协助老师管理班级纪律，完成上课内容每周双休，教学内容轻松，

岗位职责： 1. 协助主讲教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作，保障教学流程顺畅 任职要求： 1. 热爱教育事业，责任心强，具备良好的沟通表达与亲和力 4. 有教育实习、家教或教学助理经验者优先，经验不限 5. 学历不限，教育类、师范类或相关专业背景更佳

岗位内容： 1. 负责考研数学课程的讲授工作； 2. 协同项目经理推进课程的研发与迭代更新； 3. 配合做好班级日常管理及学员学习行为引导。 任职要求： 1. 具备扎实的学术功底和丰富的考研知识积累； 2. 拥有教学实践经验，掌握一定的授课方法与技巧； 3. 热爱教育行业，具备较强的责任意识和团队合作能力。

一、主要工作任务： 线下管理学生用电脑软件背单词，掌握孩子们学习进度，将流程管理到位 二、工作时间： 周一至周五 中午11:30~13:00 晚上17:00～23:20 周六周日、寒假、暑假及其他节假日： 上午9:30～11:30 下午：14:00～20:30 按出勤天数计薪，另有各种提成，有事可以提前请假 三、工作地点： 大庆一中西门，希望商服博知教育 四、要求： 1、有一定文化素养，举止端庄，有亲和力，善于与孩子沟通和交流，认真负责 2、能吃苦耐劳，给孩子学习空间，营造干净卫生、整洁的环境 3、用心管理，认真负责，在管理学生背单词期间，不能在手机上看与管理学生无关的内容 欢迎符合条件，喜欢此工作岗位的朋友前来应聘，此岗位可以按时段分别由两人担任，也就是说符合其中某一个时段可以工作的都可应聘

岗位职责： 1. 协助主播完成直播前的设备调试、场景布置及物料准备 2. 直播中实时跟进弹幕互动，筛选重要问题并同步给主播 3. 记录直播数据（如在线人数、转化率、用户反馈等），协助复盘优化 4. 管理直播间后台账号、商品链接、优惠券配置等基础运营工作 5. 配合团队完成短视频拍摄、脚本整理、内容归档等支持性事务 任职要求： 1. 对直播行业有热情，熟悉主流直播平台规则与节奏 2. 具备良好的沟通协调能力与应变能力，责任心强 3. 熟练使用办公软件，会基础图片/视频处理者优先 4. 能适应弹性工作时间，包括晚间及节假日直播支持 5. 学历不限，有电商、新媒体或MCN机构实习经验者优先

岗位职责： 1.根据会员学习失分点，个性化制定并动态优化学习计划（经岗前培训后即可胜任） 2. 全程监督会员学习进度与状态，及时反馈与干预，提升学习执行力 3.批改会员日常测试、练习及作业，提供精准、有温度的评语与指导 4.针对零基础会员开展高频次考问、背诵、问答等基础巩固训练 5. 协助教研团队收集学习数据与问题反馈，助力教学服务持续改进 任职要求： 1.学历本科，教育类、语言类、心理学等相关专业优先 2.耐心细致，责任心强，具备良好的沟通表达与共情能力 3. 学习能力强，能快速掌握课程体系与教学工具 4.有教育行业实习或志愿服务经验者优先 5.热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

高薪诚聘台球助理教练 保底10000-15000欢迎您的加入，前三个月无责底薪，重要的事情说三遍。 任职须知： 1、具备团队协作意识，认同集体管理，乐于配合工作安排。 2、性格开朗，善于交流，沟通表达能力佳者优先考虑。 3、形象良好，富有亲和力，乐观积极，热爱台球运动，有进取心，期待在岗位中实现个人成长与职业提升。 4、公司投入500余万元打造绿色健康减压型商业台球俱乐部。 工资待遇： 实习助教：底薪10000+业绩提成（带薪学习） 初级助教：底薪12000+时薪78（月入15000+上不封顶） 中级助教：底薪14000+时薪88（月入20000+上不封顶） 高级助教：底薪16000+时薪98（月入25000+上不封顶） 工作内容： 交流球技、斯诺克计分、摆球服务等相关辅助工作。 不会打没关系！（零基础可报名，提供带薪系统培训，由专业教练全程指导，培训期间正常享受薪资待遇）

