岗位职责：附近小区贴宣传页，加群加微信地推宣传 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

如果你有强烈的赚钱欲望，压力大，有负债，加入我们两个月还清十万负债，半年还清房贷！！！ 新人一周左右基本开单，几十万到几百万的单子不等，新人综合最低收入15000，两个月后老人不低于30000，业绩好的月薪50000以上，销冠30万月薪，基本年薪35万+ 一、职位描述 1.受理线上主动申请融资货款的客户(不打白名单,只做正规的!!)； 2:根据客户情况，给客户做好贷款方案和资金规划(客户需要我们，不用求着客户)； 3:协助客户批款成功(流程快，周期短)。 二、公司福利 1.新人综合到手15k-25k，两个月后稳定30k-50k，运气好一单买豪车，； 2.业绩方面:新人王、邀约王、开门红、服务之星、最佳效率、最佳进步等各类奖项都有相应奖学历只看能力，如果有意向欢迎直接咨询，我们将优先安排面试！！！ 三、待遇 底薪最高7000-15000+业绩提成30%+丰厚奖励计划(3000~60000上不封顶) 确保员工每一份付出得到回报和收获！ 四、收入 前两个月综合10000~30000元/月，第三月以后稳保30000-50000元/月，刚毕业应届生毫无工作经验，入职十天提成2万多，每年至少一次单月10万以上工资。 五、晋升渠道 销售客户经理-团队主管-经理-门店负责人，全新平台，公平晋升！ 六、专业培训 公司安排专人培训，岗前培训，金融知识系统培训，专业话术技能培训等，让你轻松掌握销售产品技能及技巧，帮助您尽快上手！

岗位职责：走访意向客户，推广产品，底薪5000，高提成，轻松月入过万。 应聘要求： 18岁-55岁，高中以上学历，有上进心，服从管理，团队合作意识强；男女不限，经验不限，工作简单轻松，有老员工一对一带，公司免费提供培训。 工作时间： 周一至周六，上午9.30~6点不用打卡回公司 岗位福利：周日固定休息+节假日福利+月度团建+福利固定奖金+高收入高提成 (感兴趣可以和我预约面试时间哦) 员工福利 绩效奖金 团建聚餐 免费工装 交通补贴 五险

【福利待遇】： 1、缴纳五险一金，提供国内外团建旅游机会，享受节日关怀与年度健康体检； 2、实施师徒制培养模式，资深导师一对一指导，零基础也能迅速掌握技能并融入工作节奏； 3、提供高品质住宿环境，配备餐饮补贴、通讯补贴，外勤出差另有额外补助。 【工作内容】： 1、负责客户接待、关系维护、业务洽谈及合同跟进；参与礼品派发、活动方案策划与落地执行； 2、晋升通道清晰公开，企业处于快速发展阶段，管理岗位优先从内部选拔，晋升空间广阔。 【任职要求】： 1、具备高中或中专及以上学历，年龄不超过35岁； 2、具备良好沟通能力，工作主动积极，能承受一定工作压力； 3、有销售从业经历者优先考虑； 4、退役军人背景者优先录用； 5、具备强烈进取意识、成长意愿和奋斗精神，思维敏捷，学习能力强； 公司统一分配高质量客户资源（信息流），客户意向明确，每日持续更新，无需自行开发客户。 【薪酬待遇】： 1、无责任底薪+餐费补贴+话费补贴+出差津贴+业绩提成（底薪根据面试评估定级，星级晋升机制带动收入增长） 2、新人转正后平均月收入8k-9.6k（单笔提成区间500-2000元，平均每单提成1200元） 3、熟练上岗后月均收入1.2w-1.6w（稳定后月均成交10单以上） 4、销售冠军收入不设上限（月入2-3万为常态，不含年终奖金） 这是一个长期稳定的岗位，无需自拓客源，专注客户沟通即可，只需踏实肯干、悟性到位，其他方面无需担忧，欢迎咨询了解。 公司成立于2018年，现有员工400余人，专注于高端住宅项目地下停车位的运营管理与销售服务，在西南区域车位资产经营管理领域位居行业前列，现运营管理项目超800个，合作单位涵盖港资企业、大型、一线品牌开发商及地方龙头地产企业，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。

无责底薪+提成+订单奖励+全勤奖+定期团建/旅游+五险一金 岗位职责： 1、熟悉并掌握产品品牌、品类、定价及核心卖点； 2、负责门店环境清洁、样机日常维护及损坏更换，确保陈列有序、干净整洁； 3、准确判断客户多样化需求，达成上级下达的销售指标； 岗位要求： 1、高中及以上学历，不限专业，市场营销类专业优先； 2、有零售导购经验者优先，欢迎应届毕业生应聘； 3、具备良好沟通能力，积极主动，富有责任感。

