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珠宝店店长
5000-10000元/月
店长1-2人
职责: 1、持续达成业绩目标 2、重视训练,关注员工成长,员工能力持续提升 3、门店服务体验、满意度提升 4、门店运营标准始终处于较高水平 5、主动进行整改和提升 6、各项要求指令能够快速落地,并及时反馈 任职要求: 1、稳定性:近5年中有一段完整2年以上经历 2、经验:5年及以上品牌零售相关行业经验,2年及以上门店管理经验,独立带团队打过胜仗(当地主流珠宝品牌优先) 3、职业素养:有一定职业化素养、谈吐得体 4、其他:可适应长时间线下零售门店工作节奏
店长服务员
淮安幸福城谭鸭血老火锅招聘服务员:白班服务员上班时间9.15~13.0016.45~22.00综合薪资3700左右晚班服务员上班时间16.45~凌晨两点综合薪资4000左右招聘店长1名,工资面谈,工龄联系电话
淮安 淮安区
9月3日 14:46拨打电话
店长服务员
淮安幸福城谭鸭血老火锅招聘服务员:白班服务员上班时间9.15~13.0016.45~22.00综合薪资3700左右晚班服务员上班时间16.45~凌晨两点综合薪资4000左右招聘店长1名,工资面谈,工龄联系电话
淮安 淮安区
9月3日 00:47拨打电话
店长
淮阴区长江西路淮师对面[红包][红包]朴大叔石锅拌饭招聘店长3名店员10名第一个月工资3500第二个月工资4000每天工作9小时具体时间打电话咨询微/电
淮安 淮阴区
9月13日 03:49拨打电话
店长服务员
淮安幸福城谭鸭血老火锅招聘服务员:白班服务员上班时间9.15~13.0016.45~22.00综合薪资3700左右晚班服务员上班时间16.45~凌晨两点综合薪资4000左右招聘店长1名,工资面谈,工龄联系电话
淮安 淮安区
9月4日 02:55拨打电话
店长导购
2、职位:卡萨帝城市体验店-店长薪资:8000-20000元3、职位:门店导购薪资:5000-12000元
淮安
9月7日 20:13拨打电话
店长,营销,技术老师,业务员,学徒工,
3000-8000元/月
店长11-20人
热爱中医养的,能吃苦耐劳的,人品好的,都可以到我们店上班
店长
淮阴区长江西路淮师对面[红包][红包]朴大叔石锅拌饭招聘店长3名店员10名第一个月工资3500第二个月工资4000每天工作9小时具体时间打电话咨询微/电
淮安 淮阴区
9月12日 15:10拨打电话
店长1-2人
大行宫地铁口新开鲜切牛肉火锅店招聘,做六休一,过年放假,住宿步行1分钟即达 店长1名 服务员3名 切配2名 勤杂工1名 联系电话:
前厅领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务与人员调度 2. 监督服务质量与卫生标准,确保顾客满意度达标 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及排班管理 4. 处理顾客投诉与突发情况,及时协调解决 5. 核对营业数据,协助完成日/月报表及成本控制 任职要求: 1. 具备餐厅领班或相关岗位工作经验 2. 有良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强,具备较强应变能力和责任心 4. 能适应轮班制工作,吃苦耐劳 5. 具备基础餐饮管理知识,有餐饮行业证书者优先
淮安淮阴区招燃气管道安装
260-330元/天
管道安装1-2人
淮安市淮阴区招燃气管道安装
淮安 淮阴区
9月13日 10:24拨打电话
淮安淮阴区师范学院王宫路校区北区二食堂二楼招:一名洗菜阿姨(45岁左右)联系电话:
配菜1-2人
淮阴师范学院王宫路校区北区二食堂二楼招:一名洗菜阿姨(45岁左右)联系电话:
淮安 淮阴区
9月13日 10:23拨打电话
上什1-2人
招聘】站锅招聘人数:1名薪资:面议任职要求:厨房炉灶工作地址:咱家小院(河下店)联系电话:诚邀有意向的朋友来电咨询!
淮安
9月13日 10:21拨打电话
淮安淮阴区天鹅湾招服务员一名工资3500,要求熟练工能点点菜,月休2天,有加班费,联系电话
3500元/月
服务员1-2人月结
淮阴区天鹅湾招服务员一名工资3500,要求熟练工能点点菜,月休2天,有加班费,联系电话
淮安 淮阴区
9月13日 10:21拨打电话
装卸工包住有提成餐补6-10人
此招聘为淮安安能物流公司直招: 一、装卸工:3-4人一组负责装车、卸货,大货重货有叉车辅助 薪资:底薪+吨位提成,多劳多得,7000-12000 年龄:20-52周岁 二、员工福利: 1、包住,有吃饭补贴,有食堂,工资准时发工资; 2、每2个月组织组长竞聘,可自由报名参加,通过即可带小组,组长补贴900元/月; 3、公司免费提供住宿,宿舍有空调、淋浴; 4、夜班补贴、高温补贴、工龄补贴、互助基金、优秀员工奖励、带薪年假等; 5、奖金补贴:内介300-1000/人,夫妻工入职每月400外宿补贴 三、乘车路线:游10路至开祥路站下向东步行至丁字路口右转至开新路向南100米 安能欢迎曾经任职的优秀员工重返安能,新返聘政策可以咨询人事部!
