
行政人事专员
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限具备人力经验接待/外联
岗位职责:
负责员工考勤打卡管理
监督公司人员到岗情况
处理日常行政事务及招聘相关工作
任职要求:
形象良好
具备相关工作经验
做事踏实稳重,责任心强
工作时间:
早九晚六,月休八天
薪资待遇:
无责任底薪三千加社保加提成
实习岗位
80-90元/天
行政专员/助理经验不限大专及以上文字功底扎实熟练驾驶车辆中型及以上活动组织经验具备人力经验具备财务经验
负责财务、行政后勤及助理相关事务;提供岗前培训、实习补贴等支持;表现优异者有机会转为正式员工。
工作要求:
1、品行端正,服从管理安排,工作认真细致,踏实勤勉,具备较强的责任心与耐心,沟通表达能力良好。
2、财务、行政管理、人力资源、食品、生产管理等相关专业优先考虑。
上班时间:8:30-17:30,大小周休息。
行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上物品采购/领用活动/会议组织固定资产管理企业文化建设接待/外联
1. 负责办公耗材的发放及库存盘点,确保日常物资供应充足。
2. 承担文件传递、档案归档等文职事务,保证资料管理规范有序。
3. 配合开展会议筹备工作,落实会场安排与资料准备。
4. 接待到访人员,维护公司专业得体的对外形象。
5. 协助完成领导交派的其他行政辅助性工作。
办公室行政助理
3000-5000元/月
行政专员经验不限本科及以上弹性工作制活动/会议组织
一、岗位名称:办公室行政助理
二、工作地点:成都市武侯区桂溪街道天益街83号成都职业技术学院
三、招聘人数:1-2人不限男女
四、岗位职责:
日常办公事务管理、文书资料处理、会议组织与接待以及内外部沟通协调等方面。
五、任职要求:
1.学历要求:面向应届毕业生开放招聘,本科及以上学历。
2.经验要求:接受无相关工作经验的应届毕业生,有校园行政相关实践经历者优先。
3.技能要求:
(1)熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint)及常用办公设备。
(2)具备较强的沟通协调能力、应变能力和执行力,做事细致、严谨、有条理。
(3)具有良好的服务意识和团队协作精神,责任心强,能承受一定的工作压力。
(4)五官端正,三观正常。
六、薪资福利:
1.薪资:3000—5000元/月。
2.福利:购买社保
3.工作时间:9:00—6:00午休一个半小时,周末双休。
交付专员(人事行政)
5000-7000元/月
行政专员/助理经验不限本科及以上员工关系
岗位职责:
1、负责外包技术团队的考勤数据整理与核实,落实员工关怀措施、组织团队活动,持续推动驻场人员提升交付效率与服务质量;处理开票及结算相关事务;
2、主导客户合同签署工作,参与项目开发过程管理,确认商务费用并跟进回款进度,有效识别和控制回款风险;
3、对接客户外包用人需求,高效响应并保障客户人力资源配置的及时性与匹配度;
4、协同内部招聘团队,推进招聘需求落地,跟踪面试反馈与录用进展,确保招聘工作高效支撑业务用人需要;
5、深化现有客户合作关系,维护客户联系,持续挖掘客户潜在需求,提升合作深度与满意度;
6、积极开拓新客户资源,与目标客户建立稳定可靠的业务连接,助力业务规模持续增长;
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业包括市场营销、商务、计算机、心理学、人力资源等相关方向;
2、对IT行业有热情或对人力资源服务有兴趣,具备责任心,稳定性强;性格开朗,态度积极,富有进取心,能承受工作压力,作风务实认真;
3、秉持终身学习理念,具有强烈的求知欲和持续成长意识,能通过系统学习、知识交流等方式不断拓展专业视野;
4、关注个人健康,有规律运动安排或长期坚持锻炼习惯者优先。
内助2名/大小周休息
4000-7000元/月
行政专员/助理经验不限高中及以上交通便利表格制作
有看工作计划吗
公司因发展在进行招聘。
工作内容:
1、公司内部文档,做好⽇常的统计;
2、统计日常数据表格,定期汇报给经理不销售!!不电销!!!!!
