岗位职责： 1、 协助开展总公司办公场所的日常运营支持，涵盖办公环境维护、员工福利配套管理、日常物资调度、订单核对与付款等事务，协同推进部门办公布局的规划与资产清查； 2、 负责各类行政数据的汇总、归档与统计分析，可独立完成分公司员工福利信息整理及发放执行； 3、 协同行政部门组织并落实团队活动，如节日庆祝、团队聚餐、户外拓展、年度大会等事项的筹备与实施； 4、 及时响应并妥善处理员工日常办公中遇到的问题及突发情况，高效完成上级指派的临时行政工作，主动配合公司整体行政运作安排。 岗位要求： 1、 大专及以上学历，具备2年以上行政类岗位实际工作经验； 2、 性格积极乐观，工作踏实严谨，具备强烈的责任意识、良好的沟通技巧和团队合作精神，能够有效协同推动部门间事务； 3、 学习能力强，适应变化快，具备良好的应急处理能力和抗压素质，能迅速融入公司文化和业务节奏； 4、 熟练掌握常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等工具应用。

职位描述： 1、协助经理做好员工招聘、入职培训、入离职手续办理;协助做好人员日常考勤、工资核发等人事事务性工作; 2、公司会议组织、记录，公司活动组织、公司办公用品采购等公司内部行政性事务工作; 3、公司相关资料保管，与相关部门对接及办理相关事宜; 4、代理合同、人资相关文件的审核、归档，监督公司制度实施; 职位要求: 1、大专及以上学历，至少2年人事行政工作经验； 2、能够熟练运用各种招聘软件和渠道； 3、性格外向、有耐心、积极主动，工作严谨，具有良好沟通能力，执行力； 4、熟练使用办公软件。

每月按时发放工资!不拖欠工资!不压工资! 无责底薪!无责底薪!!每月都可以拿到手的无责底薪!年龄22-35午休3h 按时上下班! 到点下班，绝对不加班!下班就走!节假日正常带薪休假!春节带薪休假10天 企业福利待遇：签正式合同!天天下午茶!每月聚餐!定期团 建! 节假日礼品多多! 带薪培训，不白嫖任何劳动力，上班就会有薪资哦!最重要的事情: 我们主打一个稳定，公司稳定!办公氛围稳定!工资稳定!啥啥都稳定! 公司是百人大公司，人情味拉满，不压迫员工!来我们公司发挥你的才能吧! 工作不是全部!来我们公司工作生活可以完全分开!因为不加班(可来公司考察)并且加入我们公司你可以收获薪资，爱情，友情! 有聊必回!交个朋友也行的呀!看看也欢迎。期待聊聊哦!!!

岗位职责: 1. 承担中心综合性事务管理，统筹推进人事、财务、物资等方面的协同运作； 2. 推动实验室各项政策在中心的贯彻落实，牵头中心内部制度建设，组织中心文件发布，审核各类公文材料； 3. 组织开展中心党建与文化体系建设，策划并实施党群活动； 4. 负责中心重要文稿撰写、重大会议纪要整理、信息上报及档案归集工作，配合完成汇报材料编制； 5. 组织实施中心各类重要会议、活动及接待任务； 6. 协调处理中心重大事项，强化与职能部门及其他单位的联络协作； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 硕士研究生及以上学历，中共党员； 2. 具备5年及以上综合事务管理或相关工作经验，具有扎实的文字功底； 3. 作风严谨，工作认真，具备良好的服务意识； 4. 具有较强的沟通协调能力与团队合作精神。

岗位职责: 1.负责日常行政事务的处理与协调，保障办公环境有序运行 2.组织和安排会议、活动及相关后勤支持工作 3.管理办公用品、固定资产及各类行政物资的采购与登记 4.协助完成文件资料的整理、归档和信息传递工作 5.对接各部行政需求，提供高效支持服务 6.完成老板交代的其他任务 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，工作细致有责任心 2.熟练使用办公软件，具备基本的文书处理能力 3.具有较强的服务意识和团队协作精神 4.能够独立完成交办的行政任务，执行力强 5.具备一定的抗压能力，适应快节奏工作环境 6.有退伍经历（退伍时间不要过长） 岗位福利: 1、双休; 2、入职五险一金; 3、朝九晚六(8H); 4、不定期聚餐、团建年底旅游。

