工作内容： 1.记录项目现场每日四餐的刷卡数据，准确填写收入登记表，并负责学生卡的充值、补办及每日相关数据的登记工作。 2.核对每月出入库台账信息（含供应商对账、每日入库数据的复核）。 3.统计与核算项目每日的收入、成本、费用及利润情况。 4.协助完成部分文书处理及日常行政事务。 5.与库管人员对接相关工作（包括到货验收、出库审核、库存盘点等）。 6.完成上级交办的其他工作任务。 非诚勿扰

行政内勤岗位 岗位职责： 1、跟进员工入场前的三级安全教育与培训安排； 2、负责公司日常行政事务及后勤保障工作的落实； 3、整理、传递并归档各类文书资料，包括会议纪要、服务合同等； 4、协调公司内外部沟通，整合资源，推动各项行政工作有效执行； 5、协助完成相关报表与台账的编制，支持其他部门开展生产及结算相关工作； 6、完成上级交办的其他临时性行政工作任务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备良好的沟通表达能力，思路清晰，逻辑性强； 3、工作踏实肯干，态度积极，具有较强的责任心和服务意识；

岗位职责： 1.负责行政管理制度的制定、更新、落实与监督，保障日常行政工作有序开展； 2.管理员工考勤数据，统计休假情况，并负责差旅过程中机票、酒店的预订安排； 3.组织办公耗材及节日福利物资的采买、分发与台账管理； 4.监督办公场所、员工宿舍、公务车辆、快递事务以及内部网络系统的运行与维护； 5.策划并执行公司年会、团队活动、项目会议及相关纪念品定制事宜； 6.对接外部单位，办理企业运营所需的各类证照、资质文件； 7.办理行政类费用报销流程，进行支出统计与分析，提出合理化降本建议； 8.管理公司固定资产台账，维护各类公共工具账号的正常使用； 9.完成上级交办的其他行政支持性工作； 任职要求： 1.形象端正，本科及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业优先； 2.2年以上行政相关工作经验，具备系统思维与长远规划能力，拥有出色的对外联络、综合协调、活动组织能力，善于分析问题、逻辑清晰，具备较强的文字撰写与信息整合能力，沟通顺畅高效； 3.服务意识强，执行力高，思路清楚，反应灵活，兼具原则性与应变能力； 4.熟练操作常用办公软件，具备良好的信息化处理能力；

工作内容： 1、负责日常行政事务，包括文件处理、资料整理与归档； 2、 岗位要求： 1、熟练掌握办公软件操作，以支持日常工作需求； 2、具有良好的组织能力，能够高效地完成多任务并保持工作质量。

律所招聘行政（仙足岛附近） 工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持财务部门工作，参与会计凭证的制作和审核； 3、协助处理与银行和税务相关的事务。 4、社保+双休+节日福利 岗位要求： 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、能够独立完成任务，对细节有高度关注； 3、适应快节奏工作环境。 4、学历本科及以上，，有行政工作经验

待遇优厚，工作环境和谐轻松，可兼职可全职，时间灵活，期待您的加入！

1、行政时间岗咨询（届应届生优先）早九晚七压力 可线下面试，线上面试，包住宿 任职要求。 1年龄21-38周岁以下，大专及以上学历，学信网可查，有毕业证 福利 1、带薪培训期6天 2、薪酬福利 综合工资10000-15000元/月左右 时间：9：00-19：00夜班，享受国家法定节假日(上) 工作地点:上海市长宁区兴义路8号，万都中心 职位福利：五险一金、法定节假日、绩效奖金 职位亮点：晋升空间大

岗位内容： 1.负责招聘需求的信息撰写与发布，完成简历筛选及初试沟通工作 2.组织并实施新员工入职培训相关事宜 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业者优先 2.具备优秀的沟通技巧、人际协调能力及基础的数据分析水平 3.熟悉各类招聘渠道及工具应用，掌握招聘全流程及相关法律规范 4.具有较强的组织策划能力与高效的时间管理意识