薪资待遇:⽆责底薪4000+奖⾦奖励(综合到⼿6K-7K)
任职要求:
1、年龄20岁以上
2、熟练使用日常办公软件(不会的可以免费教学)
3.可以接受实习哦!可接受应届生
双休 不加班 租车公司内勤
4000-6000元/月
行政专员/助理经验不限中专及以上不外呼不销售
办公室固定岗位,无需加班
专人指导,工作轻松,无任何销售任务!
【岗位要求】
高中/中专及以上学历,具备基础电脑操作能力
年龄20岁以上,需提供毕业证书
上班时间:
8:00-17:00 或 11:00-20:00
每周休息两天,每月共计八天休假
薪资福利待遇:
1、收入构成:底薪+绩效+补贴,综合月收入4000-5000元;
2、依法缴纳五险一金(含社保与公积金);
3、入职首日即签订正式劳动合同,无试岗期;
4、享受带薪年假、带薪病假、带薪产假;
5、设有优秀员工奖励、绩效奖金、节日福利、生日会及下午茶;
6、办公地点临近地铁口,出行便捷
工作内容:
主要负责处理租车后产生的网约车相关问题
不涉及任何形式的销售推广,非租车推销类岗位
下班后无需处理工作事务,工作与休息分明,绝不加班!
具体情况可进一步沟通~
直播辅助/现场管理
8000-10000元/月
中控/场控/助播经验不限学历不限副播娱乐抖音(抖音火山)E人场控直播快手助播
【助播岗位】
要求:
形象良好,气质出众,熟悉直播领域,欢迎无经验者加入
表达流畅,具备良好的沟通技巧,学习能力突出,能适应一定工作压力
工作内容:
协助主播完成日常直播任务,
配合进行产品讲解与互动,提升直播间活跃度,
协同直播团队完成工作调整、问题反馈及各项临时安排
需接受短期出镜(毕竟主播也需要适当休息)
直播期间记录开播数据,下播后及时与主播复盘,分析直播过程中存在的问题,并共同探讨优化方案,确保当日问题当日解决
直播助理/包住待遇/月薪破万
5000-10000元/月
中控/场控/助播学历不限
岗位职责:
1.协助开展直播活动的前期准备与现场执行,保障直播环节有序进行。
2.配合完成直播内容的相关筹备工作,如教学资料整理及直播期间的技术协助。
3.深入参与直播全过程,提供及时的辅助支持,确保直播效果稳定优质。
任职要求:
1.热爱直播领域,了解直播的基本逻辑与运营流程。
2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,能与团队成员高效配合。
3.适应高强度、快节奏的工作模式,具备较强的时间规划与应变处理能力。
四川德阳招开十二吨随车吊师傅,三年以上经验,证件齐全,跟工地走,附近更好,长期做钢结构。工
随车吊长期
招开十二吨随车吊师傅,三年以上经验,证件齐全,跟工地走,德阳附近更好,长期做钢结构。工作地址:德阳
包吃住操作工7000
5000-9000元/月
CNC餐补包住包吃11-20人月结
不体检不体检!!!
