1.会使用电脑。 2.资料管理，档案管理 3.会拟合同。 4.协助经理做好助理工作。

岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档与日常管理，保障资料完整且便于追溯； 2、配合完成行政相关工作，如会议协调、接待来访人员及办公用品采购等事务； 3、协助推进团队项目执行，跟踪进度安排，整合内外部支持资源，确保节点达成； 4、负责公司通讯工具的日常维护，包括邮件系统、内部沟通软件等，确保信息传递高效； 5、参与企业文化的落地实施，协助筹备和开展员工活动，增强团队归属感。 任职要求： 1、具备较强的统筹协调能力与表达沟通能力，能同时处理多项工作任务； 2、精通常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT，具备扎实的文档编写技能； 3、做事严谨细致，责任感强，拥有良好的时间规划能力和信息保密意识； 4、认同团队协作理念，能适应高强度的工作节奏； 5、有同行业从业经历者优先录用，但不作为硬性门槛。

1.会使用电脑。2.资料管理，档案管理3.会拟合同。4.协助经理做好助理工作。

工作内容： 1、负责日常后勤事务执行，保障办公环境高效有序运转； 2、完成文书处理工作，如文件整理、资料归档等； 3、协助团队成员推进项目进度，提供必要的任务支持。 岗位要求： 1、具有良好的组织协调与沟通表达能力； 2、具备独立应对和解决实际问题的能力； 3、工作态度严谨细致，富有责任心。

我们的工作内容： 1.负责各类沟通事项的信息传递与跟进落实； 2.普通话清晰流畅，具备良好的表达能力； 3.具体薪资情况投递简历后，面试时详谈！ 我们需要你： 1.初中及以上学历，年龄在25至45周岁之间； 2.会基础电脑操作，后续工作中可逐步指导提升； 3.具备较强的沟通技巧和语言表达能力，态度认真、责任心强。 我们能提供： 1.基本工资3K-5K+全勤奖励+法定休假+绩效奖金。

我们的工作内容： 1.负责各类信息的传递与跟进处理； 2.普通话流利，具备良好的表达能力； 3.具体薪资情况投递简历后安排面谈！ 我们需要你： 1.初中及以上学历，年龄在25-45岁之间； 2.会基本电脑操作，入职后可提供培训； 3.具备较好的语言表达和沟通能力，工作态度积极认真。 我们能提供： 1.基本工资3K-5K+全勤奖励+法定节假日+绩效奖金。

岗位描述：行政助理工作内容：文书与资料管理，会议与日程安排，人事，财务与后勤协助 与供应商、合作方等外部单位保持联系，处理行政相关事务 行政助理在公司中负责支持管理层和部门日常运作的人员，工作内容以文书处理、沟通协调、日程安排和行政事务为主，良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint），注重细节、做事有条理，时间管理能力强，具备保密意识

岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档与日常管理，确保资料完整且便于查询追溯； 2、配合完成日常行政工作，如会议协调、接待来访人员及办公用品的采购与管理； 3、协助推进团队项目执行，跟踪项目进展，统筹协调内外部资源以保障任务如期达成； 4、负责公司通讯工具的日常维护，包括邮件系统、内部沟通软件等，确保信息传递及时畅通； 5、参与企业文化的落地实施，辅助策划并组织员工活动，增强团队协作与归属感。 任职要求： 1、具备较强的统筹协调能力与表达能力，能高效应对多项工作任务； 2、精通常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT，具备扎实的文档编辑与整理能力； 3、做事严谨细致，责任感强，具备良好的时间规划能力和信息保密意识； 4、富有团队协作意识，能够适应高效、动态的工作节奏； 5、有同行业相关工作经验者优先录用，但非硬性要求。

行政事务管理： 1.负责服务站各类文件的接收、分发、归档及数据录入，保障电子与纸质档案系统的有序运行。 2.接听客户来电咨询，接待来访人员并引导至相关业务部门。 3.统筹办公用品的采购计划与库存管理，确保物资供应及时充足。 4.参与服务站日常行政制度的拟定，并监督制度落实情况。 5.承担公司文件、合同及其他资料的电子化录入任务，保证信息完整准确。 6.审核员工报销申请材料，核查票据的真实性、合规性与完整性，依规执行审批流程。 7.管理固定资产全流程事务，包括采购申报、验收登记、领用分配及报废处理，保障资产安全合理使用。 人事辅助工作： 1.汇总员工考勤记录与排班安排，协助完成基础薪酬数据核算。 2.协助开展员工入职与离职相关手续办理。 3.组织培训签到、会议纪要整理及内部活动协调工作。 4.支持事业部招聘工作，包括面试安排及新员工入职流程跟进。 财务对接支持： 1.核查客户维修结算单据与系统记录的一致性。 2.整理日常费用报销凭证，按时提交财务部门审核。 3.配合完成客户保险理赔所需材料的收集与对接工作。 客户服务支持： 1.跟进客户预约信息登记，及时发送服务进度提醒。 2.记录客户投诉与建议内容，并转交对应部门处理。 3.更新维护客户档案资料，定期开展满意度回访。 4.协助编制服务报告、保养通知等客户沟通材料。 跨部门协作： 1.参与充换电站点的数据核查及维保检查工作。 2.协助部长进行经营数据汇总，编制分析报表。 3.协调平台与事业部之间的临时任务推进与沟通衔接。

