招聘门店负责人。薪资为5000-6999元。，公司缴纳五险。工作时间不耽误接送学生上下学，工资待遇为2000元加绩效。公司地址位于原枣乡度假村对面阳光财产保险公司。（周一至周五上班时间），联系人刘女士、白先生。

招聘店长10名。要求年龄25-38周岁，男女不限，具备良好的服务意识和销售技巧，品行廉洁，职业道德良好，具备组织管理能力。岗位职责包括统筹安排店内所有事务，负责组织管理门店的日常工作，并对门店销售进行数据分析。薪资福利为3500-4500。工作地点可就近分配，包括鹤壁、漯河、安阳、新乡、滑县、焦作、濮阳、长垣。

招聘卖场课长。要求有经验者优先。薪资待遇为4000元以上。工作地点在龙安区百盛祥。

招聘店长一名。薪资为5000-6999元。咨询热线请联系孟经理（同步）。地址位于建设路与顺河交汇处爱玛家月子中心。

游乐场店长综合岗招聘 因门店发展需要，现招聘游乐场综合管理人员1名 岗位职责： 1、日常门店售票、接待顾客、引导游玩，服务热情大方，沟通表达能力强 2、周末及日常场地卫生清洁、设备巡检、秩序维护 3、统筹店内日常运营管理，人员安排、现场统筹、门店日常事务打理 任职要求： 1、责任心强，踏实肯干，做事细心有条理 2、口齿伶俐、善于沟通，情商高，有管理意识、统筹能力 3、能吃苦耐劳，服从安排，长期稳定工作 薪资待遇： 底薪+提成+节日福利 能力优秀、管理出色者，可参与门店年终利润分红

招聘店长一名。门店主要从事装修配套产品供应及售后维修工作。薪资福利为5000元加绩效加分红。工作地址位于龙安区太行路与文昌大道交叉口东南角红源批发城明源商贸。

招聘店长一名。薪资待遇为底薪加提成加奖金，月薪范围2000-8000元。联系电话：王先生。地址位于内黄枣乡大道中段路东。

招聘店长，薪资5000-9000。岗位职责包括：全面主持店面的管理工作，筹划各项营销策略并实施；做好门店员工管理工作；监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；店内货品的盘点、登记、采购。任职要求：有爱心、责任心。

招聘：店长两名，店员多名【最好住姚村附近】男女均可，年龄25~45，要求沟通能力强，有销售经验者优先，月入3k~8k有意可联系:

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招聘储备干部。薪资为2500-4000元。岗位职责包括：参与超市各基层岗位轮岗学习，熟悉门店运营流程与商品管理规范；协助店长完成日常排班、库存盘点、顾客服务及现场管理工作；根据轮岗表现及个人能力，逐步承担部门或门店管理职责。任职要求：持C1驾照，大专及以上学历，可接受轮班工作；吃苦耐劳，学习能力强，服从管理，有上进心。薪资福利：转正后2500加提成，按缴纳社会保险。

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濮院跨联电商档口诚招店长一名，薪资待遇具体详聊任职要求：1.有服装网供、二批档口管理经验2.会新款拍摄、产品上新，熟悉衣衫汇平台3.对接线上拿货商家，统筹订单、库存管理能够管理店员，熟悉服装行业优先地址：桐乡，濮院，跨联联系电话：（）

岗位职责： 1.下午3点到晚上8点30

安阳巨大生物科技有限公司因公司部门扩大，现面向社会招聘。招聘岗位为储备店长和店员，共4至6名。薪资待遇：试用期底薪3000加业绩提成加店面分红。招聘要求：具备一定沟通协调能力，有管理经验者优先，年龄25至45岁，男女不限。工作内容：负责门店储备管理工作。工作地点：安阳文化宫附近。

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岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2.根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款及退换货服务 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售/导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5. 责任心强，注重团队协作，服从门店管理

招聘店员45名，男女不限，年龄23至42周岁。要求具备良好的服务意识和销售技巧，有零售行业经验者优先录用。工作内容包括负责卫生、排面、陈列、补货、订货、保质期管控，以及收银、来货验收、上架陈列、退货、防损、仓库整理等日常营业工作。薪资为3300至4000元。工作地点可就近分配，包括鹤壁、漯河、安阳、新乡、滑县、焦作、濮阳、长垣。

招聘导购员。薪资为2350-2999元，薪资待遇为底薪加提成加奖金，月薪2000-8000元。联系电话：王先生。地址：内黄枣乡大道中段路东。

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河南安阳永明路与文明大道交叉口西北角招聘理货员/陈列员，共5个岗位。薪资2100-2999元。有意者可通过扫描二维码在线投递简历。

招聘裱花师，男女均可，薪资为2350-2999元。

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招聘店长、卖场经理或楼面管理人员。薪资面议。要求形象气质良好，语言沟通表达能力强，具备销售管理、团队建设、货品管控和客户服务能力，并拥有3年以上珠宝行业管理经验。需熟悉货品分析与品牌推广。