舟山浦悦楼饭店招聘： （岗位1）服务员3名，有经验者优先，薪资4500-6000还有瓶盖费工龄奖，月休4天，过年三倍工资，年龄18-45 （岗位2）洗碗洗菜3名，薪资4500，月休四天，过年三倍工资 （岗位3）餐厅领班核心要求（综合版） 一、 核心能力与素质 1. 领导与团队管理能力： · 能有效分配任务，激励和服务员团队，确保高效协作。 · 具备基本的冲突解决和调解能力，能处理团队内部矛盾。 · 能够以身作则，树立积极的工作榜样。 2. 出色的沟通能力： · 对上：清晰、准确地与经理/老板汇报工作（如运营问题、客诉、库存情况）。 · 对下：清晰传达指令，并进行有效的培训和指导。 · 对客：友好、专业、耐心，善于倾听和解释。 3. 卓越的客户服务意识： · 始终将顾客满意度放在首位。 · 能主动预见客人需求，处理客诉时冷静、有同理心，并能迅速做出合理补救，维护餐厅声誉。 · 能建立和维护良好的客户关系。 4. 解决问题的能力与应变能力： · 在高峰时段能保持冷静，灵活调配人手。 · 能快速处理突发状况（如客人严重不满、设备故障、员工急事等）。 5. 强烈的责任心和敬业精神： · 对餐厅的运营成果（营业额、成本、口碑）有担当。 · 工作主动，细心，能发现问题并主动提出改进建议。 （岗位4）餐厅主管核心要求（综合版） 一、 核心角色定位 餐厅主管是前场运营的全面负责人，不仅要确保服务流畅，更要驱动团队绩效、控制成本、提升顾客满意度，并参与管理决策。 二、 核心能力与素质（超越领班的层面） 1. 战略执行与业务推动能力： · 能够深刻理解餐厅的经营目标（如提升翻台率、增加酒水销售、推广新菜），并制定具体的团队执行计划。 · 具备数据分析意识，能通过营业额、客单价、菜品销售排行等数据发现问题、提出改进方案。 2. 成熟的团队管理与人才培养能力： · 招聘与培训：参与面试新员工，主导新员工的前场培训及考核。 · 绩效管理：能评估员工表现，进行一对一的反馈、辅导，甚至参与制定简单的激励措施。 · 梯队建设：有意识地发现和培养有潜力的员工，为领班等岗位储备人才。 3. 全面的运营与成本控制能力： · 成本管控：监督前场物料（餐具、布草、印刷品、清洁用品）的使用和损耗，提出节约方案。 · 人力成本控制：能根据客流量预测，制定更精准的排班表，在保证服务的前提下优化用工。 · 库存协助：与前场相关的库存（如酒水、饮料）进行更深入的监管和盘点分析。 4. 升级的沟通与协调能力： · 跨部门协作：作为前场的代表，与厨房、吧台、采购、财务等部门进行高效、专业的沟通，解决跨部门问题（如出餐速度、菜品质量、酒水供应）。 · 向上管理：能主动向经理汇报工作，并提供有价值的运营洞察和建议，而不仅仅是汇报问题。 5. 系统的问题解决与决策能力： · 能处理更复杂的客诉（如涉及赔偿、法律风险），并有权在授权范围内做出决策。 · 能系统性分析运营中的“顽疾”（如高峰时段总出错单），找出根源并推行长期解决方案。 三、 核心工作职责（管理与执行并重） 1. 团队管理： · 制定并执行前场员工的培训计划和考核标准。 · 主持有质量的班前/班后会议，进行业绩通报、技能分享和士气鼓舞。 · 处理员工纪律问题，执行餐厅规章制度。 2. 运营管理： · 全面负责一个或多个班次/区域的整体运营，对当班的营业额、成本、客人满意度负主要责任。 · 制定并优化服务标准操作流程（SOP）。