学校福利：试用期提供保底薪资，转正后享受社保、医保、公积金，享有春秋游活动，约20天暑假，约15天寒假，节假日礼品，年底双薪及专业培训。 岗位职责： 1、根据组内规范，协助授课教师完成学生考勤、作业批改、家长沟通及课堂秩序维护； 2、独立授课时，落实各项教学服务工作，保障教学内容在家校之间有效传达与执行； 3、课后主动联系家长，及时反馈学生学习进展，推动学生持续报读； 4、协同校区开展其他教学管理相关事务； 5、需具备大学本科及以上学历，新都本地者优先，须取得教师资格证； 6、具备良好的数学逻辑思维能力； 7、接受过教育教学方法系统培训者优先录用。

岗位职责： 1、开播前与运营协同完成设备、灯光等准备工作，确保直播环境正常运行； 2、直播期间配合主播进行互动，营造直播间氛围，提升转化效果，及时回应粉丝提问，处理主播未能兼顾的用户咨询； 3、协助运营执行商品上下架、优惠券设置及福袋发放等中控台操作； 4、直播结束后快速整理相关数据，配合运营开展复盘工作，持续优化直播执行流程； 5、听从上级管理安排，高效完成交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备服装、箱包类目从业经验者优先考虑； 2、表达清晰，沟通顺畅，学习与创新能力突出，执行力强； 3、工作积极主动，能承受一定工作压力，性格开朗乐观，心态稳定，热爱抖音直播行业，具备良好协作意识； 4、熟练操作电脑及Word、Excel等常用办公软件； 5、有投流操作或中控实操经验者优先录用，具备投放能力者薪资可适当放宽。

岗位职责： 1、负责直播间全流程管理，涵盖播前准备、播中执行与播后复盘，熟悉并管理产品品牌货品结构； 2、操作及维护直播设备与推流软件，确保音视频流畅，并实时跟进技术状态； 3、协助主播调节情绪与节奏，维护评论区秩序，引导互动氛围，助力完成销售转化； 4、掌握视频电商平台店铺基础运营，熟练操作后台商品信息及链接维护； 5、精通直播中控系统操作，包含商品上下架、营销工具应用、库存与价格调整等； 6、监控日常运营数据，汇总用户反馈，持续优化直播场景布置、话术设计与节奏安排，协同调整运营策略； 7、开展直播竞品调研，跟踪行业趋势，为产品定价和活动策划提供有效建议； 岗位要求： 1、具备直播带货场控相关经验，熟悉电商直播运作模式，擅长调动现场气氛； 2、普通话标准，反应迅速，性格开朗，具备良好的执行力与沟通协调能力； 3、对数据有敏锐洞察力，富有创意，关注热门话题，拥有出色的表达与推动能力； 4、具备临场应变能力，思维灵活，可高效应对直播过程中的突发情况； 5、有从零起步的账号场控经历或半年以上直播场控经验者优先考虑； 岗位待遇： 1. 团队：成员以90、95后为主，工作氛围轻松融洽； 2. 成长：配备专业运营进行岗位培训与指导，实现工作中不断成长； 3. 薪资：根据个人能力定薪，依法缴纳社会保险； 4. 工作时间：实行9小时排班制；

