岗位职责: 1.负责日常办公文档的分类、归档与保管，确保资料管理清晰规范； 2.协助处理部门内文字材料、信息录入及各类报表编制，提升工作执行效率； 3.接听来电，接待来访人员，及时传递信息并完成相关记录工作； 4.配合组织会议及公司内部活动，承担会议纪要撰写及后续事项跟进； 5.按要求落实上级安排的各项行政支持任务，保障办公环境有序运行。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，富有团队合作意识，服务态度积极主动； 2.工作严谨细致，具备责任心，能胜任高强度的工作节奏； 3.有相关工作经历者优先考虑，同时欢迎应届毕业生投递应聘。

岗位职责: 1.负责日常办公文书处理，包含文件的整理、归档及妥善保管。 2.协助同事完成数据录入及相关报表的编制工作。 3.接听来电，准确记录内容并及时传递相关信息。 4.参与会议筹备与协调，确保各项信息传达准确无误。 5.执行上级交办的其他行政支持类工作任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识。 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。 3.工作认真细致，责任心强，具备较强的服务意识。 4.能够适应高效、快节奏的工作氛围。 5.有相关工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1.协助开展日常办公事务管理，参与招聘及面试相关工作； 2.配合团队成员，推动项目计划的落实与执行； 3.负责基础行政工作，如资料整理归档、会议协调安排等； 4.完成上级交办的其他行政支持类任务。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能够高效应对多项工作任务； 2.拥有良好的沟通表达能力，善于人际交往，能与团队及跨部门保持顺畅交流； 3.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等； 4.工作细致认真，责任心强，能准确完成各项行政事务安排。

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工作职责: 1、配合负责人事行政相关事务的协调与执行； 2、负责公司行政后勤保障，营造舒适、整洁、有序的办公环境； 3、日常办公区域卫生管理、办公用品采购与发放、差旅票务安排、付款流程提交、快递收发、文件打印扫描等综合性支持工作； 4、对接外部单位及内部部门的联络与接待，电话接听、咨询回复及信息传达； 5、负责资料整理归档、档案管理、文书撰写、公文处理、文件传递与签收等工作 任职资格: 1.普通话标准流畅，仪态端庄，具有良好的亲和力和服务意识； 2.具备较强的组织与沟通能力，熟练操作文字处理、排班安排及各类办公软件； 3.工作积极主动，责任心强，执行力高，应变能力良好

工作内容： 1、负责日常文书处理，如文件分类、资料归档等基础性工作； 2、配合团队开展行政支持，保障办公环节有序运转； 3、协助落实上级交办的各类内勤辅助工作； 4、完成图纸分割及产品价格核算等相关事务。 岗位要求： 1、具有较强的协调能力和条理性； 2、能看懂CAD图纸，具备独立应对和处理事务的能力； 3、工作细致认真，责任心强，执行力高； 4、掌握CAD基础操作，熟悉WPS等常用办公工具； 5、持有C1驾驶证者可优先考虑。

职位描述： 1.负责发布招聘信息，筛选简历、邀约面试； 2.办理员工入职、转正、调动、离职等手续； 3.负责办公用品采买、办公区电脑及设备的维护管理； 4.负责公司运营相关的人事、行政、采购等工作； 5.掌握最新与企业相关政策，实时了解人事、行政相关政策，熟悉劳动法； 6.领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1.大专以上学历，不限专业； 2.有1年以上人事行政工作者优先； 3.具有较强的沟通能力，组织协调能力，积极向上、善于学习； 4.具有团队合作精神，做事细心严谨，能承受一定的压力； 5.接收应届毕业生，有人带，有过学生干部或实习经验者优先； 6.有责任心，可以独立开展工作。

岗位职责: 1.提供日常行政支持，保障办公环境整洁有序、运转高效。 2.负责公司内外联络与协调工作，维护良好的企业形象。 3.策划并执行各类内部活动，如演练、培训等组织事务。 4.监督办公区域卫生状况，确保各空间符合环境卫生标准。 5.负责员工考勤管理，保证考勤信息准确无误。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识，能跨部门顺畅配合。 2.拥有较强的统筹规划能力，可独立完成活动的组织与落实。 3.工作态度严谨细致，责任心强，积极主动追求进步。 4.熟练操作常用办公软件，能有效管理办公用品的采购及使用。 5.掌握基础环境卫生管理常识，具备监督和优化办公环境的能力。

