负责公司人员招聘、入职培训及离职手续的统筹管理； 员工考勤记录与绩效评估的日常管理； 各类档案资料及证件的归档与维护； 及其他相关行政事务的协调与执行。

招聘行政文员，本科毕业，负责行政人事，工资面议！

1、根据公司各部门办公用品需求情况，组织实施采购工作，合理控制内部非必要物资采购，有权对不合规采购申请进行退单处理，并负责办公用品的库存管理； 2、对公司资产类物品（如电脑、手机等）进行统一管理，建立资产管理台账，落实物品的发放与回收流程； 3、负责每月各类行政费用的申报、支付及台账登记工作，确保费用记录清晰可查； 4、依据公司考勤制度执行日常考勤管理工作，包括在钉钉系统中设置员工考勤组别与班次安排；每月末完成员工考勤数据统计，并组织员工核对签字确认； 5、负责公司纸质档案的归档管理，以及电子化扫描存档工作；办理营业执照信息变更手续；对接银行完成公司相关信息变更或注销事项；管理公司各类证照文件，并协调境外公司年度检验代理机构相关事宜； 6、保障公司各项行政事务有序运行，包括饮用水、加班餐、零食角补货、月度大型下午茶的采购安排，快递收发协调，名片制作及印章刻制等日常事务处理； 7、维护办公区域环境卫生，落实5S管理要求；负责公司内部发布及微信群日常管理； 8、参与人事招聘工作，并协助开展绩效考核相关事务； 9、完成上级交办的其他行政支持类工作任务。

岗位职责： 1.负责日常办公文档的撰写、打印、复印及相关资料的整理归档； 2.处理日常邮件、信函及电话接待，确保信息传递及时准确； 3.协助安排公司内部会议，完成会议记录并跟进相关事项落实； 4.保持办公区域干净有序，维护良好的工作环境与日常运转。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等； 2.具备良好的表达沟通能力，工作认真细致； 3.有较强的统筹协调能力及时间规划意识； 4.具备一定写作能力，可独立完成常规文书撰写任务。

1、根据公司各部门办公用品需求进行统筹采购，管控非必要性物资申购，有权对不合理采购申请予以退回；同步做好办公用品的库存登记与管理工作。 2、负责公司资产类设备（如电脑、手机等）的全流程管理，建立资产管理台账，落实物品的发放与回收流程。 3、负责每月各类行政相关费用的申报、支付及台账记录工作，确保费用明细清晰可查。 4、依据公司考勤制度执行日常考勤监督；在钉钉系统中配置员工考勤组别与班次安排；每月末完成员工考勤数据统计，并组织员工核对签字确认。 5、负责公司纸质档案的归档管理，以及电子化扫描存档工作；办理营业执照信息变更手续；对接银行处理公司相关信息的更新与注销事宜；统一保管公司各类证照，并协调境外公司年检代理机构完成年度审查。 6、保障公司日常行政事务的高效运行，包括饮用水、加班工作餐、零食角补给、月度大型下午茶的采购安排，以及快递收发协调、名片制作、印章刻制等事项。 7、维护办公区域环境卫生，推进5S管理规范；负责公司内部通知的发布及微信群组的日常管理。 8、负责人事招聘及绩效考核相关工作。 9、完成上级交办的其他行政事务性工作。

1、全面负责企业人员招聘及员工入司、转正、离司等环节的统筹管理； 2、统筹管理员工出勤记录、绩效评估等相关事务； 3、负责薪资相关证照资料的归档与保管； 4、完成领导交办的其他行政类临时性工作。

岗位职责 通过本公司提供平台向合作的企业招聘工作 任职要求​ 具备良好的沟通表达能力、细心严谨的工作态度，有较强的责任心和执行力；​ 遵守公司规章制度，严格保守员工个人信息及公司商业秘密。​ 五、福利待遇​ 法定福利：五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险+住房公积金）；​ 带薪假期：法定节假日、带薪年假、婚假、产假等；​ 额外福利：节日礼品、生日福利、定期团建、年度体检、员工培训；​ 工作环境：舒适办公环境、和谐团队氛围、明确职业发展路径；​