当天住宿包进
薪资及岗位:
岗一:普通操作工5000-6000左右,有一定体力活,年龄45岁内
岗二:CNC操作工5000-8000/月,需经验35以内高中学历
岗三:包装工4000-4500/月,有轻微体力活年龄50岁以内
要求及优势:
工18-50岁
②包住宿福利食堂2元/餐
③时间8:00-20:00倒班
④不体检需三高疾病
⑤每月25号发薪可预支
⑥需经验,可直接上手
面试:周一至周五面试
时间:上午10:00-10:20准时
打磨二保焊焊接
明天面试,广汉新丰机械厂长白班
二保焊10人(综合待遇8000–10000)
待遇:每小时30➕2(稳岗补贴),每天300–360
每天工作:10–12小时,包吃住标准宿舍,水电费平摊
负责:焊接新能源汽车电池铁架
打磨工10名,每小时18➕2➕2每天220–264
负责:打磨,上螺丝
以上岗位都要求(52以内)
❤包吃住(住宿60一月)
地址:广汉新丰
联系大山老师同步
其他安装维修
【招聘】【设备安装人员】【待遇10000】【长白班】【购买社保】
四川(德阳)豪顺鑫通风环保招聘
【长白班】【购买社保】
岗位一❤【设备安装人员-长白班-购买社保】2名,,年龄18-50,设备安装专业及暖通和水电专业的人,懂技术和清单报表,会CAD,待遇底薪8000+提成2000
【上班时间】有事提前说
08:00-下午17:00
【上班地址】德阳市德什路口附近
【联系电话】
【平台温馨提示】❤如以上有岗位满员了,请及时向我们反馈,好进行确认下架,感谢大家
孵化器管理
5000-10000元/月
文员大专及以上
岗位职责
1. 负责孵化器日常行政事务,包括公文处理、印章管理、办公用品采购、固定资产盘点、会议组织等。
2. 对接入驻企业,办理入驻/退租手续,提供场地、物业、网络等基础服务,响应企业行政需求。
3. 负责园区后勤保障,统筹保洁、安保、消防、设备维护及公共区域管理。
4. 配合完成创业路演、招商活动、嘉宾接待等会务及现场保障工作。
5. 完善行政台账与档案管理,执行行政管理制度,完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,1-3年行政、后勤、园区运营相关经验优先。
2. 熟练使用办公软件,工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调与服务意识。
3. 熟悉孵化器、产业园行政服务流程者优先。
浙江温州招聘!招聘片式球阀数控操作工若干名普工若干名行政助理1名工资面谈联系电话:
行政专员操作工数控普工
招聘!招聘
片式球阀数控操作工若干名
普工若干名
行政助理1名
工资面谈
联系电话:
行政人事助理
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上招聘员工关系企业文化
1、作为业务团队的战略协同伙伴,依据公司整体发展方向,结合各业务单元实际用人需求,高效推进人才引进工作,及时填补岗位空缺,保障业务人力供给;
2、关注业务团队人员配置的科学性与合理性,协助推动组织架构的优化调整,增强团队协作效能,为业务部门提供持续的人才支持与梯队建设保障;
3、制定并推动落实人力资源相关管理指标(KPI/OKR),指导各区域执行落地,并定期跟踪评估目标达成情况;
4、通过常态化绩效管理与能力评估机制,对所辖区域行政人事、销售及服务团队进行胜任力分析,提出优化建议并推动实施;
5、运用人才盘点与发展工具,聚焦关键岗位人才的选育用留,涵盖招聘引入、潜力识别、发展培养、岗位晋升及 retention 管理;
6、统筹协调跨区域、跨职能的人力资源协作项目,确保工作有序推进与高效执行;
7、协同完成人力资源其他职能模块的相关工作支持;
8、推动总部人力资源政策制度在大区及下属公司的贯彻实施,并收集反馈信息用于持续优化。
您对我们的期待:
1、你具备独立开展工作的能力,拥有良好的应变能力和责任意识;
2、能够实践并应用多元化的管理理论与方法;
3、享有持续接触新管理思维的机会;
4、与专业能力强的同事共事,保持高频交流与经验共享;
5、我们倡导家庭式的工作氛围与企业文化;
6、提供丰富的学习资源(集团集中培训、内部导师辅导、外部课程进修等);
7、在德耐尔股份拥有清晰的职业成长路径与发展空间;
8、根据个人贡献表现,有机会参与股权激励计划;
9、完善的福利体系(五险一金、团队建设、生日关怀、表彰大会、户外拓展等)。
我们对你的期待:
1、本科及以上学历,优先考虑工商管理、人力资源管理等相关专业背景;(特别优秀者可放宽至大专)