跟着高铁走 在车厢里销售产品 上一休一上二休二

踏实肯干 有责任心 吃苦耐劳

【在这里，我们能给你】 1、无责任底薪3500+高提成40%~75%+绩效，开单即享现金奖励，月均收入8K~12K！ 2、早九晚六+五险一金+国内外团建旅游等福利； 3、依托互联网支持的O2O大平台，提供广阔发展空间； 4、配备一对一辅导机制+系统化专业培训助力能力提升； 5、拥有清晰透明的晋升通道，助你实现职业突破与飞跃。 【在这里，我们承诺你】 专属培养基地：资深培训讲师团队，实施标准化人才培养体系： 1、新人训——迈出成为专业经纪人的第一步。入职前进行专业知识学习及军事化素质拓展，全面了解房地产行业与销售岗位基础； 2、导师制——经纪人成长的第二阶段，提供全流程业务带教与支持； 3、衔接训——迈向专业化的关键阶梯：涵盖实战内容，如经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等核心技能。 【在这里，我们需要你】 1、熟练掌握所在区域楼盘的详细信息； 2、通过线上渠道、电话沟通等方式挖掘客户真实需求； 3、为客户带来高品质的看房体验及专业的置业顾问服务； 4、负责公司房源的开发与维护，与业主建立长期稳定的协作关系； 5、推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订、产权过户等相关手续； 6、塑造个人专业化服务品牌形象。

销售猫狗，多劳多得

面销/陌拜 快消品 批发/零售 无经验要求 岗位职责： 1、负责开拓新市场，发展新客户，增加产品销 售范围； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、了解和挖掘客户需求，为客户提供专业的产 品咨询和销售服务； 4、维护及增进已有客户关系，建立长期稳定的 合作关系； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立 完成销售任务； 2、积极主动，有较强的市场敏锐度和客户开发 能力； 3、具有团队合作精神，能够承受工作压力，达 成业绩目标； 4、热爱销售工作，有强烈的进取心和目标感，

公司直招不收取任何费用，服装被褥免费发，当天入职直接安排岗位和食宿… 要求:年龄18到45岁，身高170以上，身体健康无前科都可以安排。

公司直招不收取任何费用，服装被褥免费发，当天入职直接安排食宿… 要求:年龄18到55岁，身高165以上，身体健康无前科都可以安排。

招聘一名炒菜师傅，9000起，手艺要好，看手艺淡工资，管吃管住，生意稳定，工资没马达，电话同步

西安灞桥需要氩电焊工两个（双证），管工一个，八个点600，管吃住，工资五天一结，吴

临潼代王找两个小工现在就来，

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

房屋交房招带看人员 差缺15人 带看3天 160一天 下月15号发工资 6.28-30号

有工作经验

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，向上级提交销售分析报告 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标感和执行力，能独立开展客户开发与跟进 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备团队协作意识，适应灵活工作节奏 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息请以企业实际发布为准

负责接待客户，帮助点单上酒水 无经验也可，带薪培训 包吃住

岗位详情： 1. 负责辖区内药品的招商拓展及市场推广工作； 2. 主动达成既定或承诺的各类销售目标； 3. 办理客户销售合同签订事宜，推动合同按时履约，并跟进应收款项回收； 4. 定期维护合作客户关系，深化沟通，构建稳定持久的合作模式； 5. 收集并整理区域市场动态信息，及时向上级反馈。 任职要求 1. 年龄25至38岁，性别不限，专业不限； 2. 热爱销售岗位，愿意迎接挑战，追求卓越业绩与高收入回报； 3. 具备医药销售从业经历者优先录用； 4. 性格积极乐观，富有活力，具备良好的团队合作意识； 薪资构成：底薪3.5-4.5k（面试定薪）+提成+绩效奖励（500-2000）上不封顶（综合收入6000-12000） 销冠月入2-3W 福利待遇：周末双休，法定节假日休假，社保，生日福利，年度旅游，年底奖金，入职即可带薪培训。

周末双休~法定正常休~每天8小时工作不加班~ 【薪资待遇】： 1、无责底薪4700+提成15%-40%+绩效奖金+现金奖励（3000-30000），目前最高月入10w+，等你来破记录~ 【上班时间】： 朝九晚七，午休两小时，周末双休不加班，法定节假日正常休 【工作内容】： 1、电话或微信，联系公司提供的精准意向客户数据，数据绝对天花板！！！ 2、线上联系将客户邀约到线下面谈；（客户均为高意向主动咨询客户，无需自行挖掘！） 3、通过电话解答客户咨询的问题，邀约客户上门到公司。 （优质客户资源，开单率较高，工作量要求相对较小）。 【任职要求】： 1、男女不限，有销售经验者优先； 2、具备良好的语言沟通能力+应变能力； 3、性格活泼开朗就OK啦！ 4、带薪岗前培训，有师傅一对一带 5、接受小白，不用害怕学不会

不加班 不加班 不加班 接受小白，有无经验均可，带薪培训，没有业绩压力！！！！！ 薪资待遇： 1、新人前2个月平均月薪8000+ 2、2个月以后平均月薪13000+ 工作时间： 1、八小时工作制，不额外加班； 2、国家法定节假日正常休息； 福利待遇： 1、五险，多种补贴； 2、带薪培训，入职后有薪资保护机制； 3、提供下午茶、团建旅游、生日会等； 4、晋升制度：两月一次升职，只看业绩和工作态度 氛围轻松，社恐的小朋友也很适合，氛围最适合90后00后！！！！！！ 欢迎大家来打扰，很好说话的！！！！！！！

