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拉萨城关区重金聘请有才干的人才,需要有熟练的餐厅管理经验,包吃住,工资待遇面议如有意向者请
餐饮主管
重金聘请有才干的人才,需要有熟练的餐厅管理经验,包吃住,工资待遇面议 如有意向者请直接电话联系
产品设计师
5000-8000元/月
车间主任3-5年高中及以上五险
车间主任及主管日常生产计划人员管理安全生产,卫生等
eva车间主管
7000-8000元/月
车间主任5-10年学历不限eva,发泡,车间主任
1.生产计划与调度管理:依据公司年度销售目标,编制车间月度及周度生产计划,协调各班组作业任务,科学安排生产流程,确保生产进度按期达成。 2.质量管控:制定EVA发泡材料生产工艺标准操作规程及相关技术文件,落实生产过程中的质量控制措施,监督生产记录的准确性与规范性,负责质量管理系统的建设与日常维护,保障EVA发泡材料质量符合国家及企业相关标准。 3.安全环保管理:全面负责车间安全生产工作,建立健全安全应急预案和定期检查机制,确保生产过程安全、环保、健康运行。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专及以上预制菜经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验农/林/牧/渔经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
1.根据销售订单及库存情况统筹制定生产排程,科学配置人员、设备与物料资源,实时跟进生产进展,确保产品按期高质量交付。 2.全程监管生产环节的质量管控工作,严格落实食品安全法律法规及企业质量管理制度,及时发现并处置生产过程中的质量风险与不合格项。 3.负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障应急处理,推进现场管理标准化建设,维持车间环境整洁有序,确保符合安全生产要求。 4.组织带领生产团队高效执行生产任务,开展员工操作技能与安全作业培训,落实绩效评估机制,调动员工积极性,促进团队协作与效能提升。 5.深入分析生产成本结构,通过优化工艺流程、降低材料浪费、提升能源使用效率等手段有效控制成本,持续推动生产效益与运行效率双提升。 任职要求: 1.大专及以上学历,食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先,具备系统的食品生产与安全管控专业知识。 2.五年以上食品行业生产管理经验,精通食品生产工艺流程、设备操作规范及品质控制关键点,具有大型食品企业管理工作经历者优先;具备肉制品生产管理经验者优先。 3.熟悉国家食品安全生产法规及相关行业标准,具备生产计划编制、质量问题诊断与解决能力,掌握ISO、HACCP等质量管理体系运作要求。 4.具备优秀的团队组织与协调能力,能够高效调度人员完成生产目标;拥有良好的沟通表达与跨部门协作能力。 5.工作责任心强,抗压能力佳,能妥善应对突发生产事件;具备成本控制意识和持续改善思维,关注生产效率不断提升。
水产车间主任
1-2万元/月
车间主任包吃包住20人以上月结10年以上学历不限全职
一、岗位职责: 1、负责所管辖部门生产、品质、安全、人员、设备统筹管理,组织制定部门发展计划,并推动实施; 2、协助支持完善生产管理体系,组织制定生产计划,监督生产工作,保证产品和交期; 3、组织对生产改善专案立项,技术改进和流程优化等工作,组织对生产工艺等提出合理化建议,并组织持续改进; 4、负责组织建立科学的激励体系,优化生产流程、自动化设备提升,提高生产效率,降低生产成本; 5、培养下属人员,员工培训、考核等工作。加强部门团队建设,营造团队氛围,逐步提升员工整体工作效率和工作业绩,持续推进团队的凝聚力、向心力; 6、负责其他部门沟通协调,确保各项工作有序的运行; 二、任职要求: 1、年龄35---45周岁,经验丰富者可放宽年龄要求,大专以上学历,水产行业;鱿鱼类加工优先; 2、有10年以上水产品深加工及冷冻食品行业工作经验,五年担任车间主任、生产经理、厂长管理岗位经验; 3、熟悉食品工厂的生产运作和管理,拥有一定的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理的经验; 4、具有强烈的市场导向意识、质量意识和成本控制及安全生产意识 5、具备较强的生产计划、现场管理、流程优化、生产制度改善、生产质量控制等统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题能力; 6、了解6S管理、熟悉精益生产管理、质量管理体系等运作; 7、工作积极主动,富有激情和责任感,创新能力强; 8、熟悉食品行业的相关法律、法规、食品安全生产相关规定。