岗位职责： 1.负责日常数据的汇总与统计，确保信息准确且按时完成。 2.执行系统信息录入任务，保障数据完整与正确。 3.负责仓库的日常管理，保持环境整洁及物资有序存放。 4.负责服装相关事务管理，涵盖采购、维护及修理等工作。 5.可参与摄影学习，并将技能融入工作，提升工作成效。 6.整理报销相关数据资料！ 任职要求： 1.具备良好的数据敏感度，擅长基础数据分析。 2.熟练使用电脑及常用办公软件，具备较强的系统操作能力。 3.有仓库管理实操经验，能高效组织和管理物资。 4.对服装管理有一定认知和实践经验，可独立处理相关工作。 5.对摄影有兴趣者优先，愿意学习并掌握基本拍摄技能。

工作内容: 负责进行资料登记录入，工作简单，详情可以面谈了解一下。 有无经验均可，主要是发展稳定， 上班时间:8:30-17:30，周末双休，不加班年龄25-45周岁，大专及以上学历薪资待遇:试用期6500，转正8500; 福利待遇:公司有不定时下午茶，节假日带薪休假。

职位描述： 1、负责供应商系统出入园的日常管理及上下游对接工作； 2、负责停车业务的日常管理及上下游对接工作； 3、能独立完成业务板块规则制度的建立及更新，制定标准操作流程，编写培训材料，有效助力前台运营； 4、负责业务板块日常运营的咨询及答疑，沉淀过程中用户问题，整理重点或常见的用户需求，参与业务板块系统开发及迭代优化等工作； 5、负责业务板块的日常培训、业务支持及品质检查等工作； 6、负责业务产生的数据分析并生成业务报告。 职位要求： 1、具备物业管理、行政管理的工作经验（大厂工作经验尤佳）； 2、具备良好的沟通、交流能力； 3、熟练掌握office办公软件，精通数据分析及ppt制作； 4、有业务视角，产品经验，具备主人翁精神，能独立处理较为复杂的业务问题。

岗位职责： 1）协助对接董事和总经理日常相关工作、协调日常行程，做好预约等准备工作,机票酒店预订； 2）协助汇总各部门报表、总结，资料整理，； 3）协助上下级之间传达性事务，并进行适当的沟通和协调，组织会议，做好会议纪要； 4）完成上级领导交待的其他事情，琐事为主，比如快递收发，对接司机，保姆行程安排； 岗位要求： 1）减轻领导负担，提高领导效率； 2）工作基于主动而非指令； 3）具备秘书的专业意识（知道秘书应该干什么，怎么当好秘书） 4）熟悉秘书的工作内容和流程； 5）善于理解领导意图和指令； 6）任务的达成率高，出错率低或者不反复犯同样的错误； 对能力的要求： 1）基本写作能力，善于会议纪要，文件整理； 2）具备基本办公软件技能（PPT、EXCEL、Word、APP） 3）具备基本办事交涉能力； 4）全日制本科学历，2年以上行政或者文秘相关工作经验 5）沟通协调能力强 6）抗压力强，踏实肯干

工作内容： 1、负责公司日常行政接待、食堂运营及安全管理等相关台账工作； 2、协助拓展招聘渠道并优化招聘流程，参与简历筛选、面试安排等环节； 3、协助开展员工关系管理，涵盖培训支持、绩效考核及福利事务的协调； 4、配合完成行政部门交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备3-5年行政工作经验，能独立开展行政各项事务； 2、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，善于跨部门协调配合； 3、工作细致认真，拥有较强的组织规划与执行能力。 工作时间：8:00-16:30，每周一至周六。 薪资福利：缴纳五险，提供年终奖、工龄奖、免费工作餐、节日福利、高温补贴。

招聘： 杭州萧山 招融合菜杭帮菜土菜主厨2名工资 徽菜土菜主厨2名 招切配三名勤快听话，思路清晰，捣浆糊勿扰 ，要求会摆，有夜班 月休两天，工资6500——8500 主墩一名 打荷三名勤快长久 前厅领班主管3名6500起， 点菜接待2名7000起 前厅服务员数名5000起 电话