当天结算工资 肯下苦 踏实干 会骑三轮车 会用导航 公司派订单你去拉货 当天结算 老师傅带教 新手小白直接上岗 就近安排 家门口干活

对接小区业主、楼盘资源，开展线下地推、客户接待、需求沟通工作

工作职责： 1. 负责业务推广与客户开发，深入理解客户需求，提供专业化的安家咨询解决方案。 2. 管理客户档案信息，全程跟进客户生命周期，通过高效服务提升客户满意度及复购或推荐转化率。 3. 整合公司内部资源，为客户量身打造专属安家计划，促进成交达成，助力市场占有率持续增长。 任职要求： 1. 具备强烈的进取心，学习适应能力强，抗压表现优异，能主动应对各类工作挑战。 2. 性格积极稳重，表达沟通顺畅，具备乐观向上的职业态度和良好的团队合作精神。 3. 有销售、客户服务或相关领域从业经历者优先，能够快速熟悉房产专业知识与营销技能。 补充说明： 1. 福利体系： - 个人福利：商业保险、带薪年假、精英社境外旅游、内外部培训机会、节日礼品 - 家庭关怀：孝顺金、节庆赠礼、“赢亲情人民大会堂国宴”参与资格 - 健康保障：年度免费健康体检、家属可申请关爱基金支持 - 团队活动：集体婚礼、单身交友联谊、文体赛事、户外拓展训练；每季度举办大型表彰会、销售冠军年度重奖及国内外旅游奖励 - 法定权益：国家法定节假日享有丰富物资福利、依法享受正常休假 - 办公支持：统一免费配备办公用品、工牌、司徽等职场物料 2. 岗位优势：按居住地就近安排工作区域，提成激励政策具有竞争力

我们是一家电子商务公司，成立了18周年。主营产品是中高端护肤产品，有自己的工厂和研发团队，产品和营销模式都是完善体系。客户群体广，团队偏年轻化，钱多事少，工作上手快，欢迎你的加入~ 薪资待遇: 1.新人不熟练5K+ 后期熟练综合7K+， 老员工1W+，多劳多得，上不封顶。 2.早8:20-12:00晚14:00-18:30上六休一，享有国家法定的节假日，带薪年假 3.五险+下午茶+日奖金+周奖金+月奖金+团建奖励多多4.职业规划:销售专员-销售组长-销售主管-合伙人(可以拿公司股份和分红) 任职要求: 1.会基础电脑操作，不招聘短期或兼职 2.入职有培训，有老人一对一带 3.具备良好的沟通能力、有耐心 工作内容: 1.网络销售，不用外出跑客户，公司提供电脑，账号，师傅一带一指导 2.通过微信聊天的形式与客户进行有效沟通了解客户需求 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系，与客户达成多次复购(产品复购率80%)

岗位内容： 1. 负责活动方案设计、市场宣传及业务拓展等相关工作。 2. 通过电话、线上平台等方式与客户沟通，提供家庭装修方面的专业咨询。 3. 掌握同行动态，收集市场反应与客户建议，不断改进服务流程与售后支持。 任职要求： 1. 具备1年以上市场营销、销售或客户服务相关经验，了解销售运作流程与方法。 2. 能精准识别客户需要，挖掘潜在客户资源并持续跟进，达成既定销售目标。 3. 熟悉基础市场调研与数据分析方式，可制定有效的推广策略并推动落地实施。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进销售进度，准确录入客户信息及销售数据，确保CRM系统更新及时 5.协同市场、产品及售后团队，推动项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握行业知识与产品信息 3.目标感强，抗压能力好，有自我驱动力和结果导向意识 4.具备客户服务意识，责任心强，具备团队协作精神 5.学历不限，有销售经验者优先

岗位职责： 1、依据客户实际需求，提供关于建筑资质、人员配置及证件办理的专业咨询，并制定个性化解决方案 2、按照团队目标，达成既定的业绩任务 3、通过电话、微信及各类渠道开发并积累客户资源 4、定期进行客户回访，持续挖掘潜在服务需求 任职要求： 1、大专及以上学历，具备建筑类资质与人员证件相关电销经验者优先考虑 2、拥有良好的沟通表达能力与人际交往技巧 3、具备基础市场分析与判断能力，注重客户体验与服务品质 4、工作积极主动，责任心强，能适应较高强度的工作节奏 5、具备团队合作意识，乐于迎接挑战，追求自我突破 上班时间： 8:30-18:00，周末实行大小周制（单双轮休），法定节假日按规定休假 公司福利： 1. 仪式感福利：转正惊喜礼包、生日专属关怀、入职周年纪念礼品； 2. 团队激励：不定期组织省内外团建活动，优秀员工享海外旅游奖励； 3. 年终回报：发放丰厚年终奖金及个人专属福利； 4. 日常完成任务可提前下班，享受周末及节假日正常休息