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养生馆店长 一，工作内容 全面打理康养店，筹备，采购，销售，招商，招聘，接待，运营管理，全场景服务，宣传推广， 二，任务要求， 1，打造品牌 2，把质量、技术和服务按标准做到位，热情，规范，精细，超质。客户满意、感动。 三，特别说明 男女不限，30~45岁 2，性格开朗和善，擅长沟通交际 3，五年以上管理经验，养生康复经验和自媒体电商营销推广经验优先 4，统招全日制大专以上学历，医药健康类专业优先 5，办公自动化熟练 6，家无拖累，可加班，倾心专注、重事业肯干活 7，自愿合伙人制度， 8，愿学习、出差 9，愿从店员做起，相信听话照做 10，形象较好

招聘：店长 薪资：5000元/月 有餐饮服务经验优先 具备良好沟通能力，服务意识强 手脚麻利，能适应快节奏工作 具体面议

招聘：诚聘店长一名，有相关经验的优先 薪资：4000-8000元/月 要求： 1、学历：大专及以上学历． 2．经验技能． 具备2年以上茶行业或零售、服务业管理经验．精通茶叶知识熟练使用办公软件，具备良好的数据分析能力. 3．核心素质 出色领导力和团队管理能力. 强烈的商业意识和结果导向 卓越的沟通，协调和解决问题的能力. 责任心强，能承受一定的压力。 岗位职责. 1．全面负责门店的日常运营管理，完成销售指标 2．管理和培训店员，提升团队专业素养与服务水准． 3．制定并执行门店的销售计划 4．负责库存管理， 5．处理突发事件，维护门店高端形象与客户关系。

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嗯有一定的管理能力啊高中毕业有吃苦耐劳的精神年龄是25岁至40岁

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