招聘：办公室行政内勤，1名。 岗位要求： 熟练掌握各种电脑常用办公软件，对机械制造企业办公室行政内勤工作，有 1-3 年以上的经验！ 财务、统计专业优先，服从安排，有很好的沟通能力，和独立解决问题的能力，有驾照，一年以上熟练驾驶经验。 基本工资：2500-3500元 其他待遇：八小时，单休，五险，节假日福利，公司提供午餐。 地址:陵城开发区扶丰街

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算，严格控制行政成本，提升资源使用效能 4.管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动团队专业化与服务意识提升 5. 对接政府职能部门及外部合作单位，妥善处理工商、年检、资质维护等事务 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5-10年行政管理工作经验，其中至少3年团队管理经验 3.熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

我们正在招聘一名专业的行政后勤专员，全面负责公司日常运营支持及各类活动的组织协调工作。 工作内容： 1. 负责公司设施与设备的日常维护及管理； 2. 策划并统筹公司内外部会议与活动的执行； 3. 承担办公用品的采购、登记与发放工作； 4. 负责公司车辆的调度安排及日常管理； 5. 维护办公环境的整洁性与安全性。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，行政管理类相关专业者优先考虑； 2. 熟练使用Office系列办公软件； 3. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 日常福利： 1. 早九晚六，周末双休，无加班文化； 2. 每月团队聚餐，节日福利（春节、端午、中秋）及生日礼品； 3. 享有带薪年假、婚假、产假等法定假期。

一、岗位职责 1、负责各部门的卫生、纪律检查工作； 2、负责对各个校区进行不定期巡视，监督检查各校区行政工作的执行，跟进各校区保洁、保安的的工作质量； 3、协助做好采购相关工作； 4、内部会务活动的组织策划等相关工作 4、对外招待及领导交办的其他事项。 二、任职要求 1、全日制本科及以上学历，公共关系、行政管理等相关专业优先； 2、2年及以上行政岗位工作经验； 3、有良好的职业道德，有较强的责任心； 4、具备较好的人际关系处理能力、洞察分析判断能力，沟通协调能力、执行能力及抗压能力。 三、薪资福利 转正后综合薪资4000-6000左右。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、带薪年休假、春节礼金、健康体检、亲属学习优惠、公费培训、过节费、五/十年功勋奖、全勤奖、通讯补贴、团建聚餐、生日慰问、答辩假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、礼金等。 >>五险一金：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险，住房公积金。 >>免费工作餐：与健康养生餐厅合作，工作日配送工作餐，干净卫生，开启健康新生活。 >>提供住宿：提供水电暖齐全、厨房卫生间配套齐全有WiFi的住宿或房补。 >>法定节假日：法定节假日休息或调休，让你在闲暇时间遇见美好。 >>带薪年休假：每年都会有相应的年休假，享受假期带来的自由。 >>春节礼金：按工龄提供。 >>健康体检：与知名体检机构合作，提供每年一次的健康检查。 亲属学习优惠：员工子女、亲属就学优惠，享受高质量教育，让孩子轻松赢在起跑线。 >>公费培训：与全国知名培训机构合作，常邀清北人大等顶尖高校教授授课，提供免费培训成长机会。 >>过节费：教师节、端午节、中秋节都有过节费，shopping基金立享。 >>五/十年功勋奖：工作满5年、10年，享有五/十年功勋奖金和功勋奖杯。 >>全勤奖+通讯补贴+团建聚餐+生日慰问+答辩假，每一项都会让你感受到关怀和重视。 >>婚假、产假、陪产假、哺乳假、礼金：产假158天个月，哺乳假持续至宝宝18个月等，特殊时期被温柔呵护。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢， 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸， 这像极了爱情~ 四、晋升通道 专业通道：用业绩说话，让加薪无忧 管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台 五、应聘流程 初试—复试—入职 六、工作及面试地址 临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

（非中介非代理）工作内容简单易上手，零经验也可胜任，欢迎随时咨询 [工作职责] 1，公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室内完成工作； 2，通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜； 3，无工作经验者亦可应聘，入职前享带薪培训支持； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪酬标准：新员工前两个月综合收入3000-4000元，在职员工平均月薪6000元，业绩优秀及入职满一年以上人员平均薪资稳定在8000-10000元，收入与绩效挂钩，上不封顶。 (3) 缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项休假权益； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30，每月休息5天，法定节假日全部正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升机制] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业培训+广阔晋升平台，提供多元化职业发展路径！