行政事务管理: 1.负责服务站运营相关数据的整理与维护 3.统筹办公用品的采购计划及库存管理工作 4.参与拟定服务站日常行政管理制度，并监督落实执行情况 5.对公司各类文件、合同、档案等资料进行电子化归档，保障信息的完整性与准确性 6.审核员工报销申请，核查报销单据的真实性、合规性及齐全性，依规完成审批流程 7.办理固定资产的采购申报、到货验收、领用登记及报废处理，确保资产合理配置与安全使用 人事辅助工作: 1.汇总员工考勤记录与排班安排，协助核算基础薪酬数据 2.配合完成员工入职、离职等相关手续办理 4.支持事业部人员招聘工作，包括面试协调、录用跟进及入职准备 财务对接支持： 1.核对客户维修结算单与系统录入数据的一致性 2.整理日常费用报销凭证，并按时提交至财务部门审核 客户服务支持： 1.跟踪客户预约信息并提醒服务进度 2.记录客户投诉与建议，及时转交相关部门处理 3.更新与维护客户档案资料，开展定期满意度回访 4.协助编制服务报告、保养提醒通知等文档 跨部门协作： 1.与各事业部保持工作衔接与信息互通 1.协助部长完成经营数据的收集、整合及分析报表制作 2.协调平台与事业部之间的临时任务及沟通事项

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招工50以下，要看设备4名10小时5000，打磨工要4名10小时5500，活在盖县太阳升，联系电话

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的协调与管理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产登记等 2.协助组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排有序 3.处理文件资料归档、信息传递和内部沟通事宜，提升办公效率 4.配合完成人事、财务等相关支持性工作，推动跨部门协作 5.及时响应员工行政需求，提供高效、贴心的后勤保障服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和责任心 2.熟练使用办公软件，有较强的文字处理和数据整理能力 3.工作细致耐心，具备一定的问题解决能力和服务意识 4.有行政、文秘相关工作经验者优先考虑 5.具备团队合作精神，能适应快节奏的工作环境

要求: 1、全日制大专及以上学历 2、熟练使用办公软件，有一定的文字写作功底，有经验者优先 3、能接受偶尔去县上出差

【岗位职责】 ·协助人事相关事务处理 ·支持员工关系与日常行政工作 【职位要求】 ·学历不限，无经验要求 ·工作态度积极，沟通能力良好 【工作时间】 ·09:00-18:00 【薪资福利】 ·综合薪资4000-6000元 【年龄要求】 ·18—30岁

【岗位职责】 ·协助经理相关事务处理 ·协调员工关系与日常行政工作 【职位要求】 ·学历高中及以上，无经验要求 ·工作态度积极，沟通能力良好，办公软件熟练 【工作时间】 ·09:00-18:00 ·上六休一 【薪资福利】 ·综合薪资4000-6000元 【年龄要求】 ·18—30岁

年龄要求18岁-44岁 有无经验都可以情商要高 形象和穿着要得体 短期兼职全职都可以

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总经理助理工作职责和内容： 1、统筹总经理日常行程安排，协助完成重要客户接待及会谈记录整理； 2、配合总经理推进计划管理工作，跟进各部门关键任务节点并实施监督控制； 3、协助处理对外事务，包括商务洽谈、外部资源对接等相关事宜； 4、根据总经理指示开展内外部沟通协调，确保信息及时准确传达与反馈； 5、跟踪督办总经理部署的各项任务执行进度，并汇总形成汇报材料； 6、按要求撰写各类文书，负责文件的分类、呈报、流转及归档管理； 7、落实总经理临时指派的其他工作任务； 8、了解企业运营管理和互联网营销相关知识； 9、具备扎实的文字表达能力，熟练使用各类办公软件； 10、协助总经理对各部门工作进行监督与指导； 11、协助优化各部门工作流程与管理制度体系。

