1、制定并统筹施工项目的实施计划 2、协同公司相关部门完成设计图纸的审阅，落实工程质量管控； 3、严格执行施工标准，确保工程按质按时推进； 4、快速响应并解决工程管理过程中出现的问题，持续提升服务品质与客户满意度； 5、负责施工现场的监督与管理，落实安全措施及现场秩序维护； 任职资格 1、具备3年以上工程管理经验，有相关行业背景者优先； 2、具备图纸审查能力； 3、熟悉国家相关法律法规，掌握岗位所需的专业技术知识

新乡市原阳县招装修监理

周口市沈丘县招装修监理 工作地点:在沈丘县 要求有上进心，责任心，执行力强，待遇:3000以上

装修监理，现场施工管理人员

1.材料监管，核查装修所需全部材料，确保其品质与规格满足合同约定。 2.工艺及进度管控，监督现场施工工艺执行情况，保证操作流程符合规范，预防质量隐患。 合理把控各阶段工期节奏，确保项目按期交付，保障业主与施工方的共同权益。 3.质量监督检查，确保各分项工程达到规定质量标准，对不达标作业提出整改要求并跟踪落实。 4.配合竣工验收，协助业主办理竣工验收手续，确认整体工程符合合同条款及相关标准。

南阳市邓州市招装修监理(室内装修监理)

1、负责对工程质量与服务质量进行全面监督； 2、负责对开工项目放线环节进行检查监督，确保所有完成面线符合订制品测量及下单要求； 3、监督并跟进施工经理材料及产品下单的时间与数量，及时进行管控与纠偏，发现问题严重时立即上报质量主管； 4、严格落实公司工艺标准、质量标准、验收标准及相关执行情况的检查； 5、负责在建工地各类过程信息的采集、整理与反馈工作； 6、督促施工经理推进工地工程款回收进度，并依据总进度计划表核查实际施工进展，及时向质量主管汇报。

负责工地日常事务的统筹管理，监督施工人员作业，把控材料采购及各类协调工作。 土木工程专业者优先考虑。需具备吃苦耐劳精神，能适应长期外派工作。

1.了解本地建筑市场环境，具备利用总公司资质承接工程项目的实际能力； 2.支持单个项目合作，也支持以独立分公司形式开展业务； 3.拥有熟悉招投标流程的专业团队成员。 总公司资质情况： 工程监理：房屋建筑工程甲级、市政公用工程甲级、电力工程乙级、铁路工程乙级、冶炼工程乙级 工程施工：建筑工程施工总承包三级、市政公用工程施工总承包三级 造价咨询：工程造价咨询乙级 招标代理：工程招标代理机构甲级、政府采购代理机构资格

有经验者优先，沟通能力强。

新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！ 立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】 【厂区签合同，无任何套路】 【长期工：工期最少干一个月】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请3000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励3000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励3000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励3000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1，每月休息4天 2、 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-48周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 工作地址江苏苏州。 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障

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深圳市宝安区招装修监理，项目经理，深圳美卡迪装饰公司，公司主要做工装，餐饮店，办公室，店铺，公寓，酒店，别墅，欢迎有能力，有经验的项目经理加入，公司郑重承诺，按节点批款，不压款，欢迎您的加入。

淮南市寿县招装修监理

宜美匠心装修公司招聘设计师助理、家装顾问、监工、监理、业务员、直播员。设计师助理要求会使用CAD、酷家乐3DMAX等作图软件，具有良好的沟通能力，善于交流，年龄不限。薪资为底薪2500加提成，综合月薪10000-30000。家装顾问要求为客户提供装修咨询，善于沟通，有经验优先。薪资为底薪2500加提成，综合月薪8000-20000。监理要求负责工地巡检、验收等工作。薪资为3500-8000。工作地址位于奥体家苑门面房宜美匠心装饰公司。