岗位职责： 1、起草和修改报告、文稿等； 2、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱； 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理； 4、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件。 任职要求： 1、专科及以上学历，具有商务服务意识，熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务写作能力； 2、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力，形象好，气质佳。

1、负责接待来访客户并办理到访登记手续； 2、承担快递及各类文件的收发管理工作； 3、定期盘点仓库中的办公物资并做好台账管理； 4、负责公司水电等日常费用的缴纳事宜。 岗位要求 1、具备前台相关工作经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通技巧与语言表达能力； 3、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽至大专）； 4、年龄22-26岁，形象良好，气质出众。

工作时间 早上八点至十一点四十 下午两点至五点 薪资 3000至7000 工作内容 开会负责人，处理领导的事物，招聘新员工

工作职责： 1. 负责日常行政事务的协调与处理； 2. 负责客户到访的接待与相关安排； 3. 提供日常办公所需的后勤保障支持； 4. 组织并落实事业部各类活动的执行。 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备2-5年相关工作经验者可放宽至大专； 2. 性格积极乐观，做事细致认真，具备较强的责任心； 3. 具备良好的沟通能力与服务意识。

会办公软件，平时开单子做文件，负责协助老板工作。

宁津禧悦礼宴招聘厨师俩名，电话

[礼物][礼物][礼物]宁津需要24小时月嫂，上户，到时候宝宝两个月，到手工资10220，有能接单的联系管家帮高老师

东部新区健身器材有限公司诚聘:1、数控仪表操作工2名2、机械手操作工10名。二保焊工10名。3、组装工10名，一年以上经验者优先（男女不限）4、仓库点料员3名5、机加钳工5名。6、普工10名。7、半成品点料工5名，会开叉车者优先。地址:宁津东部新区开发区联系电话:

明天，招打杂小工1名，时集镇附近的，每小时25元，联系电话

[玫瑰][玫瑰]公司急聘A2司机2名工资：15000-18000元外地\本地司机都行长期、短期`替班均可）年龄：25-58岁以下要求：身体健康，干活利索电话：

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

一、岗位职责 人事全模块工作 负责员工招聘邀约、入转调离手续、劳动合同、考勤统计、社保公积金办理、员工档案管理、员工关系及日常人事事务落地。 综合行政管理 统筹办公物资采购领用、固定资产管理、会议安排、来访接待、文件收发归档、证照年审、办公环境维护等全流程行政工作。 总经理文秘协助 协助总经理起草、修订对内对外各类公文、函件、合作文件、会议纪要；跟进领导交办各类事项，做好日程统筹、内外对接、信息上传下达。 财务票据对接 按月整理公司报销发票、银行回单、各类原始票据，分类装订核对，按时移交代账会计；登记费用台账，保管财务相关纸质资料。 其他临时性工作 完成总经理及管理层安排的其他综合事务、对外商务对接、资料翻译整理等配套工作。 二、任职要求 学历与专业：大专及以上学历，理工科、电气相关专业优先，具备基础电气行业知识，能看懂基础技术文件为佳；专业不限，优秀应届生可接受。 语言能力：具备基础英语听说读写能力，可完成简单英文沟通、外文资料整理。 沟通与性格：擅长对内对外沟通协调，待人得体，逻辑清晰，做事主动细致；。 职业素养：极强保密意识，严守公司人事、财务、商务文件、领导工作信息；责任心强，抗压能力好，多任务同步处理有序。 技能基础：熟练Word/Excel/PPT等办公软件，文件排版、数据整理能力良好。 工作经验：工作年限不限，有人事行政、总经理助理、财务票据对接经验者优先。 三、岗位优势（可选补充） 一岗多能，人事、行政、文秘、财务内勤综合锻炼，成长空间大； 直属总经理，深度参与公司运营、商务文件、对外业务对接； 办公地点南山区，交通便利，团队氛围稳定。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作 5. 维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

