一、公文撰写与资料整合 承担公司内部各类文书的起草与修订工作，包括公文、报告、通知等，确保内容准确、表达清晰。同步完成各项资料和表格的收集汇总，为各部门提供有力的行政支撑与数据支持。 二、后勤事务综合管理 统筹食堂日常运营，保障食品卫生与用餐环境达标；管理员工宿舍，维护居住安全与秩序。同时负责办公区域环境卫生及消防安全管理，确保整体工作环境安全合规。 三、行政日常运转协调 负责行政办公室常规事务执行，涵盖来访接待、会议组织、会场安排及会议室调度等工作，保障行政流程高效有序，营造便捷、顺畅的办公氛围。 四、证照事务申办与归集 负责公司机构相关证照及医护人员执业证件的整理、申报与办理，确保企业资质完整合法，人员执业资格符合规范要求。 五、办公物资采买与费用核销 组织实施日常办公用品采购，保证物资供应及时、质量可靠；配合财务开展报销审核工作，处理员工报销单据，保障经费使用合规高效。 任职资格 1.大专及以上学历 2.具备良好沟通能力，善于应对办公室日常事务及突发情况协调处理 3.持有C1驾驶证且具备3年以上实际驾驶经验 4.具备扎实的文字表达能力，熟练操作常用办公软件，擅长公文类文书写作 5.有大型会议或重要接待活动组织经验 6.熟悉行政管理工作流程，具有政府机关工作经验者优先

负责店内开单销售，负责各品牌基础工作上传，内账整理对账收款

一、主要职责 1、负责仓库日常的收货、发货及库存管理工作； 2、落实仓库安全措施，做好原材料与成品的储存保管； 3、登记原材料的明细账目，确保数据准确； 4、定期盘点库存中的原材料和成品； 5、负责货物的调配与发放作业； 6、完成上级交办的其他相关任务。 二、岗位要求 1、中专及以上学历，具备2年以上仓库管理相关经验； 2、熟悉仓储物料进出流程，能熟练操作电脑进行出入库开单及账务录入； 3、工作态度认真、细致，具备吃苦耐劳精神，品行良好； 4、具备较强的沟通与协调能力。

1：负责人事招聘运维，新员工入职办理接待 2：厂区内6S管理 3：食堂管理，盈亏核算，成本管控 4：发挥纽带作用，稳定员工关系

公司日常文档资料处理，制度建设，企业文化推广。协助处理内部日常管理，人事和招聘及其相关工作协助处理其他临时工作

1、大专及以上学历，行政管理、文秘或相关专业优先考虑 2、具备2年以上相关工作经历，有大型企业、事业单位或政府商务接待经验者优先 3、具有较强的沟通、组织与协调能力，擅长跨部门协作 4、负责公司对外公关事务，统筹客户及政府官员来访的接待安排与讲解工作 5、熟悉商务礼仪、接待规范及用餐礼节

岗位要求： 1、掌握招聘、培训、绩效考核、社保办理及行政事务等相关工作流程。 2、熟练办理员工入职、转正、调动、离职等手续，熟悉HR日常操作及考勤管理。 3、了解劳动法律法规，具备独立处理和协调员工关系的能力。 4、具备较强的组织协调能力、语言表达能力，沟通顺畅，富有亲和力。 5、具有良好的职业操守、责任心以及团队协作意识。 薪资4000-5000。 福利： 1、入职即缴纳五险及意外伤害保险。 2、提供早、中、晚餐，非新滩本地员工提供住宿。 3、享有生日礼金、节日福利等各项补贴。 工作地点：洪湖新滩

岗位职责: 1.负责日常行政事务的执行与落实，保障办公环境高效有序运转 2.协助推进博牙口腔内部各项行政工作的开展，优化工作流程 3.参与公司会议及内部活动的筹备与执行，确保活动顺利实施 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能独立高效地完成各项工作任务 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队及客户进行有效互动 3.适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题处理能力 岗位经验：具有行政相关工作经验或政府事务对接经历者优先

