精湛的铆焊专业知识，高效的生产运营管理能力，良好的团队管理能力，有一定的人脉资源

工作内容 1.负责生产车间的日常管理，涵盖生产计划编制、进度把控及产品质量监督等工作； 2.组织协调车间各职能板块协作，保障生产环节高效顺畅运行； 3.快速响应并解决生产中出现的各类问题，提出优化方案并跟进落实。 任职要求 1.身体健康，能适应长时间在岗作业及现场操作要求； 2.工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力； 3.具备良好的沟通技巧与团队协作意识，能够推动跨部门协同作业。

岗位职责： 1、依据生产计划，组织并带领车间团队高效完成各项生产任务； 2、审核生产日报表及员工日工单数据，确保信息真实准确； 3、针对未完成的日计划或周计划进行原因分析与确认，并及时向直属上级汇报； 4、负责部门人员的入职、离职、培训安排、岗位调整及晋升管理等相关工作； 5、监督落实车间环境整洁、设备安全运行及日常点检执行情况； 6、全面推进并持续跟踪现场5S管理实施，对发现的异常问题及时纠正并上报； 7、协调本部门与其他部门之间的协作、沟通与联动工作； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备2年以上机加工质检工作经验，1年以上车间主任管理经历； 2.具有良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和团队协作意识； 3.工作认真细致，责任心强； 岗位福利：不拖欠工资、节日福利、公司团建旅游、管住宿、五险、餐补、全勤奖、质量奖

负责铁箱厂车间管理工作，需掌握激光切割技术，具备基础绘图能力，熟悉折弯操作。

岗位职责: 1. 负责五金冲压生产流程的现场监管与统筹管理 2. 监控生产过程，确保产品质量与产出效率达到公司规范 3. 组织协调生产团队，及时处理生产环节中的各类异常情况 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识 2. 能够高效调度生产人员，保障生产任务按时完成 3. 熟悉五金冲压模具基本原理，具备问题识别与现场应对能力

岗位职责: 1.负责办公家具工厂喷涂环节的操作执行，保障产品品质与生产进度 2.组织并带领喷涂班组开展日常工作，进行技术指导与过程监督，提高团队整体效率 3.处理生产中出现的喷涂工艺问题，持续改进作业流程 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合相关工作资源 2.按时保质完成上级安排的工作任务，确保作业标准达标 3.具有团队协作意识，能够快速适应环境并融入集体协作

岗位职责： 1.生产执行：统筹装配车间各环节运作，落实生产计划，协调物料供应，确保订单按时交付。 2.产能优化：分析生产瓶颈，改进作业流程，建立应急响应机制，合理调配资源保障产出稳定。 3.团队管理：规划车间组织结构，划分岗位职责，实施技能训练，培育核心骨干力量。 4.设备监控：监督设备运行状态，记录故障情况，推动及时维修以降低停机时间。 5.现场管控：制定标准化作业规范，推行5S管理，规范物料使用流程，提升现场运作效率。 6.质量改进：优化产品包装工艺，严格执行质量控制标准，减少不良品及客户投诉。 7.安全环保：开展隐患排查，组织安全培训与应急演练，防止安全与环保事故发生。 8.成本管控：跟踪各项成本指标，制定降本措施，推动生产效益持续提升。 9.应急协调：快速响应突发状况，组织问题整改，协调内外资源保障生产连续性。 任职要求： 1.年龄35-45岁，中专及以上学历； 2.5年以上大型制造企业车间主任工作经验； 3.熟练掌握常用办公软件操作； 4.具备较强的团队管理能力及跨部门协作沟通能力。

岗位职责： 1、依据生产计划，组织并带领车间人员高效完成各项生产任务； 2、审核生产日报表及员工日工单数据的准确性与真实性； 3、对未按日/周计划完成的任务进行原因分析，确认责任并及时向直属上级汇报； 4、负责部门人员的入职、离职、培训安排、岗位调整及晋升管理等相关工作； 5、监督落实车间环境整洁、设备安全运行及日常点检执行情况； 6、全面推进并跟踪现场5S管理实施，针对发现的异常问题及时纠正并上报处理； 7、协调本部门与其他部门之间的协作、沟通与配合事宜； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备2年以上机加工检验工作经验，1年以上车间主任管理经验； 2.具有良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和团队合作意识； 3.工作认真细致，责任心强； 岗位福利：不拖欠工资、节日福利、公司团建旅游、管住宿、五险、餐补、全勤奖、质量奖

工作内容 1.负责喷涂车间日常生产运营的组织与协调； 2.负责团队人员管理，指导员工规范开展生产作业； 3.负责生产设备的日常维护及运行管理。 任职要求 1.具有家居家具行业相关工作经历； 2.具备团队管理经验，能有效带领并培训员工； 3.熟悉生产成本管控，具备成本控制实践经验。

