岗位职责: 1.负责日常行政事务的执行与跟进，保障办公环境高效有序运行 2.协助推进公司内部各项事务，优化工作流程以提升整体效率 3.参与策划和实施各类公司活动，促进团队协作与凝聚力 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能独立完成工作任务并保证质量 2.拥有良好的沟通技巧，善于与不同背景人员顺畅交流 3.适应能力强，能够迅速融入多元文化工作环境并积极投入

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，涵盖固定资产维护、员工宿舍安排、安全生产监督等相关工作。 2.协助拟定并优化企业安全生产管理制度与作业流程，保障各项操作符合安全规范要求。 3.统筹办公易耗品的采购执行、出入库登记及物资发放，建立清晰台账，依据部门实际需求合理调配使用，控制支出成本。 4.承担公司零星费用的审核与报销处理，做好财务凭证的归档与台账记录，确保票据真实、合规、有效。 5.协同人事团队开展工伤事故预防、应急处置及劳资纠纷协调等支持性人事事务。 任职要求： 1.具备扎实的文字表达能力和沟通技巧，能高效推进各项行政任务落实。 2.工作认真细致，责任心强，具备独立分析和解决实际问题的能力。 3.拥有良好的协作意识，能够与各部门人员顺畅交流、协同配合。 4.遵守职业操守，爱岗敬业，严格遵循公司各项管理规定。 5.适应高强度工作节奏，具备较强的组织规划与时间管理能力。

早八点半到下午五点半，周末双休，法定节假日正常休息 欢迎实习生加入，可提供实习证明 无需工作经验，全程有人指导、手把手带教 宝妈友好，可协调为早九晚三，允许带娃上班 薪资待遇：4000元基础底薪+15%提成 工作内容轻松简单，主要包括资料整理、会议记录、客户接待等 每月组织团队建设活动，入职满一个月即缴纳五险一金 工作氛围极佳，不搞小圈子，杜绝职场霸凌，不做背锅侠，无需刻意讨好他人 任职要求：具备基本电脑打字能力，不接受兼职

能熟悉操作办公软件

1、文书撰写与处理：按要求撰写各类文稿，如报告、讲话材料等，负责董事长办公会的会议记录及会议纪要的整理归档。 2、沟通协调工作：协调公司各部门之间的工作衔接，收集相关信息并及时向董事长反馈汇报。 3、接待安排事务：负责领导及外部来宾的预约对接和现场接待工作。 4、办公室日常管理：维护董事长办公室环境整洁有序，处理日常文件、信函并做好呈报工作。 5、专项事务执行：落实公司各项决策指令，跟踪督办各部门工作进展，推进会议决议事项的实施。 6、需具备较强的组织协调能力、人际沟通技巧及时间管控能力，确保工作高效推进。 岗位要求： 1、男女不限，年龄30-40岁 2、本科及以上学历 3、具有一年以上秘书或行政助理工作经验 4、掌握管理学、金融、法律等相关基础知识 5、熟悉国家相关法律法规，具备良好职业操守 6、沟通能力强，执行力突出 7、持有驾照且有两年以上实际驾驶经验，熟练掌握驾驶技能

文员 1.学历与专业：大专及以上学历，行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先；具备丰富实务经验者，学历条件可适度放宽。 2.技能要求 -熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件，能高效完成文档编辑排版、数据整理分析及演示材料制作； -具备扎实的文字表达能力，可独立起草通知、报告、会议纪要等日常行政文书，内容要求条理清楚、语言流畅； -熟悉打印机、复印机、扫描仪等基础办公设备的操作与日常维护。 3.工作经验：具有一年以上文员、行政助理或相关岗位从业经历者优先；综合素质优异的应届毕业生亦可酌情录用。 4.能力素质 -具备良好的沟通协作能力，能与各部门人员顺畅对接，推动事务性工作有序开展； -工作认真细致，责任心强，执行力高，关注细节，确保任务执行准确到位； -擅长信息归纳与文件归档，能够对各类资料进行系统分类管理，便于后续查阅与调用； -学习能力强，适应性好，能迅速掌握新任务与新环境下的工作要求； -具备合理规划时间的能力，能统筹处理多项事务，保障工作效率与目标达成。 5.其他要求：形象端正，性格积极，服务意识强；能接受偶尔加班及短期出差安排；具备团队协作精神，愿意分享经验，主动配合团队完成各项工作任务。

