业经历，熟练排产、制作各类生产台账； · 有责任心，能适应团队协作，具备基础沟通能力 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资7000-9000元/月 · 五险保障 · 包住+包吃

岗位职责： 工作内容 1.负责车间生产运营的组织与管理，涵盖生产计划编制、进度把控及质量监督等工作； 2.组织协调车间各环节资源，保障生产流程高效有序运行； 3.快速响应并处理生产中出现的异常情况，持续提出优化建议。 任职要求 1.身体健康，能适应生产车间的工作条件； 2.工作积极主动，具备较强的执行力和抗压能力； 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

1、严格执行公司及本部门各项管理制度与岗位职责要求； 2、依据生产单科学规划车间流水线作业进度，确保生产任务按时保质完成； 3、按照出库单准确、安全、高效地完成装车作业； 4、定期对设备进行检修、维护和清洁，保障设备正常运行； 5、负责对车间员工的日常检查、监督及绩效考核工作； 6、合理分配班组成员在生产操作与设备管理方面的责任； 7、协同仓库管理人员严格执行材料、易耗品及劳保用品的领用流程，减少浪费； 8、强化安全、防火、防盗措施执行，明确责任到人； 9、负责生产区域环境卫生及产品部件存放区的有序整理与通道畅通； 10、依据公司计件工资标准，每月按时核算并上报员工薪酬数据； 11、定期组织新老员工开展技能培训与岗位职责宣导，实施奖惩机制并对下属工作进行指导评价； 12、配合行政管理部门及上级落实员工日常行为规范管理； 13、完成领导交办的其他临时性工作任务。 福利待遇： 1. 为正式员工缴纳五险； 2. 提供营养可口的工作餐，外地员工可享受公司住宿安排； 3. 享有端午节、中秋节等传统节日福利； 4. 提供专业培训机会及清晰的职业发展晋升通道。 工作地点：湖北省黄冈市团风县

招聘工地代班人员，地点为六神明总。

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黄冈星武葵商贸有限公司招聘家具安装师傅，薪资5000元。

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价280一天，每月工资保底8000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 280元一天，月薪保底8000+元！ 280元一天，月薪保底8000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

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有3-5年二次供水行业经验

岗位职责： 1、园林电动工具订单生产出货； 2、车间人员管理； 3、负责自动化改造和精益生产； 4、车间6S管理。 任职要求： 1、35-45岁，机械类大专以上学历； 2、5年以上装配型车间管理工作经验，有精益生产管理经验，懂工艺工装； 3、熟悉自动化改造和智能制造； 4、有园林电动工具生产管理工作经验者佳。

车间主任

岗位职责： 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调，优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作，解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验，推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求： 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强，能适应生产一线工作环境，具备团队管理经验

岗位职责： 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理，确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调，保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行，定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制，组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理，降低运营成本 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

薪资上调，22元/小时+8元/天补贴+超产工资，通过率高、入职快，高薪稳岗好厂 薪资透明，到手6500-8500元/月，白班21元/小时，晚班22元/小时+外宿通勤补贴8元/天＋月度超产奖，每月20号准时发薪 工时班次:8:00-20:00，做事的时间10小时左右，计11-12h，超出12工时折算超产奖励，多劳多得 岗位：机台上下料、检包、焊接辅助，管理人性化，工作自由度高 招聘条件: 18-50周岁 免费包吃包住，优先安排厂区宿舍，厂区宿舍满员就分配厂外公寓，距厂区350米，

1、具备缝纫经验者优先考虑，不限性别，熟练工优先录用 2、提供专业师傅及班组长带领指导与系统培训 3、年龄要求：18-45岁，有相关经验者可适当放宽年龄限制 4、需视力良好，动作敏捷，手脚协调