1：负责人事招聘运维，新员工入职办理接待2：厂区内6S管理3：食堂管理，盈亏核算，成本管控4：发挥纽带作用，稳定员工关系

本公司主营铝材销售、门窗加工及销售 财务岗位：主要负责单据开具、款项收取、公司往来账目核对、员工考勤及薪资计算等工作，要求工作细致、具备责任感

招聘湖北荆州不锈钢焊工，待遇包括包吃住和长白班，月薪4000元以上，有相关工作经验者优先，请联系鄢经理。

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【招聘岗位】生产操作员、质检员等普工岗位。 【工作时间】白班8:00-19:30，夜班:8:00-7:30(具体班次根据现场排班有30分钟左右的错峰），中饭吃饭1小时，下午15分钟休息发放下午茶，月休息4天 【吃住情况】提供免费住宿，有厂车接送。 【薪资待遇】18+1(餐补）元每小时，夜班补助10元/天，满勤奖150元/，月综合工资5500左右。 【招聘要求】年龄：18-45以内，18-50以内，能适应两班倒，（面试不能穿拖鞋短裤短裙） 【其他福利】：①当天安排公寓宿舍，四人间，空调洗衣机独立卫浴和阳台，水电平摊。②免费下午茶：每天发放零食、面包、矿泉水，夏天有绿豆冰沙、西瓜、冰棍等。③节日慰问：春节、端午节、中秋节等多个节日发放慰问礼品。④完善的晋升机制，员工可通过内部竞聘选择各种管理类、高级技师、等多种发展通道。

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1.行政事务管理：起草、整理公司各类行政文件（如通知、报告、合同等），协助部门完成文档归档与分类。 2.会务与活动支持：协助组织公司会议（含线上会议），包括预订会议室、准备会议材料、安排餐饮与差旅，会后整理会议纪要；参与公司团建、年会等活动的策划与执行，协调场地、物料及人员安排。 3.其他临时事务：完成上级交办的其他行政相关工作，支持跨部门协作。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先，1-2年行政工作经验者优先（优秀应届生可放宽）。 2.技能要求： o熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）及办公自动化设备； o具备良好的文字功底，能独立起草基础公文或报告； o掌握基本的行政事务流程（如采购、会务、档案管理等）。 3.其他：会开车者优先，可接受偶尔加班。

五官端正，身高160以上，中专以上学历，40岁以下，性格开朗，善于沟通

岗位职责： 一、计划安排 1.编制详尽的时间规划方案，科学统筹各项任务的启动与完成节点。 2.结合项目实际及资源配置状况，明确任务执行的优先级别与实施顺序。 二、任务监控 1.动态掌握任务推进情况，及时识别并应对进度滞后风险。 2.与相关方保持沟通协作，保障各项工作按既定计划落实。 三、资源调配 1.统筹调度公司内部人力、设备等资源，提升资源使用效率。 2.根据任务需要，协调外部资源的接入与配合。 四、其他工作 1.配合解决突发性时间安排问题及临时紧急任务。 2.持续改进时间管理机制与操作方式，推动工作效率提升。

岗位职责： 1、协助总经理完成日常事务处理，保障办公环境有序高效运转； 2、统筹会议的组织、纪要整理及后续事项跟踪，确保信息传递及时准确； 3、负责各类文件的撰写、分类、归档与管理，保持文档系统规范高效； 4、对接内外部沟通事宜，促进协作顺畅，提升整体工作效能； 5、配合项目推进，提供行政支持与后勤保障服务。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力，能同时应对多项工作任务； 2、具有优秀的书面及口头表达技巧，信息传达清晰流畅； 3、熟练使用常用办公软件，掌握基础文档编辑与处理技能； 4、工作责任心强，具备良好保密意识，注重细节与执行质量； 5、有餐饮领域或行政相关工作经验者优先录用。

