
生产主管
6000-10000元/月
车间主任1-2人经验不限学历不限接受无生产管理经验
我们是一家金属制品生产企业。
因业务扩展需要,现招聘车间主任一名。
薪资待遇:试用期底薪6000元,转正后根据能力核定工资。
主要工作职责:制定生产计划,跟进计划执行,负责质量检验,协调生产过程中的各项事务。
工作地点:武邑县宁武路88号(武邑中学南门对面)
车间主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验其他
武邑虎牌保险柜车间主任
负责车间日常运营事务,监督并组织车间人员工作安排
落实车间安全生产规范,确保生产流程安全有序
管理岗位,底薪6000,综合薪资6000-10000
需具备车间管理相关工作经验
生产主管
9000-12000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理装配工艺混凝土
一、岗位职责:
1、负责编制构件车间的生产计划、作业安排,并实施生产调度、管理与过程控制;
2、负责组织生产线劳务人员的管理工作,合理配置设备资源,统筹安排作业进度;
3、持续优化生产工艺流程与生产节拍,提升整体生产效率,减少资源浪费;
4、参与构件车间生产体系、物流系统、服务支持及辅助设施的设计、改进与评估工作;
5、统筹协调生产过程中各项活动与资源配置,确保产量、质量、成本等目标达成。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,管理学、土木工程或相关理工科专业背景;
2、具备5年以上在大型混凝土、预制构件、水泥制品或建筑类企业从事生产或施工管理的工作经历;
3、熟悉预制构件生产工艺流程、技术原理及相关产品应用者优先考虑;
4、熟练使用常用办公软件,能适应高强度工作节奏,工作积极主动,具有较强责任感;
5、具备良好的语言表达、书面沟通及业务协商能力;
6、能够接受全国范围内的工作调动,随项目进展调整工作地点。
三、薪资待遇:
1、月薪9K-12K,另享年终奖金
2、缴纳五险一金
3、提供免费住宿及工作餐
生产主管
5000-8000元/月
车间主任3-5年大专现场管理生产计划管理设备管理铸造工艺焊接工艺环境管理体系全面质量管理体系
1、熟练掌握生产排程、物料管控及产能评估,具备制定标准化流程与作业规范的能力;
2、了解设备日常维护及常见故障的识别与处理;
3、善于挖掘提升生产效率的途径,能够通过数据分析实现持续改进;
4、带领团队达成既定生产目标;
5、具备良好的跨部门协作能力,保障生产顺畅运行,推动问题有效解决与闭环管理;
6、具有5年以上生产现场实战经验,3年以上团队管理经历,熟悉机械、铸造行业生产工艺流程。
模具生产制造车间管理
1-1.2万元/月
车间主任月结5-10年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.负责模具制造生产车间的日常运营与管理工作
2.确保各生产环节有序衔接,监督生产计划的落实
3.维持车间良好工作秩序,落实安全生产规范
任职要求:
1.具备较强的组织协调与现场管理能力
2.具备良好的沟通技巧,能统筹调配各类生产资源
3.熟悉模具制造流程及相关工艺技术
4.熟练操作数控铣床,并具备指导cnc操机人员的能力
5.具有五年以上相关行业工作经验
公司介绍:新筹备模具制造与机械制造项目,模具制造前期以线性模具为主,类似挤出模具。模具制造以三轴数控铣床,钻床,磨床为主。机械设备制造主要以非标机械为主,公司有专业的机械设计部门完成工程图,按工程图组织生产加工组装。
模具生产现场管理
1-1.2万元/月
车间主任月结5-10年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.负责模具生产现场的日常运营与管理工作
2.保障生产流程高效运行,监督生产任务按时推进
3.维持车间规范作业环境,落实安全生产管理
任职要求:
1.具备较强的组织协调与现场管理能力
2.善于沟通协作,合理调配各类生产资源
3.熟悉模具制造工艺及相关行业背景
4.熟练操作数控铣床,并具备指导cnc操机员的能力
5.拥有五年以上相关工作经验
公司介绍:
新筹建模具制造与机械加工项目,初期模具生产以线性模具为主,如挤出类模具。模具加工设备以三轴数控铣床、钻床、磨床为核心。机械制造业务聚焦非标设备领域,配备专业机械设计团队负责图纸设计,依据工程图纸开展生产、加工及装配工作。
车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验压力设备经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