行政综合岗招聘 岗位职责 1. 熟练使用Office全套办公软件，完成公文排版、数据台账整理、报表制作、合同归档等日常行政文书工作。 2. 负责全公司招聘全流程工作：岗位发布、简历筛选、邀约面试、面试接待、入职手续办理，搭建基础招聘台账。 3. 统筹公司日常办公事务，做好办公物资管理、会议室安排、来客接待，保障办公秩序顺畅。 4. 完成上级交办的其他行政、人事配套工作。 任职要求 1. 熟练掌握Word、Excel、PPT办公软件，能够独立完成各类文档与数据表制作。 2. 具备基础招聘实操经验，熟悉招聘渠道使用，能够独立完成招聘全流程。 3. 形象气质得体大方，沟通表达流畅，做事细心稳重，具备较强的执行力。 4. 接受应届毕业生，光谷片区优先。 工作地点 武汉东湖高新区光谷上市加速器 薪资待遇 面议，缴纳五险一金，园区办公环境舒适，团队氛围轻松

福利待遇： 1.底薪4500+绩效月综合5.5-6.5k 2.上班时间下午1点-晚上9点中间休息一个小时 3.月休4天可个人自主调休可连休 4.公司包住宿水电个人自理 5.有晋升考核制度小白带岗前教学 岗位职责 1.负责公司各部门工作衔接及行政管理流程监管 2.督促落实各行政管理流程完成人员之间的协调沟通资料对接以及问题解决

岗位职责： 1. 负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障办公秩序井然 3. 协助办理员工入职/离职手续、档案整理及基础行政事务支持 4. 统筹会议室预约、使用协调及会务物资准备，提升会议服务效率 5. 配合完成数据录入、报表整理等基础文职工作，确保信息准确及时 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作细致耐心，责任心强，能熟练操作Office办公软件 3. 具备基本商务礼仪素养，有服务意识和团队协作精神 4. 学历不限，有1年及以上前台或行政相关工作经验者优先 5. 能适应灵活排班，接受短期加班及临时性任务安排

客服岗位轻松易上手，配备专人指导带教 工作时间：8:30-17:30 中午休息一个半小时

一份在朝阳行业中国500强企业工作的宝贵机会，行业发展迅猛，职业晋升通道健全！ 工作内容： 公司提供即将车险到期的客户资源，员工在办公室内通过电话及网络平台与客户沟通，完成车险续保服务，无需外出拓展客户，无硬性业绩指标，全程坐班办公，工作稳定轻松。 工作时间： 8:30—12:00 13:40—18:30，每月休息5天，第一周双休，后续三周每周日休息，国家法定节假日正常带薪休假，并享有5至15天带薪年假。 工资待遇： 入职前两个月平均收入3500-4500元，当前员工平均月薪5000-8000元，工作满一年以上员工平均薪资达8000-10000元以上，收入上不封顶！ 福利待遇： 1、享有年终奖、司龄奖励、生日关怀、节日福利等多项补贴，每年组织两次集体公费旅游。 2、提供免费岗前培训，培训结束即签订正式劳动合同，无需二次实习，零经验也可快速上手；入职次月起统一缴纳五险。 3、培训完成后立即参保五项社会保险；尚未取得毕业证的应届实习生，公司提前为其投保85万元雇主责任险，同时为全体员工统一购买大病医疗保障，另有年终奖、司龄奖、节日礼品等多重福利，保障全面到位。 4、工作满3至6个月可申请内部转岗文职或内勤岗位；满6个月可竞聘团队主管、市场经理等管理职位，薪资待遇更优。 5、全国多地设有分公司，若希望返乡就业，可在现岗位工作满3个月后，申请调转至户籍所在地的大地分公司，全国范围均可协调安排。 任职资格： 具备基本沟通能力，踏实肯干、积极认真、责任心强！ 【补充说明】 转正后平均薪资普遍在5000至7000元之间，晋升机制完善，工作节奏平稳，无需轮班，固定白班制，服务客户群体素质高，提供带薪培训与带薪年假，男女皆宜，综合待遇优厚！

1、进行标签标注 2、拍摄产品照片并上传至系统 3、粘贴条码

岗位职责： 1.招标、高新认证、武器认证、海关等工作内容 2.企业标准、报价等 3.各采购平台维护，如阿里巴巴、锐竞等 4.生产相关，如物流信息追踪、物品采购等等 任职要求： 1、大专以上学历 2、熟练使用办公软件 3、1年以上相关工作经验 福利待遇： 1.双休 +餐补+免费午餐+免费住宿/班车/油补 2.入职缴纳五险+节日丰厚礼品福利 工作时间：8:30--17:30