工作内容 1、负责财务系统中费用报销单据审核及采购结算相关事务； 2、统计销售数据并办理销售开单业务； 3、协助场部日常内务管理工作； 4、管理仓库出入库流程及组织盘点工作； 5、处理场部内部人事与行政相关事宜； 【注意】从事水产养殖行业，工作地点位于农村区域，需驻场工作（无法接受者请勿投递简历） 财务、会计及相关经济管理类专业优先考虑！ 福利待遇 1、月均收入5K-6K＋元，年度综合收入8万元以上； 2、上市公司背景，平台规模大，运营稳定，管理体系规范； 3、缴纳社保及商业保险，享节假日福利、值班补贴、年度免费健康体检、年终奖金； 4、配备成长导师，提供年度多次晋升机会； 5、提供免费食宿、免费工作服装。

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我们一起搞大事！！！ 做过没做过的都可以来试试 【岗位职责】 1.配合团队完成直播前的筹备工作，如策划直播流程、设计互动环节等； 2.负责直播期间的后台支持，包括商品上下架、价格设置、库存同步等操作； 3.实时监控直播数据，响应观众评论与反馈，优化直播互动体验； 4.参与直播后的数据回顾，梳理执行情况并输出优化建议； 5.执行上级交办的其他相关工作，如行业调研、竞品信息收集等。 【任职要求】 1.热爱直播行业，有意愿在该领域持续深耕与发展； 2.具备良好的表达能力与协作意识，能高效落实各项工作安排； 3.了解主流直播平台运营机制，有直播运营经验者优先考虑； 4.熟练操作常用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力； 5.学习适应能力强，能快速融入新环境并承担新任务。 岗位福利： 1.为每位加入团队的成员提供专业技能上的指导与支持 2.拥有专业的拍摄剪辑团队及充足的客户资源 3.单休可串休连休需提前申请 4.每月组织团建活动，员工生日将收到专属礼品

岗位职责： 外呼，微聊 任职要求： 1.性格开朗； 2.工作细致、有责任心，热爱文员类工作； 我们的工作内容： 1.负责各类沟通信息的传递与跟进； 2.普通话标准，具备良好的表达能力； 3.具体薪资待遇请投递简历，面谈确认！！！ 我们需要你： 3.初中及以上学历，年龄在25-45岁之间； 4.能够进行基础电脑软件操作，后期可培训掌握； 5.具备良好的语言表达能力和较强的沟通技巧，工作态度认真负责。 我们能提供： 1.基本工资3K-5K+全勤奖+法定休假+奖金。 工作时间： 朝8:30晚5:30 任职要求： 1.具备良好的组织能力及严谨的工作作风； 2.熟练操作常用办公软件； 3.具有较强的沟通协调能力，能在团队中积极协作； 4.有相关工作经验者优先，同时也欢迎优秀的应届毕业生加入。

直播卖鸽子把血统等一一介绍有情商会说话

出镜录制短视频直播（非娱乐方向）（达人主播孵化） 早九晚六单休周日 1.气质形象良好，镜头表现力强，配合视频团队完成拍摄任务（出镜担任抖音探店达人），参与选题策划及各类短视频的创意执行； 2.性格积极外向，熟悉抖音平台内容生态，对热门视频内容保持关注与敏感度； 3.遵从公司工作安排，主动配合各项拍摄计划，具备良好的协作意识； 任职资格： 1.不限经验，公司配备专业孵化团队全程指导，形象气质佳、表达能力强者优先，有短视频出镜经历者更佳； 2.具备责任心，擅长团队合作，能适应高强度工作节奏者优先录用； 3.热爱新媒体行业，工作积极投入，可承受一定压力，具备优良的职业素养；欢迎应届生投递； 4.有直播销售实操经验者优先考虑； 5.性格亲和、乐观开朗，语言表达流畅，具备现场把控力，抗压与自我调适能力突出，艺术表演类专业背景者优先。 投递简历时请附个人照片三张。

岗位职责：负责公司产品的在线讲解与销售工作

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，涵盖文件归档、订单跟进、账务核对等相关工作。 2.保持办公环境干净整洁，营造良好的工作氛围。 3.协助各部门之间的工作对接，保障业务流程高效运转。 4.对员工日常工作进行督导，促进团队协作与效率提升。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划及事务管理能力。 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 3.拥有良好的语言表达能力与团队配合意识。 4.工作细致认真，责任心强，能妥善完成各项内勤管理工作。