深圳光明区男女不限,需有酒楼工作经验年龄30-45岁
餐饮主管
男女不限,需有酒楼工作经验 年龄30-45岁
车间生产主管
8000-12000元/月
车间主任包吃月结3-5年大专及以上机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物流控制
一、岗位职责 1.按照既定生产计划落实生产任务,实时跟进生产进展,保障生产目标按时完成; 2.负责日常生产过程跟踪,对所辖制程产品的现场质量进行有效管控; 3.落实生产管理责任制及相关工作规范,与技术、质量、销售等部门保持顺畅沟通,强化跨部门协作; 4.组织人员执行生产安排,科学调配人力,开展工序操作培训等工作; 5.推进成本控制工作,持续提升生产效率; 6.处理生产过程中出现的异常情况,及时识别潜在风险; 7.协同技术与质量团队,参与技术标准、工艺流程及新产品试制方案的评审,组织试产实施。 二、任职要求 1.大专及以上学历;了解制造车间运作模式,具备生产控制与现场管理能力,熟悉制造各环节流程;(具有压铸行业背景者优先) 2.掌握生产成本管控方法,精通作业流程与工艺标准化,了解质量管理要点; 3.具备精益生产实践经验(如标准化作业、6S管理等) 职位福利:包吃缴纳五险工龄奖
厨师长月结全职
岗位职责 1.负责烤肉菜品研发与优化,定期推出新品,把控口味与成本 2.统筹厨房日常运营,合理分配工作,保障食材加工、烤制等流程高效运转 3.严控食材品质与损耗,降低成本,提升门店盈利 4.管理厨房团队,开展技能培训、考核激励,打造高效团队 5.落实食品安全与卫生标准,确保无安全隐患 6.跟进顾客反馈,持续优化菜品质量 任职要求 1.高中及以上学历,3年以上自助烤肉/餐饮厨房管理经验 2.精通各类食材烤制、腌制技巧,熟悉厨房设备操作 3.具备团队管理、沟通协调能力,能激励团队提升效率 4.责任心强,能承受高强度工作压力 持健康证,有食品安全相关证书。
生产管理职位
7000-12000元/月
车间主任月结经验不限本科及以上不限团队管理生产成本管理
岗位职责: 1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人力与物料资源,保障生产计划顺利推进,达成质量、成本与效率目标; 2、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督现场作业流程,确保产出品质满足客户要求; 3、异常处理:快速响应生产过程中出现的突发状况,及时排查问题根源,提出改进措施并推动闭环解决; 4、人才培养:结合实际生产需求,制定车间管理制度,组织落实培训与考核工作,持续提升团队专业能力。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备较强的目标意识与执行能力,抗压性强,善于沟通协作,拥有良好的组织协调与问题应对能力; 3、其他:在校期间有学生会、社团组织经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。
西安新城区负责门店人员管理。负责门店客户服务。负责门店销售收银。负责门店客诉处理。
餐饮主管
负责门店人员管理。 负责门店客户服务。 负责门店销售收银。 负责门店客诉处理。
小吃厨师墩子
招聘 阿里地区藏餐 小吃师傅一名 工资8000以上 一名墩子工想来的抓紧请联系一下。 联系号码
阿里
12月29日 22:56拨打电话
西藏阿里地区有没有挖掘机司机
挖机司机
阿里地区有没有挖掘机司机
阿里
12月29日 22:51拨打电话
加油员收银员
招聘加油站收银员 加气员:2名 待 遇:工资面议,包吃包住。 要 求:高中及以上学历,能识字,普通话沟通无障碍。藏族要求阿里本地人。会基本电脑操作,有驾驶证优先。有一定收银工作经验。 工作地点:阿里地区噶尔县物流园 联系电话:
阿里 噶尔县
12月29日 21:57拨打电话
诚招电气工程师
5000-6000元/月
电气工程师大专及以上
诚招电气工程师
阿里噶尔县招隧道二衬
400元/天
二衬长期3-5人月结
阿里市噶尔县招隧道二衬
阿里 噶尔县
12月29日 21:40拨打电话
装配工食堂厨师车间主任
皇冠电动工具公司诚招: 1、装配车间主任1名,有电动工具行业相关经验优先; 2、食堂厨师1名,男女不限,身体健康,持有效健康证,无食品行业从业禁忌;擅长大锅菜烹饪,能独立完成100人左右餐食制作; 以上岗位可年后上班,薪资面议,单双休制,各类带薪休假(年休假、婚假、丧假、病假等),入职缴纳五险一金。 电话: 地址:香樟西大道771号