负责行政人事，有工作经验优先，本科毕业，工资面议

1、文件管理与流转：负责各类文件的签收、登记及传递工作，确保文件邮寄（含内部、外部及快递）准确无误； 2、行政事务支持：统筹办公环境相关物资（如办公用品、文化墙装饰、绿植等）的采购与日常管理，保障办公运转所需；协助完成公司证照的申办及归档工作； 3、对外事务执行：代表企业前往工商、银行、税务、交通等政府职能部门及外部单位办理具体业务；承担公司各类资质（如营业执照、行业许可证等）的年检、变更、续期等相关手续及材料提交； 4、综合协调配合：积极主动完成上级领导交办的各项临时性、应急性工作任务。 任职要求： 一、学历与专业 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相近专业者优先考虑。 二、经验与技能 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT）等常用办公工具。 三、能力与素质 1、工作细致认真，条理清楚，具备多任务处理能力并保证文件处理精准； 2、沟通协调能力强，能够与内外部相关部门高效对接； 3、具备较强抗压能力，能适应阶段性高强度工作节奏（如资质申报高峰期）。 加分项 具有独立赴政府部门（如工商、税务等）办理相关业务经历者优先录用；

岗位职责： 1.负责日常办公文档的撰写、打印、复印及资料归档管理； 2.处理各类邮件、信函及电话接待，确保信息传递准确及时； 3.协助安排公司内部会议，完成会议记录并跟进相关事项落实； 4.保持办公区域整洁有序，维护良好的工作环境。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 2.具备良好的沟通技巧和严谨的工作作风； 3.拥有较强的组织协调能力与时间规划能力； 4.具备一定写作能力，可独立完成日常文书编写任务。

水电工 面议

河南漯河聚氨酯发泡现场喷涂，包活，有干的吗？有的联系电话

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

我有手里有个活要护工年龄在58岁以下，气切不拍背个子要个稍微高点，病号有100斤谁干联系1天260元，

找个能上高的小工，自备一个四米五的爬梯，四米高有几个螺丝紧一下一两个小时活，繁城服务区

招行政专员/助理有想想连续

负责公司内勤类工作

1。负责来访客人的接待，登记及引导，及时通知相关部门或人员对接 2。管理访客预约系统，协调会面时间，安排会议室及发放/回收访客证件 3。接听，转接公司总机电话，礼貌应答咨询并准确记录留言 4。处理客户基础咨询，投诉建议，及时反馈至相关部门 5。严格保密公司信息，禁止随意透露员工或领导联系方式 6。收发快递，信件及文件，做好登记与分发 7。维护前台及公共区域整洁，确保宣传资料，绿植等摆放有序 8。支持会议服务如设备调试，茶点准备，会场布置9。作为部门间沟通桥梁，传递信息并协助跨部门协作 10。处理突发事件如访客纠纷，设备故障，及时上报并跟进 11。协助人事部门接待面试者，引导入职手续办理12。完成上级临时交办的行政或后勤任务 岗位要求 1。中专以上学历 2。形象端正，亲和力强，具备优秀沟通及应变能力 3.20岁以上

行政招聘

公司内勤工作，主要负责表格，收发邮件，打印单子

岗位职责： 1.负责店铺商品的上下架管理及售前售后服务等相关工作； 2.负责日常订单的处理与跟进。 工作时间： 夏季：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30； 冬季：上午8:30-12:00，下午1:30-6:00。 任职要求： 1.年龄要求为******； 2.熟悉电脑操作，具备基本打字能力； 3.可接受零经验，需工作认真负责，性格开朗积极。 薪资福利： 1.无责任底薪2600-3600（按阶梯增长）+提成+奖金； 2.享受法定节假日带薪休假，每月可灵活调休4天，支持半日休息； 3.春节假期约15天； 4.发展通道广阔：员工-主管-总监-分公司总经理。 工作地点： 金色龙湾与会展中心均设有办公点，面试地点设在金色龙湾公司。