岗位职责： 主要负责接待和招聘 岗位亮点： 超舒适作息：早10点上班，晚7点下班，午休1小时，告别早起焦虑，睡眠充足元气满满！ 0经验友好： 公司成立八年之久，完全不用担心没经验！公司提供系统培训，手把手带你快速上手，小白也能轻松逆袭！ 岗位福利： 底薪+绩效+丰厚奖金，综合月薪5000+，能力突出者薪资上不封顶！别犹豫！加入我们，开启超棒的职场新旅程

岗位职责： 1.负责日常文件资料的分类、归档与管理，包含公司绩效数据的汇总与整理，协助开展人员招聘相关事务，具体内容可面谈。 2.负责办公耗材的申领登记及使用管控。 3.配合各部门完成工作对接及相关事务的推进与落实。 无需经验！非销售岗！纯办公室作业！ ［薪资制度］： 试用期2800-3500，转正3500-4500 ［工作环境］：独立工位，配备冰箱、饮水机、空调、休闲区、微波炉 ［福利］：不定时下午茶，定期生日会，五险，团队建设活动，节日福利 ［岗位要求］：年龄18-30岁，中专及以上学历，经验不限，专业不限

某小区招聘保安一名要求懂汉语：

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阿里地区改则县找一名40吨吊车司机，有想法的联系，

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一、工作要求 1、学习行政、人事、业务支持等基础事务，后续根据个人发展意向确定具体岗位方向 2、工作时间：8:00-12:00，14:00-17:30，周末双休，依法缴纳五险一金 二、岗位职责 行政管理： 1、协助管理层拟定行政管理制度，参与日常行政事务的组织与协调。 2、负责资产清查与内务管理（如订餐等），为各部门提供高效便捷的行政保障。 3、办公用品的申领与发放，以及打印机、传真机、复印机等设备的日常维护与管理。 4、资金使用计划的申报及各类日常费用的报销处理。 5、办公耗材、员工福利等物资的采购、分发及相关支出管控。 6、各类文件的接收、发送、登记、归档与保密管理，确保资料完整安全。 7、统筹公司会议安排，包括通知撰写与发布、会议记录整理及材料汇总。 人力资源： 1、办理员工调转、入职、离职等相关手续，并发起对应流程。 2、维护员工线上人力资源数据及电子档案管理。 3、统计人员持证情况，管理培训档案及安全检查相关资格证书。 4、参与省公司层面招聘工作，包括简历筛选、面试邀约等环节。 5、协助策划和组织员工活动等相关事务。 安检业务： 1、编制年度、月度及周度安全检查计划；监督安检员每日上传进度，跟踪安检到位率与入户率；每月导出CRM系统中安检数据，进行统计分析并生成报表。 2、建立并维护安全隐患台账登记机制。 3、管理安检人员在CRM系统及慧帮手平台的账号状态，做好在职与离职人员账号登记。 4、收集并整理系统功能优化需求。 5、根据安检员反馈信息，更新用户资料并修正CRM系统中的档案记录。 6、完成上级交办的其他工作任务。 三、招聘要求 1、应届毕业生，全日制本科及以上学历； 2、熟练操作office办公软件； 3、具备数据统计与整理能力者优先考虑； 4、工作地点：淮南市区。

进行司机接待信息的登记。

为降低沟通成本，需满足岗位要求中的任意三项及以上条件！ 岗位职责： 1、全面负责行政事务管理，涵盖装修与租赁、工商注册及印章管理、会议组织、办公环境维护、活动执行、员工关怀、物资采买与资产管控等工作； 2、主导行政流程与制度的搭建，组织撰写并发布公司各类文件； 3、编制办公费用预算，严格把控行政支出，确保资金使用合规高效； 4、推动企业文化落地实施，增强员工认同感与团队凝聚力； 5、科学规划行政工作，与业务部门保持顺畅对接，助力业务目标达成； 6、兼顾前台接待及基础招聘事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上行政相关工作经验，有行政统筹经验者优先； 2、品行良好，性格随和，具备较强的团队合作意识与应变能力； 3、沟通表达能力强，责任心强，处事积极主动，富有亲和力； 4、具备较强的问题分析与处理能力，思维条理清晰，注重细节； 5、熟练操作各类办公软件及日常办公设备。