【岗位职责】 1. 组织实施食品生产计划，确保生产任务按时保质完成； 2. 监督生产现场的工艺执行、质量控制及设备运作，保障产品安全与合规； 3. 协调生产各环节资源，推动生产效率提升与流程优化； 4. 落实安全生产与卫生管理规范，确保生产环境符合相关标准； 【岗位要求】 1. 具备食品生产管理经验，熟悉食品生产流程及相关法规要求； 2. 掌握生产管理、质量控制及现场调度的基本方法； 3. 责任心强，具备良好的组织协调和团队协作能力； 4. 具备较强的执行力和现场问题处理能力；

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.对接车间、采购、仓库及品质部门，保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，能独立完成数据统计与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.学习能力强，能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 5.最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿人走账清非流水线！！！ 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖 企业福利:外地过来，路费全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!!

1. 面向2025届或2026届优秀应届毕业生，专业包括轻化工程、制浆造纸、机电一体化、机械设计与制造等相关领域。 2. 通过大学英语四级、全国计算机等级考试二级者优先考虑。

工作地点：目前主要是湖北厂区在要人，介意者请勿投递。现区3厂、4厂扩建，面向全国招聘大学毕业生，签订劳动合同正式工，入职缴纳五险一金。 招聘职位：储备干部/技术员 【岗位要求】 大专及本科学历，男女不限。 【薪资待遇】 1. 薪资范围：7000-9000元/月 2. 职位底薪：3000-5000元/月 3. 发薪日期：10日 【福利待遇】 1. 社保类型：入职缴纳五险一金 2. 奖金补贴：餐补，房补，夜班补助，加班费，绩效奖金，全勤奖，工龄奖 3. 年终奖：1-3个月工资 【工作时间】 8:...

工作内容： 负责每日生产任务的落实，确保产品达到质量标准。 职位要求： 1.年龄50岁以下，具备三年以上服装厂工作经历； 2.拥有2年以上带领25人以上团队的管理经验； 3.能够服从公司的工作调配及日常管理要求

汇报对象：工程机械板块负责人 岗位职责 1、具备露天煤矿、砂石骨料等场内短途运输（新能源矿卡）作业的现场管理经验。 2、落实公司营收规划，达成既定业绩指标，定期开展项目复盘与汇报，维护并协调现场各合作单位关系。 3、整合公司内部资源，高效推进项目执行与日常管理工作。 4、在保障现场安全运营的基础上，持续优化项目盈利能力。 5、根据甲方现场管理规范，组织实施现场各项管理事务。 6、准确传达并执行总部决策，积极协同公司整体发展战略落地。 任职要求 1、本科及以上学历，拥有5年以上矿山内部运营管理经历。 2、具备项目全流程管控能力，具有较强的风险识别与防控意识。 3、沟通协调与谈判能力突出，能与客户及跨部门团队高效协作。 4、工作态度严谨，责任感强，品行端正，具备良好的抗压素质。 5、可长期驻守项目现场者优先，有砂石骨料或露天煤矿管理背景者优先考虑。 6、熟练操作常用办公软件，具备基础数据统计分析能力，能够独立编制相关工作报告。

工作内容： 1、生产计划跟进：制定外发订单的生产排期，跟进加工厂生产进度，确保按时交付；协调内部车间与外协工厂之间的物料流转及技术资料传递。 2、质量把控：定期赴外发工厂巡查，核查半成品及成品是否符合工艺要求（如缝制工艺、防水性能、结构设计等），及时处理生产中的质量问题（如返修、补料等），预防大规模不良品产生。 3、进度跟踪与异常应对：按日/周汇总生产进展，识别交期风险并及时预警，协调解决缺料、设备异常等问题，妥善处理紧急加单、订单调整等突发状况。 4、物料管理：监控主辅料的发放与回收情况，保障外发单位用料充足且合理使用，审核加工厂物料消耗数据，协助控制生产成本。 岗位要求： 具备一定的抗压能力，能适应出差安排，熟悉帐篷类产品的生产工艺流程，有相关行业经验者优先考虑。