招聘主播，招聘主播，招聘主播 底薪：保底3000元/月，按时发放不拖欠 提成方式：收益提成40%-48%，每周享额外专属福利 提供住宿 岗位职责：语音厅主播，工作时间可自由安排，配备专业设备，统一安排住宿。 任职要求：无需经验，性格活泼外向即可，安排专人一对一指导，全程无任何收费，年龄****** 岗位福利：保底薪资3000元，提成比例40%-48%。 经验不限，欢迎新人加入。 提供单人单间住宿，房间配备洗衣机、空调、冰箱、热水器，团队活动丰富，工作氛围轻松融洽

岗位职责： 1.负责店铺商品的上架与下架操作，保证商品信息真实准确。 2.处理商品售前咨询及售后问题，提升客户体验与满意度。 3.跟进订单处理流程，保障订单运转高效顺畅。 任职要求： 1.年龄要求：******。 2.具备基本电脑操作能力，打字熟练，零经验者亦可接受。 3.工作时间： -夏令时：8:30-12:00，下午2:00-6:30。 -冬令时：8:30-12:00，下午1:30-6:00。 -法定节假日享受带薪休假。 薪资福利： 1.底薪2600-3600（按阶梯设定），另享提成与奖金，综合收入5000~10000。 2.每月享有4天休息时间，可灵活安排，法定节假日带薪休假

工作周期：6个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-04-15 -直播内容策划与准备：围绕升学政策、院校专业设置、考试最新动向等方向，系统梳理相关信息，根据受众实际需求设计具备针对性和实用价值的直播主题及内容框架。整合相关资料、典型案例与权威数据，制作直观生动的直播课件、演示文档或其他配套素材，确保输出内容充实、精准且富有吸引力。 -直播主持与讲解：通过清晰、连贯、专业的表达，在直播过程中系统讲授升学规划相关知识，涵盖多种升学路径（如高考、艺考、自主招生、海外留学等）的具体流程、报考条件、各自特点与应对策略；解析高校与专业的选择逻辑、学科优势及未来发展方向；分享应试技巧与阶段性备考方案等核心内容。实时回应观众提问，提供个性化指导建议，帮助用户解决实际困惑。 -观众互动与社群维护：主动引导观众参与讨论，鼓励留言、提问与经验交流，打造积极活跃的直播互动环境。密切关注用户反馈，掌握其关注重点与实际诉求，优化后续直播内容形式。负责搭建并运营相关社群（如微信群、QQ群等），实现直播流量向社群的有效转化，在群内持续提供资讯服务与交流支持，定期推送升学信息、学习资料与实用心得，提升用户留存与信任度。例如，定时发布“每日一校”系列内容，帮助家长和学生长期积累高校认知。 -合作与推广：对接教育机构、高等院校及行业专家，推动合作资源引入，邀请其参与直播或提供专业背书与内容支持。配合平台开展宣传动作，提高直播间曝光度与影响力，拓展观众基础。借助社交媒体、个人内容账号等渠道进行活动传播，强化个人品牌与直播项目的市场认知。例如，在微博、抖音等平台发布直播预热短视频，突出本期亮点与嘉宾阵容，引导用户预约观看。