1.大专及以上学历,机械、化工、电气类相关专业优先考虑
2.具备3年以上车间管理相关工作经验
3.熟悉生产流程、生产计划调度、6S现场管理及ISO质量管理体系
4.具备较强的组织协调、沟通交流、问题分析与解决能力,以及团队管理能力
乌兰察布商都县高薪招聘负极材料生产主管
1.2-1.8万元/月
车间主任免费培训月结3-5年本科能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验新能源经验
乌兰察布商都县高薪招聘负极材料生产主管
生产主管岗位职责
一、车间生产管理
1、制定车间生产详细规划
- 根据公司(PMC)下发生产任务进行详细规划;
- 详细制订季度、月度生产计划;
- 生产计划对应至各班
2、督促生产计划的实施
- 车间制定的各生产计划需落实到位;
- 对各班组生产任务进行验收及考核
3、负责建立完善的车间考勤制度
- 完善车间员工考勤制度;
- 车间建立满勤机制,实施满勤奖;
4、全面负责车间生产工作
- 落实各班每日工作计划;
- 对各班长制订生产责任制;
- 解决生产时遇到的各种问题
5、企业文化的建设和维护
- 组织总结提炼企业核心价值观和公司文化,并组织相关人员通过各种方式传播公司的企业文化,统一员工的思想和行为。
6、团队建设
- 高度重视车间团队建设,需要建立优秀的团队;
- 选择优秀的团队领导;
- 了解团队运作的必然条件;
- 培养团队的创新精神;
7、培训管理
- 建立良好的车间培训管理制度;
- 完成车间年度培训计划;
- 了解现有员工需要提供什么内、外部培训;
- 做好培训先后的管理工作。
8、流程和信息化建设
- 配合流程IT完成工作流程和信息化建设。
二、其他管理工作
- 按有关规定组织车间各类档案的管理工作;
- 组织公司文件的标准化管理工作;
- 负责组织对企业形象及企业文化的宣传;负责组织制作公司对外宣传材料;
- 为车间员工建立舒心的工作环境,安全、环保、舒适;
三、内部管理
- 负责将部门工作计划分解到个人,并监督计划完成情况;
- 负责对公司部门工作的考核,评价考核下属工作完成状况;
- 控制部门预算的使用情况。
任职要求:
1. 教育背景
本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。
2. 经验要求
3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验,熟悉前端、碳化、石墨化全流程工艺及设备。有统筹多车间管理经验,具备年产万吨级负极材料工厂管理背景者优先。
3. 核心技能
熟悉负极材料生产工艺(如原料改性、碳化温度曲线控制、石墨化电耗优
玻璃钢车间主管
7000-11000元/月
车间主任3-5年大专生产计划管理成本管理设备管理
1. 具备3年以上车间管理经验,有玻璃钢制品生产背景者优先考虑。
2. 熟练操作Word、Excel等办公软件,以及AutoCAD等绘图工具。
3. 拥有较强的创新意识,能够持续优化车间生产效率与产品品质。
4. 具备良好的抗压能力、沟通协调能力、应变能力,以及独立分析和解决实际问题的能力。
生产车间主管(玻璃钢制造)
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专工艺改良生产计划管理装配工艺焊接工艺全面质量管理体系
环保产品:
以玻璃钢制品为主,涵盖生物除臭箱、喷淋塔、管道、管件、阀门及FRP平板等
岗位内容:
1. 负责车间日常生产计划的组织与落实,持续优化制造流程,提升作业效率;
2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,制定相应调整措施并推动执行;
3. 与相关部门保持良好协作,确保生产任务按计划有序推进。
任职要求:
1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能够持续推进车间生产效率与产品品质提升;
2. 熟悉生产管理、物料采购及物流运输等相关环节的操作流程,可精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力;
3. 拥有5年以上车间主任或相近岗位管理工作经验,熟练掌握设备维护技术,具备较强的沟通协调与谈判能力。
店长
【招聘岗位】导购5名,店长1名【薪资待遇】底薪+提成+奖励【岗位要求】20-38岁,热爱穿搭,性格开朗有责任心,有销售经验优先,能长期稳定工作!负责顾客接待、穿搭搭配、货品整理、维护老客团队氛围轻松,有意私信咨询~【联系方式】【工作地址】轻奢女装木花巷(饶阳信誉商厦店)