现在用俩个力工，岁数不要大的，能上高的200一天，能干半个月，供吃供住，山河农厂，

大象附近某单位招聘保洁一名，七点到11点。下午一点半到四点半一个月四天假，每个月1400。联系电话冬天不扫雪

招干活木匠立墙

替班司机来一个七星泡干活

找短期铁艺焊工

职位要求： 1、性格乐观开朗优先 2、身高1.52米以上，年龄18岁至28岁 3、有相关工作经验者优先录用，小白也可 4、活泼开朗，善于交流，有亲和力 5、热爱工作，勇于展现自我，做事认真负责，有上进心 工作内容： 1、工作时间14:00-17:00，18:00-21:00中间一小时为休息时间 2、协助主教老师进行日常教学计划的开展 3、与主教老师一起进行教学的课程设计、规划 4、活跃课堂气氛，带动学员 5、关心、维护学员个人情况，对学员做好一定心理建设 工作福利待遇： 1、底薪4000+500全勤奖+绩效 2、面试通过即入职包住宿 3、包住宿，家电齐全，拎包入住，无需等待

岗位职责： 协助主教老师进行课堂管理，维持课堂秩序。 负责学员的基础动作示范与纠正，辅助学员完成训练。 关注学员上课状态，课后及时与家长/学员进行简单沟通反馈。 负责教室的卫生及教具管理。 任职要求： 舞蹈相关专业优先，应届毕业生或实习生亦可考虑。 热爱舞蹈教育行业，有耐心，喜欢与孩子/成人打交道。 学习能力强，愿意从基础做起，向主讲老师发展。 薪资结构： 综合薪资4500-5500元/月（底薪+课时提成+全勤奖+工龄工资）。 食宿福利： 公司免费提供住宿（宿舍配备空调、热水器、洗衣机，水电费自理/补贴）。 带薪假期： 享受国家法定节假日、寒暑假带薪休假（根据区域安排）。

舞蹈助教，主要负责协助老师上课，以及跟团参加演出活动，新手保底6000，转正8000 要求：年满18，身高150以上

岗位职责： 1.协助主讲教师完成课程准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.维护教学秩序，协助管理班级日常事务与学生沟通 4.参与教研活动，整理教学资料、制作课件及学习资源 5.配合开展家长沟通、学情分析及个性化学习支持 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的沟通表达与责任心 2.具备所授学科基础知识，能胜任辅助教学任务 3.有亲和力，善于引导学生，具备基本课堂管理能力 4.普通话标准，熟练使用办公软件及基础教学工具 5. 教育类相关专业优先，有教学实习或助教经验者优先

[庆祝]招聘 山东青岛直播基地 急招助教老师 年龄：35到55岁 负责带团队，带学员 月薪1万+补助+提成 短期培训5天 包教包会，包吃包住 学成具备教付能力，通过考核直接留校上岗 工作稳定，待遇优厚 联系电话： 微信同步

工作周期：3个月 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段均可 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-01 居家办公轻松增收！！！！ 诚聘兼职教师！ 远程授课形式！ 本科及以上学历优先考虑！ 在线一对一辅导学生记忆英语单词 不收取任何费用！！ 每月课酬1000-3000元不等！使用公司提供的教学平台，按标准流程进行线上教学，授课对象涵盖小学、初中及高中阶段学生

助理教学 台球摆球 球局制裁

1、跟进学生每节课的出勤情况，保障教学计划顺利实施； 2、依据课程管理规范，负责学生在校学习期间的各项管理工作； 3、及时与学生及家长进行高效沟通，构建持久、稳定且融洽的合作关系； 4、落实课后辅导工作，包括单词检查、发音纠正等相关教学辅助任务； 5、配合完成上级安排的其他相关事务。 任职要求： 1、本科及以上学历；应届毕业生英语六级成绩达500分以上，或专业四级达到70分以上，专八通过者优先考虑； 2、具备自信、坚韧品质，目标清晰，能承受工作压力； 3、拥有较强的学习能力与应变能力； 4、擅长人际交流，富有亲和力，具备良好的协调与说服能力； 5、热爱教育事业，具备优质的服务意识，可接受弹性工作时间安排。