对工作严谨踏实，及时沟通并高效解决各类问题 岗位职责： 1.制定车间生产计划，把控生产流程，跟进生产进度，保障生产任务如期交付； 2.组织车间人员开展生产作业，协调各环节工作安排，确保生产质量与效率达标； 3.落实车间设备的日常维护、保养及技术升级，保障设备稳定运行； 4.管理车间原材料、在制品及成品的库存，确保账物相符与流转及时； 5.推行车间安全生产与环保管理措施，落实安全规范与环保标准； 6.组织开展员工技能提升与岗位培训，增强团队专业水平与综合能力。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、自动化等相关专业优先考虑； 2.具备5年以上生产管理经验，精通车间运作流程及相关管理方式； 3.拥有良好的组织协调与沟通能力，能顺畅推进内外部协作； 4.具备优秀的团队管理与领导才能，可有效带领团队达成生产目标； 5.工作责任心强，积极主动，能适应高强度工作压力与挑战； 6.具备优良的职业操守与行为规范，严格遵守公司制度及法律法规。

东庞村厂招 激光切老师2人倒班

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

岗位职责： 1.负责C照准驾车型的货物运输，安全准时完成洛阳市内及周边短途配送任务 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁，确保车况良好、证照齐全有效 3交接单及货运单据，配合完成货物装卸与签收 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，无重大责任交通事故记录 5.积极响应调度安排，服从工作调配，保障客户物流服务体验 任职要求： 1.持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无严重交通违法记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应灵活工作时间 3. 具备基本沟通能力与责任心，熟悉洛阳本地路况者优先 4.学历初中以上，具备货运服务意识和团队协作精神 5.认可“洛阳地区最靠谱的公司”企业文化，注重职业诚信与服务质量 原标题：《司机兼销售业务经理》

洛阳~昆明，4~5天一圈，洛阳附近可回家休息，固定线路，要求跑过快递，熟练使用货车导航

代友招聘SMT跟线工程师1名、SMT技术员1名、熟悉NXT三代、NXTR贴片机，能独立完成产品转线调试；薪资面议，工作地点，有意者联系:，非诚勿扰！

岗位职责： 1、生产计划：根据订单需求、库存情况及生产能力，合理编制分割作业计划 2、质量合规：制定产品质量标准（含新鲜度、精度、包装等），妥善处理客户投诉，协同完成政府监管检查 3、人员管理：负责员工排班与绩效考核，设定薪酬方案，开展安全培训，降低人员流动率 4、成本控制：跟踪物料及能源使用情况，建立消耗台账，提升资源利用效率，实现降本目标 5、安全设备：落实安全生产责任制，排查治理安全隐患；设备运维管理（保障设备运转率不低于95%），推进5S现场管理 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过40岁； 2、具备5年以上猪肉屠宰分割行业工作经验，且在年屠宰量达50万头以上的工厂担任分割车间主任或更高职务满1年以上 3、掌握食品安全法规及质量管理体系相关基础知识，熟悉分包车间工艺流程及日常管理考核要点 4、具备较强的责任心、吃苦耐劳精神及学习能力

公司：宁波弘祥工艺包装制品有限公司 地址：鄞州区五乡镇钟家沙村日房3号（甬台温高速公路北） 5、1.注塑班长/车间主任：1名，，高中以上，28-45岁，9000-11000元，单休，，带薪休假，不包住宿，提供中餐。 6、工人：3名，初中以上，25-45岁，个人记件+计时工资，计时18元/小时，，不包食宿。 7、工人：2名，高中以上，18-40岁，18-22元，，不包食宿。 8、车间主任：1名，，年龄45岁以下，高中以上文化，从事车间管理工作工作3年以上，主营手工艺品及纺织礼品等，具有良好的沟通协作能力，缴社保，工资7000元每月以上，具体面议，，带薪休假。 以上岗位联系人：贾经理

岗位职责: 1) 落实生产部下达的生产计划，组织车间按计划有序开展生产作业； 2) 合理安排人员配置，编制排班计划，依据GMP规范组织生产，保障产品品质达标； 3) 监督员工严格执行SOP操作规范，涵盖人员行为、卫生管理、定置定位及状态标识管理； 4) 审核并推动实施各类文件、记录及验证资料；主导生产偏差调查，实施应急处置及纠正预防措施；参与公司自检工作，落实车间问题整改； 5) 协同生产部开展月度生产成本分析，根据管理优化建议，组织实施改进方案； 6) 管控生产现场设备的操作与清洁合规性，确保设备稳定运行； 7) 配合完成新产品技术资料核查，参与验证方案、报告及相关文件记录的编制与审核； 8) 负责生产车间的人力资源统筹管理； 9) 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1) 具备5年以上原料药、注射剂或口服制剂生产管理经验，其中至少2年担任车间助理、班组长或现场QA相关职务； 2) 精通某一关键生产设备的操作、维护与保养，并具备其他主要设备的基础维修能力； 3) 熟悉车间空气净化系统与水系统的布局结构，能对系统异常情况做出有效风险判断； 4) 掌握原料药、注射剂及口服制剂的生产控制要点，了解工艺流程，具备工艺优化实施能力； 5) 可独立撰写清洁验证和工艺验证方案，具备关键控制点风险评估经验； 6) 具备较强的文件编写能力，包括通用文件、清洁规程、操作规程及管理类文件。