要求全日制本科，办公软件PPT、Word文档、Excell表格熟练，协助部门经理对保安进管理及招聘工作，三体系认证资料整理等 年龄:25-38岁 工资待遇:4500-5000(交保险)管吃管住 工作时间:8:30-5:30每月4天公休 工作时间:

岗位工作: 1.负责日常行政事务的执行与落实，维护办公室良好运转秩序； 2.承担文书处理相关工作，完成文件归档及资料系统化整理； 3.配合团队推进流程优化，助力提升整体工作效率； 4.参与办公物资的采购与日常管理，保障资源有效配置。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与沟通技巧，能高效推进各项工作； 2.拥有良好的适应性与协作意识，可快速适应团队工作节奏； 3.注重工作细节，具备持续改进工作品质的主动性； 4.熟练操作常用办公软件及设备，支持办公高效开展。

明天需要电工1名，联系电话

1⃣招聘:夏津快运诚招c1司机两名 ✅要求两年以上驾龄，25-40岁 工资:5000-7000+ 2⃣B2司机一名 工资:6000-8000 3⃣客服两名 工资:3000-4500+ 4⃣业务员一名 ✅有物流经验者优先 工作地址:夏津后赵庄 ☎联系电话:

明天在加木工老师公园之东高速路口坐车来的联系周磊

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庆云路金龙村酒店招聘客房保洁一名，要求有工作经验工资待遇面议，月体两天，有保底工资，每天做完即可下班有意者可联系曾

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的协调与管理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产登记 2.协助组织会议安排、活动策划及接待工作，确保各项行政支持及时到位 3.管理文件档案、收发公文，并做好信息上传下达，保障内部沟通顺畅 4.配合完成招聘、考勤、员工入职离职等基础人事辅助工作 5.完成上级交办的其他临时性任务，提升整体运营效率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和责任心，工作细致有条理 2.熟练使用办公软件，能独立处理日常文书工作 3.有较强的服务意识和团队协作精神，适应多任务并行处理 4.学历不限，有相关工作经验者优先考虑 5.能够稳定长期发展，具备基本抗压能力

物业公司直招 1、环境主管一名，上班地点盐田港，项目类型：商写，要求，有丰富的管理经验，会电脑，吃苦耐劳，年龄：50岁以下，管理8人，工资5500-6000元，买社保，包住，公司有饭堂。有意请发简历，合适约面试。 2、招陪护1名，，52岁以下，有住院陪护经验，工资6000-7000元具体情况可电话沟通 3、招人事行政一名，工作区域在龙岗，要求有丰富的工作经验，最好是懂得走物业维修基金流程，具体工资面试沟通。 4、招安全员多名，要求50岁以下，身高170cm以上，有保安员证，有中消证加500元，工资5500一6000元，上班地点：广州、深圳都可以 有意请话：冯生

钞票是永远的避风港； 用一份简历；开启2026的新征程~ 团队年轻化， “氛围nice，让你快乐和成长并驾 齐驱” 【不销售不销售不销售】室内坐班！冬暖夏凉！ 【不销售不销售不销售】真的不销售！真的不销售！！ 岗位职责：在线处理客户售后问题坐班不销售，直接线上办理。 上班时间：8小时工作制度双休 岗位福利： 1、入职就缴纳社保和公积金 2、入职签订劳动合同工，没有试岗期 4、带薪年假5-10天 5、办公室零食，高档下午茶，不定时团建，生日福利 如果求职总发愁，简历就往这里投~

招聘： 石家庄市井陉县招聘行政会服一名，身高162以上，体重匀称，无纹身，高中以上学历，有工作经验者优先，需要开具无犯罪记录证明，包吃、、薪资2800实习期，试用期3个月，转正3000-3500元。节假日值班轮岗。 电话同步

【岗位职责】 ·协助人事相关事务处理 ·支持员工关系与日常行政工作 【职位要求】 ·学历中专及以上，无经验要求 ·工作态度积极，沟通能力良好 【工作时间】 ·09:00-18:00 【薪资福利】 ·综合薪资4000-6000元 【年龄要求】 ·18—30岁