宁波
12月29日 21:55拨打电话
车间主任/3年以上管理经验
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年本科及以上全职有生产管理经验新能源经验机加工工艺经验机械加工制造经验
年龄25-40岁 3-5年驻厂经验,熟练人员管理,协同,交接
车间主任
1、负责货架、仓储货架及非标货架的整体结构设计,涵盖内外部构造,确保产品满足可靠性、可制造性、可维护性及成本控制要求; 2、结合市场需求与生产实际,提出产品设计优化建议,并推动改进措施的落地实施; 3、开展产品结构件的可靠性测试,完成零部件的评估验证工作,同步进行产品结构风险识别与分析; 4、按时完成相关技术文件的编制与归档工作; 5、工厂地址:普兰店大刘家社区洼子店,办公室在大连革镇堡(根据居住地,就近安排办公)
生产部长
8000-9000元/月
车间主任1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验
生产部长2人 岗位职责 1.生产计划统筹与执行,制定生产计划,分解至各车间、生产线,明确产能目标和交付节点 2.生产质量与成本管控,监督各工序质量标准执行,控制生产成本,推动降本增效 3.管理生产部门人员,打造高效协作的生产团队,确保生产资源高效运转 4.落实安全生产责任制,排查生产现场安全隐患 5.跨部门协作与决策支持,对接PMC、采购、销售、财务等部门,协调物料供应、订单变更、成本核算等事宜,保障生产全链条顺畅 任职要求 1.35-40岁,大专及以上学历,从事过生产车间、部门管理工作经验的优先 2.具有较强的管理能力和沟通、执行能力 薪资待遇 实习期3个月,岗位工资9000元,实习期内发80%,,
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年高中及以上全职有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验制药/医疗经验农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1、统筹日用棉签项目全生产周期管理,订单接收后负责生产落地、质量管控、按期发货、售后处理等推进,对项目整体进度、成本、质量及成果负责。 2、搭建并优化棉签项目管理体系,制定项目执行计划、阶段目标及资源调配方案,协调研发、生产、采购、销售、质检等跨部门协作,解决项目推进中的各类问题与风险。 3、负责棉签产品的规格迭代、工艺优化及成本控制,对接供应链资源,保障原材料采购稳定与生产效率,确保产品符合行业标准及市场需求。 4、统筹棉签项目的质量管控体系落地,监督生产过程中的质量检测流程,处理产品质量投诉及售后问题,持续提升产品口碑与用户满意度。 5、了解棉签生产设备基础知识,能较快判断生产过程中因设备产生的问题。+
车间主任月结3-5年大专及以上质量管理中药发酵厂长发酵
岗位内容: 1.熟练掌握发酵罐的操作规范及日常维护,具备中药发酵车间工作经验,了解GMP相关要求; 2.负责中药发酵车间的日常运营,涵盖人员安排与设备管理; 3.组织并推进车间生产流程执行,参与产品工艺研究及稳定性测试,协同质量部门完成各项检验工作; 4.保障生产现场安全运行,监督各环节按质量控制标准实施。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能及时应对突发状况; 2.熟悉车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺参数的能力; 3.对生产过程中的质量控制、安全作业等有实际理解与操作经验; 4.有新建厂区或中药发酵领域工作经验者优先考虑。
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验压力设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验机器人经验冲压工艺经验
模压托盘车间主任8000+ 工作内容: 负责制定车间生产计划,组织实施产品研发与质量控制,管理生产成本及物料使用,具备快速适应能力、良好的沟通技巧和团队协作精神。 岗位要求: 年龄55岁以下,有机械化、自动化生产或数控编程相关工作经验,熟练操作叉车并持有叉车证者优先考虑。 薪金待遇: 试用期1~3个月,能力突出者月薪8000以上,具体待遇可面议,福利优厚。 龙口市千屹工贸有限公司 联系人:战经理
车间主管,
7000-10000元/月
车间主任1-2人月结5-10年全职
会调试成型机,焊锡机,端子机,测试机,哈吧机,超声波机,生产安排,品质,。