主要工作： 1、制定年度及月度生产目标与计划，组织实施生产任务，确保生产进度、质量与安全目标的实现，及时处理生产过程中出现的各项问题； 2、全面负责生产过程的调度与管控，保障生产运行的连续性与均衡性； 3、监督并检查生产环节中质量管理体系的落实情况，持续提升产品合格率； 4、推动新技术、新工艺、新设备的应用，提升生产效率与作业水平； 5、编制及优化生产流程及相关化工类生产管理制度文件，经审批后组织实施； 6、负责生产车间人员管理，包括技能培训、安全操作规范执行及团队能力提升； 7、完成其他相关职责范围内的工作。 任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具备5年以上生产车间现场管理经验； 3、有精细化工、原料药、植物提取或相关生产领域工作经验者优先。 工作地：黄冈，提供食宿。

岗位内容： 1. 负责车间日常生产计划的组织与落实，持续优化制造流程，提升作业效率； 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况，快速制定应对措施并推动执行； 3. 与相关部门保持高效协同，确保生产任务按计划有序推进。 任职要求： 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养，能够持续促进生产效率与产品品质的改善； 2. 熟悉生产管理、物料调度及物流运作等环节的操作流程，可精准掌握生产进度，并具备问题分析与解决能力； 3. 具有5年以上车间主任或相近岗位管理工作经验，熟练掌握设备维护技术，具备较强的沟通协调与谈判能力。

李家村快递柜新厂招工 折弯中心调机器2人7500-8000 冲剪线操作工 2人5500-6000 挂件组长 1人4000-4500 卸件组长 1人4000-4500 喷粉师傅 5人8000-9000 入职后公司缴纳保险 有意者联系 许厂长

钢制办公家具公司扩大产能招工，折弯三人，点焊三人，挂卸件五人，安锁包装五人，普工数名，报名热线：

西庞村老马路厂扩大生产，急需招聘冲床、点焊、激光焊、质检、折弯等工种人员及杂工、包装工等，工作简单易轻松，地点在河南洛阳。

岗位职责： 1、负责军用和民用连接器配件的装配工作 2、服从分配、听从指挥，严格遵守各项操作规程和各项规章制度 3、部门岗位坐班部分岗位需要看显微镜、装配工作、戴眼镜能看清也可以。车间恒温20-24°、不冷不热、需要穿半身静电服。 任职要求： 1、要求:18-40岁、男女不限 2、高中或者中专及以上学历就可以 上班时间: 每天8:30-21:00（包含吃饭休息时间）、长白班为主、上六休一。 薪资待遇： 1、第一个月18元/小时 第二个月19元/小时 第三个月后都是20元/小时 2、住宿200元每月。

大口拆装柜招工 招翻版线看机器工人3人（4000-6500） 工人3人（3300-4500）（45以下） 招冲床下料工一人（4000-6500） 招自动焊摆料工数人（3600-5500） 招挂件组长一人 招挂件下件工数人。（3300-4500） 招包装工数人—计件工资多劳多得6000-8000 招卸货杂工2人130/天 联系方式 地址:大口派出所对面工业园2车间

东庞村拆装柜厂扩大生产招 仓库2人（会电脑优先） 滚压线1人 激光切2人（卷料机） 激光切拾料工3人（卷料机） 自动化普工3人 冲床2人 折弯3人 点焊3人 挂件2人 卸件2人 欢迎您的加入，联系电话

此职位工作地点位于大口镇后周村，地址不符者请勿投递，公司提供住宿，宿舍配备空调及热水器。 公司属铁箱制造行业，专注于工具柜的研发与生产。 岗位职责： 1. 负责安装环节的生产统筹及团队管理。 2. 跟进生产订单执行进度。 3. 监控生产过程中的质量控制与品质管理。 任职要求： 1. 性别不限，具备铁箱厂班组长或车间主管相关经验者优先。 2. 中专及以上学历，年龄在25至40周岁之间。 3. 能吃苦耐劳，接受管理安排，具备积极进取心态和强烈收入提升意愿。 4. 拥有安装类人员资源者可一并引进。

东庞村德美公司扩大生产招 仓库2人（会电脑优先） 滚压线1人 激光切2人（卷料机） 激光切拾料工3人（卷料机） 自动化普工3人 冲床2人 折弯3人 点焊3人 挂件2人 卸件2人 欢迎您的加入，初六报道联系电话

东庞村厂喷粉2人 折弯1人 卸件两人

【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 :招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ !随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1)； (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！