1.「正式编制/直签！国企/事业单位/上市名企高端岗热招——告别不稳定，拥抱（顶格缴）+带薪年假+节日福利+完善晋升体系，平台正规有保障，就等有实力的你，加入靠谱团队，安稳拼未来！」 2.「找正式单位工作看这里！头部政企直招，无劳务派遣，无中介环节，签订正式劳动合同，享受法定福利+补充医疗+人才补贴，工作稳定有尊严，发展路径清晰，诚邀精英共筑长期职业蓝图！」 3.「拒绝“临时身份”，入职即正式员工！知名企事业单位开放高端岗位，依托强大平台资源，提供行业竞争力薪资、职业培训、职称评定通道，给你稳稳的归属感，期待与你并肩，在正规平台实现价值跃升！」

1、全面负责企业内部管理工作，涵盖战略规划制定、组织架构设计、计划实施与督导、人力资源统筹、制度完善、流程改进及企业文档管理等方面，强化管理体系构建，助力公司实现高效运作与持续发展。 2、本科及以上学历，企业管理、工商管理、行政管理等相关专业背景。 3、具备5年以上人力资源管理相关工作经验，其中担任人力资源主管岗位不少于3年，拥有较强的组织领导力、决策判断力、人际协调能力、沟通表达能力、影响力以及计划执行能力。

岗位职责: 1.策划并落实直播活动内容，提升粉丝参与度与用户粘性 2.配合团队协作，保障直播环节高效运转并实现最佳呈现效果 3.持续精进个人专业能力，紧跟直播领域发展趋势 任职要求： 1.具有良好的表达能力及协作意识 2.能快速适应工作环境变化，融入动态化团队氛围 3.热爱直播行业，具备进取心并勇于迎接挑战

岗位职责： 1.负责公司日常文件的分类、归档与保管，确保资料齐全并安全可控； 2.处理各类内外部邮件及信函，保障信息传递准确且及时； 3.协助组织会议安排并做好会议纪要，跟踪落实会议决策事项； 4.配合部门间沟通协作，促进工作流程顺畅，提高整体运作效率。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文字编辑能力； 2.具备较强的协调沟通能力，能高效应对多项工作任务； 3.工作态度严谨细致，责任心强，确保信息的精准与保密； 4.拥有良好团队意识，能适应高强度、快节奏的工作氛围。

1、娱乐主播：（日常互动、趣味游戏、连麦PK等，打造健康绿色直播环境，严禁任何违规行为，无业绩考核压力，有无才艺均可参与） 2、年龄要求16-26岁 3、性格活泼外向，形象良好，注重个人形象与穿搭品味 4、无需经验与才艺基础，零基础可培，公司提供免费系统培训，专业运营一对一指导，轻松上手无负担 5、公司提供免费住宿安排 6、配备完整直播设备，专属运营团队负责短视频拍摄制作，全程教学支持，服装、化妆、造型等资源由公司免费提供 7、每日直播时长4至6小时，时间灵活可自由安排，可分段或连续直播 8、保底薪资详谈，欢迎新手加入，团队成员均为00后，统一培训后上岗，工作氛围轻松愉快

岗位职责: 1.负责日常直播工作，确保内容优质并积极与观众互动 2.遵守公司制定的直播排期，保障直播的持续稳定进行 任职要求: 1.具备较强的沟通表达能力及镜头表现力，能有效吸引并留住观众 接受新手，提供老带新辅导 专业团队支持：全程协助形象打造、流量导入、榜单运营 直播设备由公司统一配备

1.负责开播前的设备管理确保没有问题 2.会说话反应力强 3.有一定文案功底

岗位职责: 1.负责日常办公文书处理，包括文件的整理、归档及保管工作。 2.协助同事完成数据录入与报表编制，提升整体工作效率。 3.接听来电并准确记录相关信息，确保信息传达无误。 4.协助安排会议及公司活动，做好会议记录及后续事项跟进。 5.完成上级交办的其他行政支持任务，保障办公室日常运转有序。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识，能与内部人员顺畅协作。 2.工作态度认真细致，责任心强，具备较强的适应性。 3.有相关工作经验者优先，熟悉办公室日常事务处理流程。

本岗位工作，退伍军人优先考虑 工作内容： 1、负责日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2、参与公司行政制度的制定与实施，持续改进办公流程； 3、统筹管理行政团队工作，推动服务质量和运作效率提升。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力； 2、能同时应对多项任务并保证工作效率； 3、拥有良好的人际沟通与交流能力。

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