【薪资待遇】 小时工：综合32一小时 综合工资9000-9500左右，月十号发放薪资，如遇周末、节假日提前发放 日结月结都可以新部门急招人职责岗位： 普工、组装、检验、句装，物料，等岗位；无须经验、统一培训、简单易操作、可坐班、无任何辐、危险性、不穿无尘服 招聘要求： 男女不限，年龄16-55周岁，身体健康，不限学历经验 【福利待遇】 公司免费提供工作餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 公司提供员工公寓，生活区4-6标准间、空调、热水 【急聘】普工/操作工，工厂直招+企业保障+包吃住! 公司简介： 本公司为常州知名企业，环境优越，管理规范，现因业务扩展，诚邀充满活力的你加入我们的团队! 招聘岗位：普工 岗位职责： 负责手机包装盒生产相关工作，如组装、质检、包装等，工作简单易上手，无需经验。

招临时监护1名，300一天，工作9小时，要能进镇利化学，同时教育要在有效期内的，十天的活，初十开工，有闲着的监护联系王经理：

杭州市上城区招聘 小馆服务员2名。工资5500 配菜一名 工资7000 冷菜一名 工资7500 月休3天.-包吃住。员工宿舍10分钟路程。 电话

杭州菲斯力特科技有限公司招聘以下岗位： 1、技术员2名，有相关工作经验的优先录用，年龄20岁一45岁。 2、车间检验员2名，高中以上学历，会电脑操作。 3、成品发货员一名，高中以上学历，会电脑操作，能吃苦耐劳，服从分配。 以上岗位待遇优厚，有意者联系我，手机号，公司地址：余杭区黄湖镇兴湖路1号。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障前台及办公环境有序运转 4.配合人事部门完成基础考勤统计、员工入离职手续协办等工作 5.处理领导交办的其他行政支持类事务，确保高效响应与闭环落实 6.无经验要求 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.行政相关工作经验不限，有中小型企业实操经验者更佳 3. 具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.形象气质佳，责任心强，做事细致耐心，具备较强的服务意识和执行力 5.适应力强，能兼顾多任务处理，认同企业价值观并愿意长期发展

需要基本的电脑操作能力与沟通交流能力，工作内容简单弹性工作制下班时间早，有缴社医保

工作时间：早九晚六，周末双休 福利待遇：五险、全勤奖、奖金、下午茶、团建 岗位职责： 1.负责公司合伙人入职、培训、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.组织员工培训、企业文化活动及日常行政支持工作 4.整理分析基础人事数据，协助优化人力资源相关流程与表单 5.公司内部管理，完成日常行政事务，完成领导交办的工作事项。 任职要求： 1. 法学专业、人力资源、工商管理等相关专业优先，学历要求不限（大专及以上优先） 2. 具备1-3年行政人事岗工作经验。能快速上手。 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5.年龄25-32岁 薪资待遇：底薪3000+全勤500+ +店铺人员保障奖300/人。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发并初步处理邮件、快递及内部通知，及时传达重要信息 4. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门工作需求 5. 协助组织员工活动、考勤汇总及部分人事流程跟进，提升团队协作体验 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏、多任务的办公环境

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资账实相符 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与办公环境秩序 4.协同人事部门办理员工入离职手续、考勤统计及基础人事数据维护 5. 完成领导交办的其他行政支持工作，具备良好的跨部门沟通与执行能力 任职要求： 1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历） 2.经验要求：不限（有1-3年行政或助理类工作经验者优先） 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 4. 形象端正，性格细致耐心，具备较强的服务意识与责任心 5.具备良好的沟通协调能力，能适应多任务并行的工作节奏

公司主营撤柜奢侈品，涵盖国内外品牌200余个。业务覆盖线上与线下多渠道运营。 Gucci BV Prada PP Burberry Jimmy Choo 等知名品牌均有涉及。货源稳定，企业实力强。 负责小红书平台直播工作，店铺为新号起播，品类为奢侈类服饰、鞋履、箱包，以女性商品为主。了解奢侈品者优先考虑。 直播平台主要为抖音或小红书。期待你真正热爱此行业，对时尚有热情的伙伴加入。 1. 直播过程中能有效调动直播间气氛，具备良好的控场能力与节奏感，可带领助播完成产品讲解并引导用户下单； 2. 主要带货品类为国际一线及二线品牌，熟悉抖音平台运营规则者优先，为人踏实，品行端正； 3. 具备目标意识，对个人业绩和产品销售结果有明确追求者优先。 岗位要求： 1. 拥有抖音、天猫、快手或其他电商平台半年以上带货经验，擅长产品讲述，表现力强，性格开朗活跃； 2. 热爱直播与内容分享，认同电商直播行业，对该领域有长期发展规划与成长愿景，期望在直播方向实现突破与收益提升； 3. 上身效果好，具备时尚穿搭审美能力。