2、具备两年以上人力资源工作经验(具有业务团队管理背景者优先),持有三级人力资源管理师证书;
3、具备扎实的文字表达与文案撰写能力,熟练使用办公软件,尤其擅长Excel进行人力数据分析;
4、沟通表达顺畅,思维条理清晰,具备良好逻辑性;
5、品行端正,学习意愿强烈,自律性强,富有进取心,具备团队协作精神和高效执行力;
7、能接受 occasional 出差安排。
人事行政专员
5000-10000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上行政专员
岗位职责:
负责人事基础事务:开展人员招聘工作,包括简历筛选、面试安排、接待及录用后续跟进;维护各类招聘渠道,发布职位信息并持续优化招聘文案;办理员工入职、转正、岗位调整及离职手续,妥善整理与归档人事档案资料。
员工关系维护:协助推进新员工入职培训、企业文化宣导等培训活动的组织与实施;关注员工工作状态,配合处理日常工作中出现的问题;统计员工考勤数据,管理休假情况,并提供薪资核算所需的基础信息支持。
行政后勤支持:统筹公司日常办公用品的采购、登记入库、发放及库存管理,保障物资供应及时;保持办公区域环境整洁,协调办公设备的维修与保养事宜;负责公司车辆调度安排、会议室预订及会场布置等相关事务。
行政事务执行:协助策划与落实公司年会、团队建设、节庆活动等集体性活动;承担公司文件、通知的撰写、打印、传递及归档工作;对接外部合作单位(如物业、社保经办机构、供应商等),处理相关行政对接事项。
完成上级领导交办的其他人事行政类工作任务。
任职要求:
大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业者优先;具备1-2年人事行政岗位工作经验,条件优异的应届毕业生亦可考虑。
熟悉人力资源基本模块(招聘、员工关系)及行政后勤运作流程,掌握国家有关社会保险、劳动合同等方面的法律法规知识。
具有较强的沟通协调能力、书面表达能力和团队协作意识,工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的执行能力。
熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT)及相关办公设备(打印机、复印机、扫描仪等)。
具备良好的职业操守和服务意识,能够适应一定程度的工作压力。
行政前台 (MJ001836)
6000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上写字楼全白班五险一金带薪培训带薪年假节日福利做五休二
岗位职责:
1、负责楼层日常运营,统筹安排面试者、来访客户及政府等各类访客的接待与引导工作;
2、执行楼面巡查,管理会议室使用情况,跟进楼面维修报修等日常事务的落实;
3、统筹快递收发工作,协助组织并推进企业文化活动的实施与落地;
4、监督并执行楼面消防安全管理工作,确保日常安全规范落实到位。
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理、文秘、酒店管理等相关专业优先,具备酒店前台或商务接待经验者优先;
2、具有良好的语言表达与沟通协调能力,能灵活应对和处理突发状况;
3、工作踏实细致,责任心强,关注细节,能够规范完成巡检记录、登记等基础性任务;
4、具备一定的组织协调能力和抗压能力,积极配合同事完成团队协作任务。
经验与技能要求:
1、有1年及以上写字楼、企业前台或相关行政接待岗位工作经验者优先;
2、熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT);
3、掌握基本礼仪常识,熟悉接待流程,能快速适应企业内部接待标准与规范。
主播
5000-10000元/月
主播经验不限学历不限抖音电台主播全职兼职均可线下办公支持远程办公娱乐才艺
工作内容:通过直播平台进行绿色健康的内容输出,以聊天互动、才艺展示(如唱歌、舞蹈等)为主要形式,轻松高效开展直播活动。
职位要求:
1.外形条件良好,气质端正,有无相关经验均可,公司提供系统化培训与成长支持
2.性格活泼外向,乐于表达和展现自我
3.具备才艺特长者优先考虑(包括但不限于唱歌、跳舞、说唱、乐器演奏、脱口秀等)
4.有直播或表演类工作经验者可优先录用
福利待遇:
1.公司直招,全程不收取任何费用,新人享受免费岗前培训
2.保底薪资5000元起,叠加流水提成,收入上不封顶
3.提供涵盖直播技巧、才艺提升、形象管理及粉丝运营在内的全方位培训,助力新人快速上手
4.公司免费配备专业直播间、直播设备及游戏道具等资源