瑞艺装饰工程设计有限公司诚聘装修施工监理一名，年龄要求28至55岁，熟悉装修工地、装修施工流程及施工标准，从事装修行业五年以上工作经验，持有驾驶证。待遇丰厚，薪资五千起，有保险，具体面谈。

一、招聘岗位：监理工程师、监理员、毕业生/实习生 二、职位要求：踏实肯干、无不良嗜好。 三、工作福利：包吃、包住。

监理 工作内容 1、承担工程项目日常监管任务，确保施工质量和进度达到规定要求； 2、实施现场巡查，保障施工安全，快速应对并解决现场突发情况； 3、协同项目组成员，按时完成监理资料的整理与报告撰写工作。 任职要求 1、具有较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2、能独立开展工程现场问题的分析与处置； 3、对工程监理职责具备高度的责任感和落实能力。

负责工地事务的整体规划与执行，监管施工人员作业，把控材料采购及各类协调工作。 土木工程专业者优先考虑。需具备吃苦耐劳精神，能适应长期外派工作。

负责施工工地管理

新乡市原阳县招装修监理

商铺装修工程招聘以下人员：吊铝扣板工人一名，批墙刷漆师傅一名，装修学徒一名，监理工一名，男女不限。

1、把控项目施工进度，确保各阶段工程按时推进并如期完成。 2、严格监管施工质量，杜绝违规操作，发现问题立即指出并督促整改。 3、核查承包单位的施工资质文件，确认其具备相应资格条件。 4、审阅施工组织设计及相关技术方案，确保内容科学合理可行。 5、对进场装修材料进行验收，确保材质符合质量标准要求。 6、组织图纸会审工作，编制施工组织方案、进度安排及材料需求计划。 7、落实公司质量方针与目标，监督各项质量管理措施执行到位。 8、牵头开展工程质量评定与检测工作，统筹控制质量与工期。 9、定期开展质量巡检，推动现场问题记录与闭环处理。 10、配合业主完成竣工验收流程，提出专业意见并签署相关文件。 11、监督施工单位履行保修义务，确保售后责任落实。 12、检查施工现场设备安全状况，协调处理与物业单位的相关事宜。

新乡市原阳县鸿源装饰招聘装修项目监理

1.审查施工图纸，协同设计师与工程部负责人参与图纸确认及优化调整，解决施工过程中的技术难题 2.负责施工现场的监督与管理，跟踪工程进度，控制施工成本，落实安全措施及现场秩序维护 3.快速响应并处理施工期间的技术问题及客户反馈，持续提升服务质量与客户满意度 4.组织竣工验收及客户回访，维系良好的客户关系，协调解决售后相关事宜

1.负责城市工地及验房交付的整体运营管理，确保各项交付服务严格执行既定标准； 2.组织并推进交付任务落地，指导工匠掌握平台工艺与交付规范，并结合业务需求统筹工匠招募与培训工作； 3.针对交付过程中出现的异常情况，进行系统梳理与分析，完善相关制度、流程或提出产品优化建议，持续降低问题发生率，保障交付质量； 4.通过实地巡查、售中售后反馈、客户回访等方式，评估工地交付运行状况，识别高频问题及影响体验的关键环节，制定改进与优化措施，提升客户满意度； 5.结合本地市场行情及业主、工匠反馈，开展人工商品调研，提出优化建议，包括明确服务边界、合理定价、细化工艺与验收标准等，保障交付高效、稳定运行，持续提升用户使用体验； 6.负责售中、售后问题的协调处理，确保问题响应及时、闭环高效，并通过优化施工规范与流程，减少同类问题重复发生； 7.推动城市内人工商品及相关工艺标准的培训与落地执行。 任职要求： 1.具备3-5年相关工作经验，熟悉郑州本地施工工艺及人工价格水平； 2.具备良好的沟通表达能力与抗压能力； 3.具备较强的团队协作意识与执行力； 4.熟练使用常用办公软件，具备基础电脑操作能力； 5.有培训经验者优先； 6.不接受无家装行业经验人员投递，敬请理解。