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操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000满月当天发放 【高福利】包吃包住,外地过来 320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。 招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、 测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求: 1、不限经验,16岁—50岁 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试, 无需学历.生手带薪培训包吃包住: 1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独 立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭! 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、 丧假、产假、带薪年假15天,外地过来 薪资模式具体详情介绍:----- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:。请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-芜湖,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班 本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
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盂县某养殖场招一名做家常饭师傅(男)年龄65以下,平时做7一8个人饭,包吃包住,月工资3300元,电话
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服装厂后道主管
1-1.1万元/月
车间主任月结3-5年高中及以上有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验精益改善经验服装纺织
1.负责后整车间人员调配,统筹整烫、检验、打箱及出库等各环节工作安排。 2.监督各工序生产进度,控制生产成本,保障产量达成与产品合格率达标。 3.对接前道部门协调生产计划,依据出货时间推进车间进度,确保按时交付且订单质量符合标准。
生产主管
6000-7000元/月
车间主任月结5-10年高中及以上接受无生产管理经验
岗位职责: 1.根据周、日生产计划,合理分配并下达具体生产任务至各产线作业人员; 2.统筹协调生产过程中所需的人力、设备及物料等资源,保障生产流程顺畅运行; 3.实时监控生产进度,巡查车间设备运行状况,发现问题及时调配资源处理,并配合维修团队开展设备检修工作; 4.全面管理车间内人员、设备、物料、工艺及环境要素,落实安全生产要求,确保人员与设备安全; 5.负责每日生产数据的统计整理,准确汇总并上报实际生产情况; 6.完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 须持有在有效期内的叉车N1操作证
车间主管
6000-7000元/月
车间主任月结5-10年本科及以上能源/环保/化工经验表面处理工艺经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验建材经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验压力设备经验
岗位职责: 1.负责车间日常生产运作的整体协调,保障生产效率与产品质量。 2.执行生产设备的日常巡检与维护工作,确保设备稳定运转。 3.及时应对并解决生产过程中出现的各类异常情况,保障流程连续性。 4.对生产人员进行监督与指导,确保各项生产任务按时保质完成。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力,能高效带领生产团队开展工作。 2.能够快速判断并处理生产现场突发问题。 3.具有高度的责任意识和领导才能,能够推动团队实现生产目标。 4.具备良好的沟通技巧,可与班组成员及相关部门顺畅协作。
车间主任
7000-12000元/月
车间主任免费培训包住1-2人月结5-10年大专及以上全职有生产管理经验
1、薪资福利: ①薪酬范围:7000–12000元; ②绩效奖金:按季度/年度考核发放(产量); ③社保福利:职工保险、带薪年假、节日福利; ④其他待遇:各项补贴,职业发展通道清晰; ⑤工作时间:常白班,偶尔需加班协调生产,月休4天。 2、岗位职责: ①全面负责橡胶工业管生产车间的日常运营管理,包括生产计划执行、人员调度、设备协调与现场5S管理; ②组织落实公司下达的生产任务,确保按时、保质、保量完成各项生产指标; ③监督并优化挤出、编织/缠绕、硫化、检验等关键工序的工艺执行,提升产品质量与生产效率; ④负责车间安全生产管理,严格执行安全操作规程,杜绝重大安全事故、人员调度、设备协调与现场5S管理; ⑤管理车间一线员工,包括培训、考核、排班及团队建设,营造高效协作的工作氛围; ⑥协同技术、质量、设备等部门解决生产过程中的异常问题,推动持续改进项目; ⑦控制生产成本,合理使用原材料、能源及辅料,降低损耗; ⑧完成上级交办的其他管理工作。 3、任职要求: ①年龄30–45岁,大专及以上学历,高分子材料、机械、化工、工业工程等相关专业优先; ②5年以上橡胶制品(尤其是工业胶管)生产管理经验,3年以上车间主任或同等岗位经历; ③熟悉橡胶配方、挤出、编织/缠绕、硫化等工艺流程及设备原理; ④具备较强的组织协调能力、问题分析与解决能力,能承受工作压力; ⑤精通生产计划排程、精益生产或TPM者优先; ⑥责任心强,原则性强,具备良好的沟通能力和团队领导力; ⑦熟练使用办公软件,能看懂基本工程图纸。 工作地点:河北省邯郸市肥乡经济开发区西区幸福大道南;
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精益改善经验家居家具经验
招聘要求: 1、年龄25-39岁,具备3年以上制造业生产车间一线管理经验,行业包括但不限于家具、家居、软体沙发,或公牛、美的类电器及汽车制造等; 2、熟悉精益生产体系,能熟练运用精益生产和工业工程相关工具与方法; 3、具有项目管理基础,具备较强的培训组织、沟通协调和总结归纳能力; 工作职责: 1.生产计划管理:依据生产任务单推进生产执行,针对产能超负荷或不足情况,及时沟通反馈并调整任务安排,妥善处理生产过程中的各类异常问题; 2.质量管理:负责班组内质量管控与监督,按工艺规范和质量标准组织生产,推动开展质量提升及技术优化工作; 3.现场管理:指导并监督5S管理、设备运行、安全作业、人员选育用留、员工技能培养及成本控制等方面的现场执行工作;
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新能源汽车厂
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全屋定制工厂下料封边打孔
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封边免费培训有提成3-5人月结
全屋定制工厂招下料师傅封边师傅有经验者优先小白也可培训薪资待遇看个人能力定
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常州刚开的新厂,主要就是包装、组装、质检,管吃住,包教包会,工作岗位简单轻松,年龄16到53 点击下方【免费聊】进行报名
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常州新厂普工300-320一天,包吃包住,不要求经验,不学文化,男生女生都可以 年龄16-54周岁 名额还有5个 点击右下角【免费聊】优先报名
焊接车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
能看懂CAD图纸,懂焊接 1、下发每日生产任务 2、协调生产计划 3、组织发货 4、管理生产制度
长白班操作工车间普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!! !随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活, 例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 原标题:《晋城新厂年前急招+3百/天+仓库物料入库+吃住免费+人走结算》
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鱼泡直聘为工人提供盂县车间主任招聘信息在线招聘信息,主要招聘盂县车间主任相关人才。作为车间主任工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车间主任的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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