店面服务员，主要工作接待顾客，清洁卫生，工作简单轻松

一、普通服务员(5.5k-6k) 1.餐前：打扫卫生，摆台，备好餐具，茶水，调料，检查桌椅环境卫生。 2.迎客：主动迎宾，引位，递菜单，介绍菜品，推荐特色。 3.餐中：点单下单，上菜分菜，添茶倒水，撤换骨碟，及时响应客人需求。 4.售后：结账收款，送客，收拾台面，清洗餐具，区域卫生收尾。 5.服从领班安排，遵守店里规章制度，处理简单客诉，发现问题及时上报。 二、服务员领班(6k-6.5k) 1.管理本组服务员，安排排班，分工，岗前培训，带新员工。 2.餐前检查：卫生，摆台，物资备料，人员到岗，仪容仪表。 3.餐中巡场：把控服务质量，协调上菜节奏，补位帮忙，处理一般客人投诉。 4.物资管理：领用，盘点餐具，物料，酒水，控制损耗。 5 .记录日营业情况员工表现向前厅经理汇报问题 三、前厅经理(8k-10k) 1.全面负责前厅日常运营管理，制定服务标准，流程规范。 2.人员管理：招聘，培训，考核，排班，奖惩，管理领班和全体前厅员工。 3.客诉全权处理：应对重大投诉，贵宾接待，维护门店口碑。 4.营业把控：管控高峰期人流，前厅动线，菜品上菜协调，衔接后厨与前厅。 5.成本与物资：把控前厅物料，酒水，餐具损耗，控制运营成本。 6.对接老板/店长，制定服务提升方案，营销配合，门店活动落地。 7.监督环境卫生，消防安全，员工仪容纪律，保障前厅正常运转。 ，身高160cm以上，体重120斤以下，30岁以下，包吃住，月休4天，有中高端餐饮经验，做过人均300以上会所，或星级酒店有经验者优先。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4.配合厨房及吧台完成传菜、备料等协作工作，保障运营顺畅 5.参与日常班前准备、收档清洁及安全检查，遵守食品安全与操作规范 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长

要求勤快，干净整洁，喜欢做吃的，会包馄饨！

年龄：18-50岁，能吃苦耐劳，服从安排，工资面议！

本店台球室火热直招服务员，薪资待遇超好：固定底薪5000元+业绩提成，综合月收入8000元起步，多劳多得、上不封顶，收入稳定又可观！ 招聘要求：男女不限，年龄18–28周岁，形象气质佳、五官端正，性格开朗热情，服务意识强，待人有礼貌；有无工作经验均可，新手免费带薪培训，零基础也能快速上手。 工作福利：每日上班仅8小时，作息规律、工作轻松不累；免费提供食宿，吃住条件优越、干净整洁；店内环境高端舒适，同事相处和睦，长期做优先录用，有意向抓紧私聊应聘！

招服务员，负责蒸笼点心，早5点到12左右，下午4点剩8点，工资5千上，月休2天，包吃不包住，，年龄55以下，电话

高薪诚聘 牛品荟鲜牛肉火锅现对外招聘优秀人员，有相关经验者优先 。 【领班】[666]1名：综合工资（4200一6000十绩效） 【收银员】[666]2名 ：综合工资（4000一5500十绩效） 【服务员】[666]4名：综合工资（3500一5500十绩效） 【传菜员】[666]3名：综合工资 （4500一5500十绩效） 【厨房厨师或、锅底配锅员】[666] 1名：要求（年龄30一58岁、通岗，有厨房经验者优先。 综合工资（4000一6500十绩效） 上班时间：白班：八小时，，夜班：八小时、（平均15天倒班一次）夜班有补贴 【福利待遇】[666]月休息日、法定假｛可补休补工资｝提供宿舍（洗衣机、空调、热水器）一日三餐，节日、生日福利、工资稳定，不会可培训、有晋升空间，牛品荟期待你的加入！（暑假工请匆扰） [666]另招小时工临时工 地址：新城广场牛品荟（可搜点评、美团、百度地图，） 有疑问可咨询： 韩经理：微 公司名称：牛品荟鲜牛肉火锅 [加油]吃鲜牛肉火锅，到牛品荟[加油]

1.年龄18-30周岁之间，热爱本职工作。 2.有服务意识，工作时间9:00-18:00，可以小时工！ 3.普通话标准，工作认真，有责任心！ 4.短期干一天一结，管吃住，期待你加入！ 5.我们是连锁店，每个区都有门店，可以就近安排上班， 6.无需经验，没有学历要求！

吊顶1000平米要工装木工

急招开车送肉驾驶员，要上货下货，1个月1万，能吃苦耐劳，每天干5-6小时。。地址 浙江乐清市。

企业招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会 报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清308／天】 【人走账清308／天】 【人走账清308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，随走随结算!各岗位工资不低于每月保底8008。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装，品检，物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，需要体检 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 工作地址：浙江杭州 有意向的可以直接联系我，全天24小时都有人回复求职咨询

[入职要求]: 1、男女不限， 21-63岁， 21-55岁 2、持有c1或c2驾驶证即可。 3、无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4、符合法律法规的其他条件 每天8小时，日均流水400+，月收入9000+ 每天10小时，日均流水450+， 月收入11500+ 每天12小时，日均流水500+，月收入14500+ 可日结可提现不锁流水，欢迎点击下方（免费聊）交换电话详细沟通哦！