1.办公事务处理 承担公司各类文件的拟写、收发、登记及归档管理，确保文件传递流程规范有序，重要资料安全存放。 接听公司对外电话，礼貌回应咨询事项，准确完成转接，做好通话记录并及时传递相关信息。 负责公司印章管理，严格执行用印审批流程，落实登记制度，确保印章使用合规、安全可控。 2.会议与活动保障 统筹公司各类会议前期准备工作，包括会议室预订、会议材料准备、音视频设备调试等，保障会议准时高效开展。 配合组织内部员工活动，如生日庆祝、节庆活动等，制定执行方案，采购所需物资，协调现场安排，提升员工参与感与满意度。 3.物资与设施管理 汇总各部门办公用品需求，编制采购计划，优选供应商实施采购，确保物资供应充足，并加强库存管控，防止积压或短缺。 负责办公设备日常运维，如计算机、打印复印机等，遇故障情况迅速联系专业人员维修，确保设备稳定运行。 建立并维护公司固定资产台账，定期组织资产清查，保证账实一致，优化资源配置，提升资产使用效率。 4.环境与后勤维护 监督办公区域清洁工作，指导保洁人员按标准作业，保持环境整洁有序，营造舒适健康的办公氛围。 统筹公司日常后勤服务，包括员工用餐安排、饮水保障、快递收发等事项，快速响应并解决员工相关需求。 5.协调与沟通工作 积极对接公司各职能部门，主动了解行政支持需求，提供及时、高效的协助，促进跨部门协作顺畅。 代表企业与外部机构开展联络，如物业单位、供货商、行政机关等，妥善处理往来事务，维护良好的外部合作关系。

1.负责办公室文档的归集与管理，包括资料的采集、分类、编号、装订等流程； 2.保障文档管理体系的规范与准确，实现文件的安全保管和高效查询； 3.跟踪办公文件的变动情况，实时维护档案信息的最新状态； 4.配合办公室人员完成文档的打印、复印及扫描等相关事务； 5.协助进行文件的派发与传递，确保信息传达及时顺畅； 6.协同上级及同事完成日常资料的整理与归档支持工作； 7.定期对办公文档进行清查与整顿，保持办公区域整齐有序； 8.负责印章的保管与使用登记； 9.做好收发文件的台账记录； 10.承担红头文件类公文的撰写与拟稿； 11.根据项目需要随项目推进调整工作内容； 12.领导交办的各项任务均可迅速执行落实； 工作地点：山西省临汾市吉县文城乡 管吃管住，空调办公环境

有考公经历，国考行测65分以上，省考70分以上，需提供成绩证明； 行测文方向 岗位职责： 1.为学员提供专业化的公考答疑支持，高效响应并解决学习过程中遇到的问题； 2.熟悉掌握公务员考试相关知识点，准确回应学员各类咨询需求； 3.积极参加定期组织的专业培训，持续提升业务能力与服务质量； 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善处理学员疑问； 2.有实际参考公务员考试经验，国考行测成绩达65分及以上，省考行测成绩达70分及以上，须提交成绩单作为证明； 3.拥有较强的学习适应力和团队协作态度，能够迅速吸收新知识； 4.工作认真负责，具备良好的抗压能力；

岗位职责： 1.协助开发雅思口语应试学习资源。 2.辅导学员备考进程，跟踪学习情况并汇总反馈意见。 3.配合完成英语教学资料的整理、修订与校对工作。 4.执行教研组交办的其他相关任务。 任职要求： 1.英语水平良好，通过专四或同等能力以上，口语表达顺畅自然。 2.具备较强的中英文交流能力，能有效与学员沟通互动。 3.工作态度严谨，细心踏实，具备自主学习意愿。 4.优先考虑有雅思考试经历或从事过雅思辅导、口语训练等相关工作者。 5.实习期需保证连续3个月及以上（欢迎2026-2027届应届毕业生投递）。 工作时间： 工作日9am-7pm（含1.5小时午休） 周末实行单双休，法定节假日享受带薪休假 公司地址： 线下办公，工作地点位于珠海市前山美和文创公社5栋606同桌教育

岗位职责: 1.协助开展台球技能指导与日常训练工作 2.参与各类台球活动的组织与现场实施 3.为台球相关事务提供技术支持与合理化建议 任职要求: 1.热爱台球运动，具备从基层岗位学习和成长的意愿 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 3.工作认真负责，能按时保质完成各项安排任务