5.有机会参与短视频创作、广告拍摄、音乐制作与发行、商业演出等活动,享受额外提成与奖励
工作时间:每日直播6小时,每周休息4天
家居服务专员
5000-10000元/月
前台经验不限学历不限全勤奖服务业前台公司/写字楼接受无服务业经验其他月休四天五险
工作内容:
1、作为公司对外形象的窗口,负责接待到访客户及预约客户来访,提供专业周到的服务体验;
2、利用公司提供的资源信息进行客户邀约。
3、掌握产品相关知识,及时解答客户疑问,提供有效支持。
任职要求:
1、具备良好的团队协作意识,性格积极乐观,善于人际交流。
2、责任心强、耐心细致,具备较高的工作效率。
3、学习能力突出,执行力佳,拥有较强的沟通配合能力与优质的服务理念。
入职后安排专人指导,无需担忧适应与操作问题。
上班时间:9:00-12:00;14:00-18:00
薪资5000-12000(无责底薪+提成)
美发前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限有空调全勤奖服务业前台包吃接受无服务业经验餐补美容院/美发店19-22点下班其他月休四天
岗位职责:
1、主动迎接客户,提供周到服务,建立稳定的客户联系;
2、管理预约安排,保证客户资料完整准确;
3、配合门店日常运作,如结算收款、物资盘点等工作;
4、维持接待区域干净有序,提升门店整体形象。
任职要求:
1、具有较强的表达能力与服务观念,仪容得体;
2、熟悉常用办公工具,具备基础数据操作技能;
3、工作踏实认真,注重细节,能同时应对多项事务;
4、有同类岗位经历者优先考虑,无经验人员可提供带教培训。
行政主管
7000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上资产管理活动/会议组织企业文化建设空间环境规划管理行政费用预算/控制
(1)负责行政管理制度的制定及监督实施,推动行政管理体系的建设与完善。
(2)编制行政工作的发展规划、年度计划及预算方案,合理管控行政开支,并提出有效的成本控制建议。
(3)统筹安排公司年会、员工活动、重要事项及相关会议的组织与协调工作。
(4)负责外来访客的接待与相关事务的组织实施。
(5)开展对外联络工作,对接政府机构、行业协会及其他合作单位,维护良好的外部关系。
(6)承担以公司名义发布的各类公文起草工作,并做好收发文的归档管理。
(7)收集整理公司内部动态信息,及时汇总并编写公司重要事件记录。
(8)推进企业内外宣传工作,落实企业文化建设相关事宜。
(9)牵头筹建公司党支部、工会等组织。
(10)全面管理公司后勤事务(包括食堂、宿舍、车辆、工装、绿化、安保、清洁等)。
(11)协调公司各层级、各部门及员工之间的沟通与协作。
(12)负责行政类资产(如办公设备、车辆等)的登记、调配与管理工作。
(13)完成上级交办的其他工作任务。
大专及以上学历,*****,人力资源管理或行政管理等相关专业毕业。
家居顾问
5000-10000元/月
前台经验不限学历不限全勤奖服务业前台公司/写字楼接受无服务业经验其他月
工作内容:
1、作为企业形象的窗口,负责接待到访客户及预约客户来访,提供专业周到的服务体验;
2、利用公司提供的资源信息进行客户邀约。
3、掌握产品相关知识,及时解答客户疑问,提供有效支持。
任职要求:
1、具备良好的团队协作意识,性格积极外向,善于人际交流。
2、责任心强,耐心细致,工作条理清晰且高效。
3、学习能力突出,执行能力强,拥有优秀的沟通配合能力与强烈的服务意识。
入职后安排专人指导,无需担忧适应问题。
上班时间:9:00-12:00;14:00-18:00
薪资5000-12000(无责底薪+提成)
美发店前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限有空调全勤奖美容院/美发店22-24点下班其他熟练操作办公软件行政前台迎宾/接待经验包吃节假日福利接受无行政前台经验普通话流利月休四天
岗位职责:
1. 为顾客提供专业的美发项目咨询及预约安排服务;
2. 负责到店客户的接待、需求沟通与预约管理等前台事务;
3. 维持优质的客户互动关系,保障服务流程顺畅高效;
4. 配合美发团队完成日常运营中的相关协助工作。
任职要求:
1. 具备出色的交流技巧和主动服务意识;
2. 熟练使用办公电脑及相关社交软件工具;
3. 工作踏实尽责,具备独立应对与处理问题的能力;
4. 拥有良好的团队协作观念,能与同事保持顺畅沟通。
栏目概述
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