【师院特色螺蛳咖】招聘夜宵炒锅师傅1名，工作地点位于浙江省温州市。我们为您提供具有竞争力的薪资待遇，月工资6000-10000元，多劳多得，上不封顶。岗位主要负责夜宵时段炒锅出品，确保口味稳定、出餐及时，配合团队完成日常运营任务。要求具备扎实的炒锅技术，吃苦耐劳，有餐饮行业相关经验优先。每月安排休息2天，工作氛围融洽，期待踏实肯干的您加入！地址：师院特色螺蛳咖，联系电话：，欢迎来电咨询！

听话照做月薪轻松过万，工作日24个左右，想挣钱的

【太阳谷集团免费公益培训计划】 针对20-45周岁，无工作，下岗职工，再就业人员免费培训北派沈氏非遗搓澡技艺。 学成保就业，上岗即高薪， 【岗位职责】 - 为顾客提供搓澡服务，确保舒适体验 - 根据需求进行按摩、推拿等身体护理 - 保持工作区域整洁，协助团队完成日常任务 【职位要求】 - 沟通能力强 - 仅招聘无经验搓澡学徒，学会即可上岗 - 有服务意识，能提供优质顾客体验 【薪资福利】 - 薪资每月12000-15000元，年保底10万，，月休息4天 - 提供专业培训，提升技能 - 工作环境舒适，配备必要用品 - 工作空闲时可休息或玩手机 - 不定时组织团建活动 -工作氛围轻松愉悦

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的搓澡服务，注重力度适中、手法规范、卫生安全 2.配合SPA及汤泉服务流程，做好前后台衔接与顾客需求响应 3.保持操作区域整洁有序，严格执行消毒清洁标准与个人卫生规范 4. 主动了解顾客反馈，协助提升服务体验与客户满意度 5.遵守公司服务标准与健康管理理念，践行“健康、绿色、规范”价值观 任职要求： 1.学历不限，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2. 有搓澡、洗浴或康养服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.性格亲和，服务意识强，具备基本沟通能力与责任心 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

招聘宾一人 底薪3400➕满勤➕提成，月4000以上 店小事少 电话：同步

招搓澡工

有工作经验，能吃苦耐劳

职　　位：前台/接待 职　　务：收银结算 工作地点：龙港市 年    龄：22-40 计算机能力：不限 工作经验：2年以上 户    口：龙港市 住    房：没有 学历要求：高中及以上 人　　数：1 承诺月薪：面议 是否兼职：全职 有效天数：90 发布日期：2026-4-24 收银审核，，月结统计，具体面议。

咖啡师/咖啡学徒 招工人数:共 1 人 工作地址:虹桥镇

龙港龙虹路服务员4点半到2点浙江温州

温州嘉美湖千禧度假酒店诚聘 餐饮领班 1名 4000-4500元/月 餐饮收银员/服务员 2名 3500-4000元/月 餐饮实习生 若干名 3300元-3500元/月 福利待遇：五险，包食宿，节日福利，生日福利，高温补贴，免费培训，岗位晋升等； 详情请联系☎，夏女士（）； 地址：文成县百丈漈镇嘉南美地中心

招聘:服务员薪资:4500一5000地址:瑞安市文节路188号开元酒店一楼大唐厨房联系电话:

乐清，清远路湘菜店招聘服务员和改刀有意者私聊。浙江温州

职　　位：公关、促销、礼仪 职　　务：主播 工作地点：龙港市 年 龄：18-30 计算机能力：良好 工作经验：2年以上 户 口：不限 住 房：没有 学历要求：高中及以上 人　　数：2 承诺月薪：5001-8000元 是否兼职：全职 有效天数：90 发布日期：2026-4-24 每日直播4-6小时（不带货），月薪4500-6000元+提成，要求形象气质佳，联系电话

平阳镇文龙果蔬超市招聘 收银员1名:要求性格开朗，沟通能力无障碍，有责任心， 服务员2名：要求性格开朗，有团队精神，勇于挑战自我，积极进取，有责任心， 以上岗位要求能长期合作，能吃苦耐劳工资3000元一个月非诚勿扰（试用期3天） 电话☎ 同步

【龙港林家院新菜市场｜林家院自助餐】急招5人（长期+短期都要）短期临时工（5天左右）薪资：20元/小时，每天10小时左右明日上岗，工期5天长期服务岗：薪资面议，待遇好联系：（老板直招）手脚麻利、能吃苦即可，名额有限，