酒吧急招!调酒师、服务员、收银员等岗位火热招聘中。待遇优，氛围好，有经验者优先，欢迎加入我们的大家庭!

踏实，勤快，善于沟通，对工作认真负责，

[岗位职责] *学习吧台日常酒水配制 *完成吧台服务及准备工作 *与客人沟通并推荐饮品 *准确制作鸡尾酒，咖啡，冰沙等饮品 *每日做好盘点工作[职位要求] *年龄不限，学习能力强，吃苦耐劳*有无经验均可，前期有人带[薪资福利] *面试通过底薪4500元(含全勤)+10%绩效提成 *转正后底薪5500元(含全勤)+20%绩效提成*店包吃包住，不住宿可提供住房补贴

杀鱼师傅，小时工服务员，均可

长期有意者工资待遇私聊

1.有杀鱼杀蛙经验。在自助鱼蛙火锅门店任过职的优先。 2.招聘长期工。 3.品德良好，无不良嗜好。

主要就是杀鱼和杀蛙

杀鱼、杀牛蛙 任职要求： 1.吃苦耐劳，具备良好的卫生意识和团队协作精神，无不良从业记录 2.能适应餐饮行业工作节奏，接受早晚班或轮班安排 3.具备基本刀工及食材处理常识者优先，有相关经验者可适当放宽学历要求 4. 最低学历不限，身体健康，持有有效健康证 5. 工作地点明确，能稳定长期在岗

岗位职责： 1、精通各类鸡尾酒及其他饮品的调制，确保出品质量； 2、为顾客提供专业的酒水推荐和优质服务，提升顾客体验； 3、维护酒吧环境卫生，确保工作区域整洁有序； 4、协助调酒师完成日常准备工作，包括库存管理和设备维护； 5、参与酒吧活动的策划与执行，增强顾客互动和参与度。 任职要求： 1、对调酒充满热情，具备良好的调酒技巧与知识； 2、优秀的客户服务意识，能够与顾客建立良好的互动关系； 3、良好的团队合作精神，能够与同事有效沟通协作； 4、愿意接受挑战，持续学习新技能，提升个人专业水平； 5、性格开朗，善于表达，能够在快节奏环境中保持积极态度。

岗位职责： 1.熟练调制各类经典及创意鸡尾酒，确保口味、品相与服务标准统一 2. 负责吧台日常清洁、设备维护及酒水物料盘点与申领 3. 主动了解顾客需求，提供专业酒饮推荐与用餐搭配建议 4.遵守食品安全与酒类销售规范，保障营业合规与顾客安全 5.协同团队完成营业准备、收档及临时性运营支持工作 任职要求： 1. 热爱酒文化，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 有调酒实操经验者优先，无经验者可接受系统培训 3.形象端正，性格开朗，具备较强的学习能力与抗压能力 4.持有调酒师相关证书或健康证者优先 5. 适应夜班及节假日工作安排，责任心强，注重细节 6.16-28岁

达州市大竹县招彩钢板

30平米600X600石膏板吊顶，共2个房间，高度约6米，农村小青瓦房顶

机箱装柜 工作地址:郫都区康桥一路258号 机箱装柜

钎焊工 工作地址:郫都区康桥一路258号 钎焊工

成都市成华区招水电

岗位职责： 1.为顾客提供专业、卫生、舒适的搓澡服务，包括去角质、按摩放松等基础护理 2. 严格遵守卫生消毒规范，确保工具、毛巾及操作区域清洁无菌 3. 主动了解顾客需求与身体状况，提供个性化服务建议，提升客户满意度 4.协助维护洗浴区域环境整洁，及时补充耗材，保障服务流程顺畅 5. 配合店长完成日常交接班、服务记录及简单客诉处理 任职要求： 1.热爱服务行业，形象端正，亲和力强，具备良好沟通能力 2.身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业及早晚班轮值 3.有搓澡、足疗或相关洗浴服务经验者优先，无经验可带薪培训 4.具备基本卫生常识与职业操守，尊重顾客隐私与个人习惯 5.学历不限，年龄18-55周岁，男女不限

连锁搓澡按摩门店长期招聘技师，岗位要求有无经验者皆可，统一安排食宿，提成点高，福利待遇好

岗位职责： 1. 为顾客提供专业、卫生、舒适的搓澡服务，包括去角质、按摩、清洁等全流程操作 2. 严格遵守卫生消毒规范，定期清洁工具及操作区域，确保服务环境安全整洁 3. 主动了解顾客需求，提供个性化服务建议，提升客户满意度与复购率 4. 配合店长完成日常排班、物料管理及顾客接待工作 5. 积极参与服务培训与技能提升，持续优化服务质量 任职要求： 1. 年龄40-55岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证，公司可以协助办理 2. 具备基本服务意识和沟通能力，耐心细致，尊重顾客隐私 3. 有搓澡、洗浴或相关康养服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，能适应轮班制工作安排 5. 遵守职业操守，服从管理，具备良好的团队协作精神

招男女助浴技师 身高：168--180 体型：身材匀称，无纹身，无狐臭，手大肉厚。 年龄：25--45岁 相貌性格：无凶相，有亲和力 身高：156以上 体型：身材匀称，无纹身，无狐臭，手大肉厚。 年龄：25--45岁 相貌性格：无凶相，有亲和力 备注：高端门店身高：女160以上，男172以上，年龄25--35岁，身材匀称，有服务意识，团队意识，技术过硬。 薪资待遇：淡季7000—12000，旺季12000—25000，不会可学，免费培训