1.根据职位要求发布招聘信息，负责网站维护，新人送训。 2.负责招聘接待初试，以及入职离职手续办理 3.协助主管电话邀约 公司福利】周末双休、专业培训、法定节假日休。 【工作时间】8:30到17：30，时间弹性大不加班周末双休！ 3.公司不定时团建旅游活动 4.不含销售性质、不需要外出、工作内容易学且容易上手 5.公司氛围正常不压抑、都是年轻人，有活力够朝气，伙伴个人发展空间大 6.年纪25-50岁都是可以的，年龄25-30（大专学历）35-50周岁（放宽至高中） 7.重要一点：新人前期有主管带，不用担心不会的问题

工作职责: 1、前台接待与访客管理​。 为外部客户与面试者等做好访客登记、指引路线、安排就座，并及时、准确地通知内部受访者。​ 2、商务会议筹备​ 负责商务会议的前期准备与后续接待，如对会议所需设备（如投影仪、音响等）进行调试，准备茶水、水果、桌签等物料。​ 3、大型活动策划与统筹​ 协助进行公司企业文化建设，组织策划员工活动，提升企业形象。 4、行政物资采购与付款​ 根据公司行政需求，负责办公用品、办公设备等行政物资的采购、入库、保管、发放和盘点工作，定期进行供应商筛选比价，并跟进合同签订、付款等流程。 5、办公维护与管理 负责办公室、会议室、洽谈室日常维护和管理，包括办公设施的检查、维修协调，确保办公环境的整洁、舒适和安全。 6、入、离职管理 负责办理员工入职、离职手续，工位安排、办公用品发放等。 7、领导安排的其他工作事宜。 任职资格: 1、责任心、执行力、严谨细致、积极主动解决问题为公司内部做好行政支撑工作。 2、性格外向开朗，具备较强的感染力，能够活跃和带动气氛，营造积极氛围。​ 3、能够处理复杂事务，具有一定的抗压能力。

岗位职责 1、熟悉公司产品（母婴类目），通过直播形式清晰讲解产品特点，实时解答粉丝疑问，积极互动，完成既定直播流程，营造活跃的直播氛围； 2、洞察用户需求，结合产品优势进行合理推荐，提升观众购买意愿，推动订单转化； 任职要求 1、具备直播经验，性格自信大方，镜头感强，表达流畅自然，具备良好的沟通能力或幽默感，能与观众建立有效互动； 2、具备较强的配合意识和执行力，工作认真负责，开播前主动掌握当期产品卖点及相关活动信息； 3、单场直播时长5小时，无需坐班，月休6天，中午及晚上提供工作餐；晚班享有打车补贴，入职即缴纳五险

杭州团播打造【招团播主播了】走小偶像发展路线 直播平台：抖音 年龄满18周岁，身高178以上，体重无硬性要求（上镜匀称即可） 五官端正，形象气质良好（美颜效果很强大，别担心） 不惧镜头，性格开朗大方，具备表现力和团队协作意识 O薪资结构：保底2w-4w＋25%提成＋奖金（含团队奖/优秀奖） 颜值出众或有舞蹈基础者，薪资可另行商议！ 团服全包，提供符合个人风格的演出服装（全部免费使用） *每日直播6小时，过程中安排充足休息时间 每月休息4天，可自行调整，提前报备请假即可 *团队氛围轻松融洽，成员多为00后，沟通顺畅高效 重视每位成员的成长与反馈，绝不放养！ 在这里能学到实用技能！零基础也欢迎加入！ 只要愿意投入练舞，终会有人看见你的闪光点！ *配备专业级舞蹈直播间，配有LED大屏、舞台灯光、电影级单反设备 助你呈现高级又自然的视觉美感 *拥有专业造型团队，尊重并保留个人特色 根据风格定位共同探讨，打造专属帅气造型！

