学生生活管理 负责学生日常生活的组织与照料，涵盖宿舍管理、饮食协调、卫生检查等方面，保障学生生活环境的安全性、舒适度及清洁卫生。 协助教官引导学生提升生活自理能力，指导其完成整理床铺、清洗衣物、清洁个人空间等事务，帮助建立规律、健康的生活习惯。 关注学生身体状况，及时识别并应对不适情况，配合校医开展常见病的预防与基础护理工作。 学生心理辅导 重视学生心理状态发展，协同心理教师与学生开展交流，掌握其心理动态与实际困扰，适时提供情绪疏导与心理支持。 定期组织心理健康主题活动，增强学生的心理调适能力与抗压水平，促进积极向上、阳光乐观的心理品质形成。 保持与家长的常态化沟通，及时通报学生在生活适应与心理成长方面的表现，形成家校共育合力。 安全管理 落实学生安全教育职责，强化其安全防范意识和基本自救技能。 定期巡查宿舍与教室区域的安全设备，主动排查并整改潜在风险点。 妥善应对各类突发情况，包括伤病处理、意外事故及人际冲突，维护学生人身安全与校园秩序稳定。 薪资待遇：yue休4天，可灵活安排。法定节假日正常上班，可申请调休，未休享三倍工资。实习期1至3个月，底薪2500至3000元，转正后底薪3000至4000元，额外工作设有绩效提成，实行多劳多得机制。

水育师，25-45岁，富有爱心、责任心与耐心，踏实肯干， 负责婴幼儿游泳前的准备工作， 全程看护宝宝游泳过程， 完成店面日常整理及用具清洁维护工作！

岗位职责： 1：协助完成场地及灯光等现场布置相关工作 2：配合应对直播过程中出现的突发状况 3：负责直播间评论互动，提升现场氛围活跃度 任职要求： 1：反应迅速，具备良好的语言表达与现场应变能力 2：有较强的团队协作意识和沟通配合能力

负责晚上作业批改，讲解，能辅导五六年级语数英或者初一数学或者初二数学，学生放学后辅导，时间自由，

岗位职责: 1. 为会员提供专业的健身指导，评估其身体状况并制定个性化的训练方案。 2. 策划并带领团体课程，确保动作规范与训练效果。 3. 动态跟踪会员的锻炼进展，及时给予反馈与调整建议，保障训练安全性。 4. 配合团队做好健身区域的管理，维持场地整洁与使用安全。 5. 回应会员关于健身方面的疑问，协助其明确训练流程与目标设定。 任职要求： 1. 具备良好的表达与引导能力，能与会员建立信任关系。 2. 掌握基础健身理论与实操技能，可独立完成常规训练计划的设计与实施。 3. 熟悉常用健身器材的操作方法，能指导正确安全使用。 4. 工作认真负责，重视会员安全及训练成效。 5. 具有协作意识，善于与同事沟通配合，共同推进工作目标。

【项目介绍】 面向中老年群体的团购直播，主营类目涵盖百货、生鲜、米面粮油等。 【中控职责】 1. 确保直播间正常运行，保障画面与声音效果稳定呈现 2. 负责商品讲解支持、优惠券发放、商品链接上架及店铺链接维护，管理客户关系，并协助线下门店处理订单退款事宜 3. 完成直播结束后相关数据的整理与统计工作 4. 把控直播节奏，提醒主播状态，及时发现并应对直播过程中的问题 5. 监控平台违禁词，审核主播话术，提前规避违规风险 【中控要求】 1. 具备一年以上中控经验者优先；有操作小鹅通、微赞、诺云等直播系统经验者优先，熟悉抖音、快手或视频号直播亦可 2. 思维敏捷，能快速响应并处理突发状况 3. 具备良好的节奏感知能力，能够有效掌控直播流程推进 4. 具有团队协作意识，能及时将直播间客户反馈及商品需求同步至选品团队 5. 熟悉直播各环节细节与标准流程 6. 熟练掌握直播常用设备，如电脑、摄像头、麦克风等，具备基础调试能力 本岗位为单休制，可接受者欢迎投递

负责： 直播机位的场景布置与规划 直播间设备管理，包括灯光、麦克风、相机、电脑及OBS操作 确定直播机位设置与背景设计 直播过程中配合主播完成镜头展示与画面调整 要求： 能接受出差安排 具备较强的抗压能力 薪资：底薪5000+提成，综合薪资10000-15000