岗位职责： 1.负责抖音平台直播带货工作，提升直播质量与销售转化效果 2.全程跟进直播流程，确保直播内容及互动方式符合品牌形象与营销方向 3.配合主播优化直播话术与节奏，增强观众互动性与购买意愿 任职要求： 1.热爱直播行业，有无经验均可，愿意学习和成长 2.具备良好的团队合作意识，听从安排，能与主播及其他成员顺畅协作 3.对数据有一定敏感度，能结合直播数据反馈优化运营策略 另招聘电商运营负责人，要求如下： 1、店铺管理：统筹电商平台店铺的整体运营，负责店铺搭建、日常维护、商品上架及页面优化等工作，保障店铺高效运行并提升用户购物体验 2、商品管理：开展市场调研，洞察消费者需求与流行趋势，筛选适销商品；负责定价策略、库存管控，跟踪销售表现，动态调整商品结构以增强竞争力 3、营销推广：策划并实施店铺营销方案，涵盖线上广告投放、社交平台宣传、促销活动设计等，扩大品牌曝光，提升流量获取与成交转化 4、客户服务：及时响应客户咨询，妥善处理售后问题与投诉，维护客户关系，提升满意度与复购率，并收集反馈用于运营优化 5、数据分析：系统整理平台流量、销售、用户行为等核心数据，挖掘运营痛点与增长机会，为策略制定提供数据支撑，定期输出运营报告 6、专业知识与技能：具备电子商务或市场营销相关背景，熟悉主流电商平台规则及运营工具，如淘宝、京东后台操作；熟练使用Excel、Photoshop等办公及设计软件 7、工作经验：拥有电商运营实操经验，了解行业发展趋势，掌握市场竞争格局及主要对手动态 8、沟通协调能力：具备较强的跨部门沟通能力，能与客服、设计、供应链等团队高效协同，保障项目顺利推进 9、创新能力：思维灵活，富有创意，具备敏锐的市场感知力，能持续输出创新运营思路与推广方案 成手底薪6k～8k+，有意者加微信详聊

职位描述： 1、负责电话接听、来访人员接待以及快递收发等日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，各类资产的登记建档及日常维护； 3、员工考勤信息的收集、整理及每月考勤数据统计； 4、协助完成上级安排的其他临时性工作任务。 5、工作时间上午八点半至下午五点，周末及法定节假日正常休息 任职要求： 1、文秘、行政管理或相关专业背景；接受应届毕业生； 2、掌握办公室行政管理基本知识与流程，熟练使用Word、Excel等办公软件，能进行CAD基础操作； 3、工作细致严谨、诚实守信，具备良好的书面撰写与语言沟通能力

人事行政专员 薪资待遇 -基础薪资：2800 元/月，三年以上工作经验 -业绩提成：根据公司业绩及个人工作成效核算，上不封顶 -其他福利：法定假日带薪休息、定期团建

上下链接，配合主播直播

大石头找笨夹子勾机司机联系电话

‼延吉工地招聘 通风安装中工 ‼年龄55岁以下 工资面议 ☎

延吉民宿招聘以下岗位 1⃣民宿住店保洁(位置发展美食街）一共9个房间 年龄55岁以下 住店保洁包吃包住月休2天底薪3800➕不休息补助200 2⃣饭店另招服务员，工资面议(位置发展美食街） ☎

