· 负责门店日常运营管理，确保服务质量和客户满意度 【职位要求】 · 月休4天，无经验要求，学历不限，工作年限不限 · 能适应13:00-24:00的工作时间 【工作时间】 · 每日工作时间：13:00-24:00 【薪资福利】 · 基础薪资：3000元/月 · 绩效奖金：按实际表现发放

新店开业招聘NewBalance（新百伦）招聘店长：1名导购：1名年龄：48岁以内地点：即墨利群咨询电话：

能吃苦耐劳，尽职尽责，有工作经验者优先

[庆祝]招工！招工！招工！[庆祝][烟花]午郡拌饭招工[烟花]岗位一：副店长一名（带薪培训七天）岗位二：店员五名（有无经验均可）[太阳]副店长仅一名先到先得[太阳]年龄：18岁-38岁工资：面议（电话联系即可）地址：华联超市北七色光幼儿园隔壁

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

岗位职责: 1. 负责门店整体运营管理工作，确保日常运作高效有序； 2. 组织并监督店内环境、陈列、安全及服务质量的执行情况； 3. 统筹人员管理与团队建设，推动员工培训与绩效提升； 4. 制定并跟进销售计划，分析经营数据，优化门店业绩； 5. 处理客户重要反馈与突发事件，维护门店良好形象。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能有效管理门店各项事务； 2. 责任心强，能够承担门店运营管理中的各项挑战； 3. 熟悉办公软件操作，具备基础的数据分析和报告能力； 4. 有良好的服务意识和团队领导能力，适应零售行业节奏。

【东方新视力】北方运营中心招聘: 店长/店经理，市场督导，想挑战高薪，有培训经验，带过团队，能培养储备干部和组建团队的优秀人才，福利待遇好，欢迎加入。 已为你生成职位描述 AI生成内容仅供参考，建议你填入内容区修改后使用 岗位职责： 1.、负责门店日常运营管理，包括拓客引流、销售目标达成、服务质量监督； 2、公司培训合格后，从单店开始管理，连续三个月完成销售目标后，可直接管理第二个门店；依次累加； 3、开展巡店督导工作，督促每个自营门店和管辖门店的销售目标完成； 4、组建与培养门店团队，主导员工培训、绩效辅导及储备干部梯队建设； 5、统筹门店合规管理，确保服务流程、安全规范及品牌形象统一执行。 任职要求： 1. 具备单店或多店门店管理或市场督导相关工作经验，有团队管理实操经历； 2. 具备良好的沟通协调能力与问题解决能力，能独立开展跨门店支持工作； 3. 有销售、大健康、房产中介、银行理财服务业背景者优先； 4. 责任心强，适应阶段性出差及多门店协同管理节奏； 5. 认同企业价值观，愿长期在连锁运营领域发展。 薪资：面议。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管理及服务质量提升 2. 带队开展品牌门窗产品销售工作，精准把握客户需求并提供专业解决方案 3. 组织团队培训与绩效管理，持续提升销售能力与服务意识 4. 统筹门店形象维护、活动执行及客户关系维护，增强品牌影响力 5. 定期分析销售数据与市场动态，及时调整经营策略并向上级汇报 任职要求： 1. 具有门窗或建材行业销售经验，熟悉主流品牌及产品特性 2. 具备团队管理经验，能有效激励员工、协调内外部资源 3. 沟通表达能力强，具备较强的客户服务意识与谈判能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏门店运营环境 5. 学历不限，有相关行业管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

SANHE三合竹衣招募中三合竹衣高薪等你来挑战！欢迎加入我们店长：1名月薪：5000‑8000元（有管理经验，从事服装行业的人员优先）导购员：4名月薪：2750元+提成综合月薪：3500‑4000元招聘要求：1.年龄20‑47岁，相貌端正，有亲和力；2.有良好表达能力，有经验者优先；3.有良好的服务意识和团队精神。工作地址：家佳源二楼岗位福利：完善的培训体系，晋升体系，购买五险，有薪年假，婚假，产假。招聘热线：（经理）

胶州物流 1.货物分拣员： 薪资8000-11000，包吃住，住宿四人间。 2.叉车工， 一层需要帮忙辅助卸货，第二层就不用了，8000-12000元/月 3.装车工：三人一组，两个装卸配合一个叉车，工资8000-12000元/月。 4.四餐管住吃饭时间一个小时，无保险费用，无住宿水电费，无任何，面试当天可以带行李，当天安排住宿。 厂子订单稳定，常年有活，入职快当天面试，第二天入职，工资发放准时，有意者直接联系。

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《壹号仓库瓷砖批发》高薪诚聘店面店长1名，月薪8千左右店面销售2名，月薪6千元左右福利待遇+基本工资+提成+奖金。地址:胶南琅琊台南路418号：

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招聘岗位包括全屋定制安装工、平展厅店长和设计学徒。全屋定制安装工要求有安装经验，具备木工基础，薪资范围为4000-10000元。平展厅店长负责管理运转1000平店面，需具有高端定制经验，薪资面议。设计学徒招聘2名，培训内容包含CAD、酷家乐、草图大师，薪资为2600元。

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给朋:马店富河包子三店，现招收店长一名，工人二名年龄55以下，身体健康！7点-下午二点联系电话

任职要求： 1.身高160cm以上，形象气质佳； 2.有过两年以上女装销售经验； 3.销售能力强，有美感，协调能力强； 4.做好货品管理、账目核对、人员管理等工作，上传下达，达成销售指标； 5.保证店铺的正常运营和销售 6.升职高薪欲望 7.年龄：25-40岁 薪资待遇： 综合薪资：5000-15000 底薪：3500-4500+提成 联系人：周（同微信号）

前厅服务主管经理 1.，五官端正，年龄20-35岁 2.从事2年以上管理经验 3.有良好的沟通能力 专业培训能力 4.

城阳上马龙威路学校食堂招聘：厨师长（主管大灶）薪资面议电话：

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