公司直招（非第三方招聘，无中介） 在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 纯文职类岗位，无需外出，固定办公场所工作 无需自主开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验人员，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、思想积极，遵纪守法，具备良好职业素养； 2、具备基本的语言表达与沟通协调能力。 4、应届毕业生亦可报名 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排5-8天休息，法定节假日全部放假 另享每年5-15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-7000元，资深员工月薪可达万元以上 工资按月准时发放至银行卡，无任何拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工活动：每月组织团队建设，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电子竞技等多样化活动 4. 每月设有多种形式的员工激励计划（含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化成长支持：涵盖新人指导、岗前实训、在职提升、晋升培养及学历提升辅导，助力员工全面掌握岗位技能，增强综合竞争力

公司直招（非第三方代招） 在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 纯文职类岗位，无需外出，固定坐班 无需自行开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验人员，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、责任心强，遵纪守法； 2、具备基础沟通协调能力； 3、应届毕业生亦可报名。 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5-8天，国家法定节假日全部放假 另享每年5-15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-7000元，资深员工月薪可达万元以上 工资按月准时发放，无任何拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利：每月安排团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等 4. 每月推出多样化员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：包含新人指导、岗前培训、在职提升、晋升课程及学历提升支持，助力员工掌握专业技能，全面提升综合素养

一、岗位职责1. 日常行政：负责办公室文件的接收、登记、归档，以及打印复印、资料整理工作，办公用品的采购、盘点与领用管理。 2. 文书撰写：撰写会议纪要、工作总结、日常公文及各类表格等文书材料。 3. 接待外联：接待来访客户，接听并转接办公电话，协调快递、物业及后勤等相关事务。 4. 考勤人事辅助：统计员工考勤、登记请假信息、整理排班表，协助办理入职手续及员工档案归档工作。 5. 日常统筹：维护办公室环境卫生，协调处理日常事务，完成上级交办的其他临时性任务。 6. 熟练掌握CAD制图与绘图操作 二、任职要求 1. 学历要求：中专或大专及以上学历 2. 技能要求：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件 3. 能力要求：工作细致认真，责任心强，条理分明，具备良好的沟通表达能力，服从管理，执行力佳 4. 综合素质：具备服务意识，能够胜任日常行政办公工作 5. 具备2至4年弱电相关工作经验

办公室专员！ 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启可以长久发展的职业旅程！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理相关手续； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资标准：新员工前两个月综合收入3500-4500元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优异及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000元以上，收入与绩效挂钩，上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）依法享受国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 【工作时间】 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息5至8天，国家法定节假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5-15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位方向； 办公环境优越（冬暖夏凉），专业培训持续赋能，晋升通道多元，助力个人全面发展！

工作内容： 公司提供车险即将到期的新老客户资源，员工在办公室内通过电话及网络平台进行客户维护，完成车险续保服务，无需外出拓展客户，无硬性业绩指标，纯室内办公，工作稳定。 工作时间： 周一至周五 8:20—12:00 13:40—18:30，月休5天，每月第一周双休，后续三周每周日休息，国家法定节假日带薪休假，另享5-15天带薪年假。 工资待遇： 无责任底薪2000-4000元，提成比例3%-20%，新员工入职前两个月薪资保障2700元，前两月平均收入约3500-4000元，工作满三个月以上员工平均月薪5000-8000元，月薪过万者占比20%，收入与付出成正比！ 福利待遇： 1、享有年终奖、司龄奖励、节日福利，每年两次公司组织的公费集体旅游。 2、免费提供为期8天的带薪岗前培训，每日补贴40元，培训结束即签订正式劳动合同，直接入职，无需实习期，无经验亦可胜任；入职次月统一缴纳五险。 3、培训完成后即可参与五项社会保险缴纳，未取得毕业证的应届实习生，公司立即为其投保85万元雇主意外险，同时为全体员工统一办理大病医疗保险，另有年终奖、司龄奖、节日礼品等，保障全面。 4、工作满3-6个月可申请内部转岗至文职或内勤岗位；满6个月可竞聘团队经理、市场经理等管理职位，薪资待遇更优。 5、公司在全国多地设有分支机构，工作满3个月后可申请调转至户籍所在地的大地分公司，全国范围均可安排就业。 任职资格： 踏实肯干、积极认真，普通话标准，学历要求中专或高中及以上（大专及以上优先），熟练电脑打字，具备良好沟通能力。 【补充说明】 转正后平均薪资稳定在5000-6000元，晋升机制健全，工作强度适中，无需倒班，固定白班，服务客户素质高，话术规范统一，提供带薪岗前培训，享受带薪年假，男女均适合，整体待遇优厚。