职位描述主播 职位描述 欢迎新人。欢迎新人。欢迎新人 1. 工作内容为抖音平台直播 2. 公司每周提供免费培训课程，涵盖形体、妆容等内容（根据个人意愿参与） 3. 配备专业拍摄团队全程跟拍，无需自行操作拍摄设备（视个人意愿而定） 4. 要求五官端正，形象清新自然的男生女生 5. 每月需完成26天直播，全职每日6小时，兼职每日3小时（配备专属运营团队协助成长） 6. 面试通过后享受公司提供的免费系统培训 7. 入职即享保底薪资7k-15k区间 8. 公司不收取任何费用，定期组织月度团建活动，并设有节日礼品、生日庆祝、随机福利发放等多项员工关怀待遇

工作内容：1、负责档案的整理、分类、数字化加工等工作， 2、确保档案资料的准确性和完整性，便于查询和使用， 3、上级安排其他事务。 岗位要求：1、具有较强的学习能力； 2、手脚麻利，工作态度认真积极； 3、善于观察和总结，能够及时发现问题并想办法解决； 4、能够接受档案的工作性质，服从安排 5、为人随和，具有较好的人际关系，善于表达和沟通

前言介绍 1名主持人搭配3名主播的创新直播形式，突破传统单人直播模式。 单播竞争激烈，主播成长周期长，而组团直播能加速主播成熟，多人配合增强互动效果， 提升直播间活跃度与观众停留时长，专业主持人现场控场引导氛围 1、不要求才艺与经验，配备专业运营团队进行内容策划、形象包装及流量推广，公司提供免费岗前培训、才艺指导与话术教学 2、欢迎零基础新人加入，收入范围8k-15k加提成 3、主要职责为参与团队形式的视频直播，无需自行引流或带粉丝 4、年龄18-30周岁，条件优异者可适当放宽要求 5、要求五官端正，气质良好，性格开朗活泼，敢于展现自我，思维敏捷，镜头感强不怯场，具备才艺者优先录用，薪资可上浮 6、每日直播4-6小时，分两场进行，每场2-3小时，每月工作26天

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-09 岗位职责: （兼职主持人、出镜达人，财经商业达人、时尚潮流达人，如有其他类目特别稀缺的内容创意也可）参考账号丸子妹晋公子财经周媛等 1、负责公司财经商业、数码科技类抖音短视频内容产出，每月5至15条左右。拍摄可在家中完成，需独立完成选题策划、创意构思、剧情设计及短剧脚本撰写，并亲自出镜录制。 2、配合团队推进拍摄进程，统筹协调各环节工作，确保成片质量达标。 3、具备良好网络敏感度，思维活跃，富有创造力，能及时结合热点事件优化脚本内容。 有KOC、KOL带货类短视频拍摄经验者优先录用！ 我们希望你： 1、优先考虑编导、传媒、编辑、新闻、金融、财经等相关专业背景，具备文案创作或内容运营工作经验者更佳； 2、热爱短视频创作，熟悉抖音、快手等平台玩法，了解短视频生态，有相关从业经历者优先；主持人专业或有主持经验者优先考虑。

你好！我们是一家专注于微信视频号运营的文化传媒公司，现诚邀热爱表达、乐于分享的你加入主播行列！ 无论你是擅长沟通、富有生活气息，能轻松吸引观众互动的内容达人； 还是形象气质佳、对直播充满兴趣但暂无经验的新手小白； 亦或是已有直播基础，在领域内积累了一定人气，渴望突破瓶颈、迈向更高舞台的潜力主播——我们都热烈欢迎！ 岗位提供： 1.高质量流量导入支持，公司旗下拥有在播头部娱乐主播，具备庞大粉丝群体，视频号用户以公会粉丝为核心，形成稳定消费生态，新人主播可享专属流量扶持与曝光资源。 2.起步保底薪资8000元/月，确保新人基础收入，助力平稳起步。 3.全流程专业培训体系，运营团队全程陪跑指导。 4.公寓式独立直播空间，支持按个人风格定制化装修选择。 5.专业摄影团队支持，负责短视频高效产出及优质短剧内容拍摄。 任职要求： 1.目标明确，渴望增收，拒绝躺平，保持积极向上的心态与正向能量输出。 2.不限性别，不限年龄。 稳定开播的主播平均月综合收入约3万元，表现优异者单月收入可达160万元（后台数据可查）。 如果你追求高薪回报，不甘于平凡打工，希望实现快速成长与突破，请立即联系我聊聊！