河北保定搭范鞋店长招工人数:1名
店长1-2人
搭范鞋店长招工人数:1名
保定
9月13日 10:20拨打电话
店长营业员
万客隆超市副食店招聘果蔬课长1名,底薪3600+满勤200(月休2天)有经验者优先,要求能吃苦耐劳,有团队精神,!电话。
七台河
9月13日 10:14拨打电话
店长
店长热爱美业,踏实肯干。只做面部护理,不用做身体门店线上引流薪资福利:底薪+手工+提成+奖金,收入上不封顶氛围简单,定期团建、节日福利零基础可学|带薪培训清晰晋升通道:美容师→店长
包头
9月13日 10:12拨打电话
店长1-2人
BETTERTARGET服饰集合店招聘店长:1名任职要求:1、有1年及以上连锁服装品牌门店管理经验(有快时尚品牌者经验优先)。2、能够独立管理门店内区域工作!工作地点:让胡路万达二层 薪资:底薪+岗位津贴联系电话: (电话同号,有意者私聊)全国连锁服装品牌门店、未来发展前景广阔,期待您的加入。
大庆 让胡路区
9月13日 10:12拨打电话
上海生鲜干部有经验、家住门店附近者优先招工人数:若干名工作地址:浦东商厦一楼生鲜区
店长营业员
生鲜干部有经验、家住门店附近者优先招工人数:若干名工作地址:浦东商厦一楼生鲜区
上海
9月13日 10:09拨打电话
配菜厨师厨师长
一绪寿喜烧品牌连锁自助餐厅后厨招聘刨肉组员十名工资4500至6500锅底组员五名工资4500至5500海鲜组员十名工资4500至5500另招厨师长两名工资电聊()明厨以上人员包吃住月休四天节假日补贴200/天工作地址:淮安万象城淮安万象汇临沂万象汇临沂万达
淮安 淮安区
9月3日 14:10拨打电话
餐厅领班
【淮安市某餐饮企业招聘】诚聘带班人员!薪资待遇优厚,具体面议,工作地点位于省淮安市。我们期待有责任心、有经验的你加入我们的团队,协助门店日常运营管理,带领团队完成各项工作任务,确保门店运营顺畅。具备良好的沟通能力与团队协作精神,有餐饮行业相关经验者优先。有意者请致电联系:。
淮安
9月12日 09:03拨打电话
江苏淮安厨师/厨师长20-55薪资福利:面议工作地址:淮河西路298号
厨师长月结
厨师/厨师长20-55薪资福利:面议工作地址:淮河西路298号
淮安
9月12日 11:05拨打电话
餐厅领班服务员
城南淮安大学食堂招小时工和全天工,时间8点到一点,下午3点半到7点半,小时工十五一小时,全天工3500。,不扣工资,小时工没有休息,按小时算工资食堂副经理,,实习期过了工资5000+,要求大专以上文凭,有餐饮管理经验的。联系电话
淮安 淮安区
9月3日 03:01拨打电话
巡店员月结全职便利连锁五险一金督导经验多店管理经验绩效奖金
任职资格 一、基础要求 学历:大专及以上学历,市场营销、工商管理、零售管理相关专业优先。 经验:2 年以上零售行业工作经验,具备零食/快消品连锁企业督导经验者优先。 核心能力 业务能力:熟悉门店运营全流程(陈列、库存、服务、营销),能独立制定并执行运营提升方案。 沟通能力:擅长与加盟商、店员及跨部门协作,具备突发事件应急处理经验。 数据分析:熟练使用Excel等工具分析销售数据,提出针对性改进建议。 二、职业素养 适应高频次出差(区域内门店覆盖需定期巡检),需自备交通工具(驾驶要求明确)。 抗压能力强,能接受单休工作制,具备客户服务意识及细节把控能力。 加分项 具有连锁便利店、茶饮、餐饮、鞋服等连锁行业管理经验者优先。 熟悉加盟模式运作,擅长通过标准化流程提升门店人效与坪效。   三、职业发展 年13~14 薪 晋升路径:督导→区域经理→大区负责人→总部运营管理层。 培养机制:提供系统化带训计划,包括门店实操、加盟商管理、数据分析等专项课程。 激励机制:绩效奖金
厨师长月结
淮安某职业技术学院食堂招聘,大锅菜厨师长,要求能管理后厨团队,精成本核算,菜品翻新。包吃住,月休四天,工资1万
淮安 淮安区
9月12日 21:22拨打电话
淮安淮阴区招聘厨师长一名8000到10000元,肖
8000-10000元/月
厨师长月结
淮阴区招聘厨师长一名8000到10000元,肖
淮安 淮阴区
9月9日 22:45拨打电话
江苏淮安幸福城谭鸭血火锅店:招聘店长(要求40以内、形象良好、有餐饮经验、有责任心)联系电
餐饮店长
幸福城谭鸭血火锅店:招聘店长(要求40以内、形象良好、有餐饮经验、有责任心)联系电话:
淮安
9月8日 02:23拨打电话
厨师长
招聘通知涟水上海路,招聘两个岗位:厨师长:负责后厨全盘管理,把控菜品、管控损耗,薪资面议前厅店长:责任心强,会处理客诉,遇事懂得随机应变,管人员、抓服务,处理门店日常事务,能力强薪资可面谈身边有合适的朋友欢迎帮忙介绍,推荐成功有红包!联系电话
淮安 涟水县
9月6日 02:42拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
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