岗位职责：协助直播间氛围营造，提升互动效果，需出镜参与直播 岗位福利：薪资6000元起

【工作内容】 无需负责招生，主要针对已报名试听课的学员进行后续转化，提供学习服务与辅导，通过微信运营维护关系，引导学员报名长期课程，属于服务与销售结合型岗位。 【工作形式】 线上教育模式，通过微信及电话与学员沟通交流。 【薪资构成】 无责任底薪5000元+提成，提成按业绩计算，多劳多得；团队成员平均月薪8-15k，优秀者月入3-5w，保底收入7k左右，试用期薪资待遇相同。 【工作时间】 下午1点至晚上11点，晚间有1小时晚餐休息时间，每周一和周二固定休息。

【工作要求】 1、年龄25-55周岁，高中及以上学历；具有良好的亲和力、沟通力及团队合作精神； 2、具有积极进取的精神及接受挑战的个性； 3、认同保险行业，有营销理念，责任心强； 4、自驱力强，勇于接受挑战，有明确的职业规划； 【工作内容】 1、为高净值客户提供全生命周期的健康医疗、养老筹划、财富管理的解决方案，涵盖寿险、财险、年金、理财、养老产品等增值服务； 2、定期对接服务客户，并着力为客户解决风险保障、理财规划、投资建议、资产传承等方面的需求； 3、按照客户的保障需求、资产规模、预期收益和风险承受能力进行需求分级，出具专业的理财建议，制定合理的保险理财方案； 4、针对重点客户，通过调整存款、股票、债券、保险等各种金融产品的理财产品比重，达到资产的合理配置并促成保值增值； 5、协助团队开展客养、团康、客户转介绍中心的运营及开发，协助团队做好日常管理和运营，并因循公司晋升体系实现个人职级的快速晋升； 【福利待遇】 1、丰厚的佣金提成（长险计提3-5年）+新人津贴＋阶段性奖励方案+管理收入； 2、完善的福利保障，公司为在编人员匹配完善的商业保险保障，包括疾病身故、意外身故、意外残疾、意外伤害医疗、疾病住院医疗及商业个人养老金账户； 【工作时间】八小时工作制，弹性工作，参照国家法定节假日休假。

岗位职责： 1. 协助主播进行产品讲解，提炼并展现产品核心优势与特色，推动观众完成购买转化 2. 负责直播间互动节奏的引导与管理，配合主播营造活跃氛围，执行福袋发放、抽奖等互动环节 3. 可独立承担跟播、中控或场控工作，保障直播流程顺畅，助力主播实现销售目标 任职要求： 1. 年龄20-30岁，不限性别，形象整洁大方，气质良好 2. 具备良好的记忆能力和临场应变能力 3. 有自我驱动力，积极学习行业知识，追求个人成长 4. 具备客户服务意识，擅长与用户沟通交流，能够有效处理各类问题 5. 熟悉抖音平台、抖店及巨量百应操作，具备二手奢侈品相关经验者优先

岗位职责： 1.协助钢琴教师开展课堂教学，包括课前准备、教具整理及课堂秩序维护 2.负责学生课程预约、课时记录与学习进度跟踪，定期反馈学习情况 3.配合教师完成作业布置、回课检查及基础音乐知识辅导 4.协助组织宣介推广、小型音乐会等活动 5.维护教室环境与教学设备，保障教学顺利进行 任职要求： 1. 热爱音乐教育，有钢琴学习或音乐相关背景者优先 2. 责任心强，耐心细致，具备良好的沟通与服务意识 3.能适应灵活排班，可配合教学需求随时到岗 4.居住地在三里屯及周边区域者优先考虑 5.学历不限，欢迎应届毕业生及音乐爱好者应聘 薪资待遇： 根据实际工作量结算

1、负责培训学员科二和科三； 2、负责大学校园学员的接送； 3、负责带学员熟悉考场； 4、包吃包住、提供专业培训；

岗位职责: 1. 拨号邀请家长线下参与试听课 （含销售性质） 2. 维护教学秩序，保障教学活动顺利进行 3. 协调沟通家长、教师及相关教育人员 4. 完成教育相关事务的记录与归档工作 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 4.招长期职员