岗位职责: 1、开展受试者筛选与入组工作，进行患者管理及健康宣教； 2、执行临床研究数据的采集、整理与归档，确保记录详实、资料完整准确； 3、保障招募流程符合伦理规范，满足相关法规监管要求； 4、配合完成部门交办的临时性任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历，医学、药学等相关专业背景，具备CRC工作经验者优先考虑； 2、掌握基础医药知识，能够熟练使用Office办公软件； 3、具备较强的沟通协调能力，善于组织并解决实际问题； 4、工作积极主动，执行力强。 备注：需保证6个月及以上实习周期，可尽快到岗。

岗位概述： 本岗位是支持公司高效运营的关键综合角色。您将主要负责公司的财务基础核算、人员招聘与考核管理、日常行政事务统筹。我们寻找一位细致、主动、兼具数字敏感度和人际沟通能力的多面手，成为公司稳健发展的坚实后盾。 主要工作职责： 一、财务管理工作(约45%) 负责公司日常财务核算，包括但不限于审核原始凭证、编制记账凭证、账务处理等。 负责员工费用报销、付款申请等的审核与支付工作。 负责开具发票、认证进项发票，以及税务申报等基础涉税事宜。 负责月度、季度、年度财务报表的初步编制，协助进行财务分析。 管理公司银行账户，负责现金及银行存款的日常管理与核对。 配合完成内外部审计、年检等工作。 二、人力资源管理工作(约30%) 招聘管理：全面负责招聘工作，包括与部门沟通确认需求、发布职位、筛选简历、安排面试、发放Offer及办理入职手续。 员工就职服务：办理员工入职、离职、转正、调岗等手续，维护员工档案。 考勤与薪酬：负责员工考勤统计与核对，协助计算月度薪资。 文化建设：协助策划和组织员工活动、团队建设。 制度实施：协助制定、优化和执行公司的人事规章制度。 三、行政管理工作(约25%) 负责办公室日常环境管理，包括绿植、保洁、安保、物业对接等，确保办公环境整洁有序。 管理办公资产和设备（如电脑、打印机、办公家具等）的采购、维护、盘点和管理。 负责办公用品、日常物料的采购、库存管理和发放。 组织、协调公司会议、活动，并做好相关后勤支持工作。 管理公司各类合同、档案、资料等文件的归档与保管。 负责接待来访客户和接听总机电话，展现公司专业形象。 任职资格要求： 学历专业：财务、会计、人力资源管理、行政管理等相关专业本科及以上学历。 工作经验：3年以上财务相关工作经验，同时具备人事招聘和行政管理经验者优先。有中小型企业综合岗位经验者尤佳。 专业技能： 财务技能：熟悉国家财经法规和会计准则，能熟练操作财务软件（如用友、金蝶等）和Office办公软件（尤其Excel）。 人事技能：熟悉招聘流程和渠道，熟悉劳动合同法及相关人事法规。 行政技能：熟悉行政工作流程，具备良好的物资管理和活动组织能力。 核心素质： 高度责任心与诚信：财务工作是核心，要求候选人品德正直，严谨可靠。 出色的沟通与协调能力：能够与内外部人员（如员工、管理者、税务局、供应商等）进行有效沟通。 多任务处理与抗压能力：能同时处理多项任务，工作条理清晰，优先级明确。 主动性与服务意识：能主动发现问题并推动解决，具备很强的服务和支持意识。 保密意识：能严格保守公司财务、人事等机密信息。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：10:00-19:00 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 【岗位职责】 1.承担初中英语辅导任务，为学生提供专业答疑与学习管理服务，保障学习效果（主要解答学生疑问，少量教学内容，空闲时可自行复习备考） 2.参与制定并监督落实学生学习计划，结合实际学习表现适时优化方案，定期了解并反馈学业进度（定期汇报学生学习情况，简要说明学习状态，工作压力较小） 【任职要求】 1.本科及以上在读或毕业学历，英语相关专业背景，具备良好的学科基础，有其他科目辅导经验者优先考虑； 2.具备良好沟通能力，思维条理清晰，富有耐心与亲和力。 【实习时间及薪资待遇】 每周六、周日早上10点至晚上7点，中午休息1.5小时，兼职月收入2000元（每月工作约8天），节假日期间出勤按300元/天计算，相当于拥有一个带薪自习环境，连续参与三个月以上者优先录用，支持开具实习证明