车间主任3-5年学历不限机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物流控制
工作内容 1、依据生产任务单合理安排与调配工作 2、推进本部门各项工作的执行并做好内外协调沟通 3、落实设备的预防性维护保养,减少因设备问题导致的产品质量异常 4、日常开展巡检作业,及时发现并排除潜在隐患 要求 1、掌握电泳、喷漆、喷粉的基本原理及相关专业知识
车间主管
6000-9000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验其他
1、了解化妆品生产的各项工艺流程; 2、能够有效安排灌装、包装、清洗及消毒等生产环节; 3、具备良好的协调组织与沟通交流能力。
生产主管
1-1.3万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1.生产执行; 1.1依据PMC部门制定的生产计划,统筹调配车间资源,确保生产有序开展 1.2组织并协调处理各类生产异常,保障订单按时交付,满足客户需求 2.过程控制; 2.1监督生产工艺流程与质量标准的落实,持续提升产品品质 2.2参与产品质量问题的根本原因分析,推动实施纠正、预防及临时应对措施 2.3监督设备管理规范的执行,落实设备维护、保养和点检工作,确保设备稳定运行 3.现场管理; 3.1监督物料管理制度执行,减少物料浪费,维持合理的库存水平,确保账物相符 3.2落实安全生产责任制,推动现场安全隐患排查与整改 3.3持续优化生产现场6S管理,提升现场整洁度与作业效率 4.成本控制; 4.1通过员工培训及标准化管理,推进标准化作业,提升作业效率,降低人工成本 4.2推行精益生产理念,优化工艺流程,持续削减制造过程中的浪费,降低运营成本 任职要求: 1.大专及以上学历 2.具备3-5年相关生产管理经验,工科背景优先 3.有精益生产(Lean)、TPM(全员生产维护)或5S管理实际应用经验者优先 4.具备积极向上的价值观,良好的组织协调能力和执行力 5.擅长建立和使用生产数据体系,能够基于数据进行问题诊断与现场改善 6.结果导向,注重目标达成
车间主任月结1-3年大专及以上生产设备管理团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
1、熟悉饲料生产流程、设备运维及相关专业技术要求; 2、具备饲料厂生产管理岗位一年以上实战经验; 3、负责组织实施工厂生产计划,确保执行到位; 4、负责规划生产团队培训方案,并统一组织与推进实施。
车间主任月结5-10年本科及以上工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责冲压与拉伸生产流程的组织及持续优化 2.监控生产各环节,保障产品品质与作业效率 3.组织团队协作,推动团队配合与执行效能 任职要求: 1.具备良好的沟通与协调能力 2.能独立开展工作,具备较强的问题分析与处理能力 3.拥有团队意识,适应能力强,能应对工作环境的变化
总装车间主任
1-1.4万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验自动化设备
一、岗位职责​ 1.生产计划执行​ //严格按照公司下达的生产计划组织车间生产,明确各生产环节的任务、进度和目标,确保生产计划的有效落地。​ //密切关注生产计划的执行情况,定期对生产进度进行跟踪和分析,及时发现并解决生产过程中出现的问题,确保按时完成生产任务,保障产品的及时交付。​ //根据生产过程中的实际情况,如设备故障、物料短缺等,及时与相关部门沟通协调,在不改变总体生产目标的前提下,合理调整生产节奏和资源分配,保障生产的连续性。​ 2.生产过程控制​ //严格监督母婴电器生产的各个环节,包括原材料的投入、生产工艺的执行、产品的组装等,确保生产过程符合公司的质量标准和操作规程。​ //组织开展生产过程中的巡检工作,及时发现和处理生产中的质量隐患,防止不合格产品的产生,保证产品质量的稳定性。​ //负责生产现场的管理,营造整洁、有序、安全的生产环境,合理安排生产设备和人员的布局,提高生产现场的运作效率。​ 3.质量管理​ //建立和完善车间的质量管理体系,组织落实各项质量管理制度和措施,确保产品质量符合国家相关标准和客户的要求。​ //针对生产过程中出现的质量问题,组织相关人员进行分析和研究,制定有/效的改进措施,并跟踪验证改进效果,不断提高产品质量。​ //参与公司的质量审核工作,配合质量部门开展质量检验和试验,提供准确的生产质量数据和信息。​ 4.设备管理​ //负责车间生产设备的日常管理工作,包括设备的维护、保养、检修等,制定设备维护保养计划,并组织实施,确保设备的正常运行。