岗位名称：社区店店长；店员岗位要求（社区店店长）：1.有至少两年的店面管理经验；2.具备组建团队的能力和对团队目标的清晰认知；3.能按时完成任务，有激情，认可养老行业。薪资待遇（社区店店长）：底薪4000元+五险+销售总业绩提成2%+福利。岗位要求（店员）：亲和力强；有热情、服务意识；学习力强。薪资待遇（店员）：底薪2200元+五险+个人销售业绩提成5%+福利+奖金。

副店长 20 - 35岁 薪资福利:底薪+提成+奖金，综合月薪2800~4500；轻松的工作氛围+无限的发展空间 招工人数:1名 工作地址:荥经县财富中心茶百道

主管 年龄30到35岁，有通讯店工作经验 薪资福利:2500 招工人数:1名

店长 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名

店长助理 薪资福利:4000 - 6000元 招工人数:2名

岗位名称：导购；高级导购；店助；店长；多店店长；区域经理及以上。 岗位要求：1.年龄在25至40岁之间。2.性格开朗，具备高中或以上学历。3.具有强烈的服务意识和团队合作能力，有相关工作经验者优先。 薪资待遇：导购月薪为3500—6500元。具体薪资根据岗位等级和工作表现而定，导购存在晋升机制，可逐步晋升至区域经理及以上级别。

店长 1.45岁以下，有餐饮管理岗位工作经验。2.熟悉餐厅运营各环节，具备沟通、领导、抗压能力。3.有市场洞察力、营销策划能力，注重食品安全与成本控制。向股东负责，全面管理餐厅日常运营，把控服务质量及成本，负责团队建设、市场信息收集等工作。 薪资福利:1.薪资面议。2.有良好的晋升空间。 招工人数:1名 工作地址:天全县城厢镇正西街88号

负责门店销售，人员管理，会员管理

年龄35到55岁，性格开朗活泼，有一定的销售经验，

总体负责门店管理运营 合理安排店里日常事务 负责日常牛肉分割、牛肉分类、剔筋膜、牛肉销售、招揽顾客，门店卫生打扫及打烊收尾工作。 要求工作认真负责，对待顾客热情周到，做事有积极性，不推脱不拖拉 工作时间： 7：00-19：30 节假日福利，生日福利 有牛肉分割和销售经验优先

雅安市天全县招开挖/支护

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雅安正黄一餐厅诚聘 厨房打荷墩子洗碗工数名 工资面议,以上岗位均包吃包住

名山找个二字头或者三字头挖机带锤头的干两天认背车费现金

今天下午。石棉烧烤，烧烤顶班280一天，电话号

门店店长 ，高中及以上学历，1年以上烘焙店店长或同等管理岗位经验。负责烘焙店的整体运营，确保店铺各项业务指标的顺利达成 薪资福利:4000-6000 工作地点：朝阳市、北票市、凌源市、喀左县 工作地址:辽宁省北票市北阜路2段（海丰食品厂）

厂家店长、销售员、移动业务操作员、后勤人员 薪资福利:薪资面议 招工人数:若干名 该公司是一家代理小米全品类产品的商贸公司，门店有华达小米店、珠海中路好又多小米店、珠海东路小米店、新平中路小米店、东湖小米店

店长/主管 薪资福利:4000 - 6000元/月 招工人数:5人 工作地址:江西省景德镇市乐平市市区

店长 薪资福利:3000-5000元/月 招工人数:3名 工作地址:乐平市众埠镇下街

店长 薪资福利:10000元+/月 招工人数:2名 工作地址:江西省景德镇乐平市东风南路60号201室

四川雅安招聘平羌渡厨房管理者，要求具备厨房管理和炒菜技能，工资待议。

雅安雨城区，招聘主管1名，需有2年的中餐工作经验，形象气质佳，会电脑，会收银，会接待客户，工资待遇：4000+提成，详情电话咨询！联系电话：

招聘，平羌渡厨房管理者会厨房管理和炒菜，工资面议

招聘，平羌渡厨房管理者会厨房管理和炒菜，工资面议

招聘：前厅领班 薪资：面议 招聘前厅领班一名

（一）任职要求： 1、具有连锁正餐2-3年同岗位实战管理经验 2、熟悉店面团队管理、店务管理、品质管理、员工训练激励的实战能力； 3、知名连锁西餐优先录用。 （二）福利： 1、提供营养丰富的员工餐； 2、享受国家法定假日和带薪年假、生日假期； 3、享受年度晋级底薪调整 （三）薪资待遇： 底薪+奖金；综合收入8000-10000/月

自助烤肉招募金牌店长 你是否懂餐饮、爱烤肉，渴望带团队闯出一番天地？ 我们是主打榴莲特色的新锐自助烤肉品牌，正处于高速扩张期！现诚邀一位有能力、有激情、有担当的店长，与我们并肩作战。 你要做的事 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、成本控制、服务品质监督； 2.带领团队完成营收目标，优化菜品出品与顾客体验； 3.落实门店合规管理（消防、卫生、用工），保障门店平稳运转； 4.打造高凝聚力团队，做好员工培训、考核与激励。 我们希望你 1.有2年以上自助餐饮/烤肉店店长管理经验，熟悉自助餐厅运营模式； 2.具备优秀的目标感与执行力，能扛业绩、会控成本； 3.懂顾客、擅管理，能有效协调前厅后厨工作； 4.认同公司品牌理念. 我们能给你的 1.极具竞争力的薪资（底薪+绩效+门店分红），上不封顶； 2.清晰的晋升通道：门店店长→区域督导→品牌运营合伙人； 3.完善的培训体系+总部全流程支持，无需孤军奋战； 4.员工餐+住宿补贴+节日福利+团建活动，福利拉满！

岗位职责: 1.负责茶楼的日常运营管理，确保服务质量和客户满意度； 2.制定和实施茶楼的经营策略，推动业务持续增长； 3.组织员工培训，提升团队专业技能和服务水平； 4.负责茶楼的市场推广和品牌建设，提高知名度； 5.监控财务状况，确保经营效益。 任职要求： 1.具备茶楼服务行业管理经验； 2.强烈的责任心和优秀的领导力； 3.良好的沟通技巧和客户服务意识； 4.能够独立制定和执行市场营销计划； 5.具有良好的团队管理和培训能力。

主要负责店面事务，工作轻松自由

鸡柳大人招聘店长（系统培训晋升空间） 薪资构成：4000+ 职位要求： 20-35岁身体健康、持有健康证 正直友善、热情进取 热爱餐饮行业、吃苦耐劳 有责任心、有团队意识 期待你的加入！