工作周期：6个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-04-15 -直播内容策划与准备：全面梳理升学政策、院校专业设置及考试最新动向，结合用户关注热点，制定具备实用性与指导意义的直播选题与内容框架。搜集整合相关政策文件、典型实例、权威数据等素材，制作图文并茂、逻辑清晰的授课课件、演示文档或其他辅助工具，确保直播内容系统完整、信息准确、表达生动。 -直播主持与讲解：在直播过程中，使用简洁明了、专业规范的语言，系统讲授升学规划相关知识，涵盖多种升学路径（如高考、艺考、自主招生、海外留学等）的具体流程、报名条件、特点分析与应对策略；解读高校专业设置逻辑、学科优势及未来就业方向；分享高效备考方法与应试技巧等关键内容。实时回应观众提问，提供切实可行的个性化建议，帮助家长与学生明确方向、解决实际问题。 -观众互动与社群维护：主动引导观众参与讨论，鼓励留言交流、提出疑问或分享经验，提升直播间的参与感与互动氛围。及时收集并分析观众反馈，洞察其核心需求，优化后续直播的主题设计与呈现方式。搭建并运营直播配套社群（如微信群、QQ群等），实现观众沉淀，在群内持续输出升学资讯、学习资料与实用干货，保持长期服务连接。例如，定期推送“每日一校”系列内容，帮助用户逐步积累对目标院校的认知。 -合作与推广：对接教育机构、高等院校及行业专家资源，推动合作联动，邀请专业人士参与直播或提供内容支持。配合平台开展宣传计划，提高直播间曝光度与用户关注度。通过社交媒体、个人内容账号等渠道进行活动传播，扩大影响力。例如，在抖音、微博等平台发布直播预热短视频，突出课程亮点与嘉宾背景，引导用户预约观看。

任职要求： 1.需拥有团队直播主持经历，具备抖音平台团播实操经验者优先考虑； 2.熟知娱乐主播常见PK机制，具备逻辑分析能力与团队协作管理能力，结果导向，追求高收入； 3.性格乐观自信、外向健谈，情商较高，沟通能力强，身心健康且心态积极，对职业发展有清晰规划； 4.零基础者公司提供免费系统培训。 薪资待遇：月流水8%-10%提成。

办公室文员接单 车间跟单

招聘：前台（包吃包住） 薪资：3300元-3500/月 千度养生馆 前台18-25岁 工资3300-3500 包吃包住 黄河广场千度养生馆

岗位职责： 1.负责店铺日常订单的处理与跟进 2.协助完成店铺运营相关工作，如商品上架、下架等基础操作 3.及时回复并解决客户提出的各类咨询问题 任职要求： 1.熟悉基本电脑操作，具备打字能力 2.不限经验，入职有人指导，可快速上手 3.年龄要求******，身体健康，能适应岗位节奏 薪资福利： 1.试用期底薪2600-3600（按阶段提升）+提成+奖金，综合收入3000~5000 2.每日八小时工作制，不涉及加班及夜班安排 3.每月休息4天，支持半休；法定节假日按规定享受带薪休假 4.发展通道完善：员工—主管—总监—分公司总经理 5.工作地点：金色龙湾三期公司

【抖音游戏主播】 【视频号游戏主播】 【保底】【游戏主播】 【高薪】【游戏主播】 薪资待遇： 1.薪资： 试用期底薪3000+餐补300+全勤200+奖金+提成 转正底薪3300+餐补300+全勤200+奖金+提成 多劳多得，收入无上限 2.早晚班， 上班时间：早班：8:00-18:00，晚班：15:00-24:00（晚班每月享岗位补贴200元） 3.团队氛围轻松，工作环境舒适，定期组织聚餐与团建活动。 游戏类型：回合，仙侠，卡牌 工作内容： 1、在抖音或微信视频号平台直播公司旗下游戏产品，每日直播时长不少于6小时 2、直播过程中需讲解游戏玩法，调动直播间互动氛围，并引导观众在直播内下载游戏（形式类似直播推广），公司将提供流量支持 3、协助短视频团队拍摄精彩片段及攻略教学内容 4、与运营人员协作，共同制定每场直播的流程与主题 任职要求： 1.不限经验，性别不限 2.零基础者可安排专人指导，一对一培训 3.头脑灵活，掌握基本电脑操作 办公地址：临颍县城关镇新城路东方新娘对面兴隆宾馆三楼。