​ //监督设备操作人员正确使用设备,严格遵守设备操作规程,避免因操作不当造成设备损坏和生产事故。​ //及时了解设备的运行状况,发现设备故障及时组织维修,减少设备停机时间,提高设备的利用率。​ 5.人员管理​ //合理安排车间员工的工作岗位和工作任务,明确各岗位的职责和权限,确保员工各司其职、协同工作。​ //组织开展员工的岗前培训、技能培训和安全教育培训,提高员工的业务水平和安全意识,增强员工的综合素质。​ //建立良好的员工激励机制,对表现优秀的员工进行表彰和奖励,对违反规章制度的员工进行批评教育和处罚,营造积极向上的工作氛围。​ //关注员工的思想动态,及时与员工进行沟通和交流,解决员工的实际困难,增强员工的归属感和凝聚力。​ 6.成本控制​ //严格控制车间的生产成本,包括原材料消耗、能源消耗、设备维修费用等,制定成本控制目标和措施,并组织实施。​ //分析生产过程中的成本构成和变化情况,找出成本控制的薄弱环节,采取有效的改进措施,降低生产成本,提高经济效益。​ //合理利用生产资源,避免浪费,提高资源的利用效率。​ 7.安全管理​ //建立和完善车间的安全管理制度和操作规程,组织员工学习安全知识和技能,提高员工的安全意识和自我保护能力。​ //定期开展安全检查和隐患排查工作,及时发现和消除安全隐患,防止安全事故的发生。​ //发生安全事故时,及时组织抢救伤员、处理事故现场,并按照规定上报相关部门,配合事故调查处理工作。​ 8.物料管理​ //负责车间原材料、半成品和成品的管理工作,建立物料台账,准确记录物料的收发、存储和使用情况,确保物料的账实相符。​ //合理控制物料的库存水平,避免积压和短缺,确保生产的正常进行。​ //监督物料的领用和消耗情况,防止物料的浪费和流失。​ 二、岗位要求​ 1.年龄要求:33岁以内,男。 2.学历要求:全日制大专及以上学历,机械制造、电气工程、工业工程等相关专业优先。​ 3.经验要求:具有5年以上小家电生产管理经验,熟悉小家电的生产工艺和流程,有车间主任或同等管理岗位工作经验者优先,有精益。​ 4.技能要求​ //具备扎实的生产管理知识和技能,熟悉生产计划执行、生产过程控制、质量管理、设备管理等方面的工作。​ //具有较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力,能够有效协调各部门之间的工作关系,带领团队完成各项生产任务。​ //具备一定的分析和解决问题的能力,能够及时发现生产过程中出现的问题,并采取有效的措施进行解决。​ //一定程度的熟悉国家相关的法律法规和行业标准,了解母婴电器产品的质量要求和安全标准。​​ 5.素质要求​ //具有强烈的责任心和敬业精神,工作认真负责,严谨细致,能够承受较大的工作压力。​ //具有良好的职业道德和职业操守,诚实守信,廉洁奉公。​ //具有创新意识和开拓精神,能够积极探索新的生产管理方法和技术,提高生产效率和产品质量。​ //具有较强的质量意识和安全意识。
车间主任
7000-12000元/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结中专及以上全职
岗位职责: 1、根据生产计划,安排好车间生产、外发和裁床、后道等的管理工作; 2、按“生产任务单”核对样板、款式、原料的颜色、规格,做到准确无误方可生产; 3、按工艺要求合理安排生产,保持流水线畅通; 4、对于生产中的原辅料及其他工艺问题应及时反映和解决; 5、整体把控成衣质量,协助质检人员抓好产品质量工作。对有质量问题的产品,要积极落实返修员工尽早做好返修工作; 6、指导培训员工以确保操符合成衣质量标准; 7、协调好生产用各种设备的配置,制定各生产环节日常耗用品的最低库存额度表,负责日常物料申购以免影响生产。 岗位要求: 1、年龄:不超过45岁,男女不限; 2、具有3年以上服装生产管理岗位工作经验,棉服夹克为主,能力优秀者可放宽至1年以上相关管理经验; 3、精通梭织/针织生产过程中所有生产流程和服装工艺特点和流程,同时熟悉冲锋衣相关生产流程及工艺者优先; 4、有较强的管理能力与实干精神,能合理安排生产各个部门的工作,按时按量按质完成下达的生产任务; 5、有较强的内部沟通能力,协调能力,具备统筹计划能力,且性格脾气良好,原则上能与同事融洽相处; 6、有C2及以上驾驶证,能独立操作叉车者优先; 7、能独立制版、审版者优先; 8、针对平车等设备,能进行日常的维护、维修工作; 薪资待遇:7500以上(55%基本工资+45%提成与岗位工资),具体待遇可面谈; 公司包吃包住(或以补贴形式发放)
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