10号11号招一个副照，待改刀。一天200。联系电话，

耽误一个来小时。

对工作认真负责

专员/高级专员/主管 1、负责人力资源相关工作，包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等； 2、负责行政后勤管理，包括办公用品采购、档案管理、会议组织等； 3、协助制定并执行门店规章制度，推动企业文化落地； 4、支持各部门日常行政需求，保障门店正常运转。 40岁及以下 全日制本科及以上学历； 3年以上人力资源与行政相关工作经验。 人力资源管理、行政管理、工商管理、心理学等相关专业优先 不限 P5-P7 财务岗 专员/高级专员/主管 1、负责客户订单的录入、审核、跟踪与归档； 2、协调物流、仓储等部门，确保订单按时发货； 3、处理订单异常情况，如退换货、延迟等； 4、维护订单系统数据，提供订单报表支持。

岗位要求：全面负责公司的行政管理、综合事务的统筹 任职要求： 1、大专以上学历，企业管理，行政管理相关专业； 2、有行政工作经验，有带团队管理经验； 3、熟悉公司证照、资质的申请、变更、年检等流程； 4、有良好的执行能力、责任心强，工作细致，性格开朗，有团队合作精神，良好的对外沟通能力； 5、熟悉基本的办公软件系统； 6、为人正直、诚实、做事雷厉风行、高效； 7、有良好的身体状况。 工作职责： 1、负责参与、制定或执行相关行政管理制度，完善行政制度； 2、负责公司证照、资质的申请、年检、维护； 3、负责公司固定资产、办公用品的采购及管理； 4、负责公司外联、接待、集体活动的组织与实施； 5、负责公司办公环境的维护； 6、负责公司车辆管理； 7、负责公司人力资源的管理； 8、协助财务部相关统计工作，社保、公积金、发票管理、收寄件等工作； 9、协助项目部门的项目投标、合同扫描、存档备案工作；

负责项目日常文职工作，和品质检查工作

【高铁职场新机遇！人事行政助理火热招募中】 公司直营，实力雄厚，资源充沛发展无忧！ 职场成长有清晰路径，夯实专业技能的优质平台！在这里，无论你是新人小白还是有一定资历的人事行政，你将实践工作中学习提升自己的专业技能，跟随团队快速成长，职场进阶路径清晰可见～ 环境优质：成都写字楼办公，办公氛围规范有序，公司多项目联动涉及出差，团队协作轻松融洽 职责清晰： 1、协助招聘执行、入职离职办理及员工档案管理，保障人事流程顺畅 2、负责办公物资采购、会议组织及日常行政事务，支撑团队高效运转 3、协助执行人事制度，完成考勤统计等基础人事工作， 4、配合内外部沟通对接，确保行政与人事事务落地 任职要求 1、20-38岁，大专及以上学历，熟练操作Office办公软件 2、细心严谨、沟通协调能力佳，执行落地能力强，责任心强、工作耐心细致 3、服从安排，能适应多项目出差需求，具备服务意识和团队协作精神 薪资福利（实打实不套路） 1、综合薪资：3500-5000+元/月（基础工资+绩效奖金+行业福利）+年终奖/13薪保障，多劳多得 2、贴心保障：节假日享三倍工资，灵活调休 3、成长赋能：系统学习人事行政专业技能，积累企业管理经验 4、晋升路径：人事行政助理→人事行政专员→人事主管/行政主管→管理层，路径清晰 5、员工外派差旅费需在员工转正后提出申请。 工作地址 成都环球写字楼固定办公基地，配合多项目出差 招聘咨询电话：彭老师/杨老师

招聘助播（可接纳新手，带薪培训） 任职要求：年龄18-40周岁，身体健康，无不良记录 岗位职责：配合主播完成直播流程，与主播实时互动，播报观众弹幕内容，紧跟直播节奏协同推进 岗位福利：月薪5000+提成+奖金+团队活动+上六休一+提供住宿+交通补贴 岗位经验：不限（欢迎零基础，入职即享带薪培训） 行业经验：有直播助播或主播经历者优先考虑（同样接受小白，带薪培训） 重点：**谢绝闲聊，不接受玻璃心（需出镜出镜）