召搓背 更衣室服务员

1、负责食堂白案类餐品的制作和出品，有一定技能基础。 2、负责早餐的准备事宜及开餐期间的供餐服务。 3、保持工作区域整洁，遵守食品安全规范 4、接受安排其他临时工作。 工作时间：6：30-13：30,15：30-18：30， 职位要求： 身体健康，无犯罪记录，有大型食堂工作经验优先。 ＊＊包吃包住，带薪寒暑假，入职购买社保 联系

招聘人员:面店挑面师，服务员，奶茶店店员。 薪职待遇:挑面师:4500一5500元/月不等 面店服务员：3500一4500元/月不等 奶茶店店员:3500元一5000元/月。 招聘年龄：20岁一55岁 ，要求身体健康，有工作经验优先考虑。 岗位职责: 岗位一：【挑面师/煮面师傅】 1. 煮制出品：负责面条的煮制、挑面、浇头搭配，严格控制面条的软硬度、分量及出品温度。 2. 备料工作：营业前准备所需的佐料、浇头及配菜，保证高峰期不断档。 3. 卫生维护：保持煮面区域的台面、地面清洁，每日清洗滤布、清理残渣。 4. 成本控制：合理使用食材，避免浪费，协助管理面粉、调料库存。 岗位二：【服务员/收银员】 1. 接待服务：负责顾客引导、点单、收银及餐品传送。 2. 前厅清洁：负责桌椅、地面、调料瓶的清洁，保证用餐环境整洁。 3. 餐品传递：准确将餐品送到顾客桌边，及时响应顾客加汤、加料需求。 4. 协助工作：协助后厨打包外卖，补充前厅纸巾、筷子等消耗品。

不包住可以加钱洗碗，保持碗筷清洁，协助厨房，勤块大姐优先，顺便找一位前厅服务员,主要负责大厅清洁，高峰期出餐，勤块，反应灵活，工资高点都可以不包住可以给补贴，不需要宿舍最好

摘菜，洗菜，切菜300人左右人用餐

岗位职责: 1.学习和掌握咖啡店的咖啡制作流程和服务标准； 2.在店长的指导下参与日常运营管理，确保服务质量； 3.维护店内环境卫生，保证餐饮安全； 4.积极配合团队工作，提升团队效率； 5.处理客户反馈，确保问题及时解决。 任职要求： 1.对咖啡文化有浓厚兴趣，愿意学习新技能； 2.具备良好的团队合作精神和沟通能力； 3.能够在高压环境下保持高效工作； 4.有责任心，能够遵守工作流程和服务标准； 5.对客户服务有热情，能够提升客户满意度。

后厨小料水果茶汤等制备 前厅出餐打包

岗位职责： 1.负责厨房水台区域的日常清洁与食材初加工，包括鱼类、海鲜、蔬菜等的清洗、宰杀、改刀及分装 2. 严格按标准操作流程处理食材，确保卫生安全与出品质量，杜绝交叉污染 任职要求： 1.学历不限，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.有餐饮行业水台或后厨相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本刀工与食材辨识能力 4.遵守厨房规章制度，服从管理，注重卫生习惯与团队协作

本店环境优雅，客户素质较高 【薪资体系】 底薪+餐补+提成 岗位职责： 1.注重客户体验，能为客户提供贴心的购茶咨询。 2.具备良好茶艺冲泡能力，能为顾客营造愉悦的品茶氛围。 任职要求： 1.年龄40岁以下，身高160-175，形象气质佳，举止得体，谈吐文雅。 2.有门店专员销售经验者优先考虑。 3.具备团队协作精神，有较强的学习能力和团队合作精神。 4.具备良好的职业素养，工作积极主动，有上进心。 【工作时间】 早班10:00~18:30 晚班14：00~22:00 【工作地点】 成都市高新区仁和新城购物中心4楼南谷一意茶 室 #茶艺师#茶艺生活美学＃茶空间招聘

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等操作 2.根据顾客身体状况和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验与效果 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生安全规范，保障顾客健康 4. 主动了解顾客反馈，及时调整服务细节，维护客户满意度与复购率 5.配合门店日常运营，参与服务流程优化及团队协作工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰自然 2.持有国家认可的足疗师职业资格证书或相关健康类从业资质者优先 3. 身体健康，仪容整洁，具备基本卫生习惯与职业素养 4.学历不限，接受零基础入职，公司提供系统化岗前培训与技能提升支持 5.有中医基础、康复理疗经验或客户服务经验者可适当放宽其他条件

岗位要求： 1、年龄18-35岁，初中及以上学历，需持有效健康证。 2、无经验可培训，但需吃苦耐劳、沟通良好，适应早/晚班轮换（含节假日），有茶饮制作经验优先。 3、考核方向：出品效率、客诉率、卫生稽核达标率。 工作内容： 一、饮品制作与服务： 1、按标准配方制作奶茶、果茶等饮品，确保口感与品质稳定。 2、主动接待顾客，熟练操作点单系统，推荐新品及促销活动。 二、卫生与设备维护： 1、每日清洁操作台、设备（雪克杯、封口机等）、餐具，执行食品安全规范。 2、垃圾分类处理，保持店内环境整洁（含桌椅摆放）。 三、运营支持： 1、协助盘点库存，记录原料消耗并及时上报需求。 2、交接班时核对营业额、物料余量，做好台账登记。