岗位职责: 1. 配合开展电商平台直播带货工作，保障直播环节有序进行； 2. 跟踪直播各项数据指标，根据实时情况优化策略以提高观看量和互动效果； 3. 协同直播团队共同设计直播方案，增强直播内容的吸引力与表现力； 4. 在直播过程中完成商品讲解、观众问答及直播氛围管理等工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与团队高效配合； 2. 熟悉电商直播领域，了解直播带货的基本流程与操作模式； 3. 对数据有敏锐洞察力，能依据数据分析结果改进直播运营效果； 4. 具备内容创意能力，可根据市场动态灵活调整直播策划方向。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-02 副播、场控岗位，无相关经验者请勿投递 岗位职责： 负责直播设备的启动与关闭 执行商品价格调整及链接上下架操作 及时回复直播间公屏信息 配合主播营造现场氛围，协助完成直播流程

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岗位职责： 1、确保合作学校教学设备、网络及软件的正常运转与流畅使用； 2、面向学校用户（教师、学生、家长）开展产品功能的操作演示与培训； 3、配合并协助教师推进日常教学相关工作的实施； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和语言表达能力； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、善于学习与归纳，有意愿在教育领域长期深耕发展； 4、工作时间07：40-17：00，周末双休

岗位职责： 1.协助主教老师完成舞蹈课程的设计、备课与教学实施，确保教学内容科学性与趣味性 2. 带领学员进行课前热身及课后放松，全程关注动作规范性并及时纠正肢体问题 3.主动观察学员情绪与学习状态，提供个性化鼓励与心理支持，助力学员建立自信与坚持力 4.配合教师完成教学视频拍摄，并独立完成基础剪辑，输出高质量成品舞蹈视频 5. 协助维护学员档案，及时反馈学习进展与特殊情况，保障教学服务闭环 任职要求： 1. 热爱教育与舞蹈事业，具备良好的亲和力、责任心与团队协作意识 2.具备舞蹈相关专业背景或持续训练经历，形体表现力与节奏感强 3.普通话标准，沟通表达清晰，有面向儿童或青少年的教学辅助经验者优先 4.能熟练使用手机/相机拍摄及剪映等基础剪辑工具 5.学历不限，有舞蹈考级证书、教师资格证或助教实习经历者优先

岗位职责： 1.协助主讲教师完成课程准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.组织小组讨论、实验操作或实践练习等辅助教学活动 4.管理教学资料、整理教学档案并维护学习平台数据 5.参与教研活动，协助优化教学方案与学习资源 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的沟通表达与责任心 2.具备所授学科基础知识，能胜任对应学段教学辅助工作 3.普通话标准，熟练使用办公软件及常用教学工具 4. 有教育实习、家教或培训行业经验者优先 5. 最低学历不限，教育类、师范类专业背景更佳

工作内容: 配合讲课老师的工作，旨在销售线下课程门票； 职位要求: 1. 25-45岁，热爱学习、有责任心，愿意深耕课程领域； 2. 有销售经验/培训经验者优先，擅长沟通协作、执行力强者更佳； 3. 可配合参与杭州线下课程落地，时间可灵活协调； 待遇：包吃包住，底薪+提成 / 高底薪 工作地点: 深圳或杭州

舞蹈助教 职位要求接受新人、小白、无经验 1、五官端正，形象气质佳优先 2、身高1.55米以上，年龄18岁至28岁 3、有舞蹈基础或相关工作经验者优先录用 4、有凝聚力，有集体意识，善于表达、沟通 5、热爱工作，勇于展现自我，做事认真负责，有上进心 工作内容 1、工作时间14:00-18:00，4小时工作制 2、协助主教老师进行日常舞蹈教学计划的开展 3、与主教老师一起进行舞蹈教学的课程设计、规划 4、日常带动学员一起热身，课程中纠正肢体动作 5、关心、维护学员个人情况，对学员做好一定心理建设工作 福利待遇包住宿、可预支、可兼职 1、薪资6000底薪+额外学员个人提成50-100人，月综6000-9000 2、面试通过入职包住宿(2人一间)， 3、工作满半年可获得竞聘主教老师的考核资格 4、工作满10天可提前预支生活费 5、可接受兼职，短三个月起 欢迎投递简历，收到简历时间我们会和你取得联系，欢迎加入我们这个大家庭!