行政职责： 1、负责来访人员的接待、登记及引导工作。 2、负责办公区域环境卫生的日常维护。 3、负责公司内部销售数据的整理与管理。 4、负责公司快递、信件、包裹等物品的收发处理。 5、负责办公物资的采购及固定资产台账的登记管理。 6、协助各部门之间的沟通协调，确保信息及时传达。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 人事职责： 1、负责招聘相关工作，包括候选人预约、接待及面试安排。 2、管理员工劳动合同，办理入职、离职手续及考勤核算。 3、负责员工人事档案的建立与日常管理。 福利待遇：早九晚六，大小周休息，节假日按规定休假，缴纳社保，享有生日福利、节日福利、下午茶点，每年两次团队出游等多项福利~ 要求具备1-3年行政人事或助理岗位工作经验，其他条件优秀者可适当放宽，公司提供成长培养机会。

岗位职责: 1.配合舞蹈教师完成课程前期准备及教学辅助工作； 2.参与舞蹈演出与竞赛活动的组织及落地执行； 3.维持课堂教学秩序，营造有利于学员成长的学习氛围； 4.与学员保持积极互动，及时掌握其学习需求与进展状况； 5.协助舞蹈团队日常运营及相关活动的宣传推广工作。 任职要求： 1.具备扎实的舞蹈专业能力，涵盖编舞、排练及教学指导等方面； 2.能够调动并持续激发学员的学习积极性； 3.拥有良好的语言表达能力和临场应对技巧，善于与学员交流互动； 4.能够承受一定工作强度，具备较强的责任意识和职业素养； 5.富有团队协作精神，能与同事高效沟通、协同配合。

台球助教 高薪诚聘桌球助教及店员，经验不限，提供带薪培训 工作内容： 1、日常进行台球技术练习，持续提升个人球技水平 2、与顾客对打交流，共同切磋台球技艺 3、指导顾客掌握台球基本技巧与实战策略 4、负责门店迎宾接待，合理安排顾客打球时段 工作职责： 1、凭借扎实的球技和优质的服务赢得顾客好评 2、积极拓展新客户，并维护良好的客户关系 3、按时完成公司下达的各项任务指标 任职要求： 1、性格外向，亲和力好，具备良好沟通能力和服务意识，形象端正者优先考虑 2、不限经验，公司提供系统带薪培训（包含台球技术教学） 3、有相关从业经历者优先录用 工作热情高涨，表现优异者月薪可达3万以上！

【岗位亮点】部门灵活分配+接触核心管理层+快速成长+食宿全包 核心职责： 1. 对接副总裁/总经理，负责日程安排、会议筹备、纪要整理及文件归档； ​ 2. 协助开展人事招聘（筛选简历、邀约面试）、考勤检查、办公纪律监督； ​ 3. 熟练使用Excel制作数据报表（考勤统计、费用汇总），处理跨部门沟通协调； ​ 4. 按个人擅长分配至对应部门（行政/人事/综合管理），完成领导交办的其他事务。 任职要求： 1. 18-25岁，大专及以上学历，专业不限； ​ 2. 熟练操作Office办公软件，尤其Excel（需掌握数据透视表、VLOOKUP函数）； ​ 3. 性格开朗外向，沟通表达清晰，亲和力强，抗压能力与执行力突出； ​ 4. 踏实稳重、责任心强，有良好职业形象，无经验应届生可投（学习能力强者优先）； ​ 5. 加分项：有大型企业行政/助理实习经历、校园管理经历。 福利详情： -食宿：免费住宿+工作日二餐（早餐自行解决，营养搭配）； ​ -成长：近距离学习管理层工作方法，全维度提升沟通、协调、应急处理能力； ​ -发展：办公室助理→行政主管→综合管理经理，清晰晋升路径； ​ -其他：单休+带薪培训+节日福利+办公环境舒适。