双休+坐班 1.负责面试人员接待 2.负责资料合同整理、档案管理 3.负责协助人事相关工作开展，入离职办理 4.考勤登记，统计，信息录入等行政工作 5.协助完成人事招聘面试工作 6.协助公司进行数据筛选 福利待遇 1.定期团建免费体检、免费技能培训、年终奖、十三薪，生日津贴，工龄奖等 2.20~40周岁，大专以上学历，相关工作经验者可放宽要求 3.无不良嗜好与违法犯罪、征信不良等记录 4.有大专以上学历证明

招聘行政前台，月薪3000-4000元以上，有经验者优先，需全勤并有提成

岗位职责： 1、负责前台快递外卖的接收与管理，遇到面试人员时做好接待引导工作 2、因岗位事务相对轻松，且公司属传媒性质，需每日参与招聘相关及出镜直播工作（可获得额外收益） 注：目前公司同步招聘化妆师岗位（需25岁以上并具备影楼工作经验），有意者可直接联系咨询 任职要求： 1、具有良好的职业形象与亲和力，普通话流利； 2、需掌握化妆技能，外形条件佳，性格活泼外向； 3、工作态度细致严谨，具备较强的服务意识与团队协作能力。

公司投资孵化短视频达人，助力快速积累粉丝，根据模特达人的个人特质塑造鲜明人设。 1：年龄18-28岁，身体健康。 2：品德良好，具备吃苦精神，具备初中及以上学历。 3：形象时尚，容貌出众，举止得体，语言得当，气质优良。

时间自由，每天只需要3到6小时

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-30 时间灵活，需在荆州市区范围内 1.可居家办公，具备较强赚钱意愿 2.日收入50-200元不等，多劳多得 3.任务轻松，会使用智能手机即可操作，适合家庭主妇或在职人员利用空闲时间参与 我们是一家正规养生理疗服务运营平台，兼职人员可通过多种线上方式推广获客，成功出单即享15%提成，流程简便，无任何压力

人力行政后勤工作 1．【招聘】根据公司人才需求，发布岗位信息，筛选简历并组织面试，高效完成人员招聘任务。 2．【培训】负责新员工入职培训，包括企业文化、规章制度及安全教育，协助部门开展技能培训，跟进试用期表现。 3．【手续办理】办理员工试用、转正、调岗、晋升、离职等相关人事手续。 4．【活动组织】策划并执行公司各类活动，如团队建设、员工聚餐等，营造良好团队氛围。 5．【员工关系】搭建管理层与员工之间的沟通桥梁，协调劳动关系，预防及处理劳资纠纷。 6．【工资】负责每月薪资数据的核对与审核工作。 7．【社保】办理社会保险的月度增员、减员及相关手续。 8．【绩效】依据绩效考核标准，组织实施各部门月度绩效评估。 9．【制度】参与公司规章制度的修订、推行、监督执行，并落实奖惩通报工作。 10．【宿舍】统筹安排员工宿舍分配，做好日常管理工作。 11．【福利】负责节日福利的采购计划与发放执行。 12．【评优】组织开展月度优秀员工评选及各部门6S评比工作。 13．【后勤】负责食堂运营监督、门卫管理等后勤事务工作。

1.经理助手，工作内容与经理同步推进！

行政管理，人事管理，要有工作经验。车间主任，对皮带运输机械设备熟悉，对电气自动化有经验。工资详淡，联系人，付，

熊猫主持配送 年龄要求18至30岁，性别不限，学历不限，态度认真负责，具备团队协作精神，会驾驶电动车，配合公司工作安排，工作氛围轻松愉快，公司提供社保，包住宿 工作内容：将蛋糕送达客户手中后，进行唱歌、跳舞等互动环节 薪资待遇：4000至8000元，提供免费培训，晋升空间广阔 上班时间：早班9:00至21:00，中午安排用餐时间；晚班12:00至21:00

1、负责接待到访客户，妥善处理投诉及其他突发情况； 2、承担日常及活动期间各类数据的录入与登记工作； 3、依据值班安排，合理制定本部门排班计划； 4、负责前台物资的盘点及库存管理工作； 5、配合公司日常会议与活动，协助播放所需音乐； 6、负责公司日常物品出入的登记与管理； 7、维护大厅桌椅摆放秩序及环境卫生，保管样板间内物品。