【工作内容】： 1.在抖音平台开展游戏直播（无需露脸），每日直播时长约为4-6小时； 2.熟悉掌握游戏的玩法与特色，通过直播讲解游戏内容、分享攻略，并与观众实时互动； 3.根据公司安排及直播脚本，在平台上推广指定手游，引导观众体验不同类型的手机游戏； 4.协同团队优化直播间各项运营数据，持续提升直播表现与观看效果。 【岗位要求】： 1.年满18周岁，性别不限，无形象要求（直播过程不强制出镜）； 2.不限制游戏技术等级，需对游戏直播有浓厚兴趣，具备积极主动的工作态度； 3.具备良好的语言表达能力和临场应变能力，口齿清楚，性格开朗活泼； 4.欢迎零基础新人加入，配备专业运营全程带教，助力主播快速成长。 【福利待遇】： 1.底薪4000元＋提成＋奖金（综合收入6k-15k）； 2.提供免费培训，享受带薪学习期，全程实时指导； 3.公司统一配备直播所需设备，无需个人承担费用，拥有独立直播空间。 【上班时间】： 每月休息4天，支持灵活调休，工作时间弹性安排，每天平均直播4-6小时，其余时间可自行支配

在店里每天播三四个小时直播

岗位职责: 1. 策划并落实线上销售相关活动 2. 利用直播渠道开展产品宣传与售卖工作 3. 持续跟进客户互动，提高服务体验与满意度 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和销售意识 2. 适应直播工作节奏，有实际直播操作经历者优先 3. 热衷于互联网营销领域，可自主达成销售目标

一、工作内容 1. 负责在直播间内讲解游戏的玩法规则 2. 帮助进入直播间的观众快速理解游戏机制，引导其参与对局 3. 担任游戏过程中的实时解说，提升观看体验 二、任务要求 1. 严禁从事任何违反平台规定的行为 2. 严禁参与任何违法或违背社会秩序的活动 三、特别说明 操作简单易上手，对主播经验无过高要求。直播准入门槛较低，请务必珍惜此次直播机会，感谢配合

1.居家工作，支持日结或周结薪资，收入有保底，每月收入不低于3000-8000元 2.工作内容：在语音平台通过麦序与听众互动，日常开麦交流、欢迎访客，收到用户礼物时进行适当回应和互动 3.可在家办公，接受兼职人员参与 4.只需具备手机即可报名，不限学历，无需工作经验 5.工作时间灵活，可自主安排上线时段 6.通过正规应用获取保底收入加提成奖励 7.提供多个合规平台选择，语音主播或文字聊天类岗位均可操作，轻松实现月入过万目标，提供免费培训指导！

招募语音主播（无需露脸，不开启视频，居家办公，线上操作，无需面试，新手可入门，薪资支持日结/周结） 1. 可选择兼职或全职模式，兼职每日投入2至4小时，全职每日工作6至8小时，时间灵活自主安排 2. 合作平台正规合法，公司具备完整资质，运营合规透明 3. 操作便捷，仅需手机即可参与，无需专业设备，不设学历与经验门槛 4. 全程线上进行，提供一对一指导教学，轻松上手无压力 5. 年龄要求为18至30周岁 兼职每日工作3至4小时，时段自由设定，主播日均收入100-300元，下播后可即时提现，月收入约6k左右 全职每日工作6至8小时，时间可分段完成，日收入100-500元，下播支持即时到账，月收入可达1.2w上下 支持短期、长期及假期工形式，欢迎各类人群参与。本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程零成本加入。公司将提供流量扶持与推广资源，助力快速起步。诚邀体验，来者皆迎！所有收费行为均属虚假信息，请勿轻信

招聘抖音和小红书语音互动 不需要露脸，在家办公，宝妈待业更合适， 无需设备有手机耳机就可以（数名），小白也可以，门槛低 ：小姐姐18-40周岁，小哥哥18-35周岁 时间稳定，有自己的实名抖音号 兼职每天3小时，时间自己定，100-200/天，下播自提 全职每天6小时，可分开，100-500/天，下播自提， 公司提供流量扶持 直播内容不涉及黄赌毒和违规话题，有师傅带， 不收任何费用。线上教学。

老板实力雄厚，公司唯一缺的就是能和老板一起分钱的主播，工作轻松自由，薪资6000起，每天工作6小时，年龄18-28岁，时间可自由安排，氛围轻松无压力，团队氛围好

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2030-03-01 优先招聘全职英语老师，数学老师 岗位职责: 1.承担初中阶段课程讲授，保障授课质量及学生学业成效 2.参与各类教学实践，促进学生综合素质提升与学习热情培养 3.定期与家长交流学生学习情况，协同关注学生成长进程 任职要求： 1.具备扎实的教学技能和良好亲和力，能有效调动学生积极性 2.具有协作意识，愿意与团队成员共同优化教学水平 3.富有责任感，能准时完成教学安排并开展教学总结与反思