理货员月结
【招聘】蔬菜摊急招理货员【工资】120/150/天(工资月结)【要求】不用干体力活长白班主要铺菜,整理蔬菜男女不限50岁以内均可【电话】同微
杂工
【招聘】宁宁熟食店售货员勤杂工【工资】售货员3000-3500/月后厨勤杂工3000-5000/月2天公休工资按时发放【要求】18~50岁~男女不限吃苦耐劳有相关经验者优先【电话】同微【地址】桃城区中心街和平路交叉口西行50米路北
车间主任
4000-6000元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结经验不限学历不限全职兼职假期工有生产管理经验工装设备经验表面处理工艺经验服装/纺织经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度与执行,确保生产任务按时保质完成
2. 监督工艺执行与质量控制,协调解决现场技术问题,持续提升产品合格率
3. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,打造高效稳定的一线团队
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,保障作业环境合规有序
5. 控制物料消耗与设备运行成本,推动精益生产与现场6S管理落地
任职要求:
1. 具备车间主任或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业生产全流程
2.具备良好的组织协调能力与应急处理能力,能独立承担管理责任
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,持有相关管理类证书者优先
4. 责任心强,具备较强的执行力和团队带教意识
5. 学历不限,有制造业基层晋升经历者更受青睐
车间主任
1-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验饮料酒水经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
核心职责:
计划并组织生产,确保产品准交付;规划部门周期性的数字化、自动化、智能化战略举措,持续提高人效;作为技术人才和产线一岗多能培养第一责任人规划和落地人才培养工作。
详细职责:
1、核准制造主任拟定的生产计划;关注生产计划的关键节点和质量;生产过程中重大、疑难问题的处理,确保生产计划顺利进行。
2、做好制造成本管控,持续优化人员配置、产线效能、生产工艺、节能降耗等,持续降低生产成本。
3、部门周期性的数字化、自动化、智能化战略项目统筹落地,持续提高人效。
4、作为部门负责人后备、技术人才培养、产线人员一岗多能培养的第一责任人,规划和落实培养,向工厂管理班子定期汇报培养成效。
5、做好部门体系的有效运行,持续推动产品高质量和岗位流程的优化;部门安全管理与落实,预算和KPI达成分析改善(对连续异常,成立改善小组推动),确保各项指标的提升。
6、与内外部业务关系维持良好沟通,建立和谐内外部生产环境。
任职要求
1、统招本科,食品或机电相关专业,38岁内。
2、具有快消行业体系化大企业生产管理相关经验(饮料最佳)任职生产经理/制造经理/厂长后备等岗位
3、素质要求:高责任心高自驱力,沟通协调能力佳,能主动作为和突破、创新意识强、喜欢钻研
加分项:既精通生产运作管理,又熟悉生产线设备能力者优先考虑
车间主任
1-1.3万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验塑料经验注塑工艺经验能源/环保/化工经验
泡沫箱厂技术员
生产经理
1.6-2万元/月
车间主任5-10年大专
1、根据生产订单,组织生产计划,确保按时、保质保量完成;
2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷,提高生产效率;
3、组织生产相关会议,全面协调生产工作;
4、对作业过程进行监督指导,对生产过程进行质量控制,确保生产质量;
5、建立部门相关流程和制度,监督部门体系流程的运行和执行,根据流程审核过程发现的问题,以及本部门反馈的问题,组织对流程、制度进行优化与完善,以满足客户的需求,达成公司质量方针;
6、上级领导交办的其他工作;
任职资格:
1、全日制大专及以上学历;
2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验,熟悉大型生产现场管理和成本控制,有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验;
3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序;
4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力;
5、精通精益生产十大工具的使用和运作;
6、熟练操作办公软件,熟悉SAP系统;
7、具备较好的抗压能力
缝纫班组长
4000-8000元/月
生产组长生产管理有提成1-2人月结3-5年中专/中技全职团队管理
岗位职责:
1.负责产线日常生产管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正质量、安全及工艺偏差,降低不良率与事故发生率
3.协调物料、设备、工艺等部门资源,推动现场问题快速闭环,提升产线运行效率
4. 组织班组员工开展技能培训与绩效反馈,营造积极协作的团队氛围
5.准确填写生产报表及异常记录,定期汇总分析数据并向上级提报改进建议
任职要求:
1.具备生产组长/拉长相关岗位工作经验,熟悉制造业流水线运作逻辑
2. 具备基础识图能力与5S现场管理意识,能独立处理常见生产异常
3.沟通协调能力强,责任心强,具备一定抗压能力与团队带教经验
4.能适应倒班安排,服从生产调度,执行力强
5. 最低学历不限,有中专/技校及以上学历或相关培训经历者优先
工艺技术工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
工作经验:在机械制造领域拥有3年以上技术加工经验,有汽车零部件加工背景者优先;
能力要求:
1. 熟知机加工业务流程,掌握数控设备(如加工中心、数控车床)操作原理,能针对性提出降低成本、提升效率的可行性方案。
2. 熟悉汽车产业链配套要求,具备与整车厂协作3年以上的配套产品开发和服务经历。
3. 认同公司价值观,愿意长期稳定发展,与企业共同发展、持续进步。
衡 制药厂装盒300一天 上六休一岗位包食宿 小件搬运人走账清
300-310元/天
长白班车间药厂包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
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【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16--49周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
普通操作工,上下料,打磨工等
6000-9000元/月
操作工有提成餐补包住20人以上月结长期活,可以预支生活费
好消息!好消息!靠谱稳当的活来了。只要你能出门,一年12个月都有活,一年下来10来多万块钱,年龄20-53周岁,活好干。这几天,天天发车,想去的抓紧报名啦。可以相互转发介绍,有。详情加微信私聊。
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车间主管
6000-9000元/月
车间主任3-5年大专生产管理
1. 具备橡胶制品生产与研发相关工作经验,熟悉工程类橡胶产品的生产工艺,能够针对质量问题提出有效改进方案,掌握产品性能检测及成品成本核算方法,具备工艺参数的统计分析能力;
2. 能够有效管理生产现场作业人员,具备团队组织与推动能力,熟知橡胶制品制造全流程,可准确识别并解决现场实际问题;
3. 拥有较强的组织、沟通与协调能力;
4. 性格稳重,心理素质良好,适应性强,能从容应对工作中的各类压力。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
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厂长主管3-5年大专有生产管理经验
精通家具铁柜生产全流程,懂管理,懂技术
-负责家具铁柜厂整体生产管理,生产进度把控
-精通裁板,焊接,折弯,喷涂,组装等全部生产技术
-解决生产技术问题,管控质量,降低损耗,提高效率,
-负责生产安全,现场管理,设备维护与团体管理
-有多年厂长/生产主管经验者优先
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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栏目概述
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