年龄：20-45周岁 要求：具备良好的沟通能力

岗位职责： 1.负责在抖音、快手等平台开展直播销售，推广公司产品，提升品牌影响力； 2.参与直播活动的策划、执行与优化，确保直播内容质量及转化效果； 3.与团队紧密协作，共同达成销售指标，并及时收集市场动态与用户意见； 4.负责直播账号的日常维护，保障账号的安全性与稳定运营。 任职要求： 1.普通话标准流畅，具备较强的口头表达能力，能自然流畅地完成直播讲解； 2.有直播相关经验，了解主流直播平台的操作方式及带货流程； 3.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能协同团队实现销售任务； 4.可适应夜间工作安排，确保直播时段的顺利进行； 5.学习能力强，适应力好，能快速掌握新业务内容并融入工作环境。 以上为带货主播岗位的具体要求，欢迎符合条件者加入。

岗位职责: 1.在风景区内承担指定角色，与游客开展互动演出 2.依照剧本内容执行角色演绎，营造沉浸式游览氛围 3.协助维护景区秩序，保障游客安全与体验品质 任职要求: 1.具备较强的表演技巧和临场应变能力 2.能与团队成员顺畅交流，协同完成演出工作 3.熟悉风景区文化背景，能精准展现角色特质

王者荣耀主播/打手男生：1.打野，30星以上，胜率在70%以上，是1V5以上优先，有王者直播经验优先;王者荣耀主播【岗位职责】：女生，抖音平台，王者荣耀游戏直播，无需露脸，通过游戏解说及聊天吸引观众，创造轻松愉快的氛围，与粉丝保持良好互动;懂王者游戏，敢说话，性格活泼。有班车，有宿舍，有食堂，有专人带。1.年龄要求******2.时间自由4.薪资待遇5.不可在家办公

协助主播完成商品上架工作。

岗位职责： 1．与观众互动，维护良好的直播氛围 2．学习并掌握新的直播技术和内容，提升直播竞争力3．助播（可接纳小白，带薪培训） 4．协助主播直播，与主播互动，念弹幕，跟随主播直播步伐。 任职要求： 1．对直播行业有热情，能够适应快节奏的工作环境，不断学习和进步（需要上镜！只要不社恐你就来！福利待遇少不了） 2．有过助播或主播经验的优先（可接受小白，带薪培训） 4．年龄：18-42周岁 岗位福利：月薪5000+提成＋奖金＋团建＋上六休一＋住宿＋交通补助

岗位职责： 1、负责直播间日常运营管理，包括产品讲解、实时互动答疑以及促销活动执行； 2、通过直播方式提升品牌曝光度与用户忠诚度，吸引新用户并维护老客户关系； 3、制定并落实直播内容方案，确保直播成果达成既定目标； 4、与团队高效协作，持续优化直播环节，增强用户观看体验。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和亲和力，能有效吸引并保持观众关注； 2、了解直播领域运作模式，有相关直播实操经验者优先考虑； 3、对便利店类商品有一定认知，可快速熟悉并准确传达产品卖点； 4、富有创新思维和团队协作意识，能适应高强度快节奏的工作氛围。

在家直播（不招兼职） 岗位职责： 1.完成每日直播工作，确保达到规定最低直播时长要求； 2.直播前与运营团队沟通，充分了解产品核心卖点，并在直播中清晰讲解产品信息，引导观众完成下单； 3.直播期间营造积极活跃的氛围，通过互动提升粉丝参与感，带动关注、点赞等行为，维持直播间热度； 4.每场直播结束后配合运营进行总结复盘，提出优化建议，持续改进直播内容以提升用户粘性与转化效果。 任职条件： 1.形象气质佳，五官端正，具备半年以上带货主播经验，熟悉主流直播流程与规则； 2.具备良好的语言表达能力，反应迅速，能灵活处理直播中的突发情况并及时回应粉丝提问； 3.镜头前表现自然有感染力，性格外向开朗，具备一定的用户需求洞察力； 4.拥有空乘从业经历或对美妆、保健类商品有深入了解者优先考虑。

Facebook招聘主播 招主播，客服助理多名 要求态度端正，责任心强，有团队荣誉感，上进心强，有工作经验。小白也可以培训！ 工作要求：延边-韩国籍人，或者会说韩语写韩文 (公司人性化管理。实力雄厚，拿出你的能力月入六位数不是梦，福利丰盛