茁小壮少儿游泳运动馆泰安【第五家店】肥城新店招聘 新店筹备阶段诚聘英才 岗位职责：参与新店开业前的宣传推广与客户邀约工作，无需承担销售任务，门店配备专职销售人员。 培训机制：零经验也可加入，资深员工全程一对一指导带教 场馆项目涵盖：少儿游泳、少儿体适能（肥城首家“忍者训练”课程）、少儿体智能（肥城首推“全息屏幕60万”互动系统）、少儿格斗 薪酬结构：底薪3000元、绩效奖金800～2000元+提成最高达20%+免费专业培训、包住 综合收入：1.5W～3W元 用工灵活：支持短期50天，也欢迎长期发展 薪资按时发放，绝不拖欠 任职要求：性格外向开朗，具备吃苦耐劳精神，学历不限 工作地址：肥城西信业旁

**《初中英语教师岗位简介》** **一、工作内容概述** 初中英语教师的主要职责是教授英语课程，帮助学生掌握英语基础知识和基本技能。具体工作包括： 1.**课程设计与备课**：根据教学大纲和教材，精心设计教学方案，准备教学材料和教案，确保教学内容符合学生的学习需求和能力水平。 2.**课堂教学**：运用多种教学方法和手段，如讲解、演示、讨论、小组合作等，激发学生的学习兴趣，提高课堂教学效果。在课堂上注重学生的参与和互动，鼓励学生积极提问和表达观点。 3.**作业批改与辅导**：及时批改学生的作业，指出错误并给予指导，帮助学生纠正错误。同时，针对学生的学习困难，提供个别辅导，确保每个学生都能跟上学习进度。 4.**考试与评价**：组织并实施各种形式的考试和测验，如单元测试、期中期末考试等，客观评价学生的学习成果。根据考试结果，分析学生的学习情况，调整教学策略。 5.**班级管理**：维护课堂秩序，营造良好的学习氛围。关注学生的心理健康和思想动态，及时与家长沟通，共同促进学生的全面发展。 **二、主要成果和业绩** 1.**学生成绩提升**：通过有效的教学方法和个性化的辅导，学生的英语成绩普遍得到提高。在各类考试中，班级平均分、优秀率和及格率均达到或超过学校设定的目标。 2.**学生兴趣激发**：采用多样化的教学手段，如英语角、英语剧表演等，成功激发了学生对英语学习的兴趣。许多学生开始主动学习英语，积极参加英语相关的课外活动。 3.**教学成果获奖**：所撰写的教学论文或案例在各级比赛中获奖，或被学校评为优秀教案。 4.**学生综合素质提高**：注重培养学生的听说读写能力和综合素养，学生在英语口语、写作等方面取得显著进步，部分学生在英语竞赛中获得优异成绩。 **三、遇到的问题及解决方法** 1.**学生差异大**：班级中学生的英语基础和学习能力存在较大差异，给教学带来一定困难。解决方法是采用分层教学，根据学生的实际情况设计不同难度的教学内容和作业，满足不同层次学生的学习需求。 2.**学生学习动力不足**：部分学生对英语学习缺乏兴趣和动力，学习积极性不高。对此，通过开展有趣的英语活动、设立奖励机制等方式，激发学生的学习热情。同时，加强与学生的沟通和交流，了解他们的需求和困惑，及时给予鼓励和支持。 3.**教学资源有限**：有时会遇到教学资源不足的情况，如缺乏合适的教材、多媒体设备等。为了解决这个问题，积极利用网络资源，下载和制作教学课件，丰富教学内容。同时，与其他教师合作，共享教学资源。 4.**家长配合度不高**：部分家长对孩子的英语学习不够重视，配合度不高。通过定期与家长沟通，反馈学生的学习情况，让家长了解孩子在学习上存在的问题和不足，引导家长重视孩子的英语学习，共同促进孩子的成长。 **四、团队合作方面** 1.**与同事合作**：积极与其他英语教师合作，共同备课、研讨教学问题，分享教学经验和资源。通过团队合作，提高教学水平和教学质量。 2.**跨学科合作**：与其他学科教师合作，开展跨学科教学活动，如英语与历史、地理等学科的融合教学，拓宽学生的知识面和视野。 3.**参与教研活动**：积极参与学校组织的教研活动，如听课、评课、教学研讨等，不断学习和借鉴其他教师的教学经验和方法，提升自己的教学能力。 4.**与学校管理部门合作**：与学校管理部门保持密切沟通，及时反馈教学过程中遇到的问题和困难，争取学校的管理和支持。同时，积极参与